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"히딩크의경영전략" 검색결과 41-60 / 450건

  • 현대 리더십 유형과 새로운 리더십 제시 (이론리더십)
    는 조전략적 리더십의 예로 히딩크 감독을 들 수 있다 그는 2002 년 한일 월드컵 당시 , 큰 기대를 하지 않았던 대한민국 축구 대표팀의 4 강 진출이라는 신화를 이뤄냈다 히딩크 ... 킹에 능한 리더 ! - 과학기술 원리와 분석적 사고에 익숙하며 조직과 경영을 관리하는 능력을 지닌 리더 !밀레니엄 리더십의 성공 요건 (ROCKET 전략 ) 리더 는 책임감 ... 수퍼 리더십 전략적 리더십 리더 - 구성원 간 교환관계이론 윤리적 리더십 감성 리더십 임파워링 리더십 현대 리더십 이론1. 변혁적 리더십 핵심 “ 조직구성원들로 하여금 자신
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.28 | 수정일 2025.03.30
  • 리더십에서 리더십 본질과 기반요소가 중요한 이유와 관련 사례 연구
    의 공정성 지각은 심리적 계약관계 유지에도 밀접한 관련이 있다. 구성원들의 경영 및 의사결정에 대한 참여 확대에도 불구하고, 여전히 조직의 목표 및 전략수립, 업무할당, 성과평가 등 ... .2. 리더십 본질과 기반요소의 중요성을 보여주는 사례위 요소들의 적절한 활용과 공유가 이뤄질때야 말로 리더십이 발휘되는 때라고 할 수 있다. 한국인들에게 잘 알려진 ‘히딩크 ... 리더십’은 이를 설명해주는 대표적 사례라 할 수 있다.첫째, 냉철한 현실 분석능력이다. 히딩크는 각 계통 전문분야에서 근무하는 분야별 실질적인 현 상황을 분석하고 분석결과에 대한 대비
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인기 서술하시고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.
    리더십카리스마 리더십의 대표적인 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 ... 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러 ... 한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직에게 카리스마 리더십을 전파하였고 많은 영향을 끼쳤다.이러한 카리스마 리더십이란 조직의 리더로서 다른 사람을 압도하면서 강한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오.
    을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩 ... 크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라 ... 내의 비전, 전략 문화의 변화를 이끄는 능력을 가지고 있습니다. 구성원들에게 규칙을 규정하고 나아가야할 방향을 구체적으로 분석하고 조정하기보다, 만질 수 없는 어떠한 큰 비전
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인기 서술하시고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.
    리더십카리스마 리더십의 대표적인 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 ... 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러 ... 한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직에게 카리스마 리더십을 전파하였고 많은 영향을 끼쳤다.이러한 카리스마 리더십이란 조직의 리더로서 다른 사람을 압도하면서 강한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.19
  • 울산대 정주영 창업 경영론 족보
    은 떨어짐3.운영활동 : 관리활동을 정해진 방식과 체계에 따라 수행하는 활동반복적 일상적 활동정형화가 가능함 (메뉴얼 화)4.경영자의 위치별 활동 비중 : 최고경영자 – 전략 (최고경영자 ... 는 전략가가 되어야 한다.)중간경영자 – 관리하위경영자 – 운영5.경영의 동태적 과정 : 계획 -> 실행 -> 통제 -> 피드백 -> 계획 -> ....6.왜 재주는 곰이 넘고 돈 ... 인가, 중동에 진출할 것인가?-내가 히딩크라면 한국축구가 한일 월드컵에서 좋은 성적을 올리기 위해서 무엇을 해야 하는가?-지금 내가 해야 할 결정은 무엇인가?미래를 위해 무엇을 준비할 것인가?나는 토익 900점을 맞기 위해 어떻게 해야 하는가?
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.21
  • 창업의 이해 2주차 강의노트
    ’ 상용화 성공 – 히딩크 감독의 호전*인내든 끈기든 포기하지 않고 일단은 가보는 능력, 맞서 싸울 의지가 필요합니다.*기업가정신 주간 국제 컨퍼런스 – 한국에서 기업가 정신 ... 능력은 필수(커뮤니게이션) 3. 다른 사람의 전문성을 가볍게 보지 말라2. 기업이라는 마라톤에 즐겁게 도전하라, 쏠리드 정준 대표*7명의 직원과 창업* kt회사의 벤처 지원 프로그램 ... 를 지켜라에스엔유프리시젼 박희재 대표기술로 나라를 지키고 벤처로 나라에 보답하는 사람!-서울대 교수-에스엔유프리시젼 대표-산업통상자원부 R&D 전략기획단 단장-국가 최고기술책임자
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    오늘날 리더십과 관련하여 리더십과 관련된 내용을 살펴본 다음, 박정희 전 대통령의 리더십과 HP의 첫 여성 최고경영자 ‘칼리 피오리나’의 리더십에 대해서 말해보시오.
    에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 ... 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직 ... ReporTree주제: 오늘날 리더십과 관련하여 리더십과 관련된 내용을 살펴본 다음, 박정희 전 대통령의 리더십과 HP의 첫 여성 최고경영자 ‘칼리 피오리나’의 리더십에 대해서
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하시고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.
    리더십카리스마 리더십의 대표적인 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 ... 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러 ... 한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직에게 카리스마 리더십을 전파하였고 많은 영향을 끼쳤다.이러한 카리스마 리더십이란 조직의 리더로서 다른 사람을 압도하면서 강한
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.24
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    변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석
    되는 리더십으로 전통적 리더십인 거래적 리더십과 많은 차이가 있다.변혁적 리더십의 사례로 성과를 본 것은 2002년 월드컵의 주인공을 키워주신 히딩크 감독을 예시로 들 수 있습니다.카리스마 ... , 개인적 배려, 지적자극은 변혁적 리더십을 구성하는 중요한 요소로 히딩크 감독의 리더십이 이에 부합된다면, 2002년 한일월드컵에서 보여준 히딩크 감독의 리더십은 변혁적 리더십이 ... 라고 할 수 있겠습니다.당시 히딩크 감독은 미래에 대한 비전을 제시하여 도전적인 공동의 목표를 세우고 그 목표의 중요성을 강조하는 리더십을 보여 주었습니다. 선수들에게 자신감
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.30
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    21세기 한국의 성공적 CEO의 자질과 육성방안
    경영자가 만약 이러한 일이 일어난다면 기업의 이미지게 큰 손상을 끼칠것이고 기업의 이익에도 손해를 입힐 것이다.기업의 경영자는 그 권한과 책임 막중한 것 만큼 많은 수입을 얻 ... 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 유명한 사람중에 한명이 ... 었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러한 히딩크의 카리스마 리더십
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.21
  • CEO 칭기스칸
    경영전략 등 읽을거리가 책을 읽는데 재미와 흥미를 돋워 주었다.그 중에서도 축구에 관심이 있었던 나는 2002년 한일 월드컵 당시에 우리나라 축구 국가대표팀을 이끌었던 히딩크 ... 몽골제국의 역사를 통틀어서 역사상 최고의 유목민이며 아시아를 넘어서서 유럽의 일부까지 정복하며, 지배하였었던 황제 칭기즈칸으로부터 현세기인 21세기의 경영전략을 배우는 을 읽 ... 에서 4강으로 이끌었다. 이런 히딩크에게 감히 축구계의 칭기스칸이라고 칭하여도 좋을 것 같다. 그의 리더십에서부터 황제의 느낌이 나기도 한다.칭기스칸은 그의 군대를 이끈 만큼이나 전투
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.07
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    삼성전자 마케팅 합격자소서
    에게 능력을 중시하는 축구감독을 묻는다면 히딩크라는 답을, 능력을 중시하는 기업을 묻는다면 삼성이라는 답을 들을 수 있습니다. 기업의 경영철학, 전략방안, 핵심가치 모든 부분에서 인재 ... % 꺼내기란 쉽지 않습니다. 삼성전자처럼 큰 배에선 이것이 가능해집니다. 세계 시장을 선도하는 전자업계의 절대강자라는 힘과 인재경영으로부터 선별된 훌륭한 동료들이 있다면, 누구라도 ... 에, 또 다른 자극을 받기 위해 다양한 환경들을 탐험해오고 있습니다. 경영전략학회, 창업필드를 거치고 이제는 한국 최고의 인재들이 모인 삼성전자에 도전합니다. 훌륭한 기업에서 훌륭
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대리더십 이론중 카리스마리더십, 서번트리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.
    ) 카리스마리더십카리스마 리더십의 대표적인 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라 ... 에서 가장 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이 ... 다. 이러한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직에게 카리스마 리더십을 전파하였고 많은 영향을 끼쳤다.이러한 카리스마 리더십이란 조직의 리더로서 다른 사람을 압도
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 리더십 특성이 부하(또는 가족, 친구)의 동기부여와 행동에 미친 영향을 직장(또는 가정, 개인관계) 생활의 예를 들어 제시하시오.
    는지에 대해서 살펴보도록 하겠다.3. 현재 중요하게 생각하는 리더십1) 카리스마리더십카리스마 리더십의 대표적인 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002 ... 년 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성 ... 은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직에게 카리스마 리더십을 전파하였고 많은 영향을 끼쳤
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.04.06
  • 조직행동론 기말고사 약술, 서술
    하는 행동들을 보인다.사례: 히딩크의 리더십을 보자면, 종업원들을 ‘동기부여’를 하는데 얼마나 탁월한 재능을 가졌는지 보여주고 있다. 히딩크 감독은 항상 언론에서 부정적인 자극을 주 ... 에 의해서 자신을 정의 내릴수도 있다. 이러한 사회적 정체성은 우리가 누구이며 다른 사람들과 어디에 잘 어울리는지를 이해하는데 도움을 준다.예를 들어 연하가 현재 속해있는 경영학부 ... 를 통해 스스로 경영학도라는 소속감을 느끼게 되고, 학생회 활동을 통해 더욱 조직에 몰입할 수 있다.4.개인을 어떻게 팀플레이어로 만들 수 있을까?.1단계 : 선발 : 팀플레이어
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.11
  • 리더쉽 사례
    을 추구하였다. 여론의 비난에도 히딩크는 자신의 신념을 믿으며 소신을 지켰다. 그래서 그는 늘 강한 팀과의 연습경기를 추진했고 패했지만 미래를 내다보며 자신의 전략을 이뤄나갔다. 그 ... 에 히딩크 감독은 지적사항이 있을 때만 이름을 부를 뿐 거의 하고싶은 대로 내버려 두었습니다.히딩크 감독은 선수들의 특성에 맞는 개별화된 전략으로써 지도하여, 선수들에게 있어서 바람직한 다. ... ) 카리스마적 요소히딩크는 기존 감독들이 사용해 왔던 말보다는 행동으로 선수들이 무엇을 해야 할지를 요구했으며 감독이라는 지위로 선수들을 장악하려 하지 않았다. 또한 팀워크을 개인
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.08 | 수정일 2018.12.09
  • 창조적 리더의 네 가지 역할
    게 해주고, 자신에 대한 믿음을 갖게 하는 것이 후원자로서 창조적 리더가 해야 할 일- 2002 월드컵 때 히딩크 감독 - 끊임없이 창조적인 축구를 지향하고 선수들을 자극하여 역량 ... (칵테일), 조합(빅토리녹스의 맥가이버칼), 적용, 확대 변형(보잉과 에어버스는 더 큰 비행기 개발 경쟁), 다른 용도로 사용하기(청바지는 미국의 서부개척시대의 천막에서), 제거 ... 에서 업적,인재경영? 하고 있는 일의 가치와 의미를 깨닫게 해주어라? 자신이 속한 조직의 비전과 미션을 나의 비전과 미션으로 내재화해야 함? 개인에게 맞는 일을 찾아서 연결시켜 주
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    대통령의 리더십(박정희 리더십)
    까지도 리더가 독단적으로 독점하려는 권위형 리더십의 형태이다.3) 카리스마 리더십카리스마 리더십의 대표적인 사람을 생각해보면 우리에게 친숙한 히딩크를 떠올릴수 있다. 히딩크는 2002년 ... 월드컵에서 대한민국을 4강에 올린 인물로서 그 당시 우리나라에서 가장 유명한 사람중에 한명이었고 지금도 히딩크는 대한민국이 가장 사랑하는 감독중에 한명일 것이다. 히딩크의 명성 ... 은 우리나라를 4강에 올리면서 보여준 카리스마 리더십이 대표적이다. 이러한 히딩크의 카리스마 리더십은 우리 나라의 많은 조직에게 카리스마 리더십을 전파하였고 많은 영향을 끼쳤다. 이러
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.30
  • 자신의 전공에서 바라 본 세종 시대와, 그 정치에 대한 이해
    경영학부기에 이번 주제인 자신의 전공에서 바라본 세종시대와 그 정치의 이해에 대한 이런 주제에 매우 만족햇고, 조사하는데도 그리 큰 어려움은 없었지만 나름대로 열심히 준비한 것 ... 상호간의 견제와 균형의 원리는 CEO 자신의 현장성을 향시적으로 확보함으로써 경영의 효율성을 높이고자 하는 전략에서 나온 것이다. CEO가 현장에 없는 한, 다시 말해 현장과 밀착 ... 을 투여했다. 그가 시도한 국가 조직뿐만 아니라, 행정체제의 정비는 바로 이를 입증한다. 그것은 늘 현장을 경영하는 데에서 나타났다.현장과 밀착한 그의 경영 전략과 리더십은 실제
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.09 | 수정일 2016.07.19
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2025년 08월 06일 수요일
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