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"산업조직론적" 검색결과 5,901-5,920 / 172,629건

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    자신이 생각하는 바람직한 인적자원관리에 대해 자유롭게 서술하시오
    자신이 생각하는 바람직한 인적자원관리에 대해 자유롭게 서술하시오Ⅰ. 서론인적자원관리는 조직에서 가장 중요한 자원 중 하나인 사람을 관리하는 방법으로서 기업 경영 활동의 핵심 요소 ... 관리란 무엇인지 구체적으로 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론기업에서는 인적자원개발·활용 및 보상체계 구축뿐만 아니라 기업문화 형성에도 많은 노력을 기울이고 있다. 따라서 조직 구성원 ... 병행제 확대 시행 등을 추진하고 있다. 기업 내 인적자원관리는 기업 내부 구성원들의 능력개발 및 활용 그리고 조직구성원들이 그들의 직무수행 과정에서 경험하고 있는 다양한 문제점
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 근로자지원프로그램 EAP의 접근모형 설명 및 EAP 도입의 필요성
    적으로 늘어나는 초 성장의 시대를 겪었다. 초고속 성장의 시대를 지나 정보산업의 성장으로 인해 물적성장이 둔화된 시대를 거치게 되면서 기업들은 감량경영을 선언하고 기업의 슬림화, 조직구조 ... 하는 문제의 경우 조직 차원에서 개입하게 되면 상담 내용이 유출되거나 상담내용으로 인해 내담자 본인이 불이익을 당할 수 있다는 불안감이 있어 활용도가 떨어 질 수 있다는 단점이 있 ... 하다. 개별 기업이나 개인의 특수한 욕구에는 초점을 맞추기 어려워 협회 전체의 욕구에만 집중되는 단점이 있다. 또한 조직간 의사소통이나 정책 결정 등 중요한 사안이 있을 때에는 의사
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.26
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    옥수수와 콩의 잎, 줄기, 뿌리 내부구조의 공통점과 차이점을 설명하시오.
    옥수수와 콩의 잎, 줄기, 뿌리 내부구조의 공통점과 차이점을 설명하시오.1. 서론옥수수와 콩은 중요한 농작물로서 다양한 용도로 사용된다. 이 두 작물은 식량, 사료, 산업용 원료 ... 등 여러 분야에서 필수적인 역할을 한다. 옥수수는 주로 곡물과 사료로 이용되며, 가공하여 다양한 식품과 바이오 연료로도 활용된다. 콩은 단백질 함량이 높아 식품 산업에서 중요 ... 한 재료로 사용되며, 기름을 추출하여 식용유나 산업용 오일로도 활용된다. 옥수수와 콩의 잎, 줄기, 뿌리의 내부 구조를 비교하면 식물 생리학과 관련된 흥미로운 공통점과 차이점을 발견
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.13
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    사회복지법의 기원에 관한 내용을 정리하고, 영국, 독일, 미국 등 사회복지법 생성 배경 및 발달과정을 제시하시오. 할인자료
    현상이 발생 됨에 따라서 제2의 산업혁명으로 실업자가 증가하고, 도시 슬럼화가 일어나게 되면서 빈곤한 슬럼가를 중심으로 자선 조직 운동과 인보관 운동이 활발해졌다고 한다. 진보 ... .본론 2.1사회복지법 기원 내용을 제시하시오. 오늘날 사회복지법은 산업화와 자본주의의 발달과정을 거치면서 정치, 경제, 사회체제의 변동에 따른 사회 및 정치적 문제를 해결하기 위해서 ... 화된 경제 불안정과 실업률이 우리나라와 상당히 비슷하다고 한다. 산업화 이전 독일은 다른 유럽국가에서와 같은 봉건주의 체제에 의한 가부장적 전통을 유지하고 있었다. 그러나 영국
    리포트 | 4페이지 | 2,200원 (5%↓) 2090원 | 등록일 2023.01.20
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    구글, SAS 등은 일하기 좋은 업무 환경으로 널리 알려진 기업입니다. 그렇다면 종업원들의 동기부여를 위한 좋은 업무환경
    현대 사회는 이른 바 제 4차 산업혁명과 같이 산업 구조에 근본적인 변화를 유발하는 많은 변화가 지속적으로 나타나고 있기 때문에 이에 유연하게 대응할 수 있는 조직 구조를 만들 ... 조직행동론주제: 구글, SAS 등은 일하기 좋은 업무 환경으로 널리 알려진 기업입니다. 그렇다면 종업원들의 동기부여를 위한 좋은 업무환경이나 제도는 어떠해야 한다고 생각 ... 아가면서 끊임없이 여러 가지 조직에 속해서 일을 하면서 살아간다. 아무리 경제적으로 윤택한 사람이라고 할지라도 자신의 자아를 실현하기 위한 목적으로도 일을 하기도 한다. 또한 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28
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    자선조직협회와 인보관운동의 설립배경 및 특성에 대하여 비교 설명하시오
    했으며, 그 원인은 산업화로 인한 과도한 착취의 결과물로써 인식했다.3. 비교위 내용을 통해 자선조직협회와 인보관 운동을 비교해 보자. 우선 자선조직협회의 주체는 상류층으로 구성된 우애 ... 과목명: 사회복지실천론과제: 자선조직협회와 인보관운동의 설립배경 및 특성에 대하여 비교 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자선조직협회2. 인보관운동3. 비교Ⅲ. 결론1 ... 시민으로 확대하거나 하며 선별적으로 복지 혜택을 제공하는 방식을 취해왔고, 각 제도가 서로에게 영향을 끼치며 변증법적으로 발전해왔다. 19세기 말 산업혁명 이후에 생기기 시작
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    경영정보시스템-소비자의 경험을 통해 이용한 거래처리시스템의 예와 정보의 내부적 역할
    을 위한 의사결정지원시스템(DSS), 중역을 위한 중역정보시스템(EIS), 기업 전체의 지식을 관리하기 위한 지식관리시스템(KMS) 등 이러한 정보시스템은 주로 조직내부적인 활용이 ... . 서론1. 거래처리 시스템이란?거래자료 처리시스템(Transaction Processing System:TPS)이란 정보시스템 내에서 가장 하부 구조로서 기업이나 조직의 운영 ... 들을 편리하고 신속 정확하게 하기위한 시스템이다. 현대 산업에서 컴퓨터가 막대한 영향력을 가지게 되면서 일상적이고 반복적인 업무가 자동화가 되면서 기업의 경영기능이 속도와 정확도 편리
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.24
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    사회 집단과 조직에서 공직 조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현 시대에 적합한 조직을 설명하시오. 할인자료
    을 설명해보려고 합니다.Ⅱ본론수직적으로 계층화되고 수평적으로 기능적 분업에 대한 체제를 이루고 있는 현대 사회의 가장 대표적인 사회조직을 관료제라고 하는데요, 산업화 이후에 대량 생산 ... 처럼 공통의 관심이나 목표를 가지고 사람들이 그들의 의해관계를 반영하거나 정서적 안정과 만족을 얻고자 자발적으로 결성한다. 근대이후에 등장한 관료제는 오랫동안 산업사회에서 적합한 조직 ... 사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오.과목명 :학습자명 :Ⅰ서론오늘날 우리들은 회사와 같이 조직 구성원
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2022.02.16
  • 출근하지 않고 퇴직하지 않는 1인 지식창업/이종서 지음
    항상 한 발짝 앞서 만들어 놓은 세상에, 조직에, 질서에 규칙에 편입하기 위해, 순응하기 위해 안간힘을 쓴다. 때로는 사회적 통념에 의해 눈치를 보고 선택을 강제당하기도 한다 ... . ... 나이를 먹음에 따라 어느 조직에 속해야 성공한 인생이고 그곳에 속할 경로만 강조할 뿐 스스로 돈을 버는 방법은, 생산적인 가치를 만들어내는 방법은 배워본 적이 없다.어찌 보 ... 화됐다. 아이러니한 것은 조직이라는 집단에 소속되기 위해 피땀 흘려 취업을 해도 퇴사, 퇴직이라는 내리막은 생각보다 빨리 다가오고 점점 떠날 시기가 단축되고 있다는 것이다.사회라는 틀
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.10.15
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    평생교육이란 무엇이며 평생교육의 필요성에 대해서 설명하고 자신이 관심 있는 평생교육사의 기능에
    에서는 평생교육이 평생 동안 이루어지는 계속적 교육이라고 하였으며 OECD는 평생교육이 체계화되고 조직적인 교육과 학습을 하는 활동으로 정의하였다. 우리나라의 경우 평생교육법 ... 의 조직적 교육활동을 의미한다.결국 이와 같은 정의를 정리했을 때 평생교육은 인간이 태어나서 죽음에 이르기까지 계속된 학습을 하는 것이며 가정, 학교, 직장, 사회 등 인간이 속한 ... 째로 인간의 이상, 개념, 관습의 빠른 변화와 인구 증가, 평균수명 연장이 교육의 양적 확대와 함께 질적 변화를 발생시켰고 과학기술이 진보하고 산업구조적 변화가 이루어지고 있기 때문이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05
  • 한밭대 자개론 자연, 생물과학 part
    1. 자연과학 : 자연현상에 대한 이해를 조직화 한 지식의 체계1) 지구의 탄생 : 46억년 전2) 생명의 탄생 : 35억년 전① 유기물 합성② 원핵생물 등장3) 생명의 진화 ... 혁명③ 근대-산업혁명과 기술혁신④ 현대-첨단공학, 분자생물학, 생명공학2. 생명 특성1) 정교하고 복잡한 구성체제2) 물질대사를 쉼 없이 수행(에너지의 생산과 소비)3) 생식
    시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.01 | 수정일 2023.04.13
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    운영규정(방문요양, 방문목욕) 2024년도 허가
    조직?인사?복무?보수 제1절 조직 제22조 (조직 및 정원) 제23조 (직원채용 및 추가배치) 제24조 (업무분장) 제2절 인사위원회 제25조 (인사위원회의 구성) 제26조 (인사 ... 과 같이 건강검진과 감염병 예방을 위해 최선을 다하여야 한다. 1. 종사자에 대하여 산업안전보건법이 정한 규정에 따라 연 1회(건강검진 검진일 기준) 건강검진(결핵검진 포함, 신체
    노하우 | 49페이지 | 150,000원 | 등록일 2024.11.23 | 수정일 2024.12.04
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    인적자원의 인적자본으로 전환전략
    의 비교3) 해외 적용사례 제시4) 기타 교육비용조달 방법 제언Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업혁명 시대를 맞이한 지금, 사회는 기존의 산업과 다른 구조, 다른 수준의 인적자본 ... 을 형성할 것을 요구하고 있다. 미래 유망 산업이나 미래의 먹거리가 되는 산업에 종사하고 이쓴ㄴ 인력은 해당 산업에 관련된 지식과 기술을 갖추어야지만 노동 경쟁력을 유지할 수 있 ... 는 것이다. 덧붙여 4차 산업혁명으로 인해서 기계가 지적 영역 에서까지 인간을 대체하게 되면서 기계와 경쟁하거나 공존, 협력할 수 있는 능력을 확보할 것을 요구받고 있다. 본고
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
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    임파워먼트 관점 실천에서의 인간체계와 변화에 대한 기본 전제를 서술하고 자신의 의견을 논하시오.
    . 한국심리학회지: 산업조직, 33(2), 115-138.김성경. (2020). 인공지능 기술 발전에 따른 변화와 대처 전략. 경영경제연구, 37(1), 1-16.박규영, 이경희 ... ), 27-38.조윤선, 손영화. (2018). 사회적 임파워먼트와 일의 가치지향성이 직무만족과 직무성과에 미치는 영향. 인사조직연구, 26(2), 65-91.이정훈. (2020 ... ). 4차 산업혁명 시대의 임파워먼트 교육의 필요성과 방안. 한국직업능력개발원논문집, 33, 23-33.김윤영, 박정현, 김선진. (2020). 실천적 리더십에 대한 개념 분석
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.30
  • 기업과 사회의 관계
    에 영향력이 큼② 권력의 4가지 수준□ 거시적 수준 : 기업 시스템 ? 사회를 구성하는 총합으로써 ‘기업’, 기업 조직의 총체□ 중간 수준 : 다양한 기업들 ? 산업별 기업의 집단 ... 기업과 사회의 관계1. 기업과 사회1) 기업과 사회의 개념① 기업□ 사회에서 재화?서비스의 생산?유통 활동을 조직적으로 영위하는 경제 단위□ 사회구성원에게 재화?서비스 제공 ... 적’의 의미① 의미□ 사회의 수많은 그룹과 조직들 간의 힘(권력)의 분배□ 다원적 사회란 힘(권력)이 넓게 분산되어 있고, 다양한 사회를 말한다.? 하나의 단체나 개인에게 모든 권력?힘
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.01
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    [지역사회실습 간호계획] 산업체 간호과정 (당신의 소중한 폐, 지금부터 열심히 관리할 수 있다)
    지역사회(사업장) 간호계획제목 : 산업체 간호과정(당신의 소중한 폐, 지금부터 열심히 관리할 수 있다)보건교육계획안 작성(보고서)구분2020년 10월 12일 14:00~14:40 ... (40분)대상(인원수)산업장 근로자들(60명)차시1차시제목당신의 소중한 폐, 지금부터 열심히 관리할 수 있다.제목선정이유근로자들에게 자극과 희망을 주기 위해서학습목표일반목표분진 ... 있다.③호흡장애를 예방하기 위해 정기적으로 시행하는 호흡기검사를 받는다.단계시간교수학습할동방법매체유의점도입7분1. 교육자 소개 (산업간호사, 지역사회간호사, 간호실습생)2. 평소
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.29
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    인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요
    었다. 과학적 관리는 산업과 과학, 산업과 공학, 산업과 경영의 본격적인 결합을 시도했다고 평가된다. 임금 불만에 의한 조직적인 태업을 시정하거나 노동시장, 작업 방법 과학화로 차별 ... 을 찾을 수 있다고 본다. 이러한 측면에서 산업에 과학의 적용하는 것은 가장 효율적인 방법을 찾아 전반적인 노동 형태를 평준화, 표준화, 균질화하는 것을 의미한다. 미국 산업 ... , 작업 제 조건의 표준적인 조건, 성공에 대한 우대, 실패했을 때 작업자 손실 부담이다. 과학적 관리법은 과거 방임관리, 조직적 태업을 제거하며 많은 성과를 거두어 기업경영에서 큰
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
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    가족상담및가족치료_한국사회의 가족문제 중 가족 상담이 꼭 필요하다고 여겨지는 대상을 쓰고 이유를 토론해보시오
    들과의 협력, 가족을 위한 훈련교육프로그램, 사례관리, 필요 시 지역사회의 다양한 자원을 연계시키는 지역사회 조직, 클라이언트 옹호와 같은 개입기술” 등을 포함한다. 현대 사회에서는 산업
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.04
  • 산업복지론 ) 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오. 할인자료
    산업복지론‘노동은 상품이 아니다’ 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오.산업복지론‘노동은 상품이 아니 ... 다’ 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오.목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌1. 서론현대사회 ... 에서 노동은 상당히 중요한 부분을 차지하고 있다. 한 개인은 한 조직에 속해 그들에게 노동력을 제공하고, 조직은 그 개인에게 노동력의 가치에 대해 대가를 지불하고 있다. 사람들은 더 좋
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육이 수행하는 사회변화 생성의 역할을 하는 점진적 변화와 급진적 변화에 대해 기술하고, 급진적 변화의 대표적 학자에 대해 서술하시오.
    에 대해 서술하고자 합니다.Ⅱ. 본론점진적 변화(Incremental Change)점진적 변화는 기존의 지식과 기술을 기반으로 한 조직이나 사회의 변화를 의미합니다. 이러한 변화 ... 는 진화와 유사하게 일어나며, 단계적인 개선을 통해 발전합니다. 평생교육은 점진적 변화를 통해 새로운 지식과 기술을 습득하고, 이를 조직이나 사회에 적용함으로써 조직의 생산성과 사회 ... 다른 새로운 기술이나 방식을 도입함으로써 이루어집니다. 평생교육은 급진적 변화를 통해 새로운 분야나 기술을 습득하고, 이를 조직이나 사회에 적용함으로써 혁신적인 변화를 이루어 내
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.11
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2025년 08월 27일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감