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"산업조직론적" 검색결과 5,861-5,880 / 172,620건

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    비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오
    ) 사업과 계획의 일관성 유지 및 시간 절약 2) 조직원들의 일관된 행동 양식 확보 3) 소비자에게 긍정적 이미지 전달 2. 국내외 성공 기업의 비전 1) 국내 기업의 사례 2 ... ) 외국 기업의 사례 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 비전이라는 단어는 오늘날 다양한 분야에서 쓰이고 있다. 주로 개인이나 조직이 나아가야 할 방향성이나 이상향, 꿈 같은 것 ... 들을 의미한다. 비전은 ‘되고자 하는 미래상’을 말한다. 이것은 조직 차원에서는 조직이 계속해서 성장하고 발전해야 하는 이유가 된다. 비전을 위해 조직의 구성원들의 역량을 모을 수
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
  • [행정학과] 2024년 2학기 국제정책및통상갈등 기말시험 과제물(기후변화를 극복할 수 있는 방안)
    , 행정조직은 정치적인 반응을 무시할 수 없다.대기 중 온실가스의 농도가 산업화 이후 지속적으로 증가하면서 지구의 평균온도가 상승하는 것으로 알려지고 있다. 기후변화에 관한 정부간 ... 와 자율, 분권과 협력, 공동의 책임과 의무의 강조이다. 공동체 운영의 새로운 조직체제, 제도, 운영방식과 철학의 변화를 요구하며, 모든 것을 협력하고 서로 신뢰하면서 공동의 책임 ... 은 대안적 갈등관리, 공사영역 조직간 가치갈등이 해당한다. 공사영역 조직간에는 그 가치가 차이가 날 수 있는데, 효율성과 효과성을 강조하는 데도 민간기업은 고객만족을 중점으로 하는 반면
    방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.10.25
  • 2021년 경영혁신 토론글_기업의 규모(1인 기업, 중소기업, 대기업 등)에 따라 혁신의 핵심 성공 요인이 달라질 것인지에 대한 자신의 의견과 그에 대한 이유가 무엇인지 사례를 들어 설명 하시오
    다. 급진하는 사회 속에 기술도 빠르게 변화가 되고 있다.2) 조직 규모의 문제① 소규모 조직민첩성을 가진 신속한 의사결정이 가능하다. 하지만 소규모인 만큼 인력의 동원 가능에 대한 ... 자원이 부족하다. 또 조직 간 네트워크 구축을 하여 효율적 혁신관리시스템 구축으로 조직 규모에 따라서 혁신과정 관리 방법이 다르다.② 대규모 조직동원 가능 자원의 질과 크기 ... 가 우수하여 창의적 혁신은 조직이 원하는 방향으로 효과적인 수행이 가능하다. 그리고 효과적 혁신관리의 개발은 추진 조직의 규모 문제가 아니라 추진 주체가 조직에 맞는 행동이나 구조 창조
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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    해외직접투자의 유형
    이나 포항제철의 캐나다, 호주 등에서의 석탄탄광의 개발 등을 대표적인 예로 들 수 있다.5) 수직적 ? 수평적 ? 다각적 통합 직접투자형산업조직론적 분류에 따라 수직적 ? 수평적 ? 다각 ... 되거나, 현지 경쟁산업의 성장으로 인해 경쟁환경이 악화된 경우에 기존의 수출시장을 방어하기 위해 해당 국가에 직접투자를 하거나 또는 우회 수출기지를 확보할 목적으로 제3국에 직접 투자 ... 은 대개 유수한 대학이나 연구기관을 중심으로 이루어지게 된다. 세계적으로 기술혁신은 몇 군데의 제한된 지역에 집중하게 되며. 어떤 산업에서 세계적 기술수준을 확보하기 위해서는 그러
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.16
  • 테드비즈니스 중간고사 답안 2021버전 75문제
    . 미국 보스턴필 지휘자 벤자민 젠더는 잠재력을 이끌어 내기 위해서 무엇이 필요하다고 하였는가?답: 3번 위계질서를 깨는 것근거: ppt 73p 위계질서를 깬 회사는 조직원들의 타고난 ... : 227p7. 러시아의 수학자 경제학자로 1939년 발표한 생산조직과 생산계획의 수학적 방법에서 선형계획을 경제계획의 수단으로 응용한 인물은?정답: 레오니트 칸토로비치근거: 슬라이드 ... ’에서 우표적인 분석기법 네가지 중, 다음은 무엇에 대한 설명인가? 답 : 2 소셜네트워크 분석근거 : PDF 누락12번 문제 : 제 4차 산업혁명은 정보통신기술의 융합으로 이뤄지는 차
    시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.14 | 수정일 2021.10.16
  • 울산대학교 간호학개론 중간고사 정리본
    간호학개론1-6주차 강의 정리▼ 보건의료조직* 조직: 목표를 설정하고 이를 달성하려는 집단.* 보건의료조직- 보건: 건강을 보호하고 온전하게 잘 지킴.- 설립 주체에 따라 공공 ... 보건의료조직과 민간 보건의료조직으로 나뉨.1. 공공 보건의료조직1) 중앙보건의료조직 ?보건복지부? 국민의 건강과 복지수준 향상에 관한 정책 수행 주무부처.? 조직도: 4실5국 체계 ... 2) 지방보건행정조직 ?보건소? 우리나라의 대표적인 지방 보건행정 조직.? 기역의 보건사업을 총괄하고 국민의 건강을 유지 및 증진하기 위한 보건서비스 제공.? 전국 시, 군, 구별
    시험자료 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.30
  • 경희대 마케팅원론 Marketing 18e CENGAGE Learning 정리본 4장
    을 생산하기 위한 제품, 혹은 일반적인 업무용 제품을 구매하는 개인 혹은 집단으로 구성된다. 비즈니스 시장은 기업과 기업 간의 시장(B2B), 산업, 혹은 기업 시장이라고도 하며 6장 ... 기업과 경쟁할 수 있게 된다.? 시장 세분화(market segmentation)는 전체 시장을 상대적으로 유사한 제품 니즈를 갖는 소비자들 혹은 조직들로 구성된 집단 혹은 하위 ... 선호도의 차이 때문에 일부 소비재에 대한 수요는 지역 간에 매우 다르다고 언급했다. 산업재에 대한 수요도 지리적 위치에 따라 다르다.? 목재 생산자들은 고객들의 니즈가 지역
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.04 | 수정일 2020.12.31
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    경영환경이란 무엇이며, 경영환경이 기업의 경영활동에 미치는 영향과 경영환경에 대응하기 위한 기업의 바람직한 경영활동에 대하여 본인의 견해를 제시하시오.
    자의 구매력이 감소하여 기업의 매출이 줄어들 수 있다. 반면, 기술적 발전은 새로운 시장 기회를 제공하기도 한다. 예를 들어, 4차 산업혁명의 등장으로 인공지능과 빅데이터를 활용 ... 한다. 예를 들어, 조직 구조가 복잡하고 비효율적이라면, 의사결정 속도가 느려지며 시장 변화에 신속하게 대응하기 어렵게 된다. 또한, 기업 문화가 혁신을 장려하지 않는다면, 새로운 ... 과 함께 조직 문화를 개선하고, 효율적인 자원 관리를 도입한다면, 이는 경쟁 우위를 확보하는 데 중요한 역할을 할 것이다. 결론적으로, 경영환경을 정확히 파악하고 이에 맞는 전략
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20
  • 동기부여이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대하여 작성하여 보시기 바랍니다.
    Ⅰ. 서론동기부여가 이루어지면 그렇지 않았을 때에 비해 일의 효율과 완성도가 더 높아진다는 것은 자명한 사실이다. 그렇기 때문에 과거 산업시대의 도래에서부터 지금까지 어떻게 하 ... 면 일꾼들, 노동자들에게 동기부여를 할 수 있을지에 대한 연구가 활발히 이루어져 왔다.현대에 이르러서는 노동자에게만 해당되는 동기부여가 아니라, 모든 직종과 모든 산업에 걸쳐서 ... 동기부여라고 일컫는다.이러한 개념은 주로 심리학에서 쓰이는 것이지만, 조직 내부의 구성원들 스스로 업무를 수행하게 하여 조직 전체의 생산성을 높이는 데 있어 유용하게 쓰이고 있
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2023.10.17
  • 미시적 관점과 거시적 관점에서 평생교육 기관 경영환경분석의 필요성
    으로 나누어 볼 수 있다.내부 환경은 기관이 보유하고 있는 인적·재정적·조직적 구조와 교육시설 및 입지적 여건을 말하고, 외부 환경은 거시적 환경과 미시적 환경으로 나누어 볼 수 있 ... 다.먼저 내부 환경에 대해 알아볼 것이다. 내부 환경은 평생교육 기관 안에 존재하고 있는 경영관련 요소들이다. 내부 환경에는 인적자원의 구성, 재무구조, 조직구조, 교육시설, 입지 ... 고 있는가는 그 기관의 경쟁력에 절대적인 영향을 미친다.셋째 조직구조에 대한 설명이다. 평생교육 기관의 조직구조는 평생교육 기관의 규모와 밀접한 관계에 놓여 있다. 하지만 우리나라
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.14
  • 2021년 경영전략론-하나의 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여 VRIO 분석을 행하시오. 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하되 모방불가능성이 존재하는 강점이 기업당 2개는 존재해야 하며 교재에 설명한 대로 모방불가능성이 존재하는 이유에 대해 설명하시오.
    배태성이 있어야 비로소 전략을 실행하는데 기여할 수 있다.(2) 한국 자동차 산업 적용1) 현대자동차보유 자원가치희소성모방불가능성조직배태성판정인적 자원◎◎◎◎지속적인 경쟁우위물 ... 을 효과적으로 활용하여야 산업 내에서 지속적인 경쟁우위를 점할 수 있다. 그렇기 때문에 기업 경영에 있어 우수한 자원을 확보하는 것도 중요하지만 확보한 자원을 활용하여 핵심 역량 ... 자원과 이를 경영에 활용하는 역량을 가치(Value), 희소성(Rareness), 모방불가능성(Inimitability), 조직배태성(Organizational
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27
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    (급식경영학) 급식경영에 영향을 미치는 환경요인을 파악하고, 각 요인에 따른 영향을 기술하시오
    산업에서는 선발된 인원을 적재적소의 원칙에 따라 배치하는 것이 중요하다고 할 수 있다. 이는 개별 조직의 성과를 높이며 동시에 개인 만족을 실현시켜준다는 점에서 긍정적이라고 할 수 ... 관리 차원에서 급식조직의 구성원인 직원 만족을 위한 전략을 제시하시오. (45점)1) 인적자원 확보, 개발, 보상 및 유지의 각 차원에 대한 전략을 제시하시오. (25점)2) 효과 ... 은,우 이전과 비교하였을 때 비교적 체계적인 급식 형태를 갖추게 되었다. 우리가 잘 알고 있는 우유 급식 역시 1980년대부터 시행되었다. 우유 급식은 낙후된 낙농업 산업을 육성
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18
  • [생활과학과] 2022년 2학기 급식경영학 기말시험 핵심체크
    그러한 식사 ② 학교, 병원, 산업체, 사회복지시설, 군대 등의 조직에서 조직 본연의 목적 달성을 지원하기 위한 부가 서비스의 일부로 식사를 제공하는 조직적 행위 또는 그러한 행위 ... 의 결과물로서의 식사 2) 급식의 목적 급식은 피급식자의 영양개선 및 건강증진을 통하여 모조직이 추구하는 본연의 목적달성을 지원하는 고유의 목적을 수행 3) 급식의 역할① 국민 영양 ... 및 건강 증진에 기여 ② 자원의 효율적, 경제적 활용에 기여: 시간, 노력 비용의 측면 ③ 사회복지에 기여 4) 급식 경영의 개념① 조직의 목표를 달성할 수 있도록 물적인적 자원
    방송통신대 | 95페이지 | 13,800원 | 등록일 2022.11.01
  • 현대 모비스 소개,현 상황과 기회, 위협요인,현대의 혁신 실시 사항, 그리고 그 성과,결어 및 개선을 위한 제언
    과 기회 , 위협요인 - 세계 자동차 부품업체 현황 - 세계 자동차 산업의 변화 현황 -Part 2. 현 상황과 기회 , 위협요인 - 세계 자동차 부품업체 현황 - 자동차 산업전반 ... 의 한국의 위치 1-Part 2. 현 상황과 기회 , 위협요인 - 세계 자동차 부품업체 현황 - 자동차 산업전반의 한국의 위치 2-Part 2. 현 상황과 기회 , 위협요인 - 메이 저 ... 혁신을 해야 할 것인가 ?혁신을 위한 3 가지 방법 • 조직 구성의 개편 • 프로세스 재점검 • 변화관리 Part 3. 현대모비스의 혁신과 그 성과- 조직 구성의 개편 - 경영
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.06
  • 글로벌 환경,정보사회,세계화,글로벌 환경이란,정보의 사회란,문화의 세계화란
    조직 행 동 론 보고서1글로벌 환경 ⦁ 기업의 출현글로벌 환경이란?정보 통신 기술과 교통수단의 발달로 세계가 하나의 지구촌을 형성하면서 우리의 경제생활은 다른 나라와 밀접한 관계 ... 을 가리킨다. 과거의 농업화 사회, 공업화 사회에서는 가치를 만들어 낼 때에 물질과 에너지가 가장 중요한 자원이었다. 정보화 사회에서는 정보가 가장 중요한 자원이 된다. 산업 구조 ... 는 제조업 중심의 구조에서 정보산업, 두뇌산업 중심의 구조로 병용한다. 정보통신 네트워크가 사회의 모든 곳으로 자세히 뻗어가 정보를 매개로 사람들은 쾌적하고 효율적, 창조적인 생활
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03
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    대학의 평생교육의 역사와 현황을 설명하고 대학 평생교육의 발전과제와 발전방향에 대하여 논하시오.
    으로 인정받고 있습니다. 평생교육은 사회의 변화와 산업의 요구에 부응하며, 개인의 직업능력 향상과 사회적 발전을 위한 필수적인 요소로 인식되고 있습니다. 이에 대한 관심과 중요성이 높아짐 ... 자리 연계를 강화하고 기술 역량 강화와 산업의 변화에 대응할 수 있는 교육 프로그램을 개발하였습니다.현재 대학 평생교육은 지속적인 변화와 발전을 경험하고 있습니다. 이는 산업혁명 ... 프로그램이 개발되고 제공되고 있습니다. 대학은 산업의 요구에 부응하기 위해 직무능력 강화, 창업지원, 직업교육 등의 다양한 교육과정을 마련하고 있습니다.대학 평생교육의 현황을 살펴보
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.18
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    인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명
    인력개발과활용주제: 인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의의2. 목적3. 필요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... . 서론21세기 현대 기업 및 조직은 끊임없이 새로운 경쟁우위, 강점, 가치를 지속적으로 남보다 먼저 만들어야 하는 창조, 혁신, 속도의 시대에 서있다. 경영 환경에 능동 ... 적으로 대처하고 지속적인 성장과 경쟁 우위를 확보하기 위한 전략적인 대안으로 인적자원개발에 대한 중요성이 커졌다. 특히 정보기술 등 혁명적인 발달로 인하여 산업과 경쟁의 경계가 불분명해지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
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    여행업의 윤리적 경영에 대한 인식과 문제점, 여행업의 기업윤리 실천방향
    시키는 요인으로 인식하는 경향을 보이고 있다. 무엇보다도 관광산업의 사회적 역할과 책임은 증가하고 있는데 업계의 대응전략은 시대적 요구를 능동적으로 수용하지 못하고 있어 많은 부작용 ... 다.첫째, 관광업계의 조직 내부적인 윤리문제가 개선되지 못하고 있다. 이러한 실태에 대한 사례연구의 결과를 보면, 경영이념의 윤리성 미흡과 성희롱, 남녀차별, 불공평 인사 등 ... 을 포함하는 인사 ? 조직상의 부조리 등이 중심적인 문제로 지적되었다.둘째, 관광장계가 이해관계집단과 올바른 관재정립을 구축하지 못하여 많은 부작용이 야기되고 있다. 최근의 소비자 고발
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.14
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    [A+ 경영학개론 과제] 주제 - 자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.
    : 자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.Ⅰ 서론경영자경영자란 기업의 목표 달성을 위해 경영활동을 수행하는 자를 말한다. 조직의 목표 달성 ... 을 위하여 계획 수립, 조직화, 지휘, 통제 등의 여러 활동을 수행하기 때문에 경영자는 리더, 계획 수립자, 조직화 담당자라고도 할 수 있다. 경영자는 기업을 경영함에 있어 권한 ... 서는 살아갈 수 없다. 이는 조직도 마찬가지다. 타인의 의견에 귀 기울이지 않은 채 자신의 경험만을 바탕으로 하는 폐쇄적인 경영방식은 경영의 투명성을 가리게 된다. 이는 혁신적인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.05 | 수정일 2025.03.02
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    인력개발과활용, 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.
    으로 인해 급변하는 산업 속 현대사회 조직의 성패는 얼마나 전문화된 인력을 보유하고 있는가라 해도 과언이 아니다. 보유한 인력을 통해 조직 내부 혹은 외부와 지식 혹은 자원의 교환 ... 를 활용한 기업의 바람직한 활동 방향에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회적 자본인적 네트워크를 통해 도출되는 실제적 및 잠재적 자원의 총합을 뜻하는 ‘사회적 자본’은 조직 ... 의 성장에서도 매우 중요한 역할을 담당하고 있다. 사회적 자본 관리는 인사람 간의 신뢰에 초점을 둔 인적관리 영역이므로 사회적 자본이 잘 관리되고 있는 조직일수록 조직과 구성원의 상호
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02
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2025년 08월 27일 수요일
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