"팀이란"의 검색결과 입니다.

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팀 리더십 자기소개서 김연경 리더십 간호 리더십 사례 이기는 습관 보건의료팀 협력 조정 보고서 감성적 리더십 모빌리티

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"팀이란" 검색결과 561-580 / 56,528건

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플라바놀과 치매와의 연관성, 플라바놀이 치매에 좋다?(케일, 콩, 차, 시금치, 브로콜리)

를 막아주기 때문입니다. 미국 시카고대 연구팀이 치매가 없는 평균 연령 81세 성인 961명을 대상으로 연구를 진행했는데, 연구팀은 참가자들을 일일 플라바놀 섭취량에 따라 다섯 개 ... =양송이버섯을 포함한 느타리, 표고 등도 뇌 건강에 좋다. 싱가포르국립대 연구팀이 60세 이상 600명의 식습관과 뇌 기능을 6년 동안 추적 관찰한 결과, 1주일에 버섯을 2회 이상 ... 의 주재료인 강황의 항염증 화합물인 커큐민을 섭취하면 만성 염증으로 인해 인지력이 떨어지는 것을 막을 수 있다. 커큐민은 특히 알루미늄이란 금속으로부터 뇌를 보호한다. 알루미늄은 기억력과 공간학습에 장애를 일으킨다고 알려졌다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.04

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최고의 팀은 왜 기본에 충실한가

겸손, 갈망, 영리함을 갖춘 인재가 되자영업본부 박정현금주에 읽은 책은 페트릭 렌시오니의 최고의 팀은 왜 기본에 충실한가라는 책이다. 저자 패트릭 렌시오니는 20여년 동안 리더십 ... 들에게 전례가 없는 Perfect 점수를 받음으로써 최고의 대중 연설가로 이름을 날렸다. 그가 말하고자 하는 건강한 조직 만들기는 어떠한 것이 있을까?저자는 이상적인 팀 플레이어 ... : 팀 플레이어가 되기 위한 가장 중요하고 가장 필수적인 속성. 훌륭한 팀 플레이어는 이기심을 과도하게 드러내거나 상황에 대한 우려를 필요 이상 표출하는 법이 없다. 팀워크가 좋

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.06

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적극적 사고방식 독후감

는 그것이 단지 ‘긍정적으로 생각하라’는 식의 피상적인 조언인 줄 알았다. 하지만 책을 읽으면서 적극적 사고방식이란 단순한 낙관주의가 아니라, 현실을 직시하고 그 속에서 스스로 선택 ... 이 얼마나 중요한지 깨달았다.예를 들어, 팀 프로젝트에서 의견 충돌이 있었을 때 나는 갈등을 피하기보다 적극적으로 소통하고 중재하는 역할을 자처했다. 덕분에 팀 분위기가 개선되고 결과물

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23

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정신건강간호학 _ 조현병 _ A+ 받았습니다.

에서 찾아볼 수 있는 질병으로 여러 사람에게 큰 영향을 미친다. 최근 연구결과(2023년 서울대병원 순환기내과 최의근 교수·박찬순 임상강사와 숭실대 한경도 교수 공동연구팀)에 따르 ... )와 정동(affect), 지각(perception), 행동(behavior) 등 변화를 일으키며 더불어 사회적 기능 장애를 일으킬 수 있는 질환이다. ‘조현병(調絃病)’이란 용어 ... 는 2011년에 정신분열병(정신분열증)이란 병명이 바뀐 것으로 정신 분열병(정신분열증)이란 병명이 사회적인 이질감과 거부감을 불러일으킨다는 이유로, 편견을 없애기 위하여 개명

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.24

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계명기업가정신 중간, 기말 (A+)

경쟁력에 과거보다 더 많은 영향을 미치게 되었다.-연결성18. ireland et al이 말한 기업가적 마인드셋이란 불확실한 상활에서 기회를 빠르게 인식하고 행동하고 가용한 자원 ... 이 해당된다.-O23. schumpeter는 기업가정신이란 어떤 것을 새로운 방법을 창조하거나 새로운 일을 창조함으로서 생산과 시장의 흐름을 교란시키는 역할을 수행하면서 동시에 자신 ... 의 이윤을 창조한다고 정의하였다.-O24. hisrich와 brush는 기업가 정신이 정의에서 기업가 정신이란 사업기회의 인지, 위험부담의 적절한 관리, 적절한 자원동원의 기술을 통항

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2021.10.20

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 1.서론 리더십이란 부하들에게 긍정적 영향력 ... 을 통해서 자발적 추종을 불러일으켜 조직이나 부서에서 원하는 목표를 달성하는 능력과 과정이다. 오늘날 리더십을 가진 지배인이라면 타인에 대한 소통, 칭찬, 배려, 열정이란 영향을 끼칠 ... 을 설명하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 1. 현대사회에서 리더가 갖춰야 할 리더십이 중요한 이유 리더는 고객, 협력사, 업무 팀 및 개인들을 이끄는 역할을 하며, 경영

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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평생교육경영론 중간과제물

하고(반페이지 이내), 평생교육기관이나 주변 조직 하나를 선택하여(직장의 팀, 동호회, 동창모임 등도 가능) 이 요소 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반 ... 를 선택하여(직장의 팀, 동호회, 동창모임 등도 가능) 이 요소 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가하시오.학습조직 구축의 기본원리는 다음 ... 을 전달받는 것으로서의 학습뿐만 아니라, 학습자 스스로 문제의 표면과 이면을 둘러싼 전반적인 과정을 이해하는 것으로서의 학습이 중요하다. 둘째, 개인적 숙련이다. 개인적 숙련이란 조직

방송통신대 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.01.03 | 수정일 2024.06.14

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사람들은 자신의 행동을 타인에게 설명하고자 노력하고, 대인관계를 잘 맺고 싶어 한다. 의사소통과 상호작용의 개념을 정리하고 대인관계방식 일상생활의 구체적인 방법을 연습하여 예시에 따라 제시하시오.

적인 방법을 연습하여 예시에 따라 제시하시오.Ⅰ. 서론영업회사에 다니고 있는 나는 팀장으로써 매주 월요일마다 팀회의가 있다. 항상 실적파악을 하는 상사(30대 후반)와 예상실적보고 ... 를 하는 직원들(20~40대). 상사는 어떤 방식으로 영업을 해야하는지 방향을 제시를 하고, 팀원들은 자기 주장이 하나도 없이 따르는 편이다. 겉으로 보기에는 전체적인 회의의 의사 ... 소통이 잘 되었다고 생각되지 않는다. 물론 상사는 직, 간접적인 사례로 설명을 하며 설명은 매우 잘 하고 동기부여도 잘하는 편이다. 그렇지만 설명을 아무리 잘했어도 팀원들 개개인

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.11

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보건의료팀 간의 협력보고서

개념을 정리하고자 한다. 먼저 팀이란 같은 목표를 향하여 목표달성을 위해 상호 협조하는 둘 이상의 다수로 구성된 집단으로 의료팀의 경우 과거 환자의 질병 치료를 위한 의사와 간호사 ... 노인간호학 실습보건의료팀 간의 협력보고서목 차1. 노인 간호 현장에서 협력하는 보건의료팀들을 조사하여 업무 내용을 파악하고, 보건의료팀 별로 팀 간의 협력의 필요성과 중요도 ... 를 기술한다.2. 노인 간호 현장에서 보건의료팀 간의 협력관계 상황(협력하는 내용)을 구체적으로 기술한다3. 노인 간호 현장에서 보건의료팀 간의 협력이 잘되지 않았을 경우 발생될 수 있

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.17

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(서류합격 자소서) 서울주택도시공사 SH 공채 자기소개서 / 사무행정일반

직무를 지원한 이유는 무엇입니까?귀하의 강점이나 역량 중에서 어떤 것이 향후 서울주택도시공사 발전에 기여할 수 있다고 생각하십니까?교내 팀 프로젝트부터 홍보단 활동까지. 수많은 기획 ... 홍보대사로서 분석을 통해 목표에 도달하고 신제품 출시까지 이뤄낸 경험이 있습니다. 공식 페이스북 총괄 담당을 맡은 저희 팀은 팔로워 35만명 달성을 목표로 활동을 시작 ... 하였습니다. 그러나 콘텐츠의 반응은 저조했고 디자인과 입담이라는 기존의 방식에 더할 색다른 접근이 필요했습니다. 팀원들에게 갖고 있으나 활용 못한 장점을 찾고, 타사의 회자되는 홍보물을 분석

이력서 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.20 | 수정일 2024.10.25

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간호관리학 조정과 협력 보고서

사이에서 촉매역할을 하는 팀 리더로서, 24시간 특수한 환자 사례 관리를 시행한다.●협력1. 협력의 개념- 협력이란 힘을 합하여 서로 도움이라는 사전적인 의미와 고객에 대하 ... 간호관리학 조정과 협력 보고서1) 서론조정이란 둘 이상의 조직을 효과적으로 연계하여, 적절한 상호작용을 통해 조직의 목적 달성을 위하여 모든 부분의 활동을 통합?조화시키는 것이 ... 다. 즉, 조직구성원으로 하여금 조직의 공동 목표의 달성을 위해 모든 활동을 집중하도록 통합화해주는 것이다. 협력이란 협동이라고 번역하기도 한다. 사전적으로는 힘을 합하여 서로 도움

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.09

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조별과제 시 무임승차자가 발생하는 이유, 조별 및 집단 활동에서 무임승차자를 방지할 방법은 무엇인가?

하나로 2명 이상의 학생이 한 팀이 되어 공동의 과제를 수행하는 것을 말하며‘팀 프로젝트’라고도 불린다. 학교교육은 미래 사회가 요구하는 능력을 지닌 사회구성원을 양성할 필요가 있 ... 으며, 이를 위해 팀 프로젝트 기반 학습이 각광을 받고 있다. 또한 조별과제를 통해서 학생들을 협업능력과 문제 해결 능력이 향상된다는 것으로 나타난다. 그러나 조별과제 과정에서 과제 ... 에서는 개인의 성과의 향상뿐만 아니라 팀 수준의 성과 향상이 될 수 있다. 조별과제는 타인과의 커뮤니케이션을 통해 문제를 해결하는 방식으로 대인 관계 능력을 향상할 수 있지만 무임

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.10

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(간호지도자론) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고)

네 가지 팀 단위 팀간호로 운영된다. 일반 간호사 뿐만 아니라 간호조무사, 요양보호사와 같이 일을 해야 되기 때문에 조직의 규모가 크고 여러 가지 활동들에 대한 효율적인 관리 ... 를 담당한다. A, B, C, D 네 팀 중에 현재는 A팀의 간호사가 대표로 모든 환자의 회진을 따라 가고 회진 내용을 기술하여 다른 팀 간호사들에게 전달해주는 방식으로 일을 하 ... 고 있다.그런데 이러한 업무 방식보다 각 팀 회진을 각 팀 담당 간호사들이 따라가서 회진 보조를 하는 편이 환자 파악에도 좋고 인계가 중복으로 되거나 누락되는 일이 없지 않

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2023.09.22

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농구 용어

어 골밑 레이업슛이나 어시스트를 하는 기술이다.10. 더블팀 (Double Team)볼을 가진 공격수를 수비수 2명이 에워싸 실책을 유발시키는 수비 방법. 수비수 3명이 에워싸는 수비 ... 는 트리플팀(Triple Team)이라고 부른다.11. 더블파울 (Double Foul)양 팀 선수가 동시에 파울을 범하는 것. 이 경우 두 선수에게 각각 1개씩의 개인파울이 기록 ... (Defense)방어 또는 방어하는 팀.19. 러닝 드리블 (Running Dribble)달리면서 하는 드리블.20. 러닝게임 (Running Game)트랜지션이 많은 속공위주의 게임.21

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.05

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간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준

는 준비가 선행되어야 한다. 표준이란 사물을 처리할 때 쫓을 만한 기준, 규범, 목표를 의미하는 것으로, 조작적으로 적정 간호를 제공하기 위해추구하여야 할 구체적인 목표와 가치 ... 적으로 조직된 사회의 강제성을 띄게 된다. 이러한 법의 효력이란 구속력을 갖는 것으로써, 규범이 정한 방법대로행위한다는 것을 의미한다. 특히 전문직에 있어서 법의 효력은 일정한 자격을 갖춘 ... 는 간호 중재의 결과를 나타내며 환자의 건강 상태 및 만족도 등을 말함. 환자 지향적1)자료수집간호사는 대상자의 건강과 관련된 자료를 수집한다.- 개인, 가족, 지역사회 및 건강팀

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.13

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발로뛰는스타트업 강의정리

화를 위한 노력, 변화를 지향하는 분들과의 만남11주차 ①중소벤처기업진흥공단 김건호 팀장중소벤처기업진흥공단이란?- 중소벤처기업의 진흥과 성장 지원을 위해 설립(1979년): 자금 ... : 캡틴 아메리카와 아이언맨의 결별 이유: 파국이 이어져 어벤져스의 전력 약화, 소통이 불가능한 상황 초래팀원 간의 갈등 : 발생 가능한 문제 예측이 어려움설득 또는 침묵에 대한 ... 리더의 현명한 판단 필요팀원 간 신뢰 구조 : 표면에 나타나지 않는 이슈로 인해 갈등 발생, 갈등 발생, 갈등 해결 과정=설득 / 리더는 갈등을 효율적으로 파악하고 해결해야 한다

시험자료 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.07 | 수정일 2022.12.08

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의료사회 복지 실천주제 1가지를 선택하여 클라이언트 사정 및 개입시 활용할수 있는 사례에

으로 환자 개인과 환경과의 상호작용 관계에 초점을 두면서 의료팀의 일원으로서 환자와 그 가족의 사회기능 향상을 위하여 전문적 실천방법을 활용해서 질병의 예방·치료 및 재활에 이르 ... 적 향상에 기여하는데 참여하는 사회사업이다.기술적 관점에서의 의료사회사업은 의료기관에서 치료팀의 일원으로서 사회사업의 전문적 방법을 활용해 환자에 대해 질병을 치료하고, 회복 이후 ... 다.통합적 관점에서의 의료사회사업은 질병에 대한 다각적인 접근방법을 바탕으로 환자 개인과 환경과의 상호작용 관계에 초점을 두면서 의료팀의 일원으로서 환자와 그 가족의 사회기능 향상

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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본인 또는 주변의 친지나 친구, 이웃들 중 한명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오

교육업무작성일자 : 2023. 3. 18.직무담당자 : 홍길동(팀원)소 재 지 : 서울 특별시소속부문 : 행정실승 인 : 과장직무담당자 : 김00 (팀원)차 상위자 : 이00 (팀 ... 장)소속부서 : 총무과차상위직위 : 팀장직무개요직무목적 : 평생교육 정책개발정신적조건기획력 : 상직무개요 : 경리판단력 : 중수행방법 : 온/오프라인 가능독창력 : 중근무시간 ... : 무위험도 : 무대외관계책임 : 중습도 : 보통의무매일 발생하는 의무 : 무주기적으로 발생하는 의무 : 유불규칙적으로 발생하는 의무 : 유직무설명이란 근로자가 직무를 원만

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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글로벌 리더십의 정의와 글로벌 리더에 요구되는 능력에 대해 작성하시오.

게 한다. 이들은 단순히 회사의 이익을 넘어서, 국제 사회의 갈등과 환경 문제까지 고려하며 경영 전략을 세운다. 그 모습을 보며 리더십이란 한 공동체에 국한된 것이 아니라 전 세계적인 ... 생과 함께 팀을 꾸린 적이 있었다. 처음에는 언어와 사고방식의 차이 때문에 오해가 잦았다. 나는 일을 빨리 처리하고 결과를 중시하는 편이었지만, 그는 과정과 토론을 더 중시 ... 적인 이유 때문만은 아니다. 앞으로의 사회는 점점 더 다양한 배경을 가진 사람들이 협력하는 공간이 될 것이고, 그 속에서 갈등과 협업은 동시에 일어난다. 리더십이란 타인을 이끄

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.17

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리더십 챌린지의 저자로도 유명한 배리 포스너(Barry Z. Posner) 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7 가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.

완벽하지 않더라도 팀장이 분명한 방향을 제시했을 때, 구성원들은 훨씬 더 적극적으로 참여하고 몰입했다. 여기서 느낀 것은 리더의 비전이란 정답을 미리 알고 있다는 뜻이 아니라, 불 ... 을 내고 서로 충돌할 때, 나는 그 갈등을 어떻게 조정해야 할지 몰라 갈팡질팡한 경험이 많았다. 그때 느낀 것은 리더십이란 단순히 ‘앞에서 끌고 가는 힘’이 아니라, 오히려 ‘뒤 ... 게 흔들린다는 사실을 확인한 적이 있다. 대학 시절 프로젝트 팀에서 팀장이 명확한 목표를 세우지 못하자 팀원들은 각자 자기 생각대로 움직였고 결국 산만한 결과물이 나왔다. 반대로 비록

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.20

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