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"독일인사관리" 검색결과 561-580 / 5,165건

  • 교육학개론 10장 교육행정 ppt
    을 찾음 - 기본원리:과학적 직무분석, 과학적인 인사제도, 협동관리, 기능적 감독 - 비판점: 인간을 단순히 기계적/합리적/비인간적 도구 로 취급 Bobbit: 학교관리는 물론 ... 적, 혁신적 기능으로 환경의 변화에 따라서 or 새로운 변화를 유발하기 위하여 새로운 질서를 창조/새로운 기능을 발전(3) 학교경영의 영역 교육목표 및 교육계획 수립 교직원 인사관리 ... 학생 인사관리 학교 시설과 환경 사무 및 재무 관리 장학관리 학부모/지역사회와의 관계 학교평가 2) 학급경영 (1) 학급경영의 개념 -교사가 학급에서 담당하는 활동 중 교수활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.25
  • 노인간호) 우리나라와 해외의 노인 일자리 정책에 대한 자료와 견해
    이 있는 자를 해당수요처로 연계하여 근무기간에 대한 일정 임금을 지급받을 수 있는 일자리Ex) 시험감독관, 주유원, 주례사, 가사도우미, 건물관리, 경비 등시니어 인턴십 : 노인 ... 이 기업에서 인턴으로 참여할 수 있는 기회 제공Ex) 상점판매원, 물류관리, 주유원, 차량관리원, 고객상담, 홀서빙 등고령자 친화기업 : 고령자가 경쟁력을 가질 수 있는 적합한 직종 ... 를 제공받는 제도이다. 혼자 살고 계시는 어르신은 노노케어를 통해 주기적으로 인사나 안부를 확인받으며, 생활 상태를 점검받게 된다. 그리고 동년배의 어르신과 친구가 되어 이야기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.21
  • 현대사회의 고령화로 인해 발생되는 다양한 문제점에 대해 서술하고 이에 대한 해결책을 제시하시오.
    이다. 고령근로자의 고용상황 개선을 위해 시작된 이 프로그램은 경영진과 종업원의 직무능력 유지에 중점을 뒀다. 여기엔 개별적 직무교육은 물론 기업의 인사관리 및 직장 내 커뮤니티 ... 했으며 일본과 독일 등의 나라들은 이미 초고령 사회에까지 이르렀다. 그리고 우리나라 또한 그 뒤를 빠르게 쫓고 있다. 이와 같이 급속한 인구 고령화는 사회의 다양한 측면에 부정적 영향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.09
  • [산업심리학] 산업심리학의 역사 중 태동기 역사에 대해서 기술하시오. 그리고 본인이 생각하기에 가장 큰 영향을 미쳤다고 생각하는 연구자나 연구내용에 대해서 보다 상세히 기술해 보시오.
    이 필요하다고 주장하며 큰 호응을 얻게 된다. 이를 계기로 1903년 광고론과 1908년 광고심리학이라는 두 권의 책을 출간하고 1차 세계대전 동안 군대 내의 인사업무에 심리학 ... .Taylor는 공장의 생산량과 종업원의 임금을 동시에 향상시키기 위해 작업 환경의 재설계가 중요하다고 인식하고 1911년에 출간된 ‘과학적 관리의 원칙들’에서 이러한 내용을 다루 ... 고 있다.(3) 산업심리학의 아버지 Hugo MunsterbergMunsterberg는 Wilhelm Max Wundt를 스승으로 삼고 가르침을 받은 독일 심리학자로 프라이부르크대학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료A+)) 공기업 공사공단 최신상식. 취업 비법, 일반상식, 기초상식, 시사상식 자료 모음 - ver. 2020년 7월
    '? 이중 침체 `W자형 더블딥‘? 최악 회복 `L자형 경기 둔화' - 최악의 시나리오? `수직 하락 후 완만한 회복' - 독일의 베렌베르크은행은 "경제가 결국에는 코로나19 이전 ... 의 비행을 직접 참관했던 미 해군쪽 인사가 미국에 돌아가 드론(Drone, 수벌)이란 프로젝트 명으로 무인비행기 연구를 시작했다. 다만 정작 미국내에서 원격조종 비행기를 이용한 사격훈련 ... 에 미치도록 하는 것MBO management by objective목표관리. 종업원에게 업무목표만을 지시하고 그 달성방법은 종업원에게 맡기는 관리방법. 한걸음 더 나아가 목표 설정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 190페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.07.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업(기관)의 인적자원개발 프로그램 조사 연구, 현대자동차
    세계를 무대로 활동하고 있다. 해외에서도 현대자동차가 생산한 SUV나 승용차를 보는 것은 전혀 어려운 일이 아닐 정도다. 자동차 업계에서는 아직도 포르쉐나 아우디, 벤츠 등 독일 ... 직무 교유고가 전문직무 교육, E-Campus로 구분된다. 공통직무 교육은 인사나 마케팅, 재무, 연구 등 직무와 관계 없이 모든 업무를 수행하는 데에 필요한 공통역량을 학습하는 것 ... 하게 협업할 수 있는 기본기를 갖추도록 돕는 것이 목적이다.전문직무 교육은 기획이나 인사, 재무 등 각 직무 담당자들이 해당 분야에 대하여 최고 수준의 전문성을 갖추게 하는 것이 목적이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25
  • Siemense 지멘스 (마케팅)
    다. IDD Master Data는 관리자와 인사담당자만이 접속할 수 있으며, IDD에 등록되는 직원들은 1년에 한번 SMR(Siemens Management Review)을 통해 ... 으로 핵심인력이 대상이며 인사관리와 리더십, 경영전략 등을 교육받는다. TMC(Top Management Course)는 S2를 대상으로 하며, e-Learning으로 진행 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라에서도 잘 알려져 있는 기업인 지멘스는 독일을 대표하는 세계적인 다국적 전자기업이다. 지난 160년간, 세계화라는 용어가 유행하기 훨씬 전부터 지멘스는 전자
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    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.13
  • 행정개혁의 의미, 대상과내용, 과정, 관련이론, 한국 행정개혁의 개괄 및 평가(이승만~노무현), 외국의 사례(미국,일본,영국,캐나다,뉴질랜드,프랑스,독일), 개선방안
    의 행정개혁 4. 캐나다 5. 뉴질랜드 6. 프랑스 7. 독일1. 행정개혁의 의미시대의 변화에 따라 환경에 적응하는 매우 포괄적인 과정 “행정을 현재보다 더 나은 상태로 개선하기 위해 ... 새로운 방법을 고안하여 적용하려는 의식적·인위적인 노력”2. 행정개혁의 대상과 내용1) 조직구조 조직의 구조적 설계를 개선함으로써 행정개혁 의 목적을 달성 2) 행정 관리방식 ... 성 ② 계층제와 규정 ③ 영속성과 안정성 ④ 제도화된 공무원제 ⑤ 내부규제 ⑥ 평등2) 신공공관리(NPM) ① 규정과 규제의 완화, 분권화 및 관료의 재량권 확대를 통한 관리의 탈규제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.03.30 | 수정일 2017.04.12
  • 조직 관리론,코레일 사태,코레일 노사문제,코레일 조직관리,코레일 인적관리,조직 성과주의,사회적 책임주의
    조직 관리론 조직철학으로 본 사례 -SWOT 분석을 통한 해결방안 모색 -Index Ⅰ. 서론 - 연구 배경 - 연구 목적 Ⅱ . 본론 - 조직목표 - 조직철학 이론 Ⅲ . 결론 ... 된 이에서 부채가 급격히 증가 ↓ 방안 : 수서발 KTX 자회사설립⇒철도물류 , 철도차량관리 , 철도시설유지보수 등 적자가 만성화되는 분야를 자회사로 전환 ↓ 예상성과 : 수익을 적자 ... 기 때문에 임원직 , 관리직 비용을 별도로 지불하고 , 두 회 사 간 차량 임대 , 수리 등 계약 업무까지 추가로 벌여야 하며 , 수서발 KTX 에 투자한 시장자본에 시장수익까지 지불
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11
  • 한국과일본의 비교행정론의 특징과차이점
    制의 歷史 본질적으로 경험적?귀납적인 것은 아니지만 그의 머리속에 그려져 있었던 것은 독일의 비민주적 정치사회 및 프로이센적 군대조직?회사?전체주의적 정당 행정이었다고 하는 것이다. 이러 ... 을 철저하게 청산하지 못하고 도리어 戰前의 관료기구를 溫存시키게 된 배경적 원인은 다음과 같다. 첫째, 미국의 대일점령정책이 간접통치방식을 취함으로써 관리제도의 행정적 권위를 존속 ... 의호된 인사 행정은 관료조직의 일체성을 낳았고 외부와의 끊임없는 정책적 접촉에도 불구하고 외부로부터 관료조직을 보호 받았다. 그러나 한국의 관료제는 자체의 전통적 가치와 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.10 | 수정일 2025.04.09
  • 2020년 공사공단대기업 대비 일반상식 최종 정리판(엑셀 약 4500개 상식 정리)
    한 2017년 홍콩 행정장관 선거안이 직접적인 계기가 돼 발발한 시위를 말한다. 당시 전인대가 친중국계로 구성된 후보 추천위원회의 과반 지지를 얻은 인사 2∼3명으로 행정장관 입후보 자격 ... 독일 벨기에 남아프리카공화국 도미니카공화국 인도네시아시사상식장미혁명 2003년 - 조지아"2003년 조지아의 대통령이었던 셰바르드나제를 퇴진시킨 무혈 혁명.조지아는 1992년 이래 ... ), ② 조직(organizing), ③ 인사배치(staffing), ④ 지휘(directing), ⑤ 조정(coordinating), ⑥ 보고(reporting), ⑦ 예산
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 14페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.09.07 | 수정일 2020.11.06
  • 브렉시트의 과거와 현재, 그리고 미래
    관리 정책을 사용, 국경시스템을 최소화해 국가 간의 통행 제한을 철폐한 국경개방조약) 등 난민위기에 대한 유럽연합 차원의 공동대응을 주도했던 독일의 메르켈 총리는 2015년 8월 ... 여론조사에 비해 31%가 증가한 결과이다. 메이 총리가 최선의 협상을 할 수 있다고 믿는 응답자는 22%에 불과하지만 메이 총리보다 다른 보수당 인사가 더 적절하다고 답한 사람 ... 되지만, 사실상 유럽통합을 형성한 힘은 미국 주도의 냉전질서 하에서 유럽 각국들 사이의 현실적 이해관심에 있었다. 유럽재건계획을 추진한 미국의 의도 아래, 프랑스와 독일은 유럽석탄철강공동체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.20
  • 네 아이의 엄마가 감히 교사들에게 드리는 레드카드 한 장 - 발칙하고 통쾌한 교사 비판서를 읽고
    , 매니저, 인사부장들이 자랑하는 효율적인 품질관리 대신에 학교에서는 과거의 철옹성 정신이 지배한다. 그들은 학교라는 배에 단단히 들어앉아, 납세자에게 엄청난 세금을 요구하고 더 우수 ... 점에 대해 아주 신랄하게 비판한 책이다. 학업성취도의 국제비교순위에서 독일의 학생들이 OECD 회원국들 가운데 하위를 기록하자 독일 사회는 충격에 휩싸였고 독일 국민들의 충격 ... 의 원인이라며 그 책임을 전가해 왔다고 주장하고 있다. 이 책은 독일에서 출간 이후 독일 교육계 뿐 아니라 독일 사회 전체에 큰 파장을 일으켰고, 이 책을 읽은 독자들의 의견은 유례
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.20
  • 청소년육성제도와 관련한 청소년관련법과 정책, 제도와 행정 등에 관해 서술하고 이의 문제점과 발전방안
    . 본론1. 청소년육성의 개념청소년육성이 서양의 경우에는 ‘out-door education’(미국 등) 또는 ‘bildung’(독일 등)이라는 개념으로 1990년 전후에 확립 ... 고 명목적으로만 별도 운영하게 되면 관리의 분산으로 인한 비효율의 단점이 더 클 수도 있다는 점을 고려하여 현재 운영 중인 참여기그들 간의 역할 분담을 더욱 분명히 하는 방향 ... 으로 내실화를 기해야 할 것이다. 또한 예산안분석 2018에서 분석한 내용의 재정관리 체계를 보면 다음과 같다. 특별한 사유를 발견하기 어렵지만 청소년특별회의와 참여위원회는 일반회계
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.08
  • 중화인민공화국 수립 후 개혁개방 이전까지 중국이 시행한 전체주의적 정책 또는 운동(캠페인) 2∼3개를 선택하여 그 구체적인 내용을 조사·분석하여 기술하세요
    )개요2)의의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론전체주의, 전체주의체제에 대한 개념은 과거 독일, 소련, 이탈리아 등과 같은 유럽의 여러 국가들에서 일어났던 독재정치를 설명하기 위해 처음 ... 과 문화유산을 비롯한 중국의 전통 예술이 이 파괴되었다. 또한 홍위병의 주도 아래 만들어진 관련 조항을 어기고 반혁명인사로 낙인 찍인 인물들은 공개적으로 집회에 나가 스스로를 비판 ... 하는 등의 사상개조와 정신적인 박해를 받게 되었다고 한다. 수많은 예술가와 관리, 지식인이 관직에서 물러나고 목숨을 잃게 되었기 때문에 중국 미술에 있어 가장 침체기, 암흑기로 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.17
  • 중국진출 대리운전 사업계획서
    6. 인사관리 7. 재무관리 8 . 향후전 망www.alchol-call.com 1. 사업소개 1-1 대리운전 일반적으로 차의 주인이 운전할 수 없는 상태에 있을 때 그 차 ... 6 . 인사관리 6-4 인사제도 성과급 제도 상 벌 제도 목표 달성량에 따라 인센티브를 차등 지급하여 노동 의욕 향상 중국 사람들이 특히 돈에 아주 민감하기 때문에 벌금 제도 ... 는 효과적 한국식 온정주의적 관리 방법을 적용하는 것 보다 훨씬 효과적www.alchol-call.com 6 . 인사관리 6-2 직원 채용 중국 당국 조건 당사 조건 현지 호적자에 한해
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    | 리포트 | 44페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (방통대) (세상읽기와논술 B형)아래 “양성평등 문제”와 관련된 주제어들 중 하나를 선택하여 그 주제어가 포함된 논술제목을 스스로 정해 지시사항에 따라 논술하시오
    )스웨덴: 남성 육아휴직2)독일: 임금공개법3)이스라엘: 여성의무징병제4. 해결방안1)육아정책2)유리천장3)군대III. 결론IV. 참고문헌I. 서론인권에 대한 관심이 가면 갈수록 ... 차별적 인식과 문화 속에서 일과 육아를 모두 맡게 되었기 때문이다.2) 사회의 뿌리 깊은 성차별: 유리천장여성이 과거에 비해 사회에 많이 진출했지만 인사고과에서 남성들에 비해 불리 ... 을 마치고 회사로 복귀했지만 회사의 보복행위에 어쩔 수 없이 퇴사했다. 이 회사의 규칙상 여직원만 육아휴직이 가능했기 때문이다. C씨가 당한 보복행위는 부당했다. 자재관리부인 C씨
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.05 | 수정일 2019.03.07
  • 고령화해결을 위한 인사정책
    다. 따라서 기업의 인사관리 담당자는 정년연장법안에 따라 해당 고용자들을 배치하는 등의 대응방식에서 벗어나서 장기적 시각을 가지고 고령인력을 효율, 효과적으로 활용할 수 있는 방안에 대하 ... 의 현상이 벌어질 가능성이 크다. 기업의 인사관리 담당자는 조직의 인력구성이 변화하는 것을 예측, 인식하여 직무 구분, 직급 체계, 임금 비중, 조직 관리 등을 새롭게 수립하여 인 ... 한 반응을 보이지 않는 다면 기업의 활력은 침체되게 된다. 따라서 인사관리 담당자는 기업구성원들의 동기를 부여하고 활력을 증대시키면서도 과도한 임금비용지출, 생산성저하를 방지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.26
  • 우리나라에 독일의 녹색당과 같은 당이 발전하지 못하는 이유
    왜 우리나라에는 독일의 녹색당과 같은 정당이 발전하지 못하는가?1979년, 헤르베르트 그룰, 페트라 켈리 등이 주도하여 250여 개 생태 · 환경 단체들이 연합하여 녹색당이 출범 ... 하고 있다.독일의 녹색당은 2013년 총선에서 8.4%를 득표하여 연방하원 전체 631석 가운데 63석을 차지하였다. 하지만 비례대표제 선거제도가 아니었다면 그들은 연방하원에 진입하기 ... 힘들 것이다. 이는 여전히 지역구 당선자가 거의 없는 것을 보면 쉽게 알 수 있다. 실제로 녹색당의 지역구 당선자는 1명에 불과하였다. 따라서 80년대 이후 독일 녹색당의 성공
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.01
  • 1. 고용인프라 및 체제 구축
    한 바 있다.이에 따라 선진국에서는 4차 산업혁명 시대의 성공적 전환을 위한 선결조건이 인적자원개발에 있다고 보고 각종 혁신 대책을 수립?추진하고 있다. 독일의 경우 ... 과 더불어 훈련 품질의 강화를 위한 노력도 병행하고 있다. 제도 운영 모니터링, 성과평가, 정책연구 등 일학습병행제의 성과관리 기능을 강화하기 위해서 2016년 4월부터 성과관리지원 ... 는 기획재정부, 행정안전부, 인사혁신처 등 관계부처와 함께 2017년 7월 5일 “평등한 기회, 공정한 과정을 위한 블라인드 채용 추진방안”을 발표하고 위와 같은 내용의 “공공기관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27
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2025년 11월 21일 금요일
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