기업(기관)의 인적자원개발 프로그램 조사 연구, 현대자동차

최초 등록일
2019.09.25
최종 저작일
2019.09
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소개글

인력개발과 활용
주제: 00 기업(기관)의 인적자원개발 프로그램 조사 연구
현대자동차 -

목차

I. 서론

II. 본론
1. 현대자동차의 인적자원개발 프로그램 조사

III. 결론

IV. 출처

본문내용

누군가 우리나라 기업 중 삼성 다음으로 해외에서 가장 잘 알려진 기업을 고르라고 한다면 현대자동차를 고를 확률이 높다고 생각한다. 그만큼 현대자동차는 우리나라를 넘어서 전세계를 무대로 활동하고 있다. 해외에서도 현대자동차가 생산한 SUV나 승용차를 보는 것은 전혀 어려운 일이 아닐 정도다. 자동차 업계에서는 아직도 포르쉐나 아우디, 벤츠 등 독일 자동차 명가에서 생산된 자동차의 성능이 우리나라 기업들이 생산하는 자동차의 성능보다 더 우수하다는 인식이 남아있으며 해당 기업들의 브랜드 이미지도 현대자동차보다 더 세련되고 고급스러운 이미지라는 것은 사실이다. 이러한 인식을 개선하고 시장점유율을 확대하기 위해 현대자동차에서는 다양한 노력을 기울이고 있으며, 그 중 대표적인 것은 인적자원개발이다. 모든 기업이 더 우수한 직원을 채용하고 현재 기업에서 활약하고 있는 직원들의 잠재력과 역량을 강화하고자 한다. 자율주행차가 서서히 발전하는 등 자동차 시장의 큰 변화가 예상되고 있는 현 시점에서 현대자동차 또한 인적자원개발에 역점을 두고 다양한 프로그램을 운영하고 있다. 현대자동차의 인적자원개발 프로그램을 직접 조사해보았다.

참고 자료

현대자동차그룹 HRD의 중심, 인재개발원 인재개발팀 교육 직무 인터뷰, 현대자동차 공식 블로그, 2015.10.13
현대자동차 공식홈페이지, www.hyundai.com

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