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"노사관계 정립" 검색결과 541-560 / 2,359건

  • 경제학자 아담 스미스, 아담 스미스의 사상과 경제이론, 아담 스미스에 대한 평가와 한국경제
    의 사상으로 본 한국경제(1/3)1. 도덕 철학 체계를 적용해서 바라본 한국 경제 법과 원칙 그리고 신뢰에 기초한 창조적 노사관계와 기업의 윤리의식 부재가 현 상황에서 가장 큰 ... 은 아담스미스로부터 시작되었다는데 이의를 가질 수 없음. 아담스미스 이전시대 사람들은 당시의 급변하는 사회적 상황 속에서 새로운 경제질서의 도덕성 정립이 필요했기 때문에 경제문제에 관심 ... . 가치론과 가격론 1) 가치론 · 가치론의 시작 : 분업에 기초한 사회에서 각 개인들은 타인을 위해 생산물을 생산하고 그 생산물들은 교환관계를 통해 자신의 생계에 필요한 생산물
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.29 | 수정일 2017.04.12
  • 한국 노동 운동의 흐름
    4. 1990 년대 5. 2000 년대 이후 Ⅲ . 한국 노사관계와 노동운동의 전망 1. 한국 노사관계정립 방향 2. 노동운동의 발전적 방향 ContentsⅠ. 한국의 정치 ... 까지 한국 자본주의는 세 번의 체제적 위기를 맞이 5.16 쿠테타 전두환 정권 유신체제로 전환 단결권 단체 교섭 건 단체 행동 권 1. 한국 노사관계정립 방향1. 한국 노사관계정립 ... 을 결의 :: 2000 년대 노동운동의 흐름 2 년후 4 년후 “ 진보정당의 원내진출 달성 ” 5. 2000 년대 이후Ⅱ. 한국 노사관계와 노동운동의 전망:: 한국전쟁 이후 지금
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.08
  • 노사관계
    목 차들어가기 전에 ?????????????????2Ⅰ. 서 론???????????2Ⅱ. 본 론1. 한국형 노사관계의 이념 정립???????32. 한국의 기업 경영자의 특성 ... 과 노사관계???53. 협력으로의 전환?????????????10▶ 최고 경영자의 결의????????????12▶ 인적자원 관리팀의 확충??????????13▶ 집중적 교육 훈련 투자 ... 론 ??????????21◎ 참 고 문 헌 ???????????????23들어가기 전에...노사관계, 노사분규학생권 문화의 속에서 좌익으로 불려 가면서까지 희생을 감수했던 학생 노동
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.16
  • 노사협의 제도
    라는 강력한 배경요인이 없었다. 그뿐 아니라 단체교섭제도와의 관계도 불분명한 채로 노동조합이 조직된 기업으로 하여금 노사협의회를 설치하도록 강제만 하였기 때문에 노사협의회의 성격에 관 ... 기업 내의 종업원관계 개선이라는 고유한 이유가 있었다는 점을 감안한다면 우리나라가 기업별 단위노조체제로 이행하면서 노사협의회의 정착을 지향한다는 것은 새로운 특성이라고 할 수 있 ... 는 문제는 협의회에 부의토록 하고 있다. 이것은 협의회로 하여금 종업원의 불만을 여과시키는 새로운 기능을 맡도록 한 것으로서, 우리나라 노사관계에서 등한시해 오던 평소의 불만처리를 처음
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.21
  • 자유의 의지, 자기계발의 의지
    생산지식경영: 지식자산의 효율적 관리?개발개인평생직장암기력 중시대립적 노사관계평생고용창의성 중시협력적 노사관계지식근로자: 지속적 자기계발새로운 ‘인간상’은 주체를 객체화하는 담론 ... 화해야 하며 이런 자기의 주체화는 고용 가능성, 창의성, 노사관계라는 형태로 구체화되어야 한다. 주체를 객관화한다는 것은 각각의 사회적 실천의 공간(가정, 일터, 지역사회, 국가 등 ... 성으로 받아들여졌으며, 통치 영역에서 대대적인 변화를 불러일으키고, 그 방향을 규정하는 담론적인 힘으로서 개별적인 주체들 사이에 맺어지는 관계 자체를 변형시키는 가늠자로서, 그
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.03
  • MA& 사례, 도래이새한(주)의 인수후 통합 (PMI) 성공사례
    을 실시하여 TSI가 도레이와 기능적으로 긴밀하게 연결하여 업무를 수행하고 도레이그룹의 일원으로 일할 수 있는 팀워크의 분위기를 조성해 나갔다.(3) 신뢰와 화합의 노사관계PMI과정 ... 에서 해결하기 어려운 문제이면서 조직문화를 통합하고 활성화시켜 성장시너지를 창출하기 위해서 반드시 해결해야 할 과제가 노사관계라고 할 수 있다. TSI는 설립 후에 이전의 ㈜새한 ... 으로서 조기에 경영을 안정시키기 위해서는 원만한 노사관계가 반드시 필요하다는 인식하에 협력적 노사관계를 유지하기 위한 정책과 프로그램을 적극적으로 실행하였다. 즉, 노조를 경영의 파트너
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    지속가능경영 추진과 체계 구축을 위한 실무 기획서 (계획서)
    주주가치 극대화 합리적 수익창출 지배구조 건전성 확보 사회공헌 윤리경영 협력적 노사문화 협력사와 상생 글로벌 환경규제 대응 제품 및 서비스에 대한 환경성 제고 기후 변화 대응 경쟁사 ... 과 처리 프로세스 5 고객 및 품질경영 고객관계 모니터링 시스템 구축 자발적 고객보호 및 제품책임 활동 6 지역사회 공헌 사회 공헌활동 정책과 제도의 수립 추진체계와 공헌 프로그램 ... 관리체계 구축 20 전략수립 /R R 정립 40 성과관리 / 보고 / 점검 25 보고서 발간 지원 25 보고서 발간 비용 (10,000 부 ) 1 개월 제 3 자 검증비용 2
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.30
  • 노동환경변화에 따른 협력과 상생의 노사관계 구축방안
    . 노동시장의 변화3. 사회가치관의 변화4. 기술환경의 변화5. 조직변화Ⅳ. 협력적(합리적) 노사관계정립 방향1. 인간존중의 풍토조성2. 참여제도의 확립3. 경영의 투명성 보장4 ... 구조로 변화하고 있다.Ⅳ. 협력적(합리적) 노사관계정립 방향1. 인간존중의 풍토조성협력적 노사관계의 첫 출발은 기업문화를 과거의 자본중시의 문화에서 인간존중.인간중시의 문화 ... 노동환경변화에 따른 협력과 상생의 노사관계 구축방안“단세포가 상생에는 암세포가 될 것이라고많은 사람이 우려하고 있는 현실”상생협력의 노사관계를 지향한다고 해서 이를 '어용
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.22
  • 대한민국의 노동 운동과 시대별 노동시장의 변화에 대하여
    대2.1.1 시대적 상황일본의 패망으로 독립된 남한은 미군의 통치하에 사회적 안정을 찾지 못한 시기였으며 이로 인하여 정치사회적 질서가 확립되지 못하여 노사관계 역시 정립되지 못하 ... 의 발생건수는 6.29선언 이후 어느 정도 안정된 노사관계정립되었음을 보여준다. 하지만 1998년 IMF 이후 정리해고와 노동관계법 개정으로 인하여 분규건수가 다시 늘어나 ... 은 주로 임금문제와 해고 그리고 노동조합 결성을 이슈로 쟁의가 이루 졌으며 주로 정부 측은 노총위원장을 회유하여 노동운동을 탄압하는 형태로 압박하였다.비록 노사관계법 제정 초기
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.21
  • 노동문제
    중심 , 노사관계 전환하자 . - 생산지향적 노사관계는 미래지향적이며 , 공생 공영의 노사관계를 발전 시킬 수 있다 . 신 노사관계의 구축방향{nameOfApplication=Show} ... 사회의 자본과 임금노동 사이의 관계에서 발생하는 모든 문제 - 노동법적 규범에 의해 해결되어야 할 사실관계 Ⅰ . 노동문제의 의의4. 노동문제의 성격 Ⅰ . 노동문제의 의의 거시 ... 적 차원 •경제적 문제 이윤과 임금 등과 같은 경제적 수단의 확보를 중심으로 노동자와 자본가 사이의 이해관계의 갈등문제 • 정치적 문제 권력경합이라는 정치적 역학관계의 형태로 표출
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.16
  • 우리나라 노사관계 발전방향
    관계정립하기 위해서는 노동자와 사용자 사이의 적절한 질서와 규칙이 필요하며 이는 노사간 교섭과 절충이 질서에 맞게 이루어져야 한다. 이 질서를 유지하기 위해서는 무엇보다도 사용 ... R/E/P/O/R/T우리나라 노사관계 발전방향과 목 :교 수 :학 과 :학 번 :이 름 :♠ 목 차1. 서 론바람직한 노사관계란?2. 본 론2.1 우리나라 노사관계의 현 실태2 ... .1.1 긍정적 사례2.1.2 부정적 사례2.2 우리나라 노사관계의 문제점2.3 우리나라 노사관계의 발전방향2.4 나의 사례3. 유성기업 파업에 대한 나의생각4. 결 론5. 참고문헌
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.05.05
  • 농협 경영윤리보고서
    한 회계한다.농협의 모든 이해관계자인 고객, 농민조합원, 협력업체, 지역 농(축)협, 직원 등 모두가 함께 성장 발전하여 청렵한 농협, 투명한 농협, 깨끗한 농협을 구현하여 함께 성장 ... 하는 글로벌 협동조합을 만든다.B. 농협은행의 윤리경영소개농협은 경제적, 법적, 윤리적 책임 등을 다함으로써 농협의 모든 이해 관계자인 고객, 농민조합원, 협력업체, 지역 농·축협 ... 여 노력하여야한다.제27조 【노사화합】임직원은 노사 모두가 주인임을 명심하고 신뢰와 화합을 바탕으로 노사의 공존과 번영을 위해 노력하여야 한다.제28조 【국제경영규범 준수】임직원
    리포트 | 35페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.05.28
  • 바람직한 노사관계 윤리
    이제는 노사관계의 시각을 바꾸어 노동자들의 현실적요구를 받아 수용해야 하며 친화와 협력관계로서의 노사 관계정립, 노사간의 공동체의식을 갖고 민주?정의?복지사회 건설을 위한 ... 다.데이콤 천리안 노무정보(분류번호4-8-38)에서 자료 발췌- 1 -2. 바람직한 노사관계의 개념로버트 콕스(Robert W. Cox)에 의하면 "노사관계는 근대 산업사회 속에서 생겨나 ... 는 생산을 둘러싼 사회적 관계이다. 이 노사관계의 주요 기능은 일자리의 규칙을 결정하고 생산성과를 분배하는데 있다"고 볼 수 있다. 여기서 중요한 것은 노사관계가 단지 노사 양자간
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영·경제·인생] 독후감, 경영경제인생, 경영경제인생 독후감, A+
    하면 그 세계에서 가장 인건비가 비싼 국가 중 하나가 되었다. 하지만 높은 인건비에도 불구하고 우리의 노사관계는 서로 불신하고 적대시하는 수준까지 이르렀다. 이것은 우리나라 기업의 장래 ... 도록 서비스를 개발, 봉사정신을 발휘하는 것이 번영에 이르는 길이다.사회생활에서 상호관계를 맺고 있다면 서로가 생존기반이 된다. 예로는 국가와 국민, 기업과 고객, 가정에서는 부부 ... ) 도하는 자기 지도력(self-leadership)을 발휘하고 있는 것이다.3) 셀프 리더십에 이르는 길셀프 리더십은 긍정적인 자기 이미지의 정립에서 출발해야 한다. 이스라엘 민족
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.31 | 수정일 2017.07.26
  • 글로벌기업의 조직구조와 인적자원관리
    통합 / 조정 매커니즘 1) 글로벌화와 현지화 간의 갈등 2) 통합과 조정 매커니즘 3) 본사와 자회사 간의 관계정립 4) 국가관리자의 역할 4. 글로벌 기업의 인적자원관리 1 ... 현지화 인적자원관리전략본사 – 자회사 간 통합 / 조정 매커니즘 1. 글로벌화와 현지화 간의 갈등 2. 통합과 조정 매커니즘 3. 본사와 자회사간의 관계정립 4. 국가관리자의 역할 ... 관계정립본사 - 자회사 관계정립 자회사 역할에 따른 통제 블랙홀 기여자 실행 자 전략적리더 핵심역량 시장중요성 낮 음 높음 높음 현지 사정에 따라 자회사는 모두 다르기 때문에 서로
    리포트 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.24
  • 연세의료원 노동조합
    시한다. 따라서 근로자들의 희생을 강요하고, 근로자들의 권리 주장을 외면하거나 유보하는 경우가 많다. 병원 노사 양 당사자의 이러한 특성은 노사관계 정립의 주요 요소인 단체교섭 ... 목차Ⅰ. 서론Ⅰ-1. 연세의료원 소개와 연세의료원 노동조합 현황Ⅰ-2. 병원조직의 노사 관계 특성Ⅱ. 본론Ⅱ-1. 연세의료원 파업 발생의 배경Ⅱ-2. 연세의료원 파업의 핵심쟁점Ⅱ ... 과 함께 병원계 노동조합을 선도하는 노동조합이라 할 수 있다. 2007년 파업 당시 직원수 대비 조합원 가입율은 82.5%였다.Ⅰ-2. 병원 노사 관계의 특성병원은 일반기업과 달리
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.22
  • [사회복지법제론] 사회복지법의 이념 - 사회복지법의 이념으로서의 생존권 및 사회복지법의 실천이념과 법적 규정
    .(2) 시민법과 노동법의 관계- 노동법은 노동조합운동을 전제로 한 자주적.자율적인 집단 노동관계를 매개로 하여, 자율적인 노사관계 질서형성에 의한 노동조건의 결정이 이루어지도록 생산 ... ) 생존권 이념의 형성- 시민법과 자유권의 관계자유권 : 18세기 시민혁명으로 정립시민법의 전제 : 개인생활의 자기책임의 원리. 정치적 경제적 정의를 기초로 함. ... 사회복지법의 이념목차1. 사회복지법의 이념으로서의 생존권1) 생존권의 의의2) 생존권 이념의 형성(1) 시민법과 자유권의 관계(2) 시민법과 노동법의 관계(3) 사회보장법과 생존
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.12
  • 기업의 사회적 책임
    은 무시되었으며, 기업 부의 축적만을 추구하게 되었고 이에 따라 노사 간의 갈등, 환경파괴, 정경유착 등의 부작용이 야기됨으로써 사회의 전체 분야에 걸쳐 기업에 대한 국민의 부정 ... 기업이 여러 경제 속에서 차지하는 비중 및 영향력이 점점 더 증대됨에 따라, 사회단체와 소비자, 정부 등 기업의 이해관계자들이 점차 사회적 책임의 가치를 인식하게 되었으며, 우리 ... 에 소극적인 태도를 취하는 것으로 나타났다. 소극적인 태도를 취하는 이들의 입장에서 기업의 사회적 책임이라함은, 이에 대하여 명확히 정립된 개념도 아닐뿐더러 입법상 표현된 개념도 아니
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.06
  • 사우스 웨스트 항공의 성공에 대한 기업문화 고찰
    정립한 종업원과의 관계가 기업의 성과적인 측면에서 어떠한 역할을 달성하게 되는지 등에 대하여 동종업계의 경쟁기업인 아메리칸 에어라인과 콘티넨탈 에어라인과의 간략한 비교를 통하 ... 인 항공산업은 효율성이 매우 중요하기 때문에 노조와의 불편한 관계는 그러한 효율성을 떨어뜨려 기업 수익에 악영향을 미치게 된다. 이러한 관계 정립에 있어서 사우스웨스트는 기업 전반 ... 한 종업원의 수가 매우 많음에도 불구하고 가장 노사간의 불협화음이 적고, 어떠한 위기상황에서도 종업원의 해고를 최소화하며, 타 항공사들과는 달리 단거리 항공에서의 원가절감이 기업문화
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.06
  • 경제학의 거의 모든것
    에서부터 1848년 밀의 경제학원론의 출간에 이르기까지 약 70여년 간에 걸쳐 영국에 있어서 경제학을 하나의 독립된 과학으로 정립시킨 학자들을 고전학파라고 한다.이 고전파경제학은, 영국 ... 는 보호무역정책이 필요하다고 주장하여 고전학파의 자유무역주의를 배척하였다.한편, 신역사학파는 사회, 윤리적 입장에서 노사협조이론과 사회정책론 등을 내세워 경제학사 및 사회정책 ... 지 생산비가 들어서 효용이 생긴 것이 아니라는 것이다.그 외에 제본스와 비슷한 시기에 오스트리아의 멩거와 스위스의 왈라스 등도 한계효용이론을 정립하여 한계효용학파의 성립을 보게 되
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.14
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2025년 09월 10일 수요일
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