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"감성근로자" 검색결과 541-560 / 1,985건

  • 대한민국의 사회복지제도 중 하나인 외국인노동자관련 사회복지제도를 분석하여 문제점과 개선방안을 논의하시오.
    을 하면서 언어적 능력의 미숙함으로 힘든 시간을 보내야 했기에, 과연 대한민국에서 생활하는 외국인 근로자들은 어떤 의사소통방식을 학습하였으며 어떤 문제점을 가지고 있을지 궁금 ... 하게 되어 선택하였다.2. 문제점 및 현 상황현재 우리나라는 고용허가제를 통하여 대략 100만명의 외국인근로자들이 산업현장에서 구슬땀을 흘리고 있다. 이들은 대부분 전문직이 아닌 육체 ... 현장에서 마찰을 빚지 않을 수준의 한국어를 가르친다.문제는 이 집중교육에 존재한다.외국인 근로자의 체류가 장기화 함에 따라 이들은 비단 산업현장에서만 살아가는 것이 아니라 일반적인
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.28
  • 스포츠교육 지도자의 역할과 자질 그리고 역량 강화 방법
    1. 스포츠교육 지도자의 역할1) 체육 교사의 역할체육 교사는 학생들의 신체와 정신의 조화로운 발달을 강조하며, 전인 육성 목표로 수업을 운영하는 전문성을 가져야 한다. 체육 ... 등의 업무를 관장하며 다음과 같은 역할을 수행한다.(1) 학습 안내자의 역할교사는 자신이 가르치는 교과에 나타난 기본적인 개념, 원리, 아이디어를 파악하고, 학생들이 이해할 수 있 ... 도록 안내한다.(2) 인성 지도자의 역할교사는 단순히 지식과 정보를 전달하는 역할만 하는 것이 아니라 올바른 인성을 갖추도록 지도한다.(3) 모델의 역할교사는 모범적인 언행
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.24 | 수정일 2021.03.30
  • 경영자 철학과 사업구조의 전개
    의 전개 서론 본론 01 02 스티브 잡스의 사업 구조 전개 Special 2 마케팅의 일환 창의성 / 예술성 / 차별성 Think different 인문학에 기반한 소비자 감성 ... 적 책임 중시 3 서산 간척사업 국가 이익을 위해 간척사업 시작 남해안 , 서해안에 많은 농경지를 생산 소비자 , 주주 , 근로자 보호 경영01 기업 경영 철학과 사업 구조의 전개 ... 경영자 철학과 사업구조의 전개INDEX 경영 철학이란 ? / 왜 경영철학인가 ? 경영자 철학과 사업 구조의 전개 (Apple_ 스티브 잡스 / 현대 _ 정주영 ) 경영자 철학
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.18
  • 경영학원론A+ [중간고사] 요약정리
    방안을 제시하는 것이 중요하다. 또한 모든 상황을 다 설명할 수 없기 때문에 상황에 따라 경영자의 경험과 미래예측을 토대로 한 감성적인 직관력에 의존하는 경우도 있다. 이러한 측면 ... 에 과학적인 방법을 사용하여 기존의 주먹구구식 방식을 대신했다.b.근로자를 선발할 때부터 과학적으로 선발하고 교육 및 훈련을 했다.c.과학적 원칙과 더불어 근로자들의 협력적인 마인드 ... 공정성이 가중되는 문제점 등으로 인해 근로자의 생산성을 증대시켰지만 근로자의 경제적 복지를 개선하지는 못했다.3. 페욜의 관리일반원칙페욜은 경영자의 입장에서 조직 전체를 효율
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.12
  • 발명진흥회
    의 사진을 보여주며 감성적인 모금에만 치중함을 발견했습니다. 그래서 항상 모금액수의 한계가 있었고 기부자들도 환자의 가족이나 그 병의 관심 있는 사람들로만 구성되어 있음을 파악 ... / 1000군 생활을 마치고 구청 공공근로를 경험하였습니다. 저의 업무는 고객이 요청하는 정보기록물을 창고에서 찾아 전달하는 것이었습니다. 정보기록물들은 연도별 구분은 되어 있
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    4차 산업혁명과 대학생활
    근로자 임금우리에게 주는 영향 이전과는 분명 다른 세상이 될 것이다 ! 경제 및 산업체계의 대변혁 인간의 윤리와 도덕의 경계도 재정의 올해 초등학교에 입학한 아이들의 65% 는 지금 ... 산업혁명 시대에 예상되는 문제 기술 오용 ( 악용 ) 해킹 , 개인정보침해 군사 무기화 ( 로봇군인 , 핵무기 ) 복제인간 , 합성생물학의 위험성 기술 소외 뒤쳐진 자들 , 소외감 ... 데이터 등의 분야에서 210 만개의 일자리가 생성될 것이라고 전망 승자독식 경제 - 1 등만 살아남는 시대 1990 년대 미국 CEO 평균급여는 노동자의 70 배 . 2005 년
    리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.18
  • [독서보고서] ‘새로운 미래가 온다’를 읽고 (세계적인 석학 다니엘 핑크가 제시하는 미래를 지배하는 인재들의 6가지 조건)
    만 고민하는 지식근로자의 시대를 살아가고 있다. 하지만 앞으로 펼쳐질 새로운 시대는 다양한 형태의 사고와 삶에 대한 접근이 필요한데 책 속에서 저자는‘하이컨셉’또는‘하이터치’라는 ... 다. 하지만 앞으로 건강하고 행복한, 성공적인 삶을 살기 위해서는 양쪽 뇌를 모두 활용해야 한다.저자는 지식근로자들의 미래를 풍요, 아시아, 자동화로 분류하였다. 오늘날의 세계는 넘쳐나 ... 는 하이테크 업무를 점점 서구 지식근로자가 아닌 인도의 고인력들이 그 자리를 대신하고 있다. 필리핀, 중국, 이집트, 브라질 등등 여러 나라의 우수한 인재들이 미국의 IT시장
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.30
  • (생산운영관리} 생명경영학이란
    되었다.: 과거 공장형 대량 생산 시대에는 공장 근로자는 신분제 사회에서 하층을 구성하고있었으며, 인간으로서의 권리가 미약했을 뿐 아니라 생산성 증가를 위한 직접적 수단으로 밖 ... 의 상호작용, 다시 말해 관계를 중시하는 유기체적인간관으로 바뀌었다.: 이전까지는 기능이 중시되었다면 시간이 지날수록 소비자를 중시하는 프로세스로 바뀌게 되었다.③ 일원론에 근거 ... ) 요소를 중심으로 환원주의에 해당한다.: 배움의 대상들은 받아들이기만 해야 하는 특성으로 지루하고 재미가 없다.2) 습 = 익힘, 깨달음, 지혜: 배운 것을 감성에 기초해 시행착오
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.19 | 수정일 2020.05.25
  • 우리부서 조직문화 특성과 개선방안
    원무과 소속으로 심사간호사가 배치되었다. 요양기관은 보험자로부터 받을 진료비를 심사평가원에 청구하여 지급받게 되는데 심사평가원에서는 보험재정의 보호를 위해 과다하게 삭감하는 경우 ... 에 따라 하급자가 움직이고 중요한 의사 결정이 주로 상층의 부장, 계장님으로부터 표준화되는 공식적인 관료제형태를 갖추고 있다. 간호부소속이 아닌 원무부로 부장 밑에 과장, 계장 ... 이 경직되어있다. 또한 전문적인 지식을 바탕으로 본인의 업무에만 중점을 두고 있으며, 문제발생 시 본인이 직접해결하고 상급자의 도움을 받지 않는다.직무는 지속적으로 순환하여 조직구성원
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.27 | 수정일 2017.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    해외(동남아)로 진출한 한국 기업의 입장에서 성과 향상을 위한 구성원 동기수준관리제도
    관리제도최근 글로벌화로 인해, 많은 한국 기업들이 해외로 진출하였으며, 이로 인해 외국인 근로자들을 관리하는 데에서 많은 어려움을 겪고 있습니다. 특히 인건비가 저렴한 동남아 국가 ... 들의 경우, 기후 또는 사회 문화의 특성 등 때문에 근로자들의 전반적인 동기수준이 낮아, 관리자들에게 어려움을 주고 있다고 합니다.이렇게 해외(동남아)로 진출한 한국 기업의 입장 ... . 서론Ⅱ. 본론1. 우리 사회의 인적자원에 대한 내용2. 조직의 가치와 개인의 가치3. 구성원 동기수준관리제도(동남아지역의 근로자 동기수준 향상을 위한 방법)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    『글과 생각』 제1장의 ‘더 읽을거리’에 소개된 장 유의 <용졸당기(用拙堂記)>를 읽고, 강의에서와 같은 방식으로 분석해 보시오.
    고 있는 상황이다. 최근 롯데리아의 근로조건, 편의점의 근로조건 등 많은 문제점을 보이고 있는 상황이다.현재 근로조건은 대부분 사용자와 근로자가 합의에 의해서 자주적으로 결정 ... 있는데 뛰어난 경치를 자랑하는 별장으로 표현된 것으로 장차 관찰사의 지위를 그만두고 노후에 생활할 별장의 모습을 그대로 보여주고 있다.2) 2단락: 士尙自湖南馳書屬維曰(사상자호남치 ... 게 생활하던 중 어렵게 노후에 생활할 집터를 마련하게 되었다는 글 내용이다.3) 3단락: 竊念先君子嘗揭堂扁曰養拙(절념선군자상게당편왈양졸) ~ 維應曰諾(유응왈낙)(拙)졸이라는 글자가 집안
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.08
  • 고전적 조직이론
    하는 경제적 인간으로 생각한 점② 인간적인 요소를 과소평가하여 근로자의 개성이나 잠재력 등을 파악하지 않고 인간의 감성적.정 서적.사회심리적 면에 대한 연구를 소홀히 한 점③ 인간 ... ) 과학적 관리의 원리첫째, 모든 근로자에게 명확하고 적정한 일일과업을 부여할 것둘째, 근로자의 작업조건에 표준화를 부여할 것셋째, 근로자가 과업을 완수한 경우에는 고임금을 지급 ... 하고, 달성하지 못하고 실패한 경우에는 손해를 입히도록 할 것넷째, 과업은 일류의 근로자만이 달성할 수 있을 정도이어야 할 것다. 과학적 관리론의 적용과 한계♠과학적 관리론의 사회복지
    리포트 | 5페이지 | 1,800원 | 등록일 2017.04.13
  • 미시경영조직론 노동 이슈 관련 토론
    2012.6.7 Copyright ⓒ All Rights Reserved by Taylor 미시경영조직론미국 근로자들은 업무 과부화 상태인가 1PRESENTATION TITLE ... 근로시간을 제한하면 삶의 질이 개선될 것으로 생각하는가 ? A. 미국 노동자의 삶의 질이 개선될 것으로 생각한다 . 직장 생활과 삶의 질 사이에는 매우 밀접한 관련이 있다 . 근로자 ... 에는 급여수준 , 안정성 , 복지 등 여러 면에서 선진국에 비해 부족한 면모를 보이고 있는 만큼 , 근로자의 삶의 질 개선을 위한 국가적 차원의 확실한 개선이 필요하다 . 또한
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.13
  • 시대상을 중심으로 살펴본 프란츠 카프카의 <변신>
    은 일반 근로자들과 크게 다르지 않았다. 오히려 산재 노동자들의 아픈 사정을 현장에서 체험하고 그들을 옹호하면서 당시의 자본주의적 모순을 뼈저리게 느꼈을 것이다. 그는 퇴근하면 매제 ... 에서 태어나 독일어로 소설을 쓴 유대인 소설가이다. 1883년 카프카는 부유한 독일계 유대인 상인의 아들로 태어났다. 그의 아버지는 병약하고 감성적인 아들을 이해하지 못하고, 걸핏하면 고함 ... 는 죽은 뒤에야 작가로서 세계적인 유명세를 떨치게 되었다.카프카는 프라하에서 태어났지만 체코인이 아니었고, 독일어를 사용했지만 독일인도 아니었다. 유대인이지만 무신론자였다. 상인
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.01
  • 인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 X, Y이론의 관점에 대하여 설명하시오.
    은 작업환경이 생산성에 어떤 영향을 미치는가를 확인하고, 그에 따른 작업환경 향상을 통한 생산성 증가가 목표인 연구였다.하지만 실험결과, 근로자의 작업능률은 물리적인 환경조건 ... 으며, 이러한 조직 내의 비공식적인 집단이 개인의 태도와 생산성에 강력한 영향을 미친다는 것이다.근로자는 개인으로서가 아니라 집단의 일원으로서 행동하며, 집단 내의 인간관계는 일련의 비 ... 합리적ㆍ정서적 요소에 따라 이루어지는데, 근로자는 경제적인 요구나 동기에 입각한 합리적인 행동보다도, 비경제적 요인인 사회적ㆍ심리적 욕구나 동기에 입각한 행동을 중시한다는 것이다.이
    논문 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.28 | 수정일 2018.07.10
  • 사회복지정책론 - 존큐 - 존 큐의 일탈행위, 미국의 의료체계,
    의 의료보험체계의 사각지대에 놓여 있는 학생이나 저소득 자영업자 그리고 비정규직 근로자 등은 연간 수백만 원에 달하는 사보험료를 지급해야 하는 부담을 안게 된다. 따라서 그중 상당 ... 사회복지정책론 - 존 큐Ⅰ. 서론하루 노동자인 존큐는 아들이 심장이식을 해야 하는 병에 걸렸지만 자신의 의료보험으로는 감당하기 어렵다는 사실에 절망한다. 병원 또한 존큐의 경제 ... 자신의 심장까지 내놓기로 마음먹는다. 수준 높은 의료서비스는 지불할 수 있는 자만이 누릴 수 있는 사치에 불과 했다.Ⅱ. 본 론1. 존 큐의 일탈행위궁지에 빠진 아버지는 무모
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.22
  • 자본주의와 노동자계급
    자본주의와 노동자 계급Ⅰ. 경제학의 역사Ⅱ. 자본주의1. 자본주의 시대의 도래2. 자본주의 안에서의 노동Ⅲ.결론Ⅰ. 경제학의 역사현재 까지 이어져온 경제학의 역사를 바라보면 그리 ... 하였으며, 이의 대상이었다. 서구사회의 합리주의적 사고방식의 기초가 된 것은 고대 그리스의 자연철학이라 할 수 있지만, 감성적인 면에서 서구사회를 지배한 것은 기독교 문화였다. 기독교 문화 ... 권이 원래의 소유자로 반환되는 규정 등 경제 활동을 제약하는 많은 율법을 가지고 있었다. 하지만 믿음에 대한 보상으로서의 부에 대해서는 부정적이지 않았으므로 징계 대상으로서의 부(부정
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.23
  • 유니버설디자인 ) 관련사례를 수집하여 보고서를 작성.
    인구의 증가, 다문화 가정, 외국인 근로자와 해외 여행객의 증가와 같은 사회인구학적 변화가 두드러지게 나타나고 있다. 우리나라의 경우 2000년 이후 정부 차원의 주거복지 개념 ... ) 유니버설디자인 관련 사례2) 최근 유니버설디자인 공모전 수상자 경향3) 창의적 사례3. 결론4. 참고 및 문헌1. 서론오늘날 전 세계적으로 급속한 고령화, 선천적. 후천적 장애 ... 이 생겼고 이후 사회 전반에 유니버설 디자인의 철학을 반영할 필요성이 제기됐다. 그동안 제품과 시설 대부분은 평균적 이용자의 편의에만 맞춰 설계됐다. 사회가 임의로 설정한 표준
    리포트 | 10페이지 | 5,500원 | 등록일 2019.11.26 | 수정일 2019.12.03
  • [간호관리학 A+] 리더십 이론 정리
    자중심론 VS 리더우위론관리자의 행위리더의 행위계획과 예산비전과 방향 설정조직화, 인력 충원동기부여협상과 타협위험 감수, 감성 자극권한행사, 판매중심영향력 행사4) 양자등위 ... 가 스스로를 어떻게 이끌어 가야하는가?“를 설명3) 배경: 1990년대 신세대 근로자 관리방법으로 제시됨4) 기본자세: 인생 최고의 모습을 그려라, 비정상정인 과거를 청산하라, 변명 ... 론: 리더, 관리자 모두 중요하다!!!!!(최근)5) 리더는 타고나는가, 육성되는가? 탄생론 / 육성론(자연적, 인위적) / 선택론6) 리더십의 전제조건- 리더십은 “자발적 추종“이다
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.28
  • 아동학대에 관련된 개념과 사례에 대한 설명
    고, 음주와 가정폭력을 일삼던 아빠는 지난 여름 이후 집에 들어오지 않은 상태이며, 외할머니가 사실상의 양육자 역할을 하고 있으나 함께 살지 않은데다 자활근로를 하고 있어 손자녀 ... 인권 바로알기 아동학대 레포트1. 아동학대의 종류1) 신체 학대신체학대란 보호자를 포함한 성인이 아동에게 우발적인 사고가 아닌 상황에서 신체적 손상을 입히거나 또는 신체 손상 ... 을 입도록 허용하는 모든 행위2) 정서학대정서학대란 보호자를 포함한 성인이 아동에게 행하는 언어적 모욕, 정서적 위협, 감금이나 억제, 기타 가학적인 행위를 말하며 언어적, 정신
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.07
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2025년 08월 08일 금요일
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