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"성과관리제도" 검색결과 5,261-5,280 / 61,671건

  • 우리나라 관료제 문제점과 개선방안 제시
    의미로 사용되고 있어 한 마디로 그 개념을 정의하기는 사실상 곤란하나 일반적으로 이해되고 있는 의미로는, 집단 또는 조직 내에서의 직무를 합리적·계층적으로 나누어 대규모적 행정관리 ... 활동을 수행하는 조직의 유형 내지 그 관리 운영의 체계라 말 할 수 있다.2. 관료제의 특징전문성과 특수성을 강조하는 관료제는 다음과 같은 특징을 갖는다.(1) 전문적 직무의 범위 ... 을 확보하기 위하여 임명?보수?연금?승진 등의 제도가 정비되어 있다3. 우리나라 관료제의 문제점우리나라의 관료제는 조선시대 이후 계속 이어져온 유교 문화를 바탕으로 권위주의, 가족 중심
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 아모텍 총무팀, 경력직(대리직급) 직무 합격 자소서
    [2025년]아모텍 총무팀, 경력직(대리직급)직무 합격 자기소개서[목차]1. 본인소개2. 전문보유기술3. 주요실적 및 세부내용4. 성과와 세부 사항이직/전직 사유5. 희망부서 및 ... 한 총무 담당자입니다. 업무의 체계화, 자동화, 법적 기준의 준수를 중심으로 다음과 같은 기술과 자격을 갖추었습니다.? 급여 및 연말정산 관리? 급여정산 ERP(더존 iCUBE, SAP ... 운영? 출퇴근 로그 정리, 누락/초과근무 자동화 엑셀 서식 개발? 유연근무제·시차출퇴근제 도입 시 정책 문서 작성 경험? 연차촉진제 시행 보고 및 관리자 가이드 배포? 자격증 및
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호지도자론) 1. ‘개인의 의사소통유형’(교재 pp. 219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간
    가 갖추어야 할 개인 특성(행동, 성격 특성 등)과 2)조직 내 제도, 근무 여건 등 조직 특성에 대해 자유롭게 기술하시오. (1페이지 이상, 10점) 1. 답변 ① 가족과의 소통 ... 못해 그에 따른 스트레스에 시달리게 된다. 이런 점은 내가 가진 의사소통 유형의 단점으로 지적할 수 있을 것이다. 2. 답변 간호관리자의 리더십은 “모든 간호 대상자들로 하여금 ... 적 상호작용을 통하여 사회적-심리적 영향력을 행사할 수 있고, 이와 같은 영향력은 조직 구성원들의 행태 변화로 이어져서 조직의 효과성과 성과에 유의미한 변화를 초래할 수 있다는 지각
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08
  • 심각한 저출산 고령화 상황 하 정년연장의 중요성이 갖는 의의에 대한 고찰
    게 일해야 살아남는다는 위기의식을 키우고 있다. 앞에서도 언급했듯이 정년 연장으로 대표되는 계속고용 제도에 대한 사회적 논의가 시급한 이유다.2. 초고령화 사회, 노동시장도 변한다 ... 등으로 변경해 인건비를 20~50% 줄일 수 있도록 정책을 바꿨다.한국의 경우 대통령 직속 저출산고령사회위원회에서 ‘한국형 계속고용 제도’를 검토하기로 하면서 정년 연장 논의 ... 가 본격화됐다.정부는 직무·성과 중심의 임금체계 개편과 연계해 재고용·정년 연장 등에 대한 사회적 논의를 진행할 방침이다.경제사회노동위원회 연구회 등을 통해 계속고용 로드맵을 마련
    리포트 | 7페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.05.29 | 수정일 2023.11.29
  • 사회복지행정_5주 1, 2차시에서 사회복지서비스 전달체계 전반에 관한 내용과 공공민간 사회복지 서비스 전달체계의 역할에 대해 학습했습니다. 사회복지서비스 전달체계 구축의 주요 한 원칙을 제시하고, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장단점을 정리해봅 시다.
    으며, 이러한 정책이 실제로 도움이 되기 위해서는 체계적으로 짜인 전달 과정이 중요하다. 실제 정책과 제도가 효과를 발휘하려면 각 단계에서 수행되는 업무가 유기적으로 맞물려야 하며, 혼란 ... 을 수립하고 실행하는 데 있어서 국민 전체의 안녕을 고려해야 하며, 특정 계층에 국한된 이익을 넘어 보편적 제도를 운영하는 데 중점을 둔다. 반면 민간 전달체계는 다양하고 유연한 방식 ... 는 견해가 많다. 그렇지만 서비스 품질 관리 및 전문성 확보, 재정적 지속 가능성 등 다양한 측면에서 고려해야 할 점도 존재한다.본 과제에서는 사회복지서비스 전달체계 구축 과정에서 중요
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에서의 리더십과 마케팅
    하는 것이 자연스러워져 이들을 위한 복지관이 점차 늘어나고 있으며 클라이언트들을 위한 사회복지 실천을 하는 데 관리층의 리더십 확립이 중요해지고 있다.Ⅱ. 본론1. 사회복지조직국민 ... 으로 하는 일시적이고 선별적이며 보충적인 개념이 아니라, 모든 사회구성원을 대상으로 하는 항구적이고 보편적이며 제도적 개념이다. 따라서 사회복지는 모든 인류가 생애의 전 과정을 통해 ... 시간과 장소에 구애받지 않고 받게 되는 개념이라고 할 수 있다. 그래서 사회복지 관리자는 효과적인 조직을 설립하고 유지할 수 있는 능력을 지니고 있어야 한다.사회복지 조직이란
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    10강 기업가정신 강의노트 직접 작성
    하는 사업장도 직원 한 명이라도 퇴직금을 지급- 상시근로자 5인 이상 사업장은 연차제도를 시행- 사용하지 않은 연차 휴가에 대해서는 돈으로 보상● 심화 학습1. 근로기준법2. 연차유급휴가3. 근로계약과 취업 규칙4. 취업관리10-3주차 ... 감을 느끼도록 함자부심을 갖도록 하여야 함주인의식을 갖도록 하여야 함2. 공정한 평가와 보상체계를 갖추어야 한다단순/반복적 행정업무를 줄임성과에 대해서 공정하게 평가하는 시스템 ... 되는 복잡한 일 > 금전적인 보상하고 사실 일치하지 않을 요소● 스스로 일을 관리/ 감독하고 통제할 수 있는 자율성과거: 명령/통제>리더의 힘과 영향력 중요현재: 권한부여/참여
    시험자료 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19
  • [a+취득자료] 내가 사는 거주 지역 (시 군 구)의 지역사회복지계획을 조사하여 제출하시오.
    , 건강과 안전 증진으로 설정하였고, 각각의 성과 지표로는 신규 복지서비스 이용자 증가 건수, 봉사와 기부 참여건 증가, 인프라 구축과 연계 목표 달성율, 건강과 안전 프로그램 ... %정도밖에 되지 않아 복지에 있어서 ‘찾아가는 서비스’가 절실한 상태이다. 이에 따라 천안시에서는 비수급빈곤층과 차상위계층의 계층 하락을 예방하는 천안형 긴급복지지원제도를 신설 ... 로 서비스의 체계화 및 확대가 있는데, 이는 복지전달체계를 개편하겠다는 목표 하에서 실시하는 사업으로, 세부적으로는 천안시 통합사례관리체계 확대 구축, 교육복지사업 활성화 지원조례
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    20세기 후반부터 세계적인 현상으로 나타나기 시작한 학교교육의 급속한 대중화는 학교의 폭발적 팽창
    2021의 주요 지표를 분석했다. OECD 교육지표는 회원국이 교육의 기회를 확대하며 교육의 사회적 성과를 높이는 데 필요한 국제 비교 자료를 제공해 교육정책의 수립과 연구의 기초 ... 이 높아져서 학력의 상승으로 이어지는 것으로 설명한다. 기술기능주의 이론은 학교 제도, 직업 세계가 서로 밀접한 관계를 유지하고 있고 사회가 발달하면서 취업을 위한 교육 수준 ... . 현론에 기반을 두고 학교 제도는 자본주의 경제체제를 유지하고자 고용주 입맛에 따른 기술 인력을 키우며 자본주의에 적절한 사회규범을 주입하는 핵심적인 역할을 한다고 본다. 이는 학교
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 프로그램개발과평가 ) 최근 본인이 가장 관심을 가지고 있는 사회 문제 하나를 선택하고, 해당 문제 해결을 위한 사회복지 프로그램을 기획하시오
    : _______________I. 프로그램의 필요성1. 기획 배경2. 기존 프로그램과의 차별성II. 프로그램의 목적 및 목표1. 프로그램의 목적2. 산출 목표 및 성과 목표2. 본 과제 ... . 기존 프로그램과의 차별성II. 프로그램의 목적 및 목표1. 프로그램의 목적2. 산출 목표 및 성과 목표2. 본 과제를 수행하면서 들었던 생각(예: 새롭게 알게 된 것, 어려웠 ... . 프로그램의 목적 및 목표1. 프로그램의 목적2. 산출 목표 및 성과 목표1) 산출 목표2) 성과 목표과제 수행에 대한 소회출처 및 참고문헌사회 문제 해결을 위한 사회복지 프로그램
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25
  • 가족기업경영론 ) 기업이란 무엇인가 1. 기업이란 무엇인가의 요약 2. 이 책을 통해 가족기업이나 나에게 주는 시사점 할인자료
    에 소유권과 통제력이 더 강할 수 있으며 이와 달리 주식회사의 경우 사업에 필요한 자산이 회사에 귀속되어 있어 이를 총괄해 관리할 조직이 필요하고 이러한 최고 의사 결정 기구라는 이사 ... 한 인력 관리에서도 문제가 발생할 수 있으며 창업자도 회사 경영에 대한 유한책임만 지고자 하기 때문이다. 따라서 이를 바탕으로 법인기업을 설립하는 것은 자산분할을 통해 창업자와 직원 ... 기업의 영속의 자동적인 보장으로 이어질 수 없고 끊임없는 혁신과 경쟁에서 이겨야 할 필요가 있다. 그러나 법인설립과 자산분할을 기본으로 한 주식회사 제도는 기업 영속에 있어 필요
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지)여성복지론 과제-젠더의 개념과 한계를 논하고 현재 한국에서 적용되고 있는 성인지적 정책사례를 찾아 분석해 보세요.
    영역에서 제도화 되고 있다는 점이다.(김경희, 2004) 이러한 주장은 실제 정책의 성과에서도 살펴볼 수 있는데, 정부의 지난 4년간 성평등 사회 실현 및 경력단절 예방 등 여성복지 ... 우리나라의 여성정책은 괄목할 만한 발전을 이루고 있다고 평가된다. 특히 이 과정에서 주목할 것은 그 동안 제도 바깥의 여성주의 공동체 등에서 사용되어 온 평등과 젠더의 개념이 정책 ... .① 노인장기요양인력 제도- (문제점) 요양보호사의 전반적인 근로환경 개선과 인권침해 개선 필요? 언어폭력, 신체적 폭력, 성희롱이나 성폭력 경험이 빈도 높게 나타남? 전체 요양
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.24
  • 산업간호/지역사회간호학 - 사업장 보건관리 전문기관 및 지역사회 유관기관
    을 효율적으로 수행할 수 있도록 중 ․ 소규모 사업장을 대상으로 산업보건사업 전문기관이 사업장 보건관리 업무를 지도 ․ 지원해주는 제도 2. 취지 및 필요성 ① 산업의 다양화로 유해 ... 보건관리 대행사업은 사업장 외부에 있는 산업보건전문기관에 의해 제공되는 보건관리사업이므로 사업 이 성과를 거두기 위해서는 보건관리대행기관과 사업장과의 협조관계가 중요 보건관리대행 ... 사업장 보건관리 전문기관 및 지역사회 유관기관에 대하여목 차 1. 보건관리전문사업의 목표 2. 보건관리전문기관의 업무 3. 보건관리전문기관과 사업장과의 관계 4. 보건관리 전문
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국연구재단 학술총괄팀 연구직 대체 자기소개서 면접 경력기술서 자료집
    에서 인턴으로 근무하며 전문연구요원 제도 운영과 연구장비 도입 관련 문서작성, 회의자료 정리, 일정 조율 등 실무 경험을 쌓았습니다. 특히 G-램프 사업의 사후관리와 관련된 업무를 보조 ... 가능한 준비된 인재입니다. 단순한 문서작업을 넘어 제도의 취지를 이해하고, 담당자와 수요자의 입장을 모두 고려한 실무 대응 능력을 갖췄습니다. 세부지침과 기준에 따라 정확 ... 함과 책임감을 기반으로 한국연구재단의 학술총괄팀 업무에 즉시 기여할 수 있는 준비된 인재입니다. 대학 연구처에서의 인턴 경험을 통해 전문연구요원 제도 운영, 연구장비 도입 심의 자료
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.05
  • 우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.
    제도의 받침으로 국가시험관리로 자격제도를 강화하여 사회복지사와 케어복지사의 질적 수준을 제고하고 유지하고 있다.4. 현재 우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 부정적인 영향 ... 들에 시달리고 있는 실정이다. 또한, 비전공 시설장 및 중간관리자, 지자체 담당 공무원들과의 원활하지 못한 의사소통체계, 시설법인과 시설장 및 담당 공무원의 전횡과 비합리적 시설운영 ... 의 법적 지위는 일반 기업과 동일하게 임금을 위해 일하는 근로자의 지위를 가지고 있다. 근로기준법에 따른 근로계약을 체결하고 사회복지사 자격제도를 기본으로 하며 그에 따른 임금을 받
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    (전략적간호관리) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해
    교과목명: 전략적간호관리1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각 ... 하시오 (15점).- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취 ... 시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.1) 과학적 관리론과 인간관계론2) 조직에 공헌하려는 간호사의 의욕을 고취시키기 위한 방안에 대한 견해2. 전략기획
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    국립정신건강센터 정신건강연구과 연구원 자기소개서
    하며 예산 집행, 정산 보조, 연구진 회의 준비와 자료 관리 등의 경험을 쌓았습니다. 이 과정에서 연구성과는 단순히 학문적 성과에 머무르지 않고 정책과 제도로 이어져 국민 삶의 질 ... 이 필수적입니다. 국립정신건강센터 정신건강연구과는 정신건강 R&D 사업 관리와 연구용역 운영, 예산 관리, 데이터 구축 및 활용, 개인정보 보호 등 국민의 신뢰를 바탕으로 한 다양 ... 한 업무를 수행하는 중요한 부서입니다. 저는 연구 경험과 행정 지원 역량을 바탕으로 공공 연구기관의 전문적인 연구 행정가로 성장하고 싶습니다. 특히 예산 집행의 투명성과 데이터 관리
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.16
  • 행정학기초이론part.1 (+예산제도발달)
    적·처방적-시민·사회공동체·서비스중심, 공동체이론과 담론이론에 기초, 리더십과 협동을 통해 성과향상-인식론적, 시민정신, 공공서비스 전략적 사고와 민주적 행동신공공관리론(NPM)신 ... , 미시적, 환원주의적방법론적 전체주의: 전체만의 독특한 특성, 거시적, 신비주의적1. 과학적관리론2.인간관계론학자테일러‘동작과 시간의 연구’메이요‘호손실험’이론X이론Y이론영향행정 ... 10. 신제도주의: 1980년대, 조직과 환경의 상호작용, 행태주의에 대한 반발 (구제도?행태주의?신제도[제도+인간,중범위])-구제도주의: 공식, 거시, 외생적-신제도주의: 공식
    시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    회계의 개념과 회계정보이용자
    회계원리1. 회계의 개념회계란 사회적 승인을 얻은 제도에 의해 경제주체의 경제활동 내용을 나타내는 방법으로, 기업의 경영활동에 있어서 금전 및 기타 재산의 증감 변화를 일으키 ... 는 경제적 사건을 특수한 기장방법에 의하여 장부에 기록하고 계산하여 그 결과인 경영성과와 재무상태를 다양한 정보이용자들에게 제공하는 것을 말한다.20세기 중반의 회계에 대한 정의 ... 자료를 제공하는 관리목적과 외부이해 관계자가 합리적인 의사결정을 할 수 있도록 기업의 경영활동을 일반적으로 인정된 회계원칙에 따라 측정하여 적정한 회계정보를 재무제표의 형태로 제공
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.23 | 수정일 2024.11.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    택시업계현황,택시업계문제상황,개선방안
    조직행동이론에 근거한 택시업계 분석과 개선 방안01 택시업계 현황 법 개정 : 기존법에서 서울시 지침에 의거한 전액관리제로 개정 기존법 : 기본급을 지급하고 , 사납금을 초과 ... 한 금액이 당일 택시기사의 급여가 되는 구조 전액관리제 : 모든수익을 일괄적으로 계산하여 월급일에 기본급과 함께 성과급 + 추가수당을 지급하는 형태 타코메타 장착 : 타코메타 : 요금 ... 계산기능과 더불어 차량에 대한 종합적인 실시간 정보를 회사에 전송함으로써 회사가 차량에 대한 실시간 감시와 통제 능력을 갖게 하는 기계전액관리제를 피고용인 ( 기사 ) 이 수용
    리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 19일 금요일
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