"타당도신뢰도관계"의 검색결과 입니다.

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신뢰도 저해 요인 사회복지조사론 신뢰도 타당도 신뢰도와 타당도 MMPI 간호연구정리 사회조사분석사 타당도 직업상담사 실기 유사실험설계

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"타당도신뢰도관계" 검색결과 5,201-5,220 / 19,651건

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전문적 원조관계의 중요성과 클라이언트와 전문관계를 형성하기 위한 관계원리에 대해 논의하세요

하기 위한 방법론을 조언을 받을 때, 사회복지사가 보이는 태도와 라포 형성의 여부에 따라 신뢰도가 달라질 수 있는 까닭이다.아래의 본론에서는 전문적 원조관계의 중요성을 논의할 때 ... 를 해소하는데 있어서 전문가 및 조력자가 사회복지사라고 인지하므로 그와의 라포 형성과 신뢰 관계 형성이 곧 서비스 전달에 있어서 시작과 끝을 맺는 중요한 작업이라고 볼 수 있는 것이 ... 는 클라이언트가 자신에게 문제를 털어놓고, 해결안을 받아들일 수 있도록 신뢰 및 타당성을 제시하는 것이 바람직하다. 그 신뢰를 깨뜨리지 않고, 전문적인 개입을 위해 자기 자신이 전문직이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.04

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내담자의 비밀보장에 대해 설명하시오. 내담자의 비밀보장이 왜 필요한지에 자신의 경험에 비추어 정리

하고 이를 기반으로 신뢰로운 관계를 형성하여 자신의 문제를 의논할 수 있게 되는 상담에서 가장 기본적인 윤리적 원칙이라고 볼 수 있다. 상담에서 다루게 되는 내담자와 관련된 모든 정보 ... 며, 이는 상담과정에 있어 상담자와 내담자의 신뢰적 관계를 형성하는 데 방해가 될 뿐만 아니라 내담자가 쉽게 상담에 응하지 않는 원인이 될 것이다. ... 직종으로써 상담 장면에 있어 다양한 윤리적 딜레마에 직면할 수 있다. 즉, 상담자는 내담자와 함께 협력적 관계를 맺어 내담자가 호소하는 다양한 문제들을 내담자의 행동 및 태도 변화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24

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<총정리> 간호관리학 - 리더십이론

변수에 따라 8가지 리더십상황으로 분류· 리더와 구성원 간의 관계(leader-member relations): 리더에 대해 부하가 가지는 신뢰나 존경의 정도 → 부하가 리더 ... 작용 유형과 상황과의 관계에 따라서 결정모든 상황에 이상적인 리더십 X → 상황에 따라 효과적인 리더쉽 유형은 달라짐 강조1) 상황의 분류? 세 가지 상황적 요인들을 제시 → 각 ... ’ 척도 (8점 척도로 평가)→ 싫어하는 동료 관대하게 평가하는 리더 : LPC↑ (높을수록 관계지향적)싫어하는 동료 부정적으로 평가하는 리더 : LPC↓ (낮을수록 과업지향적)3

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.07 | 수정일 2020.10.29

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친밀감 형성에 영향을 주는 요인

을 응시하고 낄낄거리거나 중얼거린다면, 당신의 행동은 그의 생각이나 감정이 중요하지 않고 타당하지 않다는 의미를 전달한다. 파트너에 대한 불인정이나 경멸의 표현은 부부관계를 파괴하는 가장 부정적 행동이다. ... 친밀감 형성에 영향을 주는 요인CONTENT1친밀감 형성에 영향을 주는 요인I. 공유된 경험II. 자기노출III. 신뢰IV. 존중V. 감정이입* 참고문헌친밀감 형성에 영향을 주 ... 는 요인어떤 요인들이 타인과의 친밀감 형성에 영향을 주는가? 공유된 경험과 자기노출, 신뢰, 존중 그리고 감정이입이 친밀감 형성에 미치는 영향을 차례로 설명한다.I. 공유된 경험가족

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.05

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간호학개론 REPORT 간호철학

그런지 생각하고 무엇을 추구하는 것인지 생각해 볼 것입니다. 또, 훗날 내가 간호사가 되었을 때의 나의 모습을 대입해 보고 ‘철학’이 간호와 어떠한 관계이며 어떻게 사용 ... 여 결혼을 도출하는 추론방법4) 논리적 추론과 오류의 존재형식과 절차가 타당하다 해서 꼭 내용적으로 타당한 결과를 낳는 것은 아니며, 이는 추론 이 논리적으로 타당해야 하지 ... 만 동시에 내용적으로도 타당해야 할 것(1) 형식적 오류 : 논리적 법칙을 어김으로써 발생한 오류(2) 비형식적 오류 : 논리적 법칙과는 상관없이 거짓명제나 애매한 용어 등을 사용

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.12 | 수정일 2020.06.05

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심리학과 경영학의 공통점, 유사점, 비교점

다. 두 번째 측정은 타당도 측정인데, 1. 예언변인과 준거 간의 관계를 측정하는 공인타당도 검사. 2. 특정 시기에 모든 지원자들에게 검사를 실시하고 검사점수와는 관계없이 모두 고용 ... 을 수립하고 유지하는 것을 다룬다. 이외에 부가적으로 다국적기업의 관계학을 다루는 국제경영, IT기술을 활용한 효율적인 관리를 목표로 하는 경영정보시스템, 환경과 복지, 인권 및 공정 ... 무역을 고려하는 지속가능경영, 공학적 지식과 융합한 기술경영 등 자본주의 사회의 거의 모든 지식과 학문적 연관관계를 갖는다.경영학에서 심리학이 이용/적용되는 사례와 방법들은 이미

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.07.12

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척도 (SCALE),척도의 정의,척도의 필요성,척도의 종류,척도의 선정,측정의 평가

째 측정에 대해 미치는 영향 신뢰성 평가방법 및 개선방안두 가지 측정도구를 이용한 신뢰성 두 개의 유사한 측정도구 사용 설문지와 이미지 초이스 동시 사용 두 자료간의 상관관계 검토양분 ... 법에 의한 신뢰성 분할신뢰성 (split-half reliability) 전제 항목을 양분하여 두 부분에 속한 항목들의 상관관계를 검토내적 일관성에 의한 신뢰성 동일한 개념을 여러 ... 척도의 특 성이 척도의 기본적인 성질은 서열 . 서열이란 '보다 크다', '같다', '보다 작다'라는 평가로서, 사람의 경험적 조작과 논리적 관계 의 추론으로 성립 . 순서(크기

리포트 | 61페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.26

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인간발달의 연구방법

생활에서 아동들의 정서판단을 과소평가할 수 있기 때문에 타당성이 떨어질 수도 있다.III. 변인 간 관계분석 연구설계한 현상과 다른 현상과의 관계를 다루고자 할 때는 이들 현상 ... . 과제를 통한 방법III. 변인 간 관계분석 연구설계1. 상관설계2. 실험설계3. 자연, 유사실험설계4. 사례연구설계IV. 발달변화 자료수집방법1. 횡단적 방법2. 종단적 방법3 ... 한다. 측정 가능한 것만으로는 객관적일 수 없고 신뢰도와 타당도를 갖추어야 과학적으로 유용한 객관적 방법이 될 수 있다.한 측정이 신뢰롭다는 것은 시간이 경과하거나 다른 사람이 측정

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.04.10

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교육심리학 ) Erikson의 성격발달이론에 대하여 설명하고 이를 적용하여 자신의 성격발달과정에 대하여 자서전을 쓰듯이 적어보시오.

적 관계는 어머니와의 관계이므로, 아주 중요하다. 어머니가 유아의 신체적, 심리적 욕구와 필요를 적절히 충족시켜 주는 것이 중요하며, 이를 바탕으로 신뢰감이 형성된다. 어머니 ... 가 거부적이거나, 주의를 기울이지 않거나, 일관성이 없을 때는 반대로 불신감이 형성된다. 이 시기의 신뢰감은 생의 후기에 맺게 되는 모든 사회관계의 밑거름이 된다. 타인을 무조건 ... 에 따라 특정 성격이 형성된다고 하였다.성격발달이론에 따르면 인간은 8가지 단계를 거쳐 성장하게 되는데, 그 과정은 다음과 같다.1. 신뢰감 대 불신감 (영아기, 0~1세)최초의 사회

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.22

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사회복지실천의 예술성과 과학성의 실천적 적용에 있어 두 개념의 중요도에 대하여 토론해 보시오

) 타당하고 신뢰성 있는 측정도구를 사용하며, (9) 마지막으로 연구결과를 보고하여 전문가 동료들이 검토할 수 있도록 한다. 이렇게 함으로써 그들은 연구를 반복할 수 있고 결과물을 입증 ... 다. 더욱이 과학적 방법의 사용을 복잡하게 만드는 요인은 개입의 다양한 형태가 전형적으로 몇 가지 공통적인 특성(예를 들면 사회복지사와 클라이언트의 관계)들을 갖는다는 사실과, 그런

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.03

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사회복지조사와 실천의 관계에 대해 설명하시오

해야만 그 문제를 해결할 수 있고 그 연구에 타당성이 있고 신뢰를 가지게 된다.본문에서는 앞에서 설명하고 있는 과학적 조사와 관련하여 오늘날 사회복지조사와 실천의 관계는 무엇인지 살펴보 ... 을 제시하기 위해서 우리는 사회조사를 하고 있는 것이다.이러한 연구조사를 실시할 때는 체계적인 절차를 통해서 실시를 하여야 한다. 그 이유는 연구조사는 사람들에게 타당성을 그리고 신뢰 ... 를 줄 수 있는 것이어야 하기 때문에 체계적인 절차대로 진행을 하여야 그 연구조사의 질이 높아지고 타당성과 신뢰도가 높아지기 때문이다. 또한 연구조사를 실시할 때 사회복지조사와 이

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.08.02

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질적연구방법론 10,11장 요약

질적 연구 방법론 ? 다섯 가지 접근제10장 타당성 기준과 평가1. 질적 연구의 타당성에 대한 관점1) 양적인 관점에서 질적인 타당성을 검토- 내적 타당성, 외적 타당성, 신뢰 ... 사용- 구조적인 확증, 합의된 타당성, 창조의 적절성4) 타당성은 질적 연구를 안내하지도 정보를 제공하지 못하기 때문에 다른 용어 사용- 타당성 보다 이해5) 포스트모던적이고 ... 해석적인 관점- 윤리적 타당성, 실체적 타당성(서면화)6) 다른 관점들의 통합- 1차적 기준: 신빙성(연구결과는 참여자들의 의미를 적절하게 해석하는가?)확실성(다른 목소리에 귀기울였

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.06.27

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사마리아인법 찬반 수정본2

을 위해 오랜 세월 유지해온, 특히 한국에서 전통적으로 사인 간의 관계를 지배하는 원리였습니다. 자신이 홀로 해결할 수 없는 문제에 대해 타인의 도움을 받고, 이후에 이를 그에게 혹은 ... 또 다른 타인에게 갚는 문화는 개인의 평안과 공동체의 발전에 기여해 왔고, 현재도 여전히 그 기능이 유효합니다. 자본주의와 개인주의의 반작용으로 나타난 사회구성원 간 관계의 파편 ... 이 타당합니다. 인간의 모든 행복은 그의 생명 위에서 존재하고, 죽음은 모든 인간에게 가장 근본적인 공포의 대상입니다. 하지만, 인간은 자신만의 힘으로 모든 생명의 위협상황에 대비

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.30

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노사관계 향상을 위한 제도개선에 대한 조사

하여 장기적인 공존관계를 유지·발전시켜 나가는 상태를 뜻한다. 노사가 공존관계를 유지·발전시켜 가는 안정이란 상호 신뢰관계가 바탕이 되어야 하며 신뢰와 성실이 밑받침되어야 한다 ... Ⅰ. 노사관계의 목표노사관계의 목표는 기업경영목표와 근로자의 목표가 동시에 만족할 수 있도록 하여야 한다. 따라서 노사관계의 목표는 노사관계의 공익성을 바탕으로 한 노사관계 ... 의 산업 평화적 이념의 정립, 생산성 향상과 공정한 성과 배분의 실현, 노사관계의 안정에 있다.1) 산업 평화적 이념의 정립노사관계 공동의 목표는 산업민주주의 이념을 바탕으로 하는 산업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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근무자의 만족도, 사회의 공정성 등은 직무수행에 어떤 영향을 미치는가? (관련된 논문과 선행 연구자료를 조사해보고, 조사해본 내용을 바탕으로 보고서 작성)

하는 280명의 단시간 근로자들을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 연구도구에 대한 타당도, 신뢰도 분석 후에 각 변인들간 영향정도를 파악하기 위해 구조방정식 모형을 활용하였다. 연구 ... 하였다.업무성과에 미치는 변수들 사이의 관계 분석에서 자기효능감이 업무 스트레스에 부정적인 유의미한 영향을 끼치는 것으로, 동기부여에는 긍정적인 유의미한 영향을 끼치고 있는 것 ... 의 구조적 관계’_ 김종윤한국콘텐츠학회논문지 18 (1), 90-107, 2018본 연구는 영업사원의 학습목표지향성, 창의성, 직무관련 행동인 업무방법과 업무강도, 그리고 업무성과

논문 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.20

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의사소통장애의 극복방안

의 입장에서 상황을 인지하고, 메시지의 내용이 애매할 때에는 타당한 정보가 고려되기 전에 섣불리 반응하지 않도록 해야 한다. 물론 내용이 불명확할 때는 주저 없이 질문을 해야 한다 ... 한다.VI. 불신의 극복불신을 극복한다는 것은 신뢰를 구축하는 과정을 뜻한다. 신뢰성은 송화자의 정직성 ? 공정성 등이 다른 사람들로부터 꾸준히 인정될 때 서서히 생겨난다. 대화 ... 하려는 사람과의 좋은 관계는 하루아침에 생성되지 않으며 일관성 있는 행동이나 언어가 전제되어야 한다.

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.01

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청소년지도의 개념과 원리에 대하여 정리한 후 본인이 생각하는 바람직한 청소년지도자의 자질과 역할에 대하여 논하시오

할 만큼 중요 하다.2) 초기단계지도목적의 제시와 청소년 상호간의 상호 지지적인 관계를 형성해야 한다.청소년 지도가 시작되었을 때 청소년 상호간의 소개와 간단한 레크리에이션, 신뢰 ... 고 있으며, 성선과 신뢰성의 본성을 지닌 존재로 파악하고 있다.둘째, 기능적 정의란 청소년 지도의 결과 청소년들이 무엇을 할 수 있으며 사회적으로 어떤 유용성을 획득할 수 있 ... 이 경험나 기능으로 개인의 삶을 형성하는 의식적인 사실로 정의된다. 경험과 학습 사이의 관계에 대해 가장 심도 있게 연구한 학자는 존 듀이((John Dewey, 1938)이다. 그

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.06 | 수정일 2022.09.08

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[2020 유아교육론1E][기말시험] 1.표준화 검사도구 중 하나를 선택하여 검사도구의 구성요소, 시행절차 및 결과 해석방법을 검토한 후 표준화 검사의 장점과 제한점에 대해 서술하시오. 2.유아교육기관의 운영관리의 개념과 기본원리에 대하여 약술하고, 원장과 교사의 역할에 대하여 서술하시오.

, 안전든 활동이 그에 알맞게 타당해야 한다.둘째, 민주성의 원리는 모든 구성원들 간의 관계와 그 운영과정이 민주적이어야 한다. 운영과정에서 독단적인 편견을 배제하고 교육계획에 있 ... 대상의 유아가 속한 집단과 비교하여 상대적 위치를 찾아내는 검사가 바로 표준화 검사이다. 검사 방법으로서의 표준화 검사는 전문가가 표준화된 절차에 따라 만든 신뢰도와 타당도가 검증 ... 으로는 크게 표준화 검사와 같은 형식적인 평가와 교사에 의해 수시로 이루어지는 체계적 관찰이나 유아의 작품 등의 비형식적 평가로 나누어진다.형식적 평가에서는 타당도와 신뢰도가 검증

방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.09

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사회복지조사론)서베이 자료수집 방법에 대해 정리하고 본인이 참여한 서베이 조사 1가지를 제시하고 자신이 제시한 조사를 강의 내용에 따라 평가한 내용을 제시하시오.

수 있는데, 이것은 모집단의 특성을 대표할 수 있는 표본의 추출, 신뢰할 수 있고 타당한 질문지의 설계 및 작성, 자료의 수집을 위한 조사의 실시, 조사된 자료의 분석을 위한 ... 적 특성에서 함께 확인해 표본의 신뢰도를 높이도록 했다. 질문은 구조화 된 설문지를 사용하였고 타당도와 신뢰도를 높이기 위해 연령대별 사회복지 전문가의 도움을 받아 질문의 타당 ... 이나 설문 등을 통해 연구하고자 하는 개인 혹은 집단에 대한 정보를 직접적으로 획득하는 과정으로, 이것은 독립변인에 대한 처치를 통해 변인간의 인과관계를 설명하는 실험과 서베이 조사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.05 | 수정일 2019.05.24

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논문계획서 ) 인력자원관리 논문연구계획서 - 전략적 인적자원관리가 조직역량을 통해 경영성과에 미치는 영향

하였다.⑵-3 분석방법 ? 첫 번째는 타당성과 신뢰성 분석이고 두 번째는 상관관계 분석 세 번째는 가설검증의 단계에 걸쳐 이루어졌다.결론 - 연구결과 및 시사점⑴연구결과 - 첫 번 ... 은 조직전략을 평가하고 실행능력을 향상시킨다. 열 번째는 인적자원관리와 기술 역량 관계에서 헌신형 인적자원관리시스템은 인적자원의 기술 역량에 긍정적인 영향을 미치고 기술혁신을 높여 ... 준다. 전략적 인적자원관리와 경영성과 사이의 이와같은 여러 매개변수 및 상관관계에 대한 이론적 배경을 토대로 다음과 같은 연구가설이 설정되었다.⑵상관관계를 바탕으로 한 연구가설가설1

리포트 | 5페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.02.14

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