"리더십 경로목표이론/경로/목표/리더십"의 검색결과 입니다.

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리더십 보고서 상황이론 사례 수간호사 리더십 리더십 경쟁가치 리더십 전통적 리더십 간호리더십 사례 간호관리학 리더십이론정리

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"리더십 경로목표이론/경로/목표/리더십" 검색결과 501-520 / 2,480건

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더쉽 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더쉽유형을 개발방향

리더쉽주제 : LBDQ질문지를 통해 자신의 리더쉽 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더쉽유형을 개발방향을 설명해 보시오.목차I. 서론II. 본론1 ... 다. 이 때도 상황과 가족 구성원들의 특성에 맞는 적절한 리더십을 발휘한다면 원하는 목표를 실현하는 데에 한 걸음 더 가까이 갈 수 있다고 생각한다. 많은 사람들이 리더십에 대해서 큰 ... 들에서부터 성인들까지 매우 다양하다. 내가 속한 조직에서 나 자신이 더욱 빛을 발할 수 있는 리더십 유형을 살펴보기 위하여 블레이크와 모우튼의 관리격자이론을 인용해보았다. 이들은 고려

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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최신) NCS 직업기초 경상국립대 기말 과제(9주차~14주차)

, 사회적 특성이 있습니다.4. 관리그리드 이론에 대하여 설명하여라.생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심을 축으로 두어 이를 계량화하여 리더십의 유형을 무관심형, 과업형, 컨트리클럽 ... 인식능력, 자신의 행동 및 업무 수행을 통제하고 관리하며 합리적이고 균형적으로 조정하는 자기관리능력, 자신의 진로에 대한 단계적 목표를 설정하고, 목표성취에 필요한 역량을 개발 ... 를 뜻합니다.5. 조해리의 창 이론을 설명하여라.조해리의 창 이론이란, 자신과 다른 사람, 2가지 관점을 통해 파악해 보는 자기인식 또는 자기이해의 모델을 나타냅니다. 이를 통해서

시험자료 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.06

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간호지도자론4공통) 훌륭한지도자가 갖추어야할 세가지 조건은 리더십특성이론이란 무엇이며 이론이 중요해지기 시작한이유와 장단점을 간략히 서술하시오0k

간호지도자론4공통) 훌륭한지도자가 갖추어야할 세가지 조건은 리더십특성이론이란 무엇이며 이론이 중요해지기 시작한이유와 장단점을 간략히 서술하시오0k간호학과 간호지도자론4공통1 ... . 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은?2. 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오.3. 오하이오 주립대학 ... 의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.4. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위

방송통신대 | 18페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.15

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간호관리학 리더십 (태움 근절 정책) 보고서

적 리더십구조주도와 배려적 리더십관리격자 이론상황적합 이론경로-목표 이론상황적 리더십 이론변혁적 리더십셀프 리더십감성 리더십직장 내 괴롭힘은 조직문화에 의해 학습되며 권위와 통제 ... 한 리더십을 제시하고자 한다.① 감성 리더십 개발특성이론행동이론상황이론현대적이론신체적 특성, 성격, 지능, 사회적 배경, 과업 관련 특성, 사회적 특성 등권위적-민주적-자유 방임 ... 적인 영향을 주어 조직구성원들의 능력을 향상 시키는 것이다.정서가 중시되는 오늘날, 간호조직의 목표를 달성하고 관리자가 간호 단위를 효과적으로 이끄는 데 있어 감성 리더십은 필요

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.24

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간호관리학 리더십 함양 실천 보고서

하는 경향을 보인다.(2) 경로-목표 이론구성원을 어떻게 동기 유발시켜 설정된 목표를 달성하게 할 것인가에 대한 리더십 이론으로 동기부여 이론 중 하나인 기대이론을 바탕으로 하고 있 ... < 목 차 >Ⅰ. 서론1. 리더십의 유형1) 특성 이론2) 행동 이론3) 상황 이론4) 현대적 리더십 이론2. 리더십의 중요성Ⅱ. 본론1. 리더십을 발휘한 사례1) 특성 이론2 ... ) 행동 이론3) 상황 이론Ⅲ. 결론1. 나에게 적용해야할 점1) 특성 이론2) 행동 이론3) 상황 이론2. 느낀점Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 리더십의 유형리더십은 모든 간호사

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.09

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(평생교육경영론, 공통) (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (2) 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경 가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오.

형_________________________________________________________________________과제명:(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시 ... . 본론(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오.1. 본인이 생각하는 본인의 리더십의 유형의 특징2. 본인의 리더십이 민주 ... 에서는 (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하고, (2) 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.12

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우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라

에서 이전의 리더십 이론인 특성 이론과 행동 이론 등에 대안하여 제시되었다.허쉬-블랜차드의 상황적 리더십이나 하우스의 목표-경로 이론과 더불어 리더십의 상황 이론 중 하나인데, 리더십 ... 별도의 방법이 있다.I.서론II.본론1. 피들러의 상황 적합 이론2. 해결 방안의 타당성III.결론IV. 참고문헌I.서론리더십(Leadership)이란 여러 개인으로 구성된 전체 ... 해서 활발하게 연구가 진행되고 있다.특히 리더십의 원천이 무엇이며 리더십의 특징은 어떻게 결정되는지와 관련하여, 최초의 리더십 이론이란 “리더십이란 선천적으로 타고나는 것”이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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간호지도자론 중간과제

에 연결시킨 상황 이론으로는 피틀러의 상황적합모형, 허시와 블랜차드의 상황모형, 하우스의 경로-목표이론 등이 있다.본 과제에서는 1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하 ... 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.Ⅰ. 서론리더십은 집단의 구성원들로 하여금 특정 목표를 지향하게 하고, 그 목표 달성을 위해 실제 행동을 하도록 영향력을 행사하는 것을 말 ... 한다. 리더십은 리더로 하여금 조직 구성원에 영향력을 발휘, 그들이 조직의 목표 달성을 공헌할 수 있도록 사기를 양양하고 잠재능력을 활성화시켜 조직의 목표 달성에 효율적이기 때문

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26

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공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리

적,참여적,위임적 리더십2. 부하의 성숙도능력낮,의지낮→지시적능력낮,의지높→설득적능력높,의지낮→참여적능력높,의지높→위임적하우스경로-목표이론1. 리더의 행동 (지후참성)-지시적, 후원 ... 공식조직의 규범■버나드-통합이론-목적지향적 사회시스템, 조직과 인간의 목표를 통합-협동의지, 공동의 조직목적, 커뮤니케이션-조직균형론: 대내적균형(공헌과 보상), 대외적균형(외부환경 ... 관계)■시스템이론-유기적 상호작용, 전체시스템관점, 투입/변환/산출과정-개방시스템: 순환적, 환경적응, 부정적엔트로피, 항상성, 확장성, 균형성, 이인동과적-하위시스템: 목표가치

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28

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간호관리학 리더십, 동기부여 교과서 요약본

를 도입하였고 리더와 상황고의 적합관계가 리더십 유형성에 가장 중요함을 밝혀주어 리더십 개발의 방향을 제시해준 데 중요한 의의가 있다.2) 경로-목표이론: 기본적으로 리더의 행동 ... 를 설정하고 부하들이 그 목표를 달성하기 위해 최대한의 능력을 발휘할 것이라고 기대하는 유형이다. 이는 참여적 리더십의 경우와 유사한 상황에 효과적이다.3)상황대응 리더십이론 ... 한다. 관리자는 성취하고, 책임을 지며, 산출해내는 사람을 의미한다.3. 리더십 이론의 체계*특성이론 정의: 처음 등장한 특성이론은 소수의 사람들은 위대해질 수 있는 특성을 가지

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.24

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[리더십] 리더십과 관리를 비교설명하시오

는 다양한 리더십 이론에서 소개되었는데, 이론 대부분에서는 리더의 자질과 역할로 선견력(foresight), 충격을 해석하는 세계관(world view), 전체를 볼 수 있는 깊 ... 다. 리더십은 다른 사람들에게 영향을 미쳐서 목표 성취를 위해 나아가게 할 수 있는 능력이다. 주어진 상황에서 조직의 목표달성을 위해 개인 혹은 그룹의 활동에 영향을 미치는 과정을 말 ... 의 특징과 기능 비교리더십(Leadership)관리(Management)? 조직의 장기적 목표설정, 변화를 위한 전략 수립? 가시적인 성과를 위해 조직의 일상적인 활동 관여, 자원

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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[경영학 서브 노트] 목표추구적 집단행위

했다.③ 경로 - 목표이론 : 리더쉽이론 + 동기부여이론 ⇒ 하급자들이 열심히 일하도록 동기 부여시킬 수 있는 리더의 행위를 연구.∴ 동기부여이론의 하나인 기대이론에 기반을 두 ... 해야. by 대인관계의 감수성 훈련 통해(= T그룹훈련)→ 갈등이 줄어들 수 있다.7. 리더쉽⑴ 전개과정① 특성추구이론② 행위적 이론 : ex)인간적이냐 성과형이냐③ 집단 or 추종 ... 자 이론④ 상황이론⑵ 내용① 행위적이론㉠ 일차원적 관점 : 인간 ↔ 과업- 민주적?전제적?자유방임적 리더쉽- 생산(과업)?부하(종업원) 중심적 리더쉽㉡ 2차원적 관점 :a. 고려

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.02

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간호지도자론 2020 기말시험(온라인평가)

모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합한 리더십은?9. 감성리더십과 진성 ... 들에 의해 수용되는 정도를 말한다. 셋째, 가용 시간이란 의사결정자가 결정에 도달하는 데 이용할 수 있는 시간의 양을 말한다.8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하 ... 는 강한 자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가?6. 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton의 의사결정

방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.22 | 수정일 2020.11.02

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교육행정 리더십 정리

관계로서 L=f(l?f?s)로 나타낼 수 있다.Terry(1960)? 지도성이란 집단의 목표를 위해 사람들이 스스로 노력하도록 영향력을 행사하는 활동Jago(1982)? 리더십 ... , 1956)의 연구?구조성 중심-조직 수행목표에 초점, 과업 조직?설정, 일 할당, 의사소통 경로 수립, 관계형성, 작업 집단의 성취 평가?기대되는 역할 분명히, 임무 배정, 미리 계획 ... 균형)이론주요내용변혁적 지도성■학교장의 변혁적 리더십(1)학교장의 변혁적 지도성의 하위 변인바스와 아볼리오의 리더십 측정도구 MLQ(Multiple Leadership

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.29

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간호관리학 레포트, 리더십의 유형

았고 어떤 교황도 프란치스코라는 이름을 쓰지 않았다는 점에서 교황은 과업을 위해 재창조 정신과 효율적인 방식을 채택하였다는 것을 알 수 있다.세 번째로는 상황이론에서 경로-목표이론 ... 간호관리학-프란치스코 교황의 리더십 유형과나의 리더십 유형-1. ‘사람을 얻는 프란치스코 리더십의 12가지 비밀’을 읽게 된 동기리더십과 관련된 책을 읽고 교과서에 나오는 이론 ... 의 리더십 유형간호관리학 책을 읽고 리더십의 여러 가지 이론과 유형들에 대해 알아보았다. 프란치스코의 리더십은 6가지 리더십 유형에 속하는 것 같다.첫 번째로는 행동이론에서 3원론적 관점

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.13

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[사회복지행정론] 사회복지행정론 중간고사 족보 (A+)

과 수준이 포함된다.문제8)특성이론에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?1.리더들이 갖추고 있는 독특한 성향이 리더십과 중요한 연관이 있다고 본다.2.상황적 요소들과 구성원들의 욕구 ... . 적절성,책임성2. 지속성,전문성3. 진정성,개별성4. 포괄성,통합성문제15)고객의 욕구나 필요에 따라 조직의 목표가 설정된다는 고객중심의 관리를 강조하는 현대 조직이론이다. 서비스 ... 은 상황에서 적용할 수 있는 기반 이론은 무엇일까?과학적 관리이론총체적 품질관리Y이론학습조직이론문제2)다음 직무만족에 관한 내용으로 옳지 않은 것은?직원들이 일과 직무환경에 갖는 태도

시험자료 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.08.28

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독학사 경영학 4단계 2025년 핵심 대비집

전략의 수립 과정에서 가장 먼저 고려해야 할 요소는?① 광고 문구② 유통 경로③ 목표 시장 선정④ 가격 책정5. 다음 중 동기부여 이론에 해당하는 내용으로 옳지 않은 것 ... 하고, 입과 한계비용이 일치하는 수준이다. 이 조건에서 이익이 가장 큰 수준이 결정된다.16. 정답: ③허시와 블랜차드의 상황적 리더십 이론은 구성원의 성숙도에 따라 리더십 스타일 ... 은?① 매슬로우의 이론은 인간 욕구를 위계적으로 설명한다.② 허츠버그는 동기요인과 위생요인을 구분하였다.③ 맥그리거는 X이론과 Y이론을 제시하였다.④ 브레이크이븐 포인트는 동기부여와 관련

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.07

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간호지도자론 2020년 기말시험 온라인평가 과제

의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합한 리더십은?9. 감성 ... 성은 문제에 대해 얼마나 많은 시간을 쓸 수 있는가와 관계되는 것으로, 지연됨이 없이 꼭 필요한 시간에 의사결정이 이루어지는 것을 말한다.8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조 ... 할 수 있는 강한 자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가?6. 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton

방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.31

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[A+] 리더십 분석 나의이상적인리더십 리더십이론 간호관리 간호관리학실습

적 관계에서 구성원들의 몰입을 통하여 과업 달성③ 경로목표이론1. 지시적 리더십. 직원에게 기대하는 바를 알려주고, 특정한 업무를 지시하며, 규칙과 절차를 엄격히 지키도록 하며, 업무 ... . 숙련되고 혁신적이며 모호한 일을 할 때 적당한 리더십. 관리자가 도전적인 목표를 설정하고 가치 있는 대가를 제시하면 직원들은 강한 동기를 갖게 됨*현대 리더십 이론*1. 양자 리더십 ... 에 대한 이론*① 리더십 유형1. 전제형 리더. 집단에 대한 강한 통제를 중시. 강제로 구성원들을 동기부여 시킴. 명령을 통해 구성원을 지휘. 상의하달식 의사소통을 활용. 독단적 의사

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2022.06.02

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간호사 국시 간호관리학 요점정리 / 이것만 보고 관리 30점 맞았습니다!!

: 권위형 / 민주형 / 자유방임형3) 상황이론- 상황적합성이론(피들러): 상황의 호의성-리더.구성원관계, 과업구조, 리더의 직위권력- 경로목표이론(하우스): 지시적 / 지원 ... 적 / 참여적 / 성취지향적- 상황적 리더십이론(허시,블랜차드): 지시형 / 설득형 / 참여형 / 위임형 + 구성원의 성숙도4) 현대적 리더십이론거래적변혁적현실적 목표이상적인 목표단기 ... - 간호학교: 성 토마스 병원내에 설립(비종교적 배경)- 간호사 면허등록제도 반대 (펜위크-간호사면허제도 주장, 국제간호협의회 창립)고전적 관리 이론1) 과학적 관리론: 목표와 생산

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11

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