"시간제근로"의 검색결과 입니다.

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"시간제근로" 검색결과 4,781-4,800 / 70,466건

산업장간호과정(HTN) A+ / 산업체간호과정 / 지역사회간호과정

, 정삭)취급 물질소음, 금속가공류입사년/월/일20**, **, **노출기간5년흡연/일15개피/일음주/일해당 없음1) 개인력2) 산업장 예비조사(1) 근로형태 및 근무환경 노출시간 ... 에서 근무작업 환경 특성주요 유해 원인1일 10시간 기준 85dB 이상의 기계소음건강수준질병 발생 건수작업장 근로자의 30% 이상이 소음성 난청임자원 환경보호구귀마개, 귀덮개, 안전모 ... 산업간호과정 ? 고혈압 case study■ 사례 선정 이유산업체 실습을 하는 동안에 건강검진, 출장검진, 산업장 방문을 하였고 근로자 건강검진을 통하여 근로자 건강을 전반

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.03

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단체협약 요약정리

적으로 적용되는 효력이다,2. 규범적 부분 (1문제): 노동조합법은 ‘근로조건이나 그 밖에 근로자의 대우에 관한 기준’을 규범적 부분으로 규정하고 있다.: 근로조건에는 임금, 근로시간 ... 으로서 여러 가지 기능을 수행하고 있다.- 첫째, 단체협약은 근로조건의 기준을 설정하여 일정한 기간 이를 보장하는 기능, 즉 근로조건 규제의 기능을 수행한다.: 적용범위에 속하 ... 는 다수 근로자의 근로조건을 획일화한다는 점에서는 근로조건 평준화의 기능이라 할 수도 있다.- 둘째, 평화유지의 기능(노사관계 안정의 기능)을 수행한다.- 이 밖에 노사관계 질서 형성

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18

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중증장애인 소득활동종합조사 사업 알아보기

Ⅰ. 사업 개요- 중증장애인들의 근로욕구 및 환경을 반영하여 장애인 중심의 맞춤형 소득,고용 연계기준을 마련하기 위해 실시하는 사업- 참여대상 : 중증장애인 중 정도가 심한 장애인 ... 1,000명- 참여지역 : 서울, 부산, 인천, 광주, 대전, 대구, 울산Ⅱ. 사업 목적- 미취업 중증장애인들의 근로참여, 능력, 환경 등을 종합적으로 조사하여 지역사회 내 ... 에서 취업 또는 취업을 위한 직업훈련 프로그램으로 연계하기 위함Ⅲ. 사업참여 혜택- 근로욕구, 역량, 환경 등을 반영한 소득활동종합조사 결과에 따라 본인에게 맞는 현장훈련, 민간일자리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.16

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주4일 근무제 시행 개요 / 우리나라 및 외국 시행 사례 / 장점과 단점, 찬성 및 반대 입장 / 영향, 평가 및 의견

’논의- 한국은 노동시간이 긴 편에 속함. 노동 시간 단축은 매년 빠지지 않고 논의되는 주제이기도 함- 2018년 근로기준법 개정을 통해 ‘주52시간제’ 도입- 주5일제 근무는 애초 ... 었음· 또한 재택근무가 오히려 근로 시간을 늘렸고 이로 인한 피로감이 대량 사직의 원인이라는 분석이 나오면서 주4일 근무제를 도입하자는 주장이 힘을 얻게 됨- 기후위기를 막는 방안 ... - 외국의 주4일제 실시 사례□ 근로시간 단축을 위한 시도는 유럽에서 먼저 있었음· 북유럽 아이슬란드 : 아이슬란드는 2015년부터 2019년까지 4년간 유치원 교사, 회사원, 사회

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.13 | 수정일 2021.12.17

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총보상, 기본급, 고과승급, 인센티브에 대해 설명하시오

임금이란 인적 자원이 노동력을 제공한 대가로 수취하게 되는 재정적 급부를 의미하는데, 한국의 근로기준법에서는 임금에 대하여 이와 마찬가지로 근로자에게 그 근로의 대상으로 사용 ... : 금액과 주기가 고정되어 있는 기본급 이외 금액이 변동하거나 시기가 변동하는 인센티브까지 포함둘째, 부가 급부: 현금보상 이외의 형태로 주어지는 부가적인 금전 급부: 근로에 따른 ... 인력에게 지급둘째, 시급(wage)의 형태: 시간 단위 또는 주 단위 등으로 주어지는 임금으로, 비교적 단기간을 기준으로 하여 비고정 노동인력에게 지급3) 고과 승급고과 승급이란

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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주변의 장애인 관련 사회복지기관에 대해 조사하시오

에 의한 22개의 보호작업장이 설치되면서 본격화 되었다. 이후 1999년 장애인복지법이 개정되면서 동법에 근거하여 작업활동시설, 보호작업시설, 근로작업시설, 직업훈련시설, 생산품 ... 장애인복지법 전문개정을 통해 다시 근로사업장과 보호작업장 2개의 유형으로 단순화되었다. 이후 2015년 장애인복지법전문개정으로 직업적응훈련시설을 추가하여 2016년부터 근로사업장 ... 한 조건에서 근로의 기회를 제공하며, 이에 상응하는 노동의 대가로 임금을 지급하며, 장애인 근로사업장이나 그 밖의 경쟁적인 고용시장으로 옮겨 갈 수 있도록 돕는 시설장애인 근로사업

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.12

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[인간과사회] 한국사회 사회현상, 투잡족, N잡러의 증가 및 원인

시간제가 50인 미만 사업장에도 적용됨에 따라 연장근로가 어려워진 근로자들이 소득을 보전하기 위해 투잡에 뛰어들고 있음을 알 수 있다. 코로나19 또는 주52시간제로 인해 소득 ... 적 분위기워라벨이란 일과 삶의 균형을 의미한다. 앞서 주52시간제의 도입으로 인한 소득감소로 생계형 투잡이 증가하고 있다고 밝혔다. 하지만 이와 반대로 주52시간제 도입을 통해 근로시간 ... 러) 증가가 나타나게 된 사회구조적 요인1. 플랫폼노동의 활성화2. 소득감소 : 코로나19, 주52시간제3. 워라벨을 중시하는 사회적 분위기Ⅲ. 투잡족(N잡러) 증가를 해결하기 위한

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.19

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우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선 방향

에서 시행하고 있는 장애인 고용정책을 살펴보면, 법적으로는 상시 근로자가 100인 이상의 사업주들은 장애인 의무 고용률에 따라서 일정한 수의 장애인 근로자를 고용해야 함에도 고용하지 않 ... 2020년 최저임금은 1시간 당 8590원이다. 하지만 재활시설에서 노동을 제공하고 있는 장애인 노동자들은 여전히 최저임금도 받지 못하고 있는 실정인데 심각한 경우는 1시간에 250원 ... 을 받고 있는 경우도 존재하였다. 서울에 위치한 장애인 직업재활시설에서는 발달장애인들이 종이상자를 접어서 납품하는 일을 하고 있다. 하지만 장애인 한명당 지급되는 금액은 한시간

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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현대자동차 자기소개서 [최종합격!]

하여 근로자의 안전의식을 키워야합니다.저는 안전공학과 학우들과 스터디그룹을 형성하여 최근 사고사례에 대한 원인을 분석해보고 예방방법을 같이 고민하는 시간을 가지며 다양한 관점 ... 라고 생각합니다. 안전관리자로서 경영진과 근로자 모두에게 도움이 되겠다는 이타심을 가져야 경영진의 결단, 근로자의 참여를 이끌 수 있다고 생각합니다. 저는 이타심을 발휘하여 지하철 ... 걱정하는 것입니다. 이를 극복하기 위해 매일 현관문을 열 때 “나는 할 수 있다.” 3번 외치며 자신감을 키우고 있습니다. 또한, 평소 일과시간이 끝나면 친구들과 함께 탁구를 하

자기소개서 | 4페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.10.11 | 수정일 2021.10.24

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한국어교육개론-직업 목적 한국어 교육과 학문 목적 한국어 교육의 특징을 비교하여 기술하시오

특례고용허가제 근로자 등이 있으며 이들은 연간 36~42주 주 1회 2시간씩 수업이 이루어진다.전문근로자는 교육 뷴야 종사자, 무역경영 분야 종사자, 연구원 등으로 분류할 수 있 ... 목적의 한국어교육의 대상은 크게 단순 근로자와 전문 근로자로 나누어진다.단순 근로자는 국내 직업 목적 한국어 교육의 일차 대상 집단이다. 그 예로는 산업 연수생, 일반고용허가제 ... 다. 그러나 실제로는 무역 경영 분야 종사자, 외교관, 한국 전문가 등으로 교육과정이 차별화되어 운영된다.나. 교육내용 및 방법근로자 대상 한국어 교육은 국내 입국 전/후 의무교육

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.07

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2025년 한국기술교육대학교 심사평가 9급 일반행정 직무 합격 자소서

에는 학업 과제 정리, 점심 이후에는 근로활동, 저녁에는 자격증 이론 학습과 실기 문제풀이를 진행했습니다. 각 활동의 시간을 기록하며 주간 피드백을 통해 부족한 부분은 주말에 보완 ... 실수를 다시 하지 않기 위해 노력한 경험에 대하여 기술해 주십시오.4. 학업, 팀프로젝트, 인턴활동 등을 추진하면서 시간과 일정을 효율적으로 관리하여 주어진 업무나 과제를 효과 ... 는 단순한 책임감을 넘어서, 주어진 일을 성실히 처리하며, 맡은 업무에서 신뢰를 잃지 않기 위한 철저한 자기관리에서 비롯된 태도입니다.예를 들어, 학교 행정실에서 근로장학생으로 활동

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.30

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보건관리자 자소서

으로 어려움을 겪는 것을 보면서 근로자들의 건강과 안전이 얼마나 중요한지 절감하게 되었습니다. 그리고 이러한 경험은 저에게 보건관리자가 되어 근로자들의 건강을 지키고, 안전한 작업 환경 ... 을 조성하는 일을 하고자 하는 강한 동기를 부여했습니다. 저는 대학교에서 간호학을 전공하며 다양한 건강관리와 예방 활동을 배웠고, 특히 산업 현장에서의 실습 경험을 통해 근로자 건강 ... 관리의 중요성을 더욱 실감했습니다. 그리고 제조업체에서의 실습 동안 근로자들이 겪는 다양한 건강 문제를 직접 목격하며, 체계적인 보건 관리와 예방 조치가 얼마나 중요한지 깨닫게 되

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.22

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한국행정 고용노동부 국토교통부 부처 자료정리

고용노동부: 고용정책과 근로에 대한 사무를 총괄하는 중앙행정기관● 비전(설립목적)? 비전: 국민 누구나 원하는 일자리에서 마음껏 역량을 발휘하는 나라? 미션1. 노동존중사회 실현 ... 제 시행- 특수형태근로ㆍ플랫폼노동 종사자 보호 강화- 공공 고용서비스 혁신5. 스마트 일터의 조성- 불필요한 초과근로 줄이기- 일터혁신을 통한 생산성 높은 일터조성6. 안전한 일터 ... 형일자리 지원 307억- 일하는 여성 출산 육아지원 확대 1조 5,432억- 발달장애인 직업훈련시설 확충 223억- 장애인 취업지원 강화 고용장려금 2,297억/ 근로지원인 지원

리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.29

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우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오.

는 제도이다.사회보험과 공공부조의 문제점과 향후 과제에 대한 설명사회보험의 문제점사회적 안정망을 필요로 하는 시간제근로자, 일용직 근로자 등 직장가입자 적용 대상에 제외되어 있 ... 의 향후 과제사회보험의 향후 과제국민연금법에서는 법적용제외자 중 향후 전일제 근무로 변경할 수 있는 여지가 있는 단시간근로자들에게 본인이 원할 경우에 보험료 지원을 받을 수 있 ... 근로자 또는 가족에게 경제력과 노동력을 보상해주는 사회 보험인 ‘산업재해 보상보험’이 있다.마지막으로 노령으로 인하여 일상생활 능력 상실에 대비하는 보험인 ‘노인장기 요양보험

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.15

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영화 레미제라블 감상문

면 근무 환경이 좋지 않았고, 장시간의 노동을 한 만큼 급여를 받지 못했습니다. 그리고 성희롱당하고, 직장 내에서 괴롭힘을 당해도 저항하지 못했으며, 주변에 도움을 청할 사람조차 없 ... 를 통해 근로자의 직업적 목적을 달성하는 것을 돕고, 근로자가 스트레스 관리 기술을 습득하도록 돕는 일을 하는 교육, 신용 대출(credit) 상담이라는 서비스를 통해 재정적 곤란을 겪 ... 고 있는 근로자를 도와줌으로써 경제적 문제를 해결할 수 있도록 재정적 상담을 해주고, 채무를 졌다면 근로자의 봉급 압류 관련 문제도 상담해주는 복지 제도가 있었다면, 판틴이 코제트

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.16

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마산 아귀의 실제 합격자가 정리한 산업안전기사 필답 합격정리본

3. 안전 및 보건상의 취급 주의사항4. 건강 및 환경에 대한 유해성, 물리적 위험성물질안전보건자료에 관한 근로자 교육내용 - 대물취적응1. 대상화학물질의 명칭(제품명)2. 물리 ... 구성위원 중 근로자위원의 자격기준 3가지① 근로자위원 (대명근) - *이것만 따로 나올수있음*㉠ 근로자대표㉡ 근로자대표가 지명하는 1명 이상의 명예감독관㉢ 근로자대표가 지명하는 9명 ... 이내의 해당 사업장의 근로자② 사용자위원 (대안보부)㉠ 해당 사업의 대표자㉡ 안전관리자 1명㉢ 보건관리자 1명 ㉣ 산업보건의㉤ 해당사업의 대표자가 지명하는 9명이내의 해당 사업장

시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.05.14

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사회복지법의 기원에 관한 내용을 정리하고, 영국, 독일, 미국 등 사회복지법 생성 배경 및 발달 과정을 제시하시오.

제도를 개혁하고 경제적 자립을 촉진하기 위한 목적으로 제정되었습니다. 이 법은 근로 의무화와 한계 시간 내로 받을 수 있는 복지 혜택의 제한 등을 도입하여 개인의 자립과 책임 ... (Sozialversicherungsgesetz)을 제정하였습니다. 이는 독일에서 최초로 도입된 대규모 사회보험 시스템으로, 근로자들의 사회적 보호와 복지를 위한 법률입니다. 이 법률은 건강보험, 노령연금, 장애보험 등 ... 의 세 가지 주요 사회보험 분야를 포함하고 있었습니다.사회보험법은 근로자들의 복지를 증진시키고 사회적 불평등을 완화하기 위한 목적을 가지고 있었습니다. 근로자들은 근로에 따른 보험료

리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.20

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연세대학교 일반대학원 법학과 학업계획서

연구, 산업도시의 위기와 재구조화 방안 연구, 재택근무 근로자 보호를 위한 해외 법제검토 연구, 특수형태근로종사자 등에 대한 산업재해 예방을 위한 의무 규정 마련 방안 연구, 독일 ... 산업안전보건법상 유사근로자의 보호 연구, 노동위원회 구제신청 대상 및 제척기간 기산 등 쟁점사항 연구, 벤젠에 의한 직업성 암의 법적보호에 관한 연구, 조세절차법에 대한 공법 ... 적 검토 연구, 집회.시위 금지시간 입법 개선방안 연구, 유통구조 개선에 관한 법적 연구(정책연구), 고소고발 남용 등에 대응한 입건관행 개선 방안 연구, 경남형 자치경찰제 시행을 위한 용역 연구 등을 하고 싶습니다.

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.04.27

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2025년 아모텍 총무팀 경력직(대리직급) 직무 합격 자소서

생산직 근로자들의 근태 관련 문의나 급여 문제로 인한 고충을 직접 듣고 해결할 때, “덕분에 잘 해결됐다”는 말을 들으며 보람을 느꼈고, 문제를 해결하고 신뢰를 얻는 총무의 역할 ... 합니다.? 인사·총무 실무능력? ERP 시스템 인사관리 모듈 활용: 입퇴사 입력, 부서이동 관리, 인사발령 시스템화? 근태·급여 관리: 연차 자동 누적 처리, 시간외 근무/수당 정산 지원 ... (준비 중): 사람에 대한 이해, 고충 상담 스킬 향상 목적? 공인노무사 1차 일부과목 독학 경험: 근로기준법, 산안법 등 실무 법령 지식 보유이 외에도 MS Excel 고급 기능

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.16

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여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다

는 사람들이 많다. 여성 노동자들은 간병 돌봄 등 사회복지 서비스나 청소용역 등 직종 분포의 쏠림 현상이 심하게 되었고 근로형태에 따른 차별이 존재하게 되는 시간제 근로자의 비중이 높 ... 다고 생각한다.2) 임금격차 해소성 평등 일터를 형성하기 위해 성별 임금격차를 해소해야 한다. 여성 노동자들을 채용하는 속에서 비정규직, 단시간 근로자 등 취약한 노동부문에 집중

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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