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한국사 비정규직인력활용 비정규직 문제점 두문자 한국사 요약 한능검 요약 비정규직 9급공무원한국사 3.31만세
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"파견노동자" 검색결과 461-480 / 14,339건

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    (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서
    2007년 우리나라의 노사정위원회 비정규직특위에서 정의한 바에 의하면 비정규직 노동자는 고용형태를 기준으로 하여 기간제 근로자로도 불리우는 한시적 근로자와 시간제 근로자, 파견 ... 이 사실이다. 당시에 다른 사업장으로 파견이 되어서 업무를 수행하는 경우는 예외적인 사항으로서 노동조합만이 직업안정법에 기초한 근로자공급사업을 진행하는 것으로만 가능했다.하지만 지금 ... 적으로 비정규직으로 근무를 하는 사람들이 전체 노동자들의 50% 선을 넘는 직업들을 사실상 비정규직 직업으로서 분류를 하고 있다. 그러한 부분에서 비정규직은 크게 15개 업종
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    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02
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    노사협력 성공 사례 - 서울대병원 사례를 중심으로
    의 싸움은 이것으로 끝이 아니다. 다음과 같은 향후 과제들까지 해결해야 끝이라 할 수 있다.(가) 서울대병원의 남은 과제2년여간의 투쟁의 결실로 마침내 파견, 용역 노동자들의 정규 ... 라인에 따라 2017년 서울대병원노동조합과 서울대병원이 합의한 간접고용 비정규직 노동자들의 정규직 전환을 위한 노,사,전문가 협의체가 서울대병원의 주장으로 인해 진행조차 되지 않 ... 을 통해 ‘직접고용’이 아닌 ‘간접고용’을 하고 있다고 비난했다. 서울대병원의 본원과 분당 소속 비정규직 노동자들만 합쳐도 3천여명이나 된다. 지금까지 이렇게 많은 비정규직을 고용한 것
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03 | 수정일 2022.04.11
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    베트남전쟁 전개과정과 한국 참전배경과 베트남전쟁이 우리나라에 미친영향 연구
    을 중심으로 한 비전투요원을 파견한 것을 시작으로, 맹호부대와 청룡부대, 백마부대 등 30만 명이 넘는 전투 병력을 베트남에 파병했다. 그 과정에서 1만6천여 명의 사상자가 발생 ... 베트남전쟁의 제2막은 노동당을 중심으로 응오 딘 디엠 정권에 대항하고, 베트남민족의 통일을 위해서 제네바협정에서 약속한 통일선거를 요구하면서 시작되었다. 하지만 탄압이 점점 심해지 ... 고 노동당 조직이 축소되는 어려움에 처하게 되자 무장투쟁의 필요성이 제기되었다. 이에 남베트남에서는 메콩강 하류 델타지역에서 봉기가 일어나 점차 확산되었고 1960년 12월 남
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    | 리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.05.10
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    가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예, 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고 탈가족화를 위한 한국의 제도적 변화 방향
    )아버지의 부모권 제도화2)출산휴가의 확실한 보장Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론전통적인 복지국가는 산업화시대에 노동자들의 소득단절을 우려하는 시선에서 만들어졌기 때문에 연금이나 실업보험 ... 에서 노동자들의 소득 단절의 위험이 발생했을 때 이에 대응하는 것을 중심으로 제도화되었기 때문이다. 그래서 전통적인 복지국가는 연금, 실업보험과 같은 ‘현금 이전’에 초점이 맞추어졌 ... . 그리고 임금 노동자가 일을 할 수 없는 상황에 놓이게 되었을 경우 국가가 제공하는 복지급여의 수준으로 탈상품화 정도를 측정했다. 탈상품화는 본질적으로 시장에서 임금 노동을 수행
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
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    영화 국제시장 감상문
    은 월남전쟁 중이었는데, 베트남으로 파견된 덕수는 베트공이 쏜 총에 다리를 맞아 결국 한쪽다리를 못쓰는 불구자가 되었다. 이후 큰 돈을 벌고 부산으로 돌아온 덕수는 꽃분이네 라는 가게 ... 에 합격하여 동생의 대학교 등록금 마련을 위해 결국 독일행 비행기를 타고 광부로 노동을 하였다. 그곳에서 파독 간호사로 일하고 있던 영자를 만나 서로 사랑을 나누었고, 독일에서 여러 ... 각각 나열하고 있다. 첫번째로는 6.25전쟁으로 인한 피난과 죽음 그리고 이산가족의 아픔. 두번째로는 우리나라에서 독일로 돈을벌기위해 파견된 광부와 간호사, 그리고 그들의 차별받
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.13 | 수정일 2021.03.08
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    (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오
    를 진행한다. 이는 다국적 기업으로서 다양한 배경을 가진 직원들을 편견 없이 관리할 수 있는 사람을 관리자로 두고자 하는 의도가 담겨 있다. 이 외에도 주재원 파견, 개발 회의 ... 인적자원관리3. 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서론2000년대 접어들어 국내 기업들의 해외 진출이 활발해지고 있다. 이는 국내 노동환경 개선에 따른 임금 상승과 생산비용 상승 ... 적자원관리를 펼쳐야 한다는 것이 글로벌 인적자원관리의 배경이라고 할 수 있는 것이다. 그렇다면 글로벌 인적자원관리란 무엇일까?작성자는 본 과제를 통해 글로벌 인적자원관리의 개념과 의의
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23
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    고령화 사회에서 노인복지실천현장에서의 사회복지사의 역할에 대한 학자들의 견해와 노인 분야 사회복지사의 역할
    하고 있는 프로그램이라고 볼 수 있다. 세부적인 내용으로는 훈련된 돌봄 노동자를 노인가정에 파견하고 세탁이나 식사 준비 같은 가사서비스에서부터 머리 감기, 목욕 등의 건강관리서비스 ... 노동자 파견의 범위를 저소득층이 아닌 중산층 노인에게도 확대하여 돌봄 봉사노동자들의 유급제도를 정착시키는 것도 서비스가 가지는 지속성과 질적 향상을 도모할 방안일 것이다. ... . 첫째, 안내자의 역할로써 사회복지사는 지역사회의 문제해결을 위해서 목표를 수립하고 달성방법을 찾는 데 도움을 주어야 한다. 둘째, 조정자의 역할로써 이혼이나 실직 같은 클라이언트
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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    [노인보건] A+ 노인보건복지, 노인복지정책, 노인장기요양정책, 노인복지사업, 지역사회의 노인
    하게 증가- 독거노인 수, 노인부부 가구수, 노인가구수 증가⇒ 집중적인 재가노인서비스대상자 급증, 서비스체계 보완 필요* 총 부양비 : 현실적으로 생산에 종사할 수 있는 인구 대비 ... 판매기의 설치를 허가 또는 위탁 시 65세 이상의 신청자를 우선함⑤ 경로우대(제26조)- 국가 또는 지방자치단체의 수송시설 및 고궁, 능원, 박물관, 공원 등의 공공시설을 무릎 또는 ... - 또한 신체, 정신, 경제적 이유로 주택에서 보호받기 곤란한 자를 노인주거복지시설이나 재가 본인복지시설에 입소시키거나 입소를 위탁하는 것⑨ 치매관리사업(제29조) 및 치매상담센터
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.25
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    [인간과사회 기말 2022] 근래 한국사회에서 발생한 사회문제 중 1) 비정규직 증가 문제를 선택하여 묘사 2) 이것이 자신의 삶 또는 주변 인물의 삶에 직접적 또는 간접적 영향 3) 이러한 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 사회학적 개념을 사용하여 설명 4) 이 문제를 해결하기 위한 방안 모색
    (파트타임), 파견 근로 등이 해당된다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 비교하여 상대적으로 낮은 고용안정성, 노동시간의 단속성, 승진기회의 결여, 사내 교육훈련 및 복지제도 혜택 ... 이 진 비정규직 노동의 규모가 크게 증가하였다.한국의 경우, 지난 외환위기를 배경으로 기업들에 의한 비정규 인력의 활용이 크게 확대되면서 그 규모가 급격히 증가하여 전체 임금노동자 ... 해고의 합법화와 근로자 파견법 제정 등이 시작되었다. 이에 비정규직 고용에 대한 법률상의 보호를 위한 입법의 필요성이 제기되었고, 일련의 입법과정을 거쳐 2007년부터 비정규직 보호
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    | 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.16
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    한국조폐공사 자기소개서(일반행정-인사총무 직무)
    담당자로서의 전문성을 높였습니다.업무관련 자격증으로 HRM전문가 자격증을 취득하며 근로기준법(취업규칙, 근로계약, 연차휴가, 비정규직/파견근로자법 등)과 노동법을 공부하며 저 ... 었습니다. 이후, 노동법, 근로기준법 등을 공부하며 인사실무자로서의 역량을 갖춰나갔습니다.직무능력으로는 2014년부터 현재까지 인사·총무담당자로서 근무한 경험을 가지고 있습니다. 신규직원 ... 임금 8,590원 향후 시급 1만원 시대를 대비하여 회사 내부에서는 연봉제도의 변화가 필요했습니다. 저는 인사기획 담당자로서 현 연봉제도의 현황과 문제점, 그리고 앞으로의 새로운
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.03
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    역사 교수학습 과정안-조선 사회의 변동(8)
    : 세금 납부 거부, 관리 폭행 등 → 암행어사 파견 등 대처 → 효과 미미(2) 홍경래의 난① 1811년 평안도, 몰락 양반 홍경래 주도, 농민·중소 상인·광산 노동자 등 합세 ... 단계교수-학습활동활용매체시간교 사학 습 자도입전개정리차시예고교 사 활 동＊전시학습 정리 및 확인08. 농민봉기의 전개(1) 농민봉기의 배경① 배경?삼정의 문란, 자연재해와 전염병
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    | 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.01
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    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    , 중앙대학교 사회개발대학원 논문 윤자영(2017), 「일·가정 양립지원제도의 노동시장 효과:근로자 단위」, 『월간 노동리뷰 2017년 2월호』, 한국노동연구원 윤자영(2017 ... ), 「일·가정 양립지원제도의 노동시장 효과:근로자 단위」, 『월간 노동리뷰 2017년 2월호』, 한국노동연구원 - 부가청 (2003), ‘육아휴직제도의 제,개정과정에 관한 연구 ... 시간의 노동시간, 높은 주거비용, 성 차별적 사회환경 등의 사회경제적 조건들이 복합적으로 작용하게 되면서 오늘날의 초저출산 국가가 되버린 것이다. Ⅱ. 본론 1.우리나라 육아휴직
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19
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    사회복지개론(저출산사회문제와근거)
    한 출산장려 정책을 시행하고 있다.1. 휴가정책휴가정책은 여성 근로자의 모성보호를 목적으로 시작되어 여성의 노동권, 아동의 복지 및 부모의 돌봄권 개념을 중심으로 육아휴직, 부성휴가 ... 노동시간 단축정책은 노동자가 노동 현장에 머무는 시간을 일정하게 제한함으로써 한정된 시간 자원을 가족의무에 할애하도록 지원하는 방식이다.탄력근무제는 근로시간을 줄이는 것이 아니 ... 휴직 기간(자녀가 생후 15개월이 될 때까지의 기간으로 한정) 중에 끝나는 경우, 그 근로계약기간이나 파견계약기간이 끝난 즉시 또는 출산 후 15개월 이내에 그 근로자와 근로기간
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.18
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    비정규직 근로자의 근로환경 개선정책 (임금차별화를 중심으로)
    자 개입금지 조항의 철회, 교사와 공무원의 근로3권 허용 등을 도입을 내용으로 하는 노동법을 개정안을 발표하였는데, 이 개정안에 변형근로제, 정리해고제, 파견근로제 등의 고용형태 ... 화로 인한 정규직 근로자와 대비되는 개념이다. 넓게는 단시간 근로자 및 근로자 파견·계약직·촉탁직·일용직 등 모든 비정규 고용형태를 포함하며, 좁게는 계약직·촉탁직·아르바이트직 ... , 시간제 근로자, 비전형 근로자의 3가지 유형으로 분류하기로 합의하였다.비정규직 고용형태는 1996년 2월 정부가 노동관계의 패러다임을 바꾸기 위해 복수노동조합 금지조항의 폐지, 제3
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19
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    현재 최저임금이 얼마인지 제시하고 그것이 산업복지 차원에서 어떠한지 평가하세요.
    . 본론1. 노동자 생활 안정2. 기업의 책임3. 미치는 영향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최저임금제도는 국가가 임금의 최저 수준을 법으로 정하여 근로자의 생활 안정과 노동력의 질 ... 환산 약 209만 6천 원 수준으로 저임금 노동자의 기본 생계비 보장을 한층 강화하려는 조치로 볼 수 있다. 그러나 한편으로 경기 침체와 물가 상승 등의 여건 속에서 1.7%라는 ... 되는 중요한 사안이다. 최저임금은 저임금 노동자의 소득을 향상시켜 생활 안정을 도모하고, 사회 전체의 임금격차 완화와 빈곤 감소에 기여할 수 있다. 동시에 기업 측면에서는 인건비
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17
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    복지국가와 신자유주의의 관계성에 대해 논하시오
    과정?Ⅲ. 결론?Ⅳ. 참고문헌?????Ⅰ. 서론?신자유주의가 확산이 되면서 가장 먼저 공격을 받는 곳이 바로 노동시장이다. 이로 인하여 비정규직 노동이 확산되었고, 노동력의 수요자 ... 인 기업의 고용 전략 그리고 노동시장에서의 공급 요인 등이 거론되고 있는데, 주요한 원인은 정치경제적인 환경 변화에 따르는 노동수요자인 기업의 노동력 관리 전략에 대한 ‘유연 ... , 이것을 뒷받침하는 정리해고제의 도입 혹은 근로자파견법의 재정, 그리고 공공부문의 민영화 등의 제도멍 변화 역시 이것을 촉진하는 요인이 되었다. 본론에서는 신자유주의 국가와 복지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
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    (국제인권법) 유엔의 인권보장 체계 중, 인권이사회가 주도하는 ‘특별절차’ 전반에 대해 설명하라
    은 한국의 시민사회가 이주노동자 연합을 포함하여 이주민들에 대해서 상당히 조직적으로 대응하고 있다고 분석했다. 그러나 이러한 대응 노력에도 불구하고 대한민국에서는 미등록 상태에 dT ... 는 미숙련 이주노동자들의 상황이 열악하다고 지적했다. 그는 해당 보고서에서 3가지에 대해 권고한 바 있다. 첫째, 1990년에 채택된 ‘모든 이주 노동자 및 그 가족의 권리 보호 ... 를 통해서 드러난 인종의와 외국인 혐오의 표현에 대해 지적하였고, 이주민의 상황, 그 중에서도 특히 농업 부문 노동자들과 외국인 선원들, 결혼이주민에 대한 차별과 혐오, 이와 관련
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
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    노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 신대의 빈민법과 현 시대의 관련 법의 특징을 비교하면서 공통점 과 차이점을 도출하세요
    들을 부랑자가 되었습니다. 영국 왕실에서는 부랑자는 죄인이며 매질과 구금으로 처벌해야한다고 생각했습니다.영국 빈민법의 이전에는 노동자법을 제정하여 노동자들의 이주를 금지 ... 를 시행하였다.2. 엘리자베스의 빈민법엘이자베스의 부랑들에 대한 관리는 달랐다. 사람들을 특정 등급을 매겨 관리를 수월하게 하였다. 첫 번째는 노동력이 있는 부랑자 두 번째는 노동 ... 에 묶어둠으로서 산업 발전을 저해하는 원인이 되었다는 것이다.4. 노엘리자베스 빈민법(1601)과 노동법의 원리엘리자베스 빈민법 이전의 노동법은 노동자법 건장한 부량 및 걸인의 처벌
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    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02 | 수정일 2024.01.01
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    임금격차와 최저임금, 비정규직, 실업과 같은 문제를 해결하기 위한 사회복지정책을 제안하세요.
    과 불안정이 중요한 사회 문제로 대두되고 있다. 특히 임금격차의 심화와 최저임금 수준의 적정성, 그리고 비정규직의 증가와 지속적인 실업 문제는 노동계와 정책결정자 모두에게 큰 과제 ... 노동자가 정규직 대비 낮은 임금과 불안정한 지위를 감내하는 비정규직으로 고용되어 있으며, 청년층을 포함한 취업 취약계층의 실업 문제가 경기 상황에 관계없이 만성화되고 있다. 이러 ... 기업, 정규직과 비정규직 사이의 임금 불평등도 심각하여, 전체 임금노동자 중 하위계층의 소득 향상이 더디고 상대적 박탈감이 커지고 있다. 이러한 임금 격차를 완화하는 핵심 정책 수단
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.22
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    한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이 점점 힘을 얻고 있습니다. 교재 6장과 7장 및 여러 자료를 참고하여 현재 이주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오.
    속도를 늦추고 외국인 인력을 활용해 노동시장을 보완함으로써 사회·경제적 충격을 완화하자는 것이다. 실제로 독일, 캐나다 등 선진국에서는 이민자 유입을 통해 인구구조 균형을 맞추 ... 고 국내 산업 전반의 활력을 유지해 온 사례가 있다. 우리나라도 외국인 노동자와 다문화가족 증가 추세를 반영해 이주민 정책과 제도를 지속적으로 개편하고 있으나, 아직 충분한 수용·통합 ... 서비스가 부족해 ‘인도적’이라는 근본 취지가 희석될 위험이 있다.정부는 다문화가족지원센터를 통해 결혼이민자와 가정 구성원을 대상으로 상담·교육·의료 지원을 제공하지만, 난민·노동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14
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