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"효과적인리더십" 검색결과 4,761-4,780 / 47,111건

  • 리더십 사례 보고서
    간호관리학(1) 리더십 사례 보고서Ⅱ(팀보고서)담당과목간호관리학(1)담당교수반, 학번학번/이름맡은 역할제출일목차1. 서론 ··· 12. 본론1) 리더십의 문헌고찰 ··· 22 ... 기론1)리더십의 문헌고찰(1) 지도자(Leader)어떤 조직이나 단체 등에서 목표의 달성이나 방향에 따라 이끌어 가는 중심적인 위치에 있는 사람. 그 외의 구성원에 대해서 결정 ... 의 책임을 진다. 또한 집단과 외부와의 조정 기능의 역할도 하고 있으며 이 역할이 결여되면 그 집단의 외부 환경에 대한 적응의 실패 여부와 관계하게 된다.(2) 리더십
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.09 | 수정일 2022.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무만족의 행동과 불만족의 행동 및 조직과 직무에 대한 몰입에 대해 작성하시오.
    할 수 있습니다. 따라서 조직은 직원들의 직무 만족도를 높이기 위해 긍정적인 조직문화를 형성하고 유지하는 데 주력해야 합니다.- 리더십과 직무만족효과적인 리더십은 직무 만족에 큰 영향 ... 을 미칩니다. 리더가 효과적인 의사소통, 지지 및 동기부여를 제공하면 직원들의 직무 만족도가 증가할 수 있습니다. 반대로, 부적절한 리더십은 직원들의 불만족을 증가시킬 수 있 ... 과 성과에 중대한 영향을 미치는 심리적 요소로, 근무하는 개인들이 자신의 업무에 대해 얼마나 긍정적으로 평가하는지를 나타냅니다. 이와 반대로 직무 불만족은 업무에 대한 부정적인 평가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    집단 의사결정의 부정적 측면을 들고 이를 보완할 수 있는 방법을 토론하시오
    은 다양한 시각과 의견을 수렴하여 의사결정의 다양성을 높이는 데에 효과적인 방법으로 나타났다. 이러한 결과는 조직 내 의사결정에 대한 이해와 개선을 위해 중요한 시사점을 제공한다.4 ... 집단 의사결정의 부정적 측면을 들고 이를 보완할 수 있는 방법을 토론하시오? 내용1. 서론집단 의사결정은 조직 내에서 중요한 역할을 수행한다. 집단 의사결정은 여러 사람이 참여 ... 하여 의견을 교환하고, 정보를 공유하며, 공동으로 결정을 내리는 프로세스다. 이러한 프로세스는 조직의 성과와 효율성을 높이는 데 중요한 역할을 한다. 그러나 집단 의사결정은 부정적인
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.26
  • 리더십 - 권력의 5가지 원천과 실제 사례
    과 목 명 : 리더십주 제 : 권력의 5가지 원천에 대해 서술하고, 학습자의 실제 사례를 각각 제시하시오.아 이 디 :이 름 :생년월일 :서론현대 사회에서는 다양한 상황과 조직 ... 에 맞는 다양한 리더십을 구성원들에게 요구한다. 어떠한 형태의 리더십이든 필수적으로 권력을 수반하게 되는 바, 권력은 리더십에서 매우 중요한 요소로 작용한다. 21세기 정보화 사회 ... 가능한 요구일 때, 리더가 보상을 실제로 제공할 수 있을 때 복종을 유발하게 된다. 이 유형은 복종을 이끌어내는 데는 효과적이나 실질적인 주인의식을 동기화시키기에는 한계가 있
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안
    도 하지만 직무만족을 통해 간접적으로 영향을 미치는 것이 확인되므로 조직관리와 관련된 여러 측면을 포괄한 관리체계의 구축이 이루어져야 할 것이다. 효과적인 리더십뿐만 아니라 다양한 업무 ... 사회복지사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안을 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 조직 ... 문화를 구성하는 요소2. 중간관리자의 역할과 기능적 기술3. 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안1) 서비스 이용자들의 욕구 파악2) 인정과 승진 보장
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년인성교육_유머는 우리의 삶을 풍요롭게 해주는 역할을 한다. 청소년 인성교육 교재 내용 및 기타 자료를 개인이 자유롭게 참조하여, 유머감각에 대한 개념 및 이론을 제시하고, 교재에 제시된 유머감각 증진을 위한 활동 중 한 가지를 선택하거나 또는 자신이 생각하는 유머감각 증진활동을 고안하여 자신의 삶에 직접 적용한 후 그 내용을 제시 (1)
    ·사과 등의 다양한 문제를 자신 또는 다른 사람의 기분이 상하지 않도록 하면서 그 집단의 목표를 효과적으로 달성하게 하는 기술이다.[유머리더십의 3가지 하위 기술 요소의 의미와 상황 ... 을 위해서는 다양한 측면에서 이에 대한 효과적 방안을 모색해야 하는데, 그 효과적 방안 중 하나는 청소년들의 유머감각을 증진하려는 교육프로그램을 개발하는 것이 필요하다. 즉, 유머 ... 적 측면에서 긴장을 감소시키는 효과를 지닌다. 이에Berlyne에 의하면, 농담 및 유머사건들도 놀람·불일치·모호성 등과 같은 비교·대조 변인들을 포함하고 있으며, 이러한 변인
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 조직 구성원의 평가염려 완벽주의가 통제적 동기를 매개로 직무열의 및 직무소진에 미치는 영향: 리더의 사회적 지지의 조절효과 (The Effect of Organizational Member’s Evaluative Concerns Perfectionism on Work Engagement and Job Burnout through Controlled Motivation: Moderating Effect of Social Support of Leader)
    다. 이를 위해 통제적동기(control motivation)의 매개효과와 리더의 사회적 지지의 조절효과를 적용한 조절된 매개효과(mediated moderation)를 통해 연구모델 ... 본 연구는 조직 구성원의 평가염려 완벽주의(evaluative concerns perfectionism)와 직무열의 및 직무소진 간에 긍정적인 메커니즘을 검증하는데 목적이 있 ... 의 전반적인 메커니즘을 규명하고자 한다. 다양한 업종에서 근무를 하고 있는 직장인을 대상으로 설문의 측정시기를 분리하여 동일방법편의(common method bias)를 해결
    논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직의 HRM
    을 미칠 뿐 아니라 클라이언트에게 제공되는 서비스의 효과성과 효율성을 높이는 데에도 매우 중요한 일이기 때문이다.1) 사회복지사 교육훈련 정의사회복지사 교육훈련은 재교육의 개념 ... 을 습득하는데 가장 효과적인 방법 중 하나이다. 이에 사회복지조직은 소속 사회복지사의 직무적성, 성격 및 자질, 직무능력, 업무 담당 및 구성원으로서의 강점과 약점, 심리적·정서적 면 ... 들의 직무 역량강화를 위해 소양교육에 해당하는 공통역량, 직무역량, 리더십역량으로 3가지 과정을 편성하여 이를 모두 이수하도록 유도하는 것과 차이를 보인다. 직급별 교육 참가 인원은다.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 학점은행제 메가 토론 1차 경영학개론 최근 주목받고 있는 감성마케팅, 감성 경영의 사례를 예로 들어 장점과 한계에 대해 자신의 의견을 서술하시오
    는 제품의 실제 성분, 효과 등을 고려하여 이성적으로 생각하기보다는 직관적 판단에 의해 보다 즉흥적인 소비를 하게 되는 것이다. 타사 제품과 비교했을 때 다소 고가인 제품이더라도 소비 ... 떨어질 것이다. 앞서 말했듯이 SNS와 감성마케팅은 떼어놓을 수 없으며 이 사실은 양날의 검이 되기도 한다. 감성에만 집중한 제품은 초반 광고효과는 뛰어날 수 있겠지만 이후 제품 ... 합니다. 4. 토론은 16시59분 까지만 제출가능합니다. 5. 토론 작성 시 특수기호 (따움표, 괄호) 사용 시 오류가 발생할 수 있습니다.감성경영은 크게 감성리더십과 감성마케팅
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.10
  • 베트남 전쟁과 나 (ROTC들을 위한 독후감)
    가 물을 떠나면 살 수 없듯 중대전술기지를 통해 베트콩 게릴라와 주민 사이를 차단함은 물론 오히려 신뢰를 얻음으로써 군 작전을 보다 효과적으로 수행할 여건을 조성한 것이다. 작전 ... 장군의 리더십이다. 채명신 장군의 리더십을 한 단어로 표현하면 그건 바로 ‘골육지정(骨肉之情)’이다. 단어 그대로 그는 부하들을 친혈육처럼 아끼고 사랑했는데 돌아가시는 그 순간 ... 다른 자서전인 ‘사선을 넘고 넘어’라는 책을 보면 그렇게 해서 부하들의 마음을 얻었기 때문에 본인이 제주도에서 목숨을 건질 수 있었다는 언급이 나온다. 사실 리더십의 형태는 다양
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.08
  • [인간관계론] 현대사회에 필요한 리더십은 무엇인지에 대해 논의해 보세요.
    하는 상황 속에서 조직의 목표를 달성하기 위해서는 더욱 강력하고 진취적인 리더십이 필요하다. 혼란한 내ㆍ외부 환경 속에서 각 조직의 유지와 성장을 위해서는 일관된 비전의 제시 ... 를 통해 조직 유효성을 높이고 조직구성원 개개인의 역량을 최대한 발휘하게 함으로써 조직의 목표달성에 적극적으로 동참할 수 있게 하는 강력한 리더십의 발휘가 중요하다는 것이다. 즉, 단순 ... 한 직무와 역할에 규정되지 않고 자신이 속한 조직의 발전에 기여하고자 하는 구성원의 자발적이며 기능적인 역량의 발휘가 필요한 것이다. 그리고 이를 위한 리더십 중 가장 주목받고 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직 이론의 발달 과정 및 최근 조직 혁신 이론의 주요 내용
    방식이 개발되었습니다.조직 이론의 또 다른 중요한 발전은 상황 관리 이론의 등장으로, 조직 관리에 있어 만병통치약은 없다는 점을 강조했습니다. 대신 가장 효과적인 관리 전략은 규모 ... 을 주도하는 리더십의 역할입니다. 리더는 혁신에 대한 명확한 비전을 분명히 하고 그 비전을 실현하는 데 필요한 자원과 지원을 제공할 수 있어야 합니다. 또한 리더는 기꺼이 직원 ... 하는 데 있어 지속적인 개선, 리더십 및 조직 문화의 중요성을 강조하면서 조직 이론 내에서 두드러진 연구 영역으로 부상했습니다.오늘날 조직이 직면한 주요 과제 중 하나는 끊임없이
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.02
  • 리더십_커뮤니케이션
    학과 학번 이름커뮤니케이션에서 꼭 필요한 요소효과적인 커뮤니케이션을 하기 위해 필수 요소 3가지가 있다. 바로 ‘경청, 공감, 이해’ 이다.효과적인 커뮤니케이션 방법- 마음을 열 ... . 문제 해결 능력3. 인성 (성품)4. 협력 (협업)리더십이란? 사람에 대한 긍정적인 영향력관리(질서와 안정성 추구)리더십(변화와 발전 추구)영향력을 받는 사람의 동기, 지각 ... 어야 함.- 열정이 있어야 함.- 긍정적인 삶의 자세로 자신감이 있어야 함.- 협력해야함.- 칭찬을 아끼지 말아야 함.- 다른 사람의 이야기는 귀, 마음, 눈으로 듣기- 상대방
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    손자병법 독후감 입니다.
    에서의 승리를 위한 다양한 원칙과 전략을 소개하고 있습니다. 이 책은 전략적인 사고와 전투기술에 대한 이해를 넓히고, 효과적인 전투를 위한 전략을 구축하는 데 도움을 주는 중요한 자료 ... 다루고 있습니다. 공격 전략의 중요성과 효과적인 공격 방법에 대해 강조하고 있습니다. 손무는 공격이 방어에 비해 더 큰 장점을 가지며, 공격적인 전투 방법을 통해 적을 압도 ... 을 수행해야 한다고 말합니다. 또한, 적의 방어를 무력화시키고, 군사력을 집중적으로 사용하여 공격의 효과를 극대화해야 한다고 강조합니다. 공격 전략과 공격적인 전투 방법에 대해 다루
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.17
  • 리더십과 커뮤니케이션
    의 노력과 리더십 역량이 시너지 효과를 발휘하면 목표 성취를 이루는데 도움이 된다는 것은 두말 할 필요 없는 사실이지만 리더십의 방향성 또한 목표 성취에 있어 중요한 요소임에 틀림없 ... 리더십과 커뮤니케이션 레포트1. 리더십이란 무엇인가?리더십 (leadership)에 대해 다양한 정의가 있지만, 개괄적인 리더십의 정의를 살펴보자면 집단의 목표달성을 위해 집단 ... 리더가 행할 수 있는 집단에서의 영향력과 통솔력은 많은 이들의 선망 중 하나이다. 그렇기 때문에 ‘리더십’과 관련한 다양한 연구들이 진행되거나 서적들이 출판되어 어떻게 하면 리더십
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.26
  • 전투감각(ROTC 독후감 과제)
    리더십을 발휘해야 할까? 나는 개인적으로 위에서 언급한 ‘마음을 이끄는 리더십’이야말로 용사들을 이끄는데 효과적일 것이라고 생각한다. 그들은 합리적인 것을 추구하며, 이해가 빠르 ... 에서는 어차피 나갈 수밖에 없는 작전이지만 그 결과는 분명 차이가 있다. 리더십의 종류는 정말 다양하지만 하급자를 마음으로 이끄는 리더십이야말로 참된 리더십이라 생각한다. 오자병법 ... 의 저자인 오기 장군의 부자지병(父子之兵)이나 채명신 장군의 골육지정(骨肉之情) 리더십 또한 이처럼 부하들을 마음으로 감화시키는 리더십이 아닌가. 서경석 장군도 이 때 느낀 바가 커
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.14
  • 간호사 직무스트레스의 심각성과 개선방안
    계획까지 간호사들의 의견이 적극적으로 수렴되고 존중받는 환경을 조성해야 한다. 의료 기관 내에서 간호사들이 리더십의 역할을 더욱 강화함으로써 효과적인 의료 팀을 형성할 수 있을 것이 ... 성을 인식한 상태에서는 이를 개선하기 위한 체계적이고 효과적인 대응이 필요하다. 간호사의 건강과 안녕을 고려하는 것은 단순히 개인 차원에서의 문제가 아니라, 전반적인 의료 서비스 ... 은 간호사들이 업무에 대한 스트레스를 분담하고, 문제를 효과적으로 해결할 수 있게 해줄 것이다. 정기적인 회의, 팀 빌딩 행사, 의료진 간의 소통을 촉진하는 시스템 도입이 필요
    리포트 | 8페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.11.15
  • 리더십이란,이병철의 리더십,이건희의 리더십,이재용의 리더십,상황이론,경영이념,이병철의 삼성
    이란 상황이론 모든 상황에 적합한 최적의 조직은 없다는 전제하에 구체적 상황 에 따른 효과적인 조직구조나 관리방법을 찾아내고자 하는 연구방법 환경 , 기술 , 구조와 같은 상황요인 ... Model카리스마 리더십 이병철의 삼성 : 부하직원이 리더의 특정 행동을 ‘ 리더의 영웅적인 혹은 특별한 능력으로 간주한다 ’ 는 것을 강조하는 리더십 이론 부하들은 어떤 특정 행동 ... 이 나타날 때 영웅적이거나 비범한 리더십 능력이 있는 것으로 간주함이병철의 삼성 부정적 여론에도 불구하고 반도체 사업을 과감히 선택한 이병철 1983 년 반도체 사업 시작3 - 2
    리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    서울시립대학교공공정책대학원학업계획서, 서울시립대공공정책대학원구술면접시험, 서울시립대공공정책대학원입학추천서작성요령, 서울시립대공공정책대학원자기소개서작성, 서울시립대공공정책대학원입시지원동기작성, 서울시립대공공정책대학원입학시험문제, 서울시립대학교공공정책대학원자소서, 서울시립대학교공공정책대학원입시연구계획서, 서울시립대학교공공정책대학원논술시험, 서울시립대학교공공정책
    배우는 것은 다양한 관점에서 문제를 조망하고 창의적이고 효과적인 해결책을 개발하는 데 도움이 됩니다. 또한, 공공정책학적 지식을 바탕으로 논리적이고 명확하게 자신의 생각을 표현 ... 능력, 의사 소통 능력, 리더십 능력 등 다양한 역량을 키울 수 있도록 합니다. * 또한, 법과 행정에 대한 이해를 통해 사회 구성원으로서의 책임감과 공동체 의식을 함양할 수 있 ... 습니다.* 이러한 역량과 자세는 개인의 성장과 발전에 도움이 될 뿐만 아니라, 사회에 긍정적인 영향을 미치는 데에도 기여할 수 있습니다.5. 특정 분야에 대한 전문성 확보:* 공공
    시험자료 | 277페이지 | 12,900원 | 등록일 2025.04.09
  • 간호관리학 간호사에게 필요한 리더십 서번트리더십 필요한 이유
    와 부하간의 신뢰를 형성시켜 궁극적으로 조직성과를 달성하게 하는 리더십이다. 서번트 리더십은 리더가 부하를 섬기는 자세로 그들의 성장 및 발전을 돕고 조직 목표 달성에 부하 스스로 기여 ... 가 아닌 신뢰와 믿음을 바탕으로 개방적인 가치관을 지닌 리더로 보았다. 따라서 그는 서번트 리더십을 ‘타인을 위한 봉사에 초점을 두며, 종업원, 고객 및 공동체를 우선으로 여기 ... 의 목표를 달성하는 리더십이라 정의하였다.Spears(1995)는 서번트 리더십을 모든 사람의 존엄성과 가치에 대한 믿음을 가지고 리더의 권력은 부하로부터 기인한다는 민주주의 원칙
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.12 | 수정일 2024.09.08
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2025년 08월 19일 화요일
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- 작별인사 독후감