"공정무사"의 검색결과 입니다.

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"공정무사" 검색결과 441-460 / 1,824건

[평등과효율]자유로운 평등사회 구현은 가능한가?

는 타인과 균등한 존엄성, 지위, 특권을 갖는 상태, 권한 능력, 성취, 탁월성 등이 균등한 상태, 공평, 무사, 공정, 정당한 비율, 균형 등을 의미한다. 그리고 우리말 사전 ... 현상, 즉 소득의 양극화 현상이 일어나게 된다. 기회가 균등하게 주어지지 않으며, 공정한 교육의 기회 또한 상실당한 계층의 박탈감은 생계 범죄율 증가 등 많은 사회적 문제를 일으키

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.19

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국립암센터 합격자 자기소개서

연봉다. 조직 구성원의 동기부여를 강화할 수 있는 획기적인 방법이라고 생각합니다. 구성원의 능력과 업적을 보수와 연결함으로써 무사안일 분위기를 전환하고, 구성원이 본인 직무에 책임감 ... 한다면 이는 결과적으로 손실로 이어질 수 있습니다. 따라서문제를 완화하기 위해 사용자는 정확하고 공정한 평가 제도를 구축하고 그에 기반하여 연봉을 결정할 필요가 있습니다.- 건전

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| 자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.10.26

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(A+보장 )KCU 창의적문제해결전략 족보

의경쟁력 : 개인과 그룹의 창의적 문제해결 능력에 의한 경쟁력을 의미3불 시대의 도래3무현상의 극복=>3가지 새롭게 하기불확실성불연속성불만족무사고무책임무감동새로운 사고 행동새로운 ... 하도록 도와 줄 몇 가지 지침도덕성 확인 물음해결방안이 합리적인가? 민법이나 회사의 방침을 어기지 않았는가?모두에게 공평한가? 관련된 모든 이들에게 단기적으로나 장기적으로 공정

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| 시험자료 | 75페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.20

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성과급제, 적극적 모집방안 , 승진의 중요성과 기준, 9급공무원 시험과목

에도 연공서열식 무사안일을 극복하고 실적주의의 강화 등의 장점이 있다.단점으로는 행정업무는 추상적이고 무형적이어서 성과를 평가하는 데 공정하기 어렵다. 또한 눈앞의 연봉에만 집착 ... 발전과 성과중심의 실적제를 강화할 수 있고 연공서열에 의한 무사안일도 해소할 수 있다. 또한 능력중심의 보수체계로 외부의 우수한 인재의 영입에 유리하며 공무원으로 하여금 단순

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| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.14

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권력과 정치 개념,합리모형과 정치모형,의료조직의 특성,합리모형,정치모형,합리모형 사례

들은 임금상승으로 대응할 수밖에 없어 자본의 노동 포섭 비용이 높아짐 노동자의 자율성 약화 , 인간의 소외 현상 , 기계화 ( 노동조합의 결성과 인간관계론의 등장 계기를 마련 ) 한 공정 ... 의 정지 (stop) 가 다른 공정에 미치는 영향이 큼 시장 수요변동에 대처가 곤란 합리모형 사례합리모형 사례 도요타 (Toyota) 포드 (Ford) 사의 생산기술을 일본의 현실 ... 의 78% 에 해당 . 1. 경영 진 의 무사안일과 위법·부당한 업무처리 로 인한 적자 – 그러나 적자 문제를 노조에게 그냥 떠넘기려 하기도 . - 서로 정치적인 논쟁만 벌인것노조

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| 리포트 | 66페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.28

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경쟁력 있는 공무원 감상문

게는 정부가 어떠한 역할을 하여야 하는지, 어떠한 길을 가야하는지를 잘 보여준다. 과거를 되돌아보면 공직사회는 무사안일, 현실안주, 비경쟁력의 모습으로만 비춰졌던 것이 사실이고 현재 ... . 싱가포르의 국가생산성위원회의 모습을 동영상에서는 보여주는데 공무원이 경영합리화를 위해 투입되고 직접 기업의 현장에 나가서 공정을 재배치하는 모습을 보여준다. 또한 기업경영을 하

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.19

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한국행정개혁의 방향

) 제의 추진력을 약화시켰다.9) 노무현정부의 행정개혁노무현정부는 국정 이념으로 네 가지를 두었는데 첫째 원칙과 신뢰, 둘째 공정과 투명, 셋째 대화와 타협, 넷째 분권과 자율이 ... 자산은 정치적 민주주의와 경제적 효율성을 위해서 필수 불가결하게 축적해야 하는 사회적 자본이라는 것이다. 둘째, 공정과 투명이다. 구성원들 간의 공정한 경쟁을 위한 규칙 설정 ... 하고 위반 행위에 대한 규제와 처벌의 확립하여 공정성 실현을 위한 투명성을 확보한다는 것이다. 투명성은 국민들의 공동체 의식 또는 일체감 형성을 위한 전제조건으로 보았다.2.주요성과1

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| 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.05

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행정책임론 사례

. 익산시청 편향적 행정사례(공정성훼손, 권력남용)이 사례는 신천지 종교 건물 부지에 대해 적법한 절차를 거쳐 건축허가신청을 요구했는데 해당 공무원이 이를 거부하고 근거 없는 부 ... 작용을 신청 부지 근처 학교에 공문으로 보내는 등 지나친 재량권을 행사하여 나타난 문제이다. 이는 공공기관의 공정성을 훼손하고 불합리한 권력 남용으로 보여진다.대한민국은 다른 나라 ... 이 반영될 수 밖에 없으며 이로 인해 공무집행의 공정성을 해치게 될 가능성이 매우 높다.1. 종교에 관한 구체적 법률 제정현행의 입법은 종교단체에 관한 개별적인 입법규정을 두고 있지 않

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.10

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자살의 도덕성과 합리성

의 핵심에서 비롯한 것으로 보임나 일본의 무사도 정신과 관련된 할복문화입니다. 일본의 사무라이들은 자신의 결백을 증명하거나 자신의 주군에게 충성을 증명하는 방법으로 할복을 시행 ... 지 못하다고 비난하지는 않습니다. 비난의 대상은 그를 자살이라는 선택을 하게 만든, 불공정한 대한민국 태권도계와 해당 경기의 심판이었습니다.(세 모녀 2014.3 자살기사 2)송파

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.24

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공무원 부정부패의 결정요인에 관한 연구

화하고 다른 집단을 적대시하는 배타적이고 특수주의적인 사회관계라는 부정적 현상으로 나타나게 된다. 또한 이러한 의리의식과 정의적 인간관계를 중시하는 전통은 공평무사해야 할 공직에 장애 ... 한 행태는 겉으로는 공정한 행정이 이루어지고 있는 듯 하나 내면적으로는 많은 불공정과 부조리를 내포할 가능성이 많아진다. 또한 전시행정은 경비를 낭비하게 되고 이를 보충하기 위해 부패

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.01 | 수정일 2015.04.13

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관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오

것이 표준화·제도화되어 있기 때문에 구성원의 상당수가 바뀌어도 조직의 목표 달성과 조직체계는 지속될 수 있다.관료제의 병리 현상으로 비능률성·형식주의·무사안일주의·비밀주의·할거주의 ... 가운데 하나다. 이와 같은 동조과잉은 목표와 수단의 전도, 법규만능사상, 구태의연, 선례답습주의, 무사안일, 책임 회피, 창의력의 결여 등을 조장하고 쇄신을 저해하는 조직풍토 ... ) 등으로 인사관리의 공정성과 조직의 합리적·능률적 운영을 저해하게 된다.목표대치조직이 설정한 목표를 달성하는 과정에서 그 수단이 오히려 목표가 되고, 원래 목표는 수단으로 뒤바뀌

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.28

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기업탐방 보고서

을 인격체로써 존중하며, 능력과 업적에 따라 공정하게 대우하고, 임직원의 창의성이 충분히 발휘되도록 최선의 노력을 한다.·능력과 자질에 바탕을 두고 공평무사한 대우를 하며 노력도 ... ’ 등 기업 이념으로 하고 공정하고 투명한 경쟁규칙에 의한 자유 경쟁 시장의 질서를 존중하며, 제반 법규정과 법의 정신을 준수하는 기업활동을 통하여 기업이념을 달성한다. 또한 전문 ... 직원 및 이해 관계자들과 함께 공존하여 공동발전 한다.(3)윤리규범① 고객에 대한 봉사·최고의 제품과 서비스 제공·고객감동·주주존중② 공정한 경쟁·자유경쟁의 추구·법규의 준수·보안

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.19 | 수정일 2014.06.21

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part 7 정책 part

)복지부동, 무사안일, 보수적 사고방식why? Weber는 규제,Simon은 제한된 합리성2)전망이론위험수반 대안들 간에 의사결정을 어떻게 내리는지를설명하고자 하는 이론.현실의 의사 ... 공정 경쟁과 과대광고의 규제, 노동자를 위한 사용자 규제! 제주해군기지 건설, 대형마트 규제특징: 정부의 강제력 행사,모든 정책과정에서 수혜자와 비용부담자들의 갈등이 심하다.cf ... 하려는 것.ex)소비자 보호법, 공정거래법규제대상이 되는 소수의 비용부담자와 다수의 수혜집단으로 구분되기에, 소수 비용부담집단은 조직화를 통하여 적극적으로 보호적 규제정책에 반대할 수 있

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| 시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.08.03

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2017년 국립암센터 간호사 최종합격 자소서+면접후기

어야 합니다.연봉제는 조직 구성원의 동기부여를 강화할 수 있는 획기적인 방법이라고 생각합니다. 구성원의 능력과 업적을 보수와 연결함으로써 무사안일 분위기를 전환하고, 구성원이 본인 ... 사용자는 정확하고 공정한 평가 제도를 구축하고, 조직 구성원의 협력을 도모할 방법을 강구해야 합니다.6. 건전한 노사문화에 대한 의견소통을 바탕으로 상생하는 건전한 노사문화가 퍼져야

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| 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.30 | 수정일 2017.01.31

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공자의 일대기

에는 형제가 열 명가량의 누나와 몸이 불편한 형이 있었다고 합니다.아버지인 하급 귀족 무사 숙량흘은 늦은 나이까지 제대로 된 자식을 얻지 못하자 젊은 안징재를 아내로 맞이 ... 세 → 아버지의 죽음, 나이 24세 → 어머니의 죽음. 가정환경이 매우 어려웠음. 장례도 제대로 못함. 계씨(季氏) 집의 창고, 가축 관리인 노릇. 곡물 출납이 공정 ... 았다고 합니다.한편, 어릴 적부터 총명하여, 당시 노나라 정계를 잡고 있었던 세력 중 하나인 계씨 집안의 관리인 노릇을 하면서 능력을 인정받았습니다.공자가 일을 맡자, 곡물 출납이 공정해지

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.23

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BSC 성과평가제도의 문제점과 개선방안(서울시 동작구의 중소기업육성기금 융자 지원정책을 중심으로)

공공부문의 무사안일주의를 타파하고 조직의 능률성을 높이기 위하여 도입되었다. 앞서 말한 것과 같이 재무적인 지표에만 치중하던 기존의 성과평가 방식에서 벗어나 재무적인 측면과 비재무 ... 한다.네 번째, 공기업이 수행하는 기능 중 상업적인 것을 민영화하거나 민간기업과 공정한 경쟁을 통해서 효율성을 추구한다.다섯 번째, 중앙 부처가 수행하기에 부적절한 기능은 중립 ... 산출에 치중한다.(5) 고객의 편협한 이기주의를 유발한다.(6) 경쟁을 통한 공정성의 축소와 민영화로 인한 가격의 상승을 유발한다.3) 영향신공공관리이론이 효율성과 성과에만 치중

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| 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.12.25

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고전적 관리론(테일러의 과학적 관리론, 페이욜의 산업관리론, 귤릭과 어윅의 행정관리론, 베버의 관료제이론, 고전적 관리론의 교육행정에의 적용)

)의 원리 (8) 집권화(centralization)의 원리 (9) 책임계열(scalar chain)의 원리 (10) 질서(order)의 원리 (11) 공정성(equity)의 원리 ... 화로 인한 무능(trained incapacity) (5) 무사안일주의 (6) 변동에 대한 저항 (7) 인간성의 상실 등이 발생하였다.

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.12.01

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(LS전선자기소개서 + 면접족보) LS전선자소서 [LS전선합격자기소개서,LS전선자소서항목]

의 성격의 장점은 넘치는 책임감이라 말씀드리고 싶습니다. 한 예로 군복무 시절, 후임병의 실수로 막사에서 화재사고가 발생했을 때, 목숨 걸고 달려들어 암호장비 및 비밀문서를 무사 ... 기술이라는 직무 하나만을 바라보고 달려올 수 있는 원동력이 되었습니다. 저는 대학생활을 통해 기계, 역학, 설계이론, 제어이론, 프로그래밍, 공정설계 이론, 6-시그마 교육 등

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| 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.13

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[행정통제론] 행정책임의 기준 - 명문 규정의 책임기준 및 의무, 명문 규정이 없을 때의 책임기준, 행정책임의 이념적 기준, 행정책임의 기준으로서 가치문제의 변천

의 실천보다는 자기 지위나 업무 수행에 대하여 불안감을 갖게 되며, 무사안일적인 형식주의 내지는 요령주의에 집착할 우려가 있다.행정책임에서 그 기준의 문제는 크게 두 가지로 나누 ... ④ 정치활동의 금지⑤ 집단행위의 금지(4) 친절?공정 의무공무원은 국민 전체의 봉사자로서 公私를 불문하고 인권을 존중하며 친절?공정히 집무하여야 한다. 즉, 공무원은 對民業務 ... 하고 믿을 수 있는 행정일 것과 정책의 추진이 얼마나 적법하고 공정하게 전개되느냐 하는 문제가 중요시된다. 또한 국민에 대한 최대한의 봉사와 한정된 비용을 절약하며, 행정의 효율

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| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.28

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전두환의 5공화국, 전두환 대통령의 취임사 영역별 찬반 분석(정치, 경제, 사회문화, 교육, 행정, 부정부패척결), 5공화국의 사건(12.12사태, 5.18광주민주화운동, 6.29선언)

으로 발전시키며 기업은 대소를 막론하고 경영 결과에 대해 스스로가 책임을 지는 풍토를 조성할 것입니다.중화학공업의 국제경쟁력 제고로 수출진흥에 주력하고 금융질서의 쇄신, 공정거래질서 ... 의 편재현상, 황금만능주의, 도의(道義)의 타락, 정치적 이견(異見)의 극단화, 공직자들의 무사안일주의 등이 그 대표적인 예가 될 것입니다.권력을 이용하여 수십억 또는 수백억원

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| 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.02.02 | 수정일 2017.04.12

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