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"공공부문 노사관리" 검색결과 441-460 / 2,066건

  • ERP,ERP기업,ERP기업사례,ERP구축기업,KOVIS도입배경,KOVIS설명,코레일,코레일ERP,코레일비전과혁신
    가 주가 되는 영업분야 (IRIS) 와 열차운행분야 (KROIS) 는 철도의 특성에 맞게끔 최적화된 시스템으로 ERP 로 대체되지 않음 KOVIS 는 부문별로 산재된 정보를 통합관리 ... (A3 → A2/ 무디스 ) ★ ‘ 07. 9.11, '2007 년 국가생산성 대상 ' 생산성 혁신부문 대상 수상 ( 지식경 제부 ) ★ ‘ 07.10.11, '2006 공공기관 ... 관리국 설치 - 1943.02.01 철도국을 교 통국으로 개편 - 1946.01.01 교통국을 운 수국으로 개편 - 1948.08.15 정부수립으로 미군정청 운수부를 교통부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.07
  • 한국마사회의 경영혁신 전략, KRA 주요사업,KRA 주요기능 및 역할, 주요시설,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    우수기업여성가족부 주관 가족친화기업 인증주최기관 : 여성가족부수상부문 : 가족친화 인증기관2010 Fortune 일하기 좋은 한국기업 공공부문 본상주최기관 : GWP Korea 및 ... - 사회공헌사업 : 사회환원규모 확대, 봉사활동 활성화, 공익사업추진 및 홍보○ 기능전략- 조직인력운영 : 효율적인 조직체계 구축, 성과중심 인사체계 정립- 경영관리 : 안정적 재무관리 ... , 선진경영시스템 도입- 기업문화 개선 : 경영목표 공유, FUN 경영 추진, 동반자적 노사관계 형성Ⅲ. 경영혁신 전략1) 경영혁신○ 윤리경영- KRA의 윤리경영이란?KRA는 윤리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.02
  • [이슈] 수서발 KTX를 둘러싼 철도노조 파업
    회사 (종합물류) - 2014년 설립▲ 지원·기타사업부문 : 철도차량관리회사(정비, 임대) + 철도시설회사(유지보수, 자산관리) +부대사업회사(역세권 개발)3] 경쟁환경 조성 방안ㄱ ... . 간선은 철도공사 중심운영 + 일부 노선에 대한 공공부문 내 경쟁(수서발 KTX)ㄴ. 지선의 경우 수요가 적어 철도공사가 운영하기 부적합한 노선은 개방,ㄷ. 신규사업자가 없 ... 으로 보완ㄴ. 코레일 41%, 공공자금 59%로 구성ㄹ. 요금은 상한제를 통해 관리하되, 운영 초기 서울발 KTX 대비 10% 낮은 수준으로 운영토록 조건 부여5] 기대효과ㄱ. 서울
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.16
  • 외국인 직접투자의 현황과 과제,노사관계 및 임금의 안정
    미흡 4) 금융부문에 대한 개방 미흡 3. 대응방안 1) 노사관계 및 임금의 안정 2) 법인세율 인하 3) 외국인 직접투자에 대한 지원 확대 4) 금융 부문에 대한 개방 확대외국인 ... ) 금융 부문에 대한 개방 확대 경영투명성 제고 중소기업 회계정보의 신뢰성을 제고하기 위해 외부감사법에서 정하고 있는 ‘내부회계 관리시스템’ 구축ㆍ운영을 유도 국내 유관기관간의 협의체 ... 외국인 직접투자의 현황과 과제목차 1. 우리나라 외국인 직접투자 현황 2. 현재의 문제점 1) 불안정한 노사관계 및 고임금 2) 높은 법인세율 3) 외국인 직접투자에 대한 지원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.12
  • 노동조합이란?
    겠다. 셋째 근로계약 및 교섭관행을 개선하여 노사관계의 계약론적 인식을 정착시키고 근로계약서 작성을 활성화 해야 한다. 또한 대기업 및 공공부문에서 고용의 유연성을 강화하고 취약 ... 의지시키고자 하는 기업의 기능을 인사 노구관리라고 하면, 집단적인 노사관계를 양호하게 유지 발전시키려는 기업의 기능을 노사관계관리하고 한다. 그런데 노사관계를 넓은 의미로 말할 때 ... 노조활동 시간 제한제 라고도 부른다. 노조 전임자에 대한 사용자의 임금지급을 원칙적으로 금지하되 노사교섭,산업안전, 고충처리 등 노무관리적 성격이 있는 업무에 한해서 근무시간
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    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.25
  • [구조조정][자본][자본합리화][자본감소][독점자본주의][현대자본주의]구조조정과 자본합리화, 구조조정과 자본감소, 구조조정과 독점자본주의, 구조조정과 현대자본주의 분석(구조조정)
    을 조성하고 있는 실정이다. 즉, 한국의 노동시장은 재벌의 독과점부문과 중소영세하청계열부문 및 정부와 공기업의 공공부문 등으로의 분단화 구조를 형성하고 있다.정부와 공기업의 공공부문 ... 구조조정과 자본합리화, 구조조정과 자본감소, 구조조정과 독점자본주의, 구조조정과 현대자본주의 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 구조조정과 자본합리화1. 능력주의 인사관리 확대 도입2. ERP ... 에서는 재벌의 독과점 부문과 중소영세하청계열부문과의 단절은 물론이고, 정년과 신분보장 연공서열식의 임금체계 등의 보편화로 노동정책이나 개혁에 어려움을 가중시켜 노동시장을 경직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.25
  • [구조조정기][인적자원개발][구조조정기 저지투쟁][성인교육][공기업노동자]구조조정기의 인적자원개발, 구조조정기의 저지투쟁, 구조조정기의 성인교육, 구조조정기의 공기업노동자 분석
    분쇄, 일방적 구조조정 저지, 중앙노사교섭기구 쟁취 등 4대요구안을 내건 공공연대는 양노총으로 이분되어있는 서로 다른 지반에도 불구하고 공공부문 노조의 공통된 특성으로 인해 동일 ... 로 전환시켜내고자 고민하기 때문이다. 특히 공공부문 노동자들이 투쟁의 주체로 나설 수밖에 없다는 사실은, 더욱 강고한 투쟁의 부대로 나서야만 한다는 사실은 구조조정의 일정에서, 그리고 ... 구조조정의 실체 속에서 현실적으로 드러나고 있다. 공공부문 노동자들의 투쟁은 패배의 기억과 동시에 새로운 가능성을 보여준 출구였다고 생각된다. 그러기에 우리는 지난 투쟁의 한계
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    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29
  • 왜 오스트리아 모델인가
    』 『자유민주주의를 위한 변론』 『자유와 평등의 변증법』을 비롯해, 공저로 『한국정치론』 『한국의 공공부문』 『교육복지정책론』 등이 있다.2-1. 책 소개중도 통합형 오스트리아 ... 기 때문”이다. 오스트리아는 중도통합형 리더십을 통해 효율적인 갈등관리와 체제통합을 이루면서, 국정을 합의적으로 관리하여 유럽의 변방국가에서 유럽을 대표하는 강소부국으로 도약했다.그 ... 과정에서 그들은 우리가 아직도 해결하지 못하고 있는 중요한 국정과제들, 즉 통일, 합의정치, 경제정의, 노사평화, 복지국가 건설, 국민통합을 매우 슬기롭게 풀어나갔다.다시 말
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.26
  • 조직개발론 KBS조직사례
    개혁노사특별위원회, 인사제도 개선 합의 2004.3. 조직부문별 특성 반영한 자율 설계 2004.5. 직제개편위원회, 팀 설계조정/팀제 인프라설계/ 사원설명회/ 본부별 보완작업 ... 과 KBS 국악관현악단을 운영하고 있다.공영방송의 특징1. 공영방송이란 방송의 목적을 영리에 두지 않고, 청취자로부터 징수하는 청취료 등을 주재원으로 하여 오직 공공의 복지를 위해서 ... 행하는 방송을 말한다. 2. 공영방송 설립목적 KBS는 국가 기간방송으로 방송 및 방송문화 보급 사업을 통하여 공공복지를 증진하고 사회정의를 실현하며 교육혁신과 문화 창달 등에 기여
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.02
  • 한국 고용노동부에서 고용창출을 위한 직업능력개발정책에 대해 알아봅니다.
    에 민간부문은 물론 공공부문에서도 인적자원의 중요성이 점차 강조되고 있는 추세이며, 인적자원의 효율적 관리 및 역량 강화를 위해 다양한교육ㆍ훈련 방식을 도입하고 있다. 이러한 인적자원 ... 산업인력공단, 한국직업능력개발원 등의 공공기관 및 연구소와 한국폴리텍, 한국기술교육대학원, 직업전문학교 등의 교육기관들을 통해 지속적으로 인력개발정책을 추진하고 있다. 이러한 정책 ... 전문기술훈련 등 제공?노사공동훈련(’06~) : 노사단체 주관으로 관련 사업체 근로자에게 직무훈련 제공?우선선정직종훈련(’97~) : 국가전략산업, 인력부족직종 등 인력공급이 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.17
  • 1997 외환위기와 김대중 정부의 정책 발표
    외환위기 그 이후 질의 응답 4) 구조조정 4 대 부문 구조조정 금융 구조조정 기업 구조조정 노동 구조조정 공공 구조조정외환위기와 전개과정 외환위기 발생 원인 김대중 정부의 대응 ... ) 노동 구조조정외환위기와 전개과정 외환위기 발생 원인 김대중 정부의 대응 정책 외환위기 그 이후 질의 응답 4-3) 노동 구조조정공공부문의 영역축소 경쟁과 성과원리의 도입을 통한 ... 효율성 제고 신공공관리주의 (New Public Management) 외환위기와 전개과정 외환위기 발생 원인 김대중 정부의 대응 정책 외환위기 그 이후 질의 응답 4-4) 공공 구조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 49페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.07.02 | 수정일 2014.08.15
  • 기업의 글로벌화, 동반성장전략, 해외 진출 전략
    및 상관습해외진출에 대한 막연한 희망노사문제, 금융문제 등 전담기관 미비해외진출전략 Global strategy해외진출전략1. 국영기업의 민영화를 통한 해외진출 확대공공기업 ... 이후 선박, IT, 자동차 부문에서의 글로벌 역량이 강화되었으며, 이러한 대기업들이 먼저 해외 시장에 진출한 후 영세하거나 정보가 부족한 국내기업과의 연계를 통해 해외진출에 아주 큰 ... 연계형 공동진출 모델해외진출 시 중소기업의 애로사항으로 조사되는 현지 물류정보습득, 네트워크 보안 현지 조달 및 판매물류 아웃소싱을 통한 효율적인 조직관리 제품의 생산, 품질
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.19
  • 노사분쟁에 대한 문제점
    , 은행 등 공공부문과 대형사업장의 구조조정, 주5일제 근로 등과 관련하여 노사갈등과 분규가 심화되고 있다.노사분규가 경제에 미치는 손실이 막대하다는 것은 분규의 경험을 통해 노사 ... )이다. 분쟁조정은 민간, 공공 및 연방부문에서 매년 체결되는 60,000건의 단체협약 중 10%인 6,000건에 대해 노사가 합의에 도달하도록 조정을 지원하는 사업인데 이 중 합의 ... Vondra해 FMCS가 수립된 이후 의료부문 이외의 민간부문의 협상이 난국에 처해 있을 때 FMCS는 분쟁당사자들에게 자발적인 조정서비스를 제공해 왔다.{) 노사관계법은 1935년에 제정
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    단체급식관리3B) 우리나라 병원 급식의 현황과 식단의 특성을 조사하여 보고서를 작성하시오
    단체급식관리3B) 우리나라 병원 급식의 현황과 식단의 특성을 조사하여 보고서를 작성하시오0k가정학과(식품영양학) 단체급식관리3B형우리나라 병원 급식의 현황과 식단의 특성을 조사 ... 을 확인하여야 한다.(4) 연중무휴로 1일 3식을 제공하기 때문에 조리기기나 설비를 점검·수리할 시간이 충분치 못하므로 기기 및 작업관리에 세심한 주의가 필요하다.(5) 급식대상자 ... 은 의료기관 신임합동심의회를 구성하여 각종 의료서비스를 관리하고 그 기준을 제시하고 있으며(김동연 등, 2000) 1989년 JCAHO에서 제시한 영양 부서에 관한 기준 중 QA
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    | 방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.09.20
  • [경제학] 세계경제추세 및 현황
    를 보장해야 개인의 자율과 창의가 발현되는 역동적인 시장 경제가 된다.(2) 무엇보다도 올바른 제도를 만들고 제도를 엄정하게 집행해 나가는 것이 중요하다.- 공공부문, 기업, 금융 ... 구조의 불균형 문제와 노사관계 문제, 산업과 물류의 문제, 생산성과 첨단기술혁신의 문제 등 여러 사지 과제가 있다. 따라서 한국경제, 한국기업은 기술혁신전략을 수렴하여 창조적이고 ... 였음을 뜻한다.② 산업간·기업규모 간 불균형 문제-일반적으로 농업부문보다는 공업부문을, 공업부문 줄에서도 경공업보다는 중화학공 업과 방위산업을 중시하는 정책을 펴왔다. 결과적으로 기간
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.09
  • 사회복지정책을 통해서 얻는 경제적인 효과를 긍정적, 부정적 측면에서 서술하시오
    의 기회로 삼고자 하는 노력이 필요하다. 근로자간 격차 확대가 대기업과 공공부문 정규직 과보호에 기인하는 측면이 크다고 지적되는 만큼 과보호와 보호사각지대와 일자리 창출능력을 조화시기키 ... 기 위한 노력들이 필요하다. 공공부문에서는 호봉제를 근간으로 하는 공공부문의 보상체계를 개혁하고 그와 함께 인사, 평가, 경영체계를 혁신하여 신규취업자의 일자리 기회가 늘어날 수 ... 있도록 공공부문을 개혁하고 노동시장 선진화를 선도하게 해야 할 것이다. 경영자의 인사권, 경영권을 제약하는 단체협약을 갱신하는 것은 이를 위한 구체적인 출발점이 될 수 있다.3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.03
  • [기업][경영시스템][경영][호텔기업][한국기업][미국기업][중국기업][호텔][한국][미국]호텔기업 경영시스템, 한국기업 경영시스템, 미국기업 경영시스템,중국기업 경영시스템 분석
    들의 저항변화에 대한 전통적 관리자들의 저항이다. 전통적인 미국식 노사관계에 젖어 있는 관리자층의 저항 역시 결코 만만치 않다. 권력, 권위, 책임성, 그리고 의사결정을 공유하는 것 ... 의 구축Ⅱ. 한국기업 경영시스템1. 한국적 경영시스템의 논의2. 경영시스템의 국제비교Ⅲ. 미국기업 경영시스템1. 변화에의 장애 요인들1) 조직혁신 과정 중의 딜레마2) 전통적 관리자 ... 들의 저항3) 제도, 정책적지지 부족4) 저임금 경쟁자들로부터의 위협5) 반노조 기업들의 노조회피적, 공격적 경영합리화 전략6) 전통적인 노사관계 제도의 문제2. 노조 자체의 논란
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.29
  • 공기업의노동관계,공기업노동기본권보장,공기업단결권,단체교섭권,단체행동권
    원은 공법상의 계약에 의하여 공권력하에 공공수요를 충족시켜야 하므 로 노동기본권 을 제한 • 이러한 공공성은 공공부문에서 뿐만 아니라 민간부문의 직무에서도 현저하게 증가 공공서비스 ... 하면서 예외적으로 사실상 노 무에 종사하는 공무원에게만 인정 ⑤현재는 공공부문에 대해서도 대한체신노동조합 , 국립의료원노동조합 , 전국교직원노동조합 , 공무원노동조합등이 결성 ... 업 근로자와는 그 역할이 다르지만 , 단체구성은 집단이익 표명에 의한 복지증진 , 원활한 의사소통 , 연대의식에 의한 사기양양 , 관리자와의 협상을통한 상호 이해의 증진 , 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.19
  • [고용조정][고용]고용조정의 정의, 고용조정의 방식, 고용조정의 결정요인, 고용조정의 동향, 고용조정의 실시이유, 향후 고용조정의 내실화 과제, 고용조정의 전망 분석(고용조정)
    고 있으며, 건설업과 공공부문에서는 부서 통폐합 등 기업구조조정을 고용조정의 중요한 이유로 나타나고 있다. 다음으로 고용조정을 실시한 이유를 기업규모별로 보면 규모에 관계없이 인건비 ... 문헌Ⅰ. 서론대립적 노사관계에서 협력적 노사관계로의 전환은 분배차원에서의 노사갈등 요소를 최소한 줄이고, 생산차원에서는 생산요소의 소유주인 노사간의 협력관계를 강화함을 의미한다.분배 ... 차원의 노사관계 관점에서 볼 때, ?합리적 성과배분의 원칙(모형)?을 수립?개발함으로써, 이미 결정된 몫(pie)의 분배를 둘러 싼 노사갈등의 여지를 축소할 필요가 있다. 이러
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    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.19
  • 시간선택제 일자리 정책, 장점과 단점, 시간선택제 일자리 성공적 정착방안
    )를 근로자들의 생애주기적 필요나 개인 혹은 가족의 필요에 따라 자발적인 선택에 의해 만들어 질 수 있게 하겠다고 하는 것임.2) 공공부문이 시간선택제 일자리 창출 선도(1 ... 여성을 중심으로 시간선택제 근로자 채용을 확대하고 이를 위한 제도를 구축할 계획(3) 공무원·교사·공공부문에서 전일제 → 시간선택제 전환 분위기를 적극 선도3) 민간부문 시간선택 ... 연계? 일·학습 듀얼시스템 등 활용? 육아기 근로시간 단축 지원 등과 연계? 근로시간 단축 지원 임금피크제 등과 연동(자료: 고용노동부,노사발전재단(2013)「시간선택제 일자리 도입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.10.27
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2025년 10월 26일 일요일
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