"간호관리 리더십"의 검색결과 입니다.

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"간호관리 리더십" 검색결과 4,561-4,580 / 6,901건

리더쉽 문헌고찰

- 목차 -1. 서론2. 본론 -1) 리더십의 정의2) 전통적 리더십 이론3) 현대적 리더십 이론4) 여성 지도자의 리더십5) 간호 관리자의 리더십3. 결론4. 참고문헌1. 서론 ... 수 있다.5) 간호관리자의 리더십간호조직의 관리자들은 병원의 의료과정에서 중추적 역할을 담당하는 간호사들로 하여금 조직의 가치 내지 목표를 거부감 없이 받아들이고 자기의 직무 ... 에 의하면, 현 병원조직 내 관리자들의 리더십 유형은 전제형과 민주형이 주류를 이루고 있으나,구성원의 직무만족이나 직무성과를 가장 높일 수 있는 관리자의 리더쉽 유형으로 도출된 가부

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.28 | 수정일 2023.11.23

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[국제간호학] 국제간호 및 국제간호사 관련 보고서

한 지식체’라고 하였습니다. Wilson (2016)은 ‘건강의 사회적 결정인자에 주목하고 개인 및 인구집단?간호실무?연구?교육?리더쉽?옹호와 정책구상을 포함하며, 윤리적이면서 인간 ... 수준에서 개인과 그룹을 도덕적으로나 윤리적으로 이해하고 도울 수 있다는 세계시민으로서의 간호사의 자각이 필요하며, 함께하는 건강관리 팀과의 인구집단 간호 중재의 상호작용이 필요 ... Ⅰ 국제간호의 중요성 대두 배경, 국제간호의 현황한 학자에 의하면 우리는 다른 곳에서 일어나는 일들을 무시할 수 없고, 현대의 뉴스는 글로벌 뉴스를 전하며 우리의 접촉은 전 세계

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.02

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간호관리학 상급종합병원과 대기업 조직도, 미션, 비전등 비교

간호관리학1 상급병원과 대기업 비교*삼성 서울병원의 비전, 미션, 설립 이념*삼성서울병원 간호 본부의 비전, 미션, 핵심가치*삼성전자의 비전, 미션,삼성전자의 미션은 ‘인재 ... , 간호행정팀, 간호업무개발팀, 임상간호학연구소로 생각할 수 있는데 이 스태프 조직들은 관리자들이 필요한 정책과 수단을 개발할 수 있도록 조언과 상담을 할 수 있는 전문능력을 가지 ... 와 여러명의 일반 간호사 보조인력으로 이루어진다.팀장의 역할로는 팀 구성원을 지도하며 구성원의 능력에 따른 업무를 분담하고 단위관리자에게 업무를 보고한다. 또한 간호 집담회를 통한

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.09

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환자안전3.1,3.2,3.3,3.4,환자안전

간호사로써 임상 경험을 토대로 자료를 작성해보고자 한다. 병동에서의 임상 경험을 환자안전 문화 측정 도구에 비추어 보았을 때의 문제점들을 다양하게 발견할 수 있었다. 문제점 ... 들을 일목요연하게 정리해보고 향상되어야 할 영역을 파악 하고 환자안전 문화 조성 계획을 세울 것이다.- 리더십 : 조직 내 리더십으로 조직 전체가 환자안전의 중요성을 깨닫고 실천하여 환자 ... 안전의 첫 걸음이 될 수 있는 발판이 마련되어진다. 또한 누군가의 훌륭한 리더십은 환자안전에 대한 강력한 의지를 보여주기도 하고 환자안전의 중요성에 대해 직원들과 지속적, 연속적인

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.02.19

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(간호지도자론) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

과목명: 간호지도자론? 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X?Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단 ... 의 동기부여가 모두 제각각일지라도 그들이 함께 움직여야 하는 순간이 있다. 공동의 목표를 가졌을 때, 인간은 함께 움직임을 영위한다. 그 과정에서 중요하고 필요한 것이 바로 리더십이 ... 다. 그리고 다시 리더십은 동기부여와 연결된다. 한 집단의 리더는 구성원에게 움직일 수 있도록 하는 동기부여를 심어줄 수 있어야 하기 때문이다. 따라서 리더십과 동기부여는 하나의 개념

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.14

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간호관리학 CQI보고서입니다!(Fish bone포함) A+자료입니다.

들의 사기 증진 및 업무 만족도 증진느낀점 –나는 간호관리 리더십에 관하여 수업을 듣고 실습을 나갔기 때문에, 여러 가지 리더십의 유형과 관리자의 역할과 책임에 관하여 숙지하고 있 ... 간호관리학 실습 보고서[문서 부제 입력]간호업무 향상 보고서 (CQI 보고서)2018년 4월30일~5월11일 270W실습목차서론-문제점 파악-주제 선정본론-목표 설정-개선 방안 ... 가장 우수한 병실의 담당 간호사에게 포상을 제공한다.(ex. Off 1회 가능 쿠폰 )병동 전체의 점수가 일정 표준 점수를 넘길 경우, 병동 앞에 ‘감염관리 우수 병동’ 포스터

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.25 | 수정일 2021.04.06

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간호관리학 제 7장. 간호단위 관리 기능(A+)

CHAPTER.7 간호단위관리 기능Ⅰ. 간호단위관리의 이해1. 간호단위관리의 의의 간호단위란 ? 간호단위 관리자의 관리책임하에 환자의 간호 요구도에 비례한 일정 수의 간호사 ... , 의사 및 기타 직원의 다학제간 협동에 의해 의료가 이루어지는 곳 간호단위의 초점은 ? 적극적인 치료과정에 참여하여 환자의 합병증을 예방하고 빠른 회복을 돕는 것 2. 간호단위 관리 ... 환자실은 8~12 명의 환자를 수용할수 있는 규모가 적절 3) 간호전달체계 - 각간호단위의 특성에 맞추어 팀간호방법 , 사례관리방법 , 1 차간호방법등을 적용 4) 간호과정 적용

리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.19 | 수정일 2020.08.13

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(간호지도지론) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원

. 허시와 블랜차드의 상황이론1) 상황이론의 정의상황이론이란 허시와 블랜차드가 제시한 상황대응 리더십 또는 모형을 의미한다. 상황이론에서는 관리자(리더, 지도자)들은 현재 조직 ... 과목명: 간호지도자론? 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X?Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단 ... 이론의 정의2) 상황이론의 주요개념4. 허시와 블랜차드의 상황이론 적용1) 구성원 성숙도 진단2) 리더의 리더십Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론현대 시대는 다양성과 융합이 강조

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.03

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간호대생 취업성공을 위한 SWOT분석

간호관리학 보고서- 삼성서울병원 취업을 위한 SWOT분석-학교마크과 목간호관리학담당 교수000 교수님제출일2020.04.21학번/이름000< 목 차 >Ⅰ.서론1.취업에 대한 나 ... 라 봉사자로서 다른 사람들에게 나눔을 함께 베풀고 싶어 삼성서울병원을 선택했다.Ⅱ.본론1. 성공적인 삼성서울병원 취업을 위한 전략적 기획1)SWOT 분석간호관리학1 과제활동학번 ... 의 생각2.삼성서울병원1)삼성서울병원 간호부의 미션(MISSION), 비전(VISION), 핵심가치, 추진전략, 병원 위치2)삼성서울병원을 선택한 이유Ⅱ.본론1.성공적인 삼성서울병원

리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.22 | 수정일 2025.02.10

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다문화간호, 글로벌간호, 다문화과목 기말고사 요약본

는 건강관리체계 구축&변화모색⑧교육과 훈련education&training : 국내외 문화간호교육을 위한 협조체계구축⑨교차문화적 의사소통Cross-cultural c ... ommunication : 소수자출신 간호사 채용, 교육모형개발 협력⑩교차문화적 리더쉽Cross-cultural leadership : 다양한 간호교육과정을 위한 문서화⑪정책개발Policy ... : 건강관리 접근과 활용, 다양한 문화와 제대로 서비스 받지 못하는 공동체 내 서비스 질 강화, 건강 불균형 해소를 위한 역량 강화21. 미국간호사회의 문화다양성 관련 권고①간호실무

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.27

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[간호관리학] 간호사와 고객의 성공적인 관계촉진

어야 한다. 간호계에서는 효과적인 간호단위 관리를 위하여 간호관리자의 변혁적 리더십이 간호사의 조직몰입, 직무만족 , 직무몰입 등에 영향을 미치는 중요한 요인으로 확인되었다.특히 ... 병원간호사는 팀 간호와 교대근무의 특수성으로 조직구성원들 간의 신뢰와 협력 등의 사회적 관계성이 무엇보다 중요하게 고려되어야 할 변수이다.간호단위 관리자의 변혁적인 리더십이 병원 ... 을 형성하여 자신과 조직의 목표달성을 위해 최선의 노력을 하려는 행동에 기여함을 알 수 있다.따라서 오늘날 급변하는 의료환경에 대응하기 위해서는 간호단위관리자의 리더십이 중요

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.21

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이슈리더십, 간호리더십

이슈 리더십 유형의 비교 분석 보고서교과목명리더십담당교수학번성명Ⅰ. 이슈 리더십의 배경과 개념이슈 리더십(issue leadership)은 새로운 리더십의 필요성과 기존 리더십 ... 의 한계를 극복한다는 차원에서 등장하게 된 리더십 이론이다. 리더 출현의 가능성을 모든 이슈 관련자에게서 찾는 이슈리더십은 이슈를 창안하고 그것을 성과로 연결하는 과정에서 필요 ... 한 리더십 행동을 뜻한다. 구체적으로 이슈 리더십은 첫째, 기존 리더십의 한계를 극복한다는 차원이고 둘째, 지식중심의 사회의 특성에 맞는 새로운 리더의 역할을 정립한다는 입장이고 셋째

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.18

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환자안전 학습활동3 [A+]

그렇다우리 병원의 최상위 리더쉽은 환자안전에 대한 강력한 의지를 보여준다.√우리 병원의 최상위 리더쉽은 환자안전의 중요성에 대해 직원들과 지속적으로 소통한다.√우리 병원의 최상위 ... 리더쉽은(주어진 시간에 많은 업무를 수행하는) 업무의 효율성 보다는 환자안전 원칙을 준수하는 것을 중요하게 여긴다.√우리 병원은 환자안전 문제를 해결하기 위한 지원체계를 갖고 있 ... 다.√우리 병원 최상위 리더쉽의 행동은 환자안전이 우선순위가 높음을 보여준다.√우리 부서장은 환자안전을 높은 우선순위로 강조한다.√우리 부서장은 환자안전을 향상시키려는 직원들의 노력

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.10 | 수정일 2019.10.22

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(방통대)1. 보건의료조직(예 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오 (15점). 2. 과학적 관

한 업무, 관리자의 리더십, 복지혜택, 질 높은 간호 요구 등의 업무관련요인이 이직 결정이 영향을 줄 수 있다고 하였다.2) 이직이 조직에 미치는 영향이직으로 인한 긍정적인 영향 ... 1학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 ... 에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.11

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2018 간호지도자론> 자신이 속해 있는 부서 구성원 성숙도를 맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오-맥그리거 XY이론,허시와 블랜차드 상황모형,간호지도자론

의 X?Y이론,허시와 블랜차드의 상황모형] 간호지도자의 적절한 리더십은 간호사들이 효율적으로 간호업무를 수행할 수 있도록 분위기를 조성하고 간호사들의 사기를 높여 간호업무의 성과 ... 를 높일 뿐만 아니라 간호조직의 목표 달성에도 영향을 미친다. 그러므로 간호지도자는 그 집단에 맞는 적절한 지도자 행동스타일 및 리더십을 선택할 수 있어야 한다. 우리는 간호지도자 ... 한에 가장 적합한 리더십 유형을 선택해야 한다고 주장한 이론으로 리더가 일하고 있는 조직의 ‘하급자의 성숙도’를 제시하였다. 지금부터 본격적으로 간호지도자론 중간과제를 시작

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.09.19

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ICN 국제 간호사의 날 연도별 슬로건 정리 + 내 간호학적 소견과 맞는 해당 년도 선정 후 의견 정리

patient care)2008 - 품질 제공, 사회 봉사: 주요한 건강 관리를 주도하는 간호사(Delivering Quality, Serving Communities: Nurses ... Leading Primary HealthCare)2009 - 품질 제공, 사회 봉사: 관리의 혁신을 주도하는 간호사(Delivering Quality, Serving ... Communities: Nurses Leading Care Innovations)2010 - 품질 제공, 사회 봉사: 만성질환 관리를 주도하는 간호사(Delivering Quality

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.02 | 수정일 2020.03.10

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(간호지도자론)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형

리더십 이론2) 지도자의 호의성 진단3. 상황의 적합관계 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론대학시절 간호관리학은 나에게 있어 굉장히 뜬금없는 과목이었다. 매일 성인간호, 아동간호 ... 과목명: 간호지도자론주제:(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정 ... 처럼 임상에 적합한 간호학 공부를 하다 배우게 된 간호관리는 뜬구름 잡는 소리를 뱉어냈다. 당시에는 수간호사가 병동의 분위기를 좌우하고 병동이 나아갈 방향을 잡는 데에 큰 영향

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04

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국제간호 기말고사 정리

[인현안]인지단계: 간호사는 재난과 관련된 초기 인식, 이용 가능한 자원 간의 협조에 참여.현장 관리단계: 재난현장에 초기진입하는 팀에 협조하여 필요한 자원을 제공.안전과 보완 ... 능력(3) 간호 기술능력(4) 의료정보 및 의사소통능력(5) 질병관리능력(6) 윤리적 태도 [!!! 협대 경건이 필필]자신의 안전을 최우선으로 한다.대상자의 건강요구의 우선순위 ... 대상자의 안전을 확보한다.건강의 위협을 감소시키기 위한 환경과 조직 활동의 변화를 관찰해야 한다.이용 가능한 의료자원과 인력을 이용한다.필요시 리더십을 발휘한다.필요시 적절

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.14

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시간표 -시간표, 모의고사 일정, 과제정리, 졸업고사국시시간표

-17:20법규특강-의료법, 감염병11/2814:00-16:00관리특강-간호역사와 철학, 간호전문직과 윤리12/06기말고사 전주12/12기말고사 기간(12/10-12/14)[성인 ... ] 출석20 조별10 개별5 퀴즈5 중간30 기말30*조별1 :시나리오 치료적 의사소통 적용 보고서. 2장 이상. 9/24.*조별2 :간호리더십 논문 요약 및 미래의 리더십 전략과 각오 ... *생식기 질환, 여성의 암 관련 문제 만들고 답하기. 3장 이상. 11/30[관리] 출석20 과제10 중간30 기말30 기타10*간호사의 질향상 관련 논문 요약 정리. 중간 전주*9

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.03.17

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간호관리학 요약, 4학년 1학기 기말범위

자에게 업무의 일부를 맡기는 것-변혁적 리더십의 특징으로 하급자들이 일을 할 수 있도록, 발전하게 하고 허용하는 것*장점-관리자가 전체 업무를 감독하는 여유 생김-관리자가 고차원적 업무 ... 기술서특정 직무의 조직적인 관계, 책임, 구체적 의무, 작업여건 등을 서면으로 설명한 것ex. 수간호사의 업무(간호관리자, 교육자, 인력 개발자)6) 직무명세서특정 직무를 효과 ... 적으로 수행하는데 필요한 개인의 여건과 능력을 말함ex. 간호사: 간호자 면허증, 간호대 졸업, 건강하고 색맹이 아닌자, 윤리의식이 있는자 등2. 직무관리-직무평가1) 직무평가

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.22

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