"나에게 필요한 리더십"의 검색결과 입니다.

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퍼거슨 리더십 리더십 독후감 자기소개서 리더십보고서 평가원기출답안 감정노동이란 영화 인턴 리더십 제네럴 일렉트릭

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"나에게 필요한 리더십" 검색결과 4,201-4,220 / 38,362건

삶의 정도

할 필요가 있다는 생각이 들었다. 그리고 나에게 필요한 덕목을 이 책에서 많이 말해주고 있다. 나무를 보기보다는 숲을 볼 수 있는 넓은 안목, 태국이라는 새로운 해외 환경에 왔 ... 를 읽고- 윤석철제목을 풀어 쓰자면, 삶을 바르게 살아가는 길이라는 의미인데 이 책을 읽고 난 후 많은 생각이 들었다. 책에서는 인간 능력의 한계를 확장하기 위한 수단적 도구 ... . 그러면서 리더십은 지식이기 보다는 지혜인데 개방성을 가지고 신뢰를 바탕으로 자기희생을 받아들일 수 있는 자격인 인격을 갖춘 것이다. 그렇기에 리더는 최선의 선택보다 최악의 상황

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.10.22

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만1세 부모상담일지 관찰일지

며 밝게 웃었다.놀이활동OO는 블록 놀이 영역에서 긴 블록을 쌓아 올리며 집중하는 모습을 보였다. 높이 쌓은 블록이 무너지자 "쿵!" 하고 소리를 내며 웃었고, 다시 블록을 쌓 ... 에도 비누 거품을 내며 "보글보글!" 하고 신나게 외쳤고, 거울에 비친 자신의 모습을 보며 깔깔 웃었다. 간식 시간에는 딸기가 나오자 "빨개!" 하고 말하며 탐색했고, 한 입 베 ... "하고 대답했다. 교사는 다양한 동물 소리를 흉내 내며 OO의 반응을 이끌어냈고, OO는 조금 더 큰 소리로 "멍멍!"하며 놀이에 동참했다.일상생활OO는 기저귀를 갈 때 교사의 손

리포트 | 20페이지 | 8,500원 | 등록일 2025.06.07

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방통대 간호학과 중간과제물 <<간호지도자론>>(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오. (2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙미성숙이론에 근거하여 진단하시오.

는 것은 미래 간호지도자로서 자격을 갖는 중요한 과정이라고 생각한다. 현 병원 조직은 환자와 가장 가까운 곳에서 간호서비스를 제공하기 때문에 상황에 맞는 리더십이 가장 필요한 곳 ... 책임자에 이르기까지는 지도자로서 필요한 능력과 기술을 알고 있어야 하는 의무가 있다. 잠재력이 있는 지도자들의 성장과 발전을 예측하여 성장시켜 주기 위해서는 그들의 기술과 능력 ... 을 평가해 볼 필요가 있다. 허시와 블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 자신이 속해 있는 부서를 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정해 보

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

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리더십 ) 회복탄력성에 0부터 100까지 단계가 있다면 나의 회복탄력성은 어느정도나 될까 회복탄력성의 2가지 구성요소 중 나의 회복탄력성 지수에 가장 큰 영향을 미친 것은 무엇인가

? 나의 회복탄력성을 높이기 위한 방안은 무엇인지 2가지 구성요인에 기인하여 서술하시오.리더십누구에게나 인생에서 힘든 상황에 부딪힌다. 이 때 필요한 것이 바로 회복탄력성이라고 할 ... 리더십회복탄력성에 0부터 100까지 단계가 있다면 나의 회복탄력성은 어느정도나 될까? 회복탄력성의 2가지 구성요소 중 나의 회복탄력성 지수에 가장 큰 영향을 미친 것은 무엇인가 ... 수 있다. 회복탄력성에 0부터 100까지 단계가 있다면 나의 회복탄력성은 어느정도나 될까? 회복탄력성의 2가지 구성요소 중 나의 회복탄력성 지수에 가장 큰 영향을 미친 것은 무엇

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.19

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21세기 현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오.

21세기 현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오.목차1. 서론2. 본론가. 사회적 불평등 완화와 네트워크 형성나. 개인 역량 강화와 진로 탐색다. 공동체 연대와 사회적 문제 ... 속에서 자원봉사는 여전히 ‘사람이 사람의 곁에 서는 일’이라는 근본적 가치를 지닌다. 그렇기에 나는 단순히 봉사 시간이 아니라, 봉사의 의미와 필요성을 깊이 성찰해 보고자 한다 ... 을 한다.나. 개인 역량 강화와 진로 탐색자원봉사는 봉사 참여자의 리더십, 소통 능력, 문제 해결력 등을 향상시키며, 나아가 자신의 진로를 구체적으로 탐색하는 계기를 제공한다. 나

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06

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자원봉사단체 상호간 자원봉사육성발전에 협력과 조화를 이루어 나갈 수 있는 구체적 방법을 제시하시오

의 필요성2. 협력과 조화를 이루어 나갈 수 있는 구체적 방법 제시3. 시사점 및 느낀 점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론현대 사회에서는 자원봉사 활동이 사회적으로 매우 중요하게 대두 ... 적인 사회적 변화를 이루는데에 중요한 역할을 할 것으로 생각한다.Ⅱ. 본론1. 자원봉사단체 상호간 자원봉사육성발전의 필요성자원봉사는 현대 사회에서 더 없이 중요한 사회활동으로 자리 ... 부터 그 필요성과 구체적인 방법들을 제시하고자 한다.첫째로, 자원봉사단체들은 각자의 분야에서 봉사활동을 수행하고 있지만, 각 단체들이 개별적으로 활동하는 것보다 상호간의 협력

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.07

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영화 글래디에이터 1 감상문

고 있기 때문이다. 그래서 나는 이 영화 글래디에이터 1편을 보는 내내, 이 막시무스라는 인물의 매력에 흠뻑 빠져서 영화를 시청하게 되었다. 로마의 장군이자, 검투사인 막시무스 ... 를 보고 느낀 점 따라서 영화, 에 대한 나의 감상은 주인공 막시무스에 대한 이야기를 하는 것으로 대신하면 될 것 같다. 그러므로 지금부터 주인공 막시무스를 보면서, 내가 느꼈던 생각 ... 하고 난 뒤에, 왕으로부터 자신의 대를 이어서(아들이 있음에도) 권력을 잡아달라는 부탁을 받았음에도 불구하고, 이를 극구 사양하는 모습을 보여주고 있다. 또한 그는 마지막에 죽는 그

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.19 | 수정일 2024.11.29

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[토론 A+] 직업 스트레스의 정의와 원천, 스트레스에 따른 결과를 설명하고 스트레스의 감소가 경영진의 관심사여야 하는 이유와 스트레스원을 감소시키기 위한 조직의 개입방법에 대해 서술하시오.

있습니다. 스트레스의 주된 원천은 다음과 같습니다.- 업무 요구: 과도한 업무 부하, 시간 압박, 업무의 복잡성 등이 스트레스를 유발하는 주요 요인입니다. 업무의 양, 난이도 ... , 기대치 등이 높을수록 스트레스가 증가할 수 있습니다.- 조직적 요인: 조직 내부의 문화, 리더십 스타일, 직무 분배, 대인관계 등이 스트레스를 초래할 수 있습니다. 조직 내 부적절 ... 을 합니다. 직장 내 스트레스의 원천을 이해하고 적절한 대처 방법을 찾는 것이 중요합니다. 조직과 개인 간의 상호작용이 필요하며, 조직에서는 직장 환경을 개선하고 지원 체계를 구축

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.21

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자신이 생각하는 이상적인 정치의 모습이란 어떤 모습이며 이를 실현하기 위해 우리가 어떠한 노력을 해야하는지 서술하시오

과 가치에 따라 달라질 수 있다. 그러나, 나는 종종 이상적인 정치 체제와 관련된 몇 가지 주요 특징을 개략적으로 설명할 수 있다. 이러한 것들이 일반적인 이상이며, 실제로 완벽 ... 한다.이상적인 정치 시스템은 정치인들이 개인의 이익보다 공동의 이익을 우선시하는 윤리적 리더십을 장려한다. 그것은 시민들의 적극적인 참여, 정치적 인식, 그리고 시민들의 참여를 촉진 ... 하여 그들의 사회의 방향을 형성한다.이러한 이상을 실천적으로 달성하려면 지속적인 노력, 적응성 및 선출된 대표자에게 책임을 묻는 시민의 참여가 필요하다는 점에 유의해야 합니다. 또한

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.12

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경영학콘서트 Essay

, 고객서비스, 리더십 등을 활용해야만 한다. 합리적인 리더십, 논리와 이해가 바탕이 된 투자, 운영, 고객 서비스로 문제를 해결하는 것이 중요하다. 진정한 의미의 현대 경영은 제2 ... 카드에 있는 고객 정보를 이용하여 CRM 마케팅과 데이터 마이닝 개념이 나온다. 수많은 정보가 범람하는 세상에 특정 고객에게 맞는 마케팅을 구사해야 되는 부분은 꼭 필요하고, 이 ... 에 판매되는 현상에 대한 내용이 흥미로웠다. 지역에 따라 가격이 차이나는 근본적은 원인은 시장환경에 따라 상품의 가치가 다르기 때문인데 같은 책으로 공부하고 졸업하더라도 한국에서 받

리포트 | 3페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.05.03 | 수정일 2024.05.20

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사회복지시설 매니저의 역할에 대해 기술하시오

의 전통적인 관리자 개념과는 다소 차이가 나는 새로운 형태의 관리자가 등장하고 있다. 따라서 본 과제에서는 현재 각 지역사회 복지관에서 근무하고 있는 실무자들을 대상으로 설문조사 ... 사 외에도 시설 운영 전반을 관리하고 지원하는 역할을 하는 ‘매니저’가 필요하다. 현재 국내에서는 사회복지시설 내 직원들의 업무 구분이 명확하지 않아 복지관·요양원·장애인 거주시설 ... 시스템 구축 방안 중 하나로 현장 중심의 표준화된 교육 프로그램 개발이 필요하다.최근 사회복지 분야에서는 서비스 전달체계 개선 방안 중 하나로 지역사회 내 인적 자원 활용 및 전문

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06 | 수정일 2023.09.12

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우리는 모두 각자의 별에서 빛난다 서평 독서감상문 독후감 만점보장

가장 나다운 꿈을 실천할 때 나는 빛난다을 읽고이광형 총장의 책 '우리는 모두 각자의 별에서 빛난다'는 꿈을 키워주는 사람으로 불리는 이광형 총장이 현실의 장벽 앞에 힘겨워하 ... 다는 것을 의미하는 것이기 때문이다.이 책에서는 자신의 꿈을 실현하기 위해서는 명확한 목표와 계획이 필요하며, 그것을 위해 끊임없이 노력하고 자기계발에 힘써야 한다는 내용이 다루어진다 ... . 또한 현재 군인 신분인 내가 가지는 대인관계와 리더십에 대한 강점을 살려 자신의 역량을 높이는 방법과 성공적인 삶을 위한 태도 등에 대한 조언도 제공하고 있다.군인은 자국

리포트 | 2페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.11.07

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사회복지행정론 - 조직문화와 조직문화의 역할

를 왜 이해해야 하는지에 대한 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서론조직문화, 모두가 평등했던 시절인 상고시대 빼고는 항상 존재했었다. 우리나라의 경우 조직문화가 도입된 것은 상업 ... 는 기능을 서술하고 조직의 성과를 달성하기 위해 조직문화가 어떤 역할을 하고, 조직문화를 왜 이해해야 하는지 내 견해를 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 조직문화의 개념조직문화는 사회 ... 생산을 강조하는 것이다.넷째, 조직구성원과 고객에 대한 정책을 수립하는데 지침이 되는 철학이다.다섯째, 조직에 적응하는데 필요한 게임의 규칙으로 새로 조직에 들어온 사람이 그

시험자료 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.03

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두려움 없는 조직 서평(내용 요약 및 국내 사례 제시)

를 구축하는 그 시작과 끝이 리더십인 것처럼, 이 책에서는 심리적 안정감을 배양하기 위해 필요한 리더십의 세 가지 핵심역량과 구체적인 리더들의 행동 준거를 사례들과 함께 제시하고 있 ... 다. 심리적 안정감을 구축하기 위해 필요한 핵심역량 세 가지는 아래와 같다.첫 번째로 ‘실패의 틀’을 바꿔야 한다. 이제껏 조직 안에 발생한 실패를 좌절로서 바라봤던 프레임을 전환 ... 하여 조직을 이끌어 나가야한다. 리더가 마치 모든 정답을 안다는 듯 군림하는 분위기 속에서는 그 누구도 문제를 제기할 수 없다. 진정한 참여를 이끌어 내기 위해서는 리더가 상황적 겸손

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.01

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A+ 해커스 5주 1, 2강에서 동기부여에 대해 학습했습니다. 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.

. 본론1. 동기부여가 필요한 이유2. 동기부여 방안Ⅲ. 결론 ···························· 3Ⅳ. 참고문헌 ··························· 4 ... 과목명조직행동론이름제출일Ⅰ.서론조직이라는 시스템이 잘 돌아가려면 속해있는 임직원들의 부단한 노력을 필요로 한다. 케케묵은 말이지만 톱니바퀴를 예로 들면 어느 하나의 톱니가 제 역할 ... 시킬 수 있는 방안에 대하여 논 해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 동기부여가 필요한 이유우리가 어떠한 목표를 달성하기 위해 기본적으로 필요한 것은 노력과 열정이다. 그러나 이들은 휘발

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.18 | 수정일 2025.03.25

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영화 탑건에서 not thinking just do의 철학적 의미 고찰

있는 원칙으로, 삶은 예측 불가능한 여러 상황들로 가득하다. 때로는 계획을 세우고 고민하는 것이 필요하지만, 매버릭의 철학은 특히 불확실한 상황에서도 용기를 갖고 신속하게 행동하라 ... 는 교훈을 제공한다. 이는 개인의 업무나 인간관계에서도 적용될 수 있으며, 순간적인 결정력은 성공적인 리더십과 협업의 핵심 요소 중 하나로 꼽힌다.또한, "not thinking ... 에 나 그로부터 학습하고 성장하는 태도를 강조한다. 이는 개인적인 성장과 조직 내에서의 협업에서 모두 중요한 가치이다.또한, 매버릭의 "not thinking, just do"는 목표

리포트 | 8페이지 | 2,900원 | 등록일 2023.11.18

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[A+레포트] 자신의 가계도를 작성하되, 아래 6가지 질문을 기반으로 자기분석을 상세히 기술하시오.

은 학교 환경에서 학생들의 정서적 안정과 개인적인 성장을 더욱 중시하는 문화가 형성되는 것이다. 나는 학교와 지역사회에서 도움과 지지가 필요한 친구들에게 도움을 제공했다. 갈등 상황 ... 과 친구들로부터 받은 지지와 격려는 내 삶을 수월하게 만드는 주요한 요소였다. 그들의 응원과 지지는 어려운 상황을 극복하는 데 필요한 에너지를 제공했으며, 사회복지사로서의 길을 걷 ... 는 데 큰 도움이 되었다. 반면, 가족 내에서 경험한 불화나 친구들과의 불필요한 경쟁은 스트레스를 주었으며, 이러한 부분들은 나의 에너지를 소진시켰다.고마웠던 부분은 가족과 친구

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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성공하는 사람들의 7가지 습관 책 독후감 자료

이야말로 진정한 리더십이라고 말한다. 먼저 주도적이 되라. 적극적이고 능동적인 자세로 임해야 한다는 뜻이다. 다음으로 목표를 확립하고 행동하라. 구체적인 목표를 세우고 그것을 이루기 위해 ... 다.스티븐 코비 박사가 쓴 책 은 자기계발서로 매우 유명하다. 무려 40년 넘게 베스트셀러 자리를 지키고 있으니 말이다. 저자는 인생이라는 항해에서 승리하려면 반드시 필요한 요소가 있 ... 들이 있지만 핵심은 하나다. 모든 변화의 출발점은 나로부터 비롯된다는 것이다.스티븐 코비 박사의 저서 『성공하는 사람들의 7가지 습관』은 자기계발서로 널리 알려진 책이다. 출간된 지

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.11

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만 4세 20명 1학기 유아발달평가

도 합니다. 친구의 감정을 이해하고 배려하는 데 지도가 필요하며, 갈등 상황 시 화를 내거나 고집을 부리는 모습을 보입니다. 교사의 지시나 규칙을 이해하지만, 자신의 욕구가 앞설 ... 적으로 이끌어가면서도 모두의 의견을 조율하는 뛰어난 리더십과 협력 능력을 발휘합니다. 갈등 상황 시 스스로 대화로 해결하려 노력하며, 교사에게 깊은 신뢰를 보이고 어린이집 규칙을 지키 ... 하 놀이에는 비교적 집중하지만, 가위질이나 젓가락 사용 등 섬세한 활동에는 어려움을 겪습니다. 개인위생 습관은 교사의 꾸준한 도움이 필요하며, 편식이 심하고 식사 시간이 매우 긴

리포트 | 20페이지 | 12,000원 | 등록일 2025.06.11

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[A+ 레포트] 기업환경의 정의와 중요성 데해 설명하시오.

, 기업문화와 경영진의 리더십 등도 중요한 요소로 작용한다. 경영학에서는 이러한 기업환경을 크게 내부환경과 외부환경으로 구분하며, 외부환경은 다시 거시환경과 미시환경으로 세분 ... 은 기업이 활동하는 내외부의 조건과 요인들로, 기업이 경영 활동을 수행하는 데 영향을 미치는 모든 환경적 요소를 포함한다. 기업환경은 크게 내부환경과 외부환경으로 나누어지며, 외부 ... 게 변하는 글로벌 경제 속에서 기업은 새로운 기술 혁신, 정치적 불안정성, 사회적 가치의 변화 등 다양한 외부 요인에 맞춰 지속적으로 환경을 분석하고 이에 적응할 필요가 있다. 또한

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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