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"유급휴가 지원" 검색결과 401-420 / 3,656건

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    영유아보육프로그램 개발과 평가_최근 영유아보육 프로그램의 동향은 영유아보육에 대한 사회적 관심과 요구가 지속적으로 증가함에 따라 영유아보육 프로그램의 성격도 지속적으로 변하고 있습니다. 이러한 추세에 발맞추어 다양한 목적을 가진 영유아보육프로그램이 개발되고 있습니다. 다양한 목적을 가진 영유아 프로그램 중 다문화 교육, 장애 영유아 통합프로그램, 생태교육
    을 볼 수 있다. 그 예시로 의료보험이나 주택 수당, 보육 서비스, 출산 휴가, 양육목적의 유급휴가제도 등이 있다. 직접적 재정지원은 금전적 지원이 주로 나타난다. 예로 아동수당 ... 의 보호시설을 설립하여 혼합 또는 분류 수용, 위탁모 등을 지원하였다. 이처럼 근대 사회에서는 아동의 복지를 위한 활동이 전개되기 시작함을 알 수 있다.④ 현대 사회현대 사회 ... 되는 형태를 보인다. 이는 부모의 경제적, 신체적 능력에 따라 양육이 결여된 18세 미만의 빈곤아동에게 지급되는 세대 단위의 지원제도이다.미국의 아동복지제도로는 아동 주변의 유해환경
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25
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    저출산 시대의 심각성을 소재로 한 드라마, 영화, 다큐멘터리 등에 대해 분석하고, 이를 극복하기 위해서 요구되는 관련 정책의 원칙과 방안을 마련해보시오.
    의 질을 개선하는데 목표를 하여 출산휴가 급여 사각지대 해소, 배우자 유급출산 휴가 확대, 한부모 양육비 지원액 확대, 임금삭감없는 육아기 근로시간 단축, 주거지원 강화 등을 발표 ... 느낌을 준다는 것이다.일을 탄력적으로 조절하여 아이를 돌볼 수 있게 하고 그에 따라 줄어드는 수익은 정부에서 지원해주었다.그 외에 PACS(시민연대계약)라고 하여 동거커플 ... 로 한국의 남성 유급 육아휴직 기간은 최대 52주다. 경제협력개발기구(OECD) 회원국 중 일본과 함께 가장 긴편에 속하는데 실제 육아휴직 사용도는 10% 언저리이며 이 수치는 육아
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.11 | 수정일 2022.12.29
  • 2021년 가족복지론_가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예, 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고 탈가족화를 위한 한국의 제도적 변화 방향에 대해 자신의 견해를 제시하시오.
    하고 보육정책과 방과 후 보육 정책을 통해 실질적인 돌봄 공백을 채운다. 우리 정부는 고용보험 가입자를 대상으로 하여 2020년부터 1년 10일의 유급 가족 돌봄 휴가제도를 신설 ... 하였다. 코로나19가 확산하면서 `남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률`을 개정하여 가족 돌봄 휴가를 최대 10일까지 연장할 수 있게 되었다. 탈가족화를 이렇듯 가족 내 ... 화의 개념과 정책의 예가족화란 돌봄이 필요한 가족을 부모가 직접 돌볼 수 있도록 지원하는 정책으로 정의할 수 있다. 이 개념을 바탕으로 한 탈가족화는 가족 내에서 돌봄이 있어야 하는 부분
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • 취업규칙
    에지장이 없는 한도 내에서 그 시각을 변경할 수 있다.제 39 조 [연차유급휴가]① 회사는 입사일을 기준으로 하여 1년간 8할 이상 출근한 종업원에게는 15일의 연차유급휴가를 준다 ... .② 계속근로연수가 1년 미만인 종업원에 대하여는 1월간 개근시 1일의 유급휴가를 부여한다. 종업원이 휴가를 이미 사용한 경우에는 그 사용한 휴가 일수를 1월간 개근에 대한 유급 ... 휴가에서 공제한다. 종업원의 최초 1년간의 근로에 대하여 유급휴가를 주는 경우에는 위의 규정에 의한 휴가를 포함하여 15일로 하고, 종업원이 휴가를 이미 사용한 경우에는 그 사용
    서식 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15
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    자원봉사자에 대한 인정체계의 기능과 목적을 기술하고, 자원봉사자의 동기부여 강화를 위한 제도적인 측면의 인정체계 방안
    을 수 있는 국가차원의 프로그램이 있다. 대학생의 5%정도는 사회봉사를 한 학생에게 배당하도록 하는 법이 있다. 기업의 경우 유급휴가를 통하여 사원들이 봉사활동을 할 수 있도록 지원 ... 의 지원 등의 다양한 업무를 수행하고 있으며 1명당 평균 6일에 가까운 봉사활동이 이루어졌다. 보건교사들은 학기 중에 학교 방역에 대하여 매진했고 방학기간에는 희생과 봉사의 정신 ... 시킴에 따라 자원봉사자의 행동을 동기유발하고 여러 측면에서 기관의 목표를 지원한다. 첫 번째로 효과적인 인정은 생산성을 높이고 지속적인 활동이로 이어진다. 인정은 기관의 목표를 성공
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06
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    스웨덴과 독일의 가족정책의 주요 내용을 살펴보고 시사점에 대해 서술하시오
    고 서구국가들과 같은 복지제도와는 구분되는 것이 특징이며 엄밀하게 소득지원의 성격은 약하다고 볼 수 있다. 육아 휴직 수당(급여)는 기존에 있던 육아휴직 제도를 유급화하고 남녀 모두 ... 들에게 직접 적으로 영향을 미치는 정책으로 가정의 건강성 유지 및 회복을 위해 가정을 강화하고 지원하는 다양한 정책을 말하며 정부가 추진하고자 하는 미래지향적인 목표를 가지고 있다. 또한 ... 위에서 형성되고 있다. 첫째, 개별가정의 자녀 양육 부담을 덜어줄 경제적 지원정책이 그 하나로, 여기에는 조세정책, 아동수당, 주택수당, 생계 보조 수당 및 부모보험 등이 이 포함
    리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.09.12
  • 레크리에이션활동지도 ) 주 5일 근무제 따른 여가활동의 변화 할인자료
    다. (삼성경제연구원, 2002)2-3. 외국의 주 5일제 도입 사례* 프랑스프랑스는 1936년에 유급휴가제와 함께 주 5일, 40시간 근무제를 도입하였으며, 이와 같이 연 2주의 유급 ... 휴가도 같이 도입했다. 그리고 유급휴가는 1958년에는 3주, 1968년에는 4주로 늘렸고, 최종적으로 1982년에는 노동시간을 40시간에서 39시간으로 단축, 유급휴가는 5주로 ... 이며, 초과근로시간과 휴일근로 등을 억제하기 위해서 개인 수당의 인상과 시간외의 근로상한성을 설정 하였다. 또한 유급휴가제도를 개선하였다. 현재 일본에서는 주 5일제를 책
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2023.05.19
  • 유한킴벌리 인적자원관리(복지제도) 사례연구
    재중천의 시간을 가질 수 있도록 가족농장운영, 휴가시 콘도제공, 유급휴가휴가비지급, 사회동호회 활동 등 매우 다양한 분야에 지원을 하고 있다. 이러한 유한킴벌리이기에 직원복지 ... 1회 종합 건강진단, 설, 추석, 정년퇴임 시 기념품 제공 등을 실시하고 있다. 또한 사원들 가정의 행복과 안정을 위하여 생활에 필요한 자금을 적극적으로 지원해주고 있다. 지금 ... 가 매우 잘된 회사라는 호평이 있는 것이다.(3) 개인능력이 향상되도록 교육지원인재개발과 관련해서는 리더십 교육, 기본능력 개발교육, 직무 전문가 양성교육, 평생학습 등 다양
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.21 | 수정일 2021.09.03
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    가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고 탈가족화를 위한 한국의 제도적 변화방향
    은 여성이 취업과 임 신·출산·양육의 가족책임을 조화롭게 병행할 수 있도록 지원하는 것으로 일과 가정이 조화롭게 양립되기 위해 보육서비스와 산전후휴가, 육아휴직 등의 제도적 지원 ... 를 제시하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 탈가족화의 개념2. 탈가족화 정책 사례 - 가족양립지원정책3. 탈가족화의 구체적 기능4. 탈가족화를 위한 한국의 제도적 변화방향Ⅲ ... 돌봄 노동 수행 여부 등과 관계없이 유급노동 또는 사회보장 제도를 통해 사회적으로 적절한 생활수준을 보장하는 것으로 정의할 수 있다. 이러한 탈가족화의 개념을 통해 여성이 남성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
  • 제 4차 평생교육진흥 기본계획을 통해 본 교육 정책 분석 및 제언
    학습권 보장? 시간적?경제적 제한 완화,학습자 여건을 고려한 맞춤형 학습 지원가) 재직자 등 성인의 자발적 평생학습 지원?유급학습휴가제 확산: 공모를 통해 중소기업 노동자 6개월 ... 이상 장기 유급휴가훈련 지원, 중소기업에 체계적 유급휴가훈련 활용을 위한 컨설팅(승진?보수 반영 등), 매뉴얼 개발·배포 실시?인생 전환기 진로설계 컨설팅 지원: 대학생 진로개발역량 ... ?(Prosperity) 개인과 사회의 동반 번영 지원?(Partnership) 기관 및 제도 간 연계·협력 강화Ⅳ. 주요 추진과제1. (국민) 누구나 누리는 평생학습전국민 평생
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.11
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    간호인력수급 문제점 및 해결방안 레포트_간호관리학
    시간, 잦은 야근 및 초과근무 등 가혹한 노동으로 인해 발생한다. 이에 병원에서는 간호인력의 정착을 위해 유급휴가 사용독려, 초과근무감소, 교육체제 확립, 다양한 근무형태 등 ... 개선2) 복지지원3) 연봉격차감소4) 새로운 간호등급제 마련5) 지속적인 연구Ⅳ. 참고 자료4p주제간호인력수급의 문제점 및 개선방안Ⅰ. 서론1. 간호인력수급 현황간호인력은 의료인력 ... ).이러한 보건의료분야의 인력부족은 근로자 건강의 악화, 휴가사용의 제한, 이직고려, 의료사고노출, 의료서비스의 질 하락 등과 같은 상황을 초래한다. 이렇게 간호인력수급 현상의 중요
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.12
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    5주 1, 2강에서 동기부여에 대해 학습했습니다. 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.
    제공직장 구성원들이 행복하게 안정적인 삶을 영위할 수 있도록 환경조성에 최선을 다하고 있다. 보너스, 특별상여, 주식배당, 유급휴가, 직장 어린이집, 주택자금마련대출 등 직원 ... 으로 나타났다.복리후생 부족복리후생, 직원혜택, 직원복리는 직원들에게 제공되는 통상적인 임금 외에 임금과는 별도의 다양한 유형의 보상을 포함한다. 회사 어린이집, 사택지원, 주택 ... 구매대출금 지원 등이 기업의 직원에 대한 복리후생에 해당하는데 새로운 직장으로 이직할지 고려할 때 직원 복리후생은 가장 영향을 미치는 요소로 평가된다.급여급여가 직무만족의 가장 큰
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.21
  • 부부관계와 역할분담,역할분담 실태,맞벌이가족,자녀양육역할,남성육아휴직,육아휴직
    요인의 영향이 큼영아전담어린이집의 확충시간연장형 어린이집의 확충직장어린이집의 확충24시간 어린이집의 확충산전산후 휴가제도: 여성 90일(60일 유급), 남성 3일 이상 휴가 육아휴직 ... 지원은 미흡 출산율 감소가사활동에서 육아의 비중 가장 높음 어머니로서의 역할 비중: 모성 이데올로기-자녀의 성공적 양육은 어머니의 책임 30-34세에서 낮은 취업률: 취업중단 M ... 출산휴가 130일, 남성 육아휴가 30일 우리나라의 남성 육아휴직제도-2001년 실시 – 신청 극소수 맞벌이가족은 부부교대로 동일 자녀에 대해 1년씩 2년간 육아휴직 가능소득보장
    리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.05
  • 아동복지론_외국의 아동복지 중 하나의 나라를 정해서 기술 하시오.
    .독일의 양육 지원은 양육비, 모자보호법, 아동 수당이 그 대표적인 예이다. 부모 수입에 따라 양육비를 지급하고, 유급 휴가 또한 지원받는다. 모자보호법에 의거한 출산 휴가와 육아 ... 등 어떠한 종류의 차별도 받지 않고, 모든 활동에 있어 최우선적으로 고려되며, 권리보장과 복지증진을 위해 보호와 지원을 받을 권리를 갖는다.’제1장 제3조, ‘아동복지란, 아동 ... 이 행복한 삶을 누릴 수 있도록 기본적 여건을 조성, 조화롭게 성장·발달할 수 있도록 하기위한 경제적·사회적·정서적 지원’이라고 하였고, 이를 위해 아동과 보호자, 가정에 대한 지원
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 국 내외 저 출산 대책 보건의료 정책변화 보고서
    법정휴가 후 6개월 보조금 지원? 프랑스 수당제도? 출산휴가 및 육아휴직 제도유급 육아 휴직 제도를 통해 자녀수가 최소한 2명 이상인 조건에서 막내자녀의 연령이3세 이하인 경우 직업 ... 을 확대, 시간 연장 보육서비스 확대를 위한 교사인건비 지원③ 가족 친화적 사회문화 조성? 최대 90일의 산전후 휴가, 유산 휴가, 사산휴가 기간 동안 급여 지원? 육아 휴직 시 근로 ... 둔 여성에게는 3년 동안 매달 지원직장을 계속 다닐 경우, 3년 동안 자녀를 돌볼 비용의 일부를 지원? 산모의 산후휴가 후 6개월 동안 보조금 지원: 첫 자녀에 대해서는 산후
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07
  • 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)
    적 대응에 있었다.이러한 가족호환 지원 정책 중 하나가 휴가 제도다. 여성근로자 휴가제도를 활용하면 주기적으로 남성과 다른 경험을 하는 여성들이 출산과 육아로 인해 경력을 잃지 않 ... 이 위협받고 있으며, 여성의 경제활동 참여가 중요한 과제로 떠오르고 있다. 예컨대 가족상호화 지원을 위한 정책개발의 사회적 배경은 여성의 경제활동 지원과 함께 저출산에 대한 국가 ... 하고 출산휴가 전후 대비 절대적으로 규모가 작고, 적용대상에서 제외되거나 실질적인 사각지대에 놓인 근로자가 많다는 점에서 여전히 한계가 있다. 또한 여성의 취업에 가장 큰 걸림돌
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29
  • 조직관리 ) 조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 토론하세요. 할인자료
    다. 기준은 조직의 구성원이 함께 설정하는 것이고 휴가유급휴가휴가일을 추가하는 것으로 인센티브 휴가를 받은 직원이 원하는 날에 사용할 수 있도록 하는 것이다. 이는 반복 ... 하는 것을 내적인 힘, 내재적 동기라고 한다.외적인 힘은 외부에서 사람이 좋아하는 보상을 주어 목표나 행동을 하도록 유도하는 것으로 월급, 칭찬, 승진, 인센티브, 휴가 등을 활용 ... ) 외재적 동기부여- 인센티브 휴가제도 제시기업과 사업체 내에 있는 모든 직원이 공정하게 조직 내에서 세운 기준에 근거하여 적정 수준의 목표를 달성할 경우 휴가를 제공하는 것이
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 아동돌봄정책 방향과 이에 대한 문제점 및 개선방향에 대해 기술하시오
    안정성이 보장되는지 여부, 유급휴가를 가질 수 있는 지등이 법적으로 보장되어있는지 여부를 포함하였다. 시설정책수단의 경우, 공공 돌봄서비스의 제공 여부 등을 두었다.1) 아동돌봄정책 ... 도록 다양한 접근방식으로 지원해 주어야 하며 다양한 가정의 욕구에 적합한 아양한 자녀양육지원을 마련하여야 할 것이다. 특히 핵가족의 고립화가 가져온 양육의 과부담을 국가, 사회 차원 ... 에서 완화시켜 줌으로써 부모가 건강한 역할을 할 수 있도록 지원하여야 궁극적으로 양육의 주체인 아동권리를 적절히 구현할 수 있는 자녀양육정책이 가능할 것이다. 국가 차원에서 양육
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.09
  • 정부희망일자리 사업 알아보기
    ) 지급, 유급 주휴일 및 연차 유급휴가 적용하여 지급나. 재료비 및 부대비- 장비 등 임차료, 자재비: 사업수행에 필요한 장비 및 임차료 지원- 안전모, 안전화, 보안경, 마스크 등 ... 정부희망일자리사업 알아보기※ 목 차 ※1. 사업 목적2. 일자리 유형3. 지원 내용4. 신청대상자 조건5. 신청서류6. 대상자 선발 기준(순위)7. 참여 제한 대상자8. 근로조건 ... 들의 생계지원 및 지역경제 활성화 제고를 위함Ⅱ. 일자리 유형가. 생활방역 지원 : 교통시설, 어린이집, 공공시설 등 방역 지원골목상권?소상공인 회복 지원 : 전통시장·소상공인 지원대책
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.21 | 수정일 2021.03.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업보건 및 간호 관련 법규, 유관기관
    : 16인 이상 30인 미만 기업들에게 퇴직금지급, 월차 유급휴가, 여성의 시간외 근로시간제한에 대한 의무 등 주요 항목을 면제? 1997년 이후 총 26회 개정되었으며 1997년 ... 에서 정한 기준이하로 근로조건을 설정하여 대우해서는 안 된다.- 법 적용 대상, 근로계약(체결, 기간), 근로시간, 휴일, 휴가(월차휴가, 연차유급휴가, 생리휴가, 산전후 휴가), 임금 ... .⑤산업재해 예방시설의 종류와 설치, 운영방법 및 정부의 지원육성방안을 정하고 산재예방에 관한 과학기술의 진흥과 연구개발을 추진하여 그 성과를 보급할 수 있도록 함.발전과정- 1981
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20
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2025년 09월 09일 화요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감