"리더의 훈련"의 검색결과 입니다.

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"리더의 훈련" 검색결과 401-420 / 13,994건

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

들이 갖추고 있었던 개인적인 특성을 연구한 이론으로 볼 수 있다. 즉 리더의 특성은 교육이나 훈련을 통해서 개발되기 어렵기 때문에 선천적인 리더 개인의 자질과 부합하는 목표를 부여 ... 라고 한다. 오늘날 성공한 리더들을 분석한 결과 공통적으로 이루어지는 행동영역들이 존재한다는 내용으로서 리더들의 행동을 연구해서 타인에게 리더십을 갖출 수 있도록 교육하며 훈련하여 훌륭 ... 을 것이다. 이는 리더가 얼마나 효과적인 리더십을 발휘하는 가에 따라서 그 집단 및 조직성과를 좌우할 수 있기 때문이다. 만약 리더십이 효과적이지 못 한다면 그 조직은 집단성과가 좋

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.03

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인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오

으로 전락할 수도 있다.셋째, 위임적 리더이다. 자신이 리더라는 사실 자체를 드러내지 않는 유형이다. 추종자들이 잘 훈련되어 있거나, 이들을 매우 신뢰할 때 리더는 추종자들의 능력 ... 과목명: 인간관계론주제: 인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오.목차I. 서론II. 본론1. 인간관계에 리더십이 중요한 이유1 ... ) 리더십이란 무엇인가2) 인간관계에서 리더십이 필요한 이유2. 본인은 어떠한 리더인가1) 리더십의 종류2) 본인의 리더십에 대한 고찰III. 결론IV. 참고문헌I. 서론인간관계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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상위 1등 A+ 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다.)

에서, 학교에서, 성인이 되어 직장을 다닐 때도 수많은 리더의 역할을 보면서 자라왔다. 그리고 시간의 흐름에 따라 리더라는 역할을 맡기도 한다. 이렇게 인생을 살면서 다양한 크고 작 ... 은 집단에 속하게 되며 집단에서 리더라는 책임을 갖게 될 수도 있다.흔히 리더십이라는 단어를 마주할 때 조직의 목표를 달성하기 위해 구성원들에게 영향력을 주는 것을 떠올리며 이 ... 처럼 개인과 조직 모두 적용될 수 있으며 개인적 측면에서 보면 모든 사람은 각자의 삶을 이끌어가는 리더라고 생각해 볼 수 있다. 삶의 방향을 설정한 후 삶의 여정을 위한 목표를 설정

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.10

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리더십-리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

, 종교 기관, 시민단체 등 많은 조직으로 이루어져 있고 우리들은 그 조직의 일원이 되기도 하고 리더가 되기도 한다. 국가의 리더라 하면 대통령이 되고, 회사의 리더라 하면 회사의 대표 ... 가 바로 그 리더일 것이다. 하지만 각 부서나 팀의 장들도 리더라고 할 수 있다. 학교 내에서 학급 반장도 그 반의 리더가 된다. 이렇게 우리들은 다양한 리더를 어릴 때부터 경험 ... 하며 살아가는 것이다.그렇다면 리더란 무엇일까? 좋은 리더를 만나야 조직이 순조롭게 발전한다. 이것은 우리들도 아주 어린 시절부터 무의식적으로 인식해온 사실이다. 대부분의 사람

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고 될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평하세요.

과는 달리 관찰 가능한 행동 스타일을 파악해내고 측정할 수 있고 효과적인 리더십행동의 본보기를 파악하여 이를 바탕으로 구성원들을 훈련시킴으로써 리더로 양성 시키는 리더십개발이 본격 ... 되고 있는 성공적인 리더들은 어떤 공통된 특성을 가지고 있다는 전체 하에 리더의 특성을 집중적으로 연구하여 이를 개념화한 이론이다. 특성이론은 성공적인 리더의 특성을 이해하는데 ... 도움을 주고 조직체의 중요 직무마다 성공적인 리더십에 요구되는 특성을 분석하고 이를 중심으로 리더를 선정 또는 개발하는 노력이 증대된다는 데서 큰 의미가 있다. 성공적인 리더와 비

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.01

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간호관리학실습, 영화 리벰버 타이탄 리더십 분석 보고서 (A+ 보장, 느낀점 내 생각 포함)

REPORT영화 ‘리멤버 타이탄’리더십 분석 보고서실습병원실습기간과목명간호관리학 실습담당 교수제출자제출일목차Ⅰ. 서론 2Ⅱ. 본론 21. 관리격자이론 21) 리더의 유형2) 사례 ... : 과업형2. 경로-목표이론 31) 리더의 유형2) 사례 : 지시적 리더십3) 사례 : 지원적 리더십4) 사례 : 참여적 리더십3. 현대적 리더십 이론 41) 거래적 리더십 ... ‘리멤버 타이탄’에서 나타난 각각의 인물이 나타내는 리더십 유형에 대해 분석해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 관리격자이론⇒ 분 감독 : 과업형1) 리더의 유형? 무관심형 (1.1형)- 생산

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.28

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초격차 독후감

할 전략과 방향을 제시한다.내용요약1장. 리더 탄생과 진화리더는 타고나는가 훈련되는가?수많은 학자들이 “어ㄸ?ㄴ 사람이 리더가 되는가?”에 대해 많은 연구를 진행했다. 권오현 회장이 ... 보기에 생물학적 DNA 중 리더가 될 본성이 따로 존재한다고 보지 않는다. 하지만 본성에 의한 리더의 기질, 본성이 3분의 1 훈련으로 얻을 수 있는 기질이 3분의 2가 있 ... 있고 착하다고 좋은리더는 아니지만 필요조건이다.따라서 다른 덕목들도 훈련을 통해서 반드시 갖추어야 한다. 그것은 통찰력, 결단력, 실행력, 지속력이다. 이 중 가장 중요한 것

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.25

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다시 리더를 생각하다

다시 리더를 생각하다존 맥스월 지음. 이한이 옮김존 맥스웰 대표는 지난 40년 동안 전 세계 600만 명의 지도자를 훈련시킨 리더십의 대가로 잘 알려진 한마디로 ‘리더의 리더 ... 었던 과테말라, 파라과이에서 정부의 추천으로 그의 교육 프로그램을 통한 수많은 리더를 배출한 결과, 두 나라는 국가 전체의 변화의 바람을 불러 일으켰다고 하니 그의 역량이 놀라울 정도 ... 다.리더시프트란 리더십을 변화시키는 능력이자 의향으로, 조직적, 개인적 성장을 강화한다. 이 책은 리더시프트가 무엇인지 , 어떻게 할 수 있는지를 알려주고 있다.이 책의 핵심이고

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.25

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간호관리 간호전문직 리더십 보고서

를 달성하기 위해 간호 리더의 역할은 더욱더 중요시 되고 있습니다. 한 연구에 의하면 간호 연구와 실무적인 측면에서 간호 관리자의 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 간호사 간의 팀워크 ... 가 수행되는 인정받은 현장5. 고유 지식체10. 사회 이익 추구 신념③ 주요 공통점- 봉사/이타주의- 특별한 지식- 자율성/윤리④ 직업-전문직 특성 비교직업전문직업무수행훈련대학교육 ... 훈련기간 다양장기간교육신체활동정신적과정+창의성=간호예술경험ㆍ시행착오의사결정=과학ㆍ이론근거 “근거기반실무”EBP필요없음가치ㆍ신념ㆍ윤리다양함직업정체성ㆍ헌신정도가 높음통제자율성이 높

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.16

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간호관리학 주제발표-리더십이론

에 시작되어 오늘날 리더십이론과 리더십 훈련계획을 연결해 주는 근원이 되고 있다.▶ 연구목적: 리더행동의 결정요인을 조사, 리더십 유형이 작업집단의 업적과 만족에 미치는 효과조사 ... 간호 관리학 주제 발표(리더십 이론 - 행동이론, 상황이론)과 목간호 관리학 실습실습기관실습기간담당교수학 번성 명1. 행동이론(Behavioral Theory)[리더가 성과 ... 지도자가 역할을 구조하는 방법으로서 과업의 할당, 절차 규명, 하한선 설정, 표준 유지, 새로운 접근 제안, 활동 조정 등의 활동들로 구성▶ 연구결과의 중요성: 효과적인 리더

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.16

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[리더십]블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

적인 리더 행동 개발 프로그램을 많이 활용하고 있다.그리드 훈련을 통해 참여자들은 과업 지향적인 동시에 관계 지향적인 리더십 스타일을 개발할 수 있으며, 시간관리 능력 향상, 성과 ... 모델Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ. 서 론리더십에 대한 초기의 연구는 리더의 개인적인 특성에 치중되어 있는 성향을 보였으며 그에 번즈(Burns)는 그동안의 리더십 연구와는 다르 ... 게 프로세스에 초점을 맞춰 혁신적인 리더십을 진행하였다. 이러한 경향은 이후에도 지속되어오며 리더십 전문가 블레이크와 모우튼은 리더의 행위가 인간에 대한 배려와 생산에 대한 관심, 두가지

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.25

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리더십효능감과 선제적 행동의 관계와 LMX질의 매개효과 (The Effect of Leadership Self Efficacy on Proactive Behaviors and Mediating Effect of LMX Quality)

은 리더를 대상으 로 리더십효능감을 측정하고, 유형2는 부하를 대상으로 선제적 행동, 유형3은 LMX질을 측정하 도록 설계하였다. 부하들은 유형2 설문에 응답한 후 1주일 간격을 두 ... 고 유형3에 응답하도록 하여 동일방법편의 발생 가능성을 제거하였다. 설문은 리더 1명에 부하 2명이 쌍을 이루도록 설계하였고, 최종 분석에 활용된 설문은 리더 272명, 부하 543 ... 명이다. 본 연구 결과는 다음과 같은 시사점을 제시하고 있다. 첫째, 범용화된 리더십효능감 측정척도를 제시하여 관련 연구 활성화와 훈련프로그램 개발 및 사후평가 유용하게 활용할 수

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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교회 청년부 사역 메뉴얼

는가?헌주일성수,십일조, 감사생활)를 다하겠습니다.2. 나는 1청년부 리더로서 주일5부예배, 소그룹모임, 축제예배, 리더훈련, 화요도심에 참석하겠습니다.3. 나는 마을장으로서 마을원 ... 부예배, 소그룹모임, 축제예배, 리더훈련, 화요도심에 참석하겠습니다.3. 나는 사랑장으로서 사랑원들의 모범이 될수 있는 언행을 하겠습니다.4. 나는 사랑장으로서 세상적인 것(술, 담 축복 ... 청년부 행사Ⅱ. 1청년부 사역의 실제A. 사랑방 운영1. 소그룹 이해2. 소그룹을 구성하는 사람들3. 소그룹 리더의 역할4. 임원 역할5. 사랑방 관리6. 사랑방 신설 및 분가7

서식 | 44페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.18 | 수정일 2022.12.22

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맥가브란의 교회성장원리 독서보고서

성을 매우 크게 강조하고 있으며, 마지막으로 교회의 직접 전도와 비그리스도인들의 필요를 채워주는 사역, 리더 훈련의 예시를 들으므로 성장하는 교회의 특징들을 자세하게 정리하고 소개 ... 되는 전도 방식으로, 특별한 훈련을 받은 선교사들에게 요구되는 전도방식이다.4장 교회 성장의 측정저자는 교회의 성장을 생물학적 성장, 이동 성장, 회심 성장이라는 세 가지 측면 ... 인 거 같다.5장 교회 성장을 위한 리더십저자는 이번 장이 교회성장에 있어 가장 중요한 부분임을 강조한다. 어떤 단체나 공동체에 가든 한 사람의 리더는 그 단체와 공동체를 대표

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.20

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리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오서론조직의 성장과 발전을 이끄는 역할에는 많은 요소들이 있지만, 그 중에서도 특히 ... 중요한 두 가지 요소가 바로 '리더'와 '관리자'입니다. 이 두 가지 역할에 대한 이해는 시대와 함께 변화해 왔지만, 그 중요성은 여전히 변하지 않았습니다. 그러나, 리더와 관리자 ... 의 역할을 명확하게 구분하고 이해하는 것은 아직도 많은 조직에서 부족한 상황입니다. 이는 리더와 관리자 각각의 역할이 서로 중복되거나, 효과적인 역할 분배가 이루어지지 않는 결과

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.26

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

게 하면서 힘을 주고 영감을 주는 행위를 의미한다. 리더십 이론의 흐름은 세 가지로 구분할 수 있는데 리더십 이론은 리더의 개인적인 특성과 자질에 관심을 둔 특성론적 접근법, 리더 ... 행동을 통해서 리더십 효과성을 설명하고자 하는 행태론적 접근법, 리더 행동이 상황에 따라서 어떻게 다른지를 파악하며 효과적인 리더 행동이나 상황은 다를 수 있다는 사실을 강조 ... 해 연구하는 것을 뜻한다. 이러한 관점은 특질이론으로 회귀하는 것처럼 보이기는 하지만 리더의 주요한 행동이 지니는 특질이 어떠한 것인지에 초점을 두어 분석적으로 접근하고자 한다는

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라.

과 글로벌리더가 되기 위해 갖는 기본적인 자질이 얼마나 중요한지를 보여주고 있다.1) 글로벌 역량리더십은 타고나는 것이라는 특성론적 입장에서 교육과 훈련을 통해 개발할 수 있다고 보 ... 리더십글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 해외주재원의 의의2 ... . 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성1) 경영관리의 현지화2) 해외주재원의 역할3) 파견교육4) 조직지원5) 현지적응3. 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안1) 글로벌

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.15

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간호관리-리더십 레포트/꼼꼼하게 작성

적으로 참여할 수 있는 환경을 조성하는 것이다. 특히 서번트 리더십은 내가 생각하는 이상적인 리더십 모델이다. 서번트 리더십은 리더가 자신보다 팀원을 먼저 생각하고, 팀원의 자기인식 ... 및 잠재능력 개발을 돕는 방식으로 이끌어간다.서번트 리더십의 가장 큰 특징은 자신보다 타인의 이익을 우선시하는 것이다. 리더는 자신의 이익보다 팀과 조직의 이익을 더 중요 ... 하게 생각하고, 팀원 개개인이 스스로의 잠재력을 실현할 수 있도록 도와주는 역할을 해야 한다. 이를 위해선 공감과 소통이 매우 중요하다. 리더는 팀원들의 생각과 감정을 잘 이해하고, 이

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.11

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성경적 리더십 인물들의 믿음과 세계관의 선교 영향

들을 훈련시키는 데 주력하셨다. 예수님은 리더십 모델로서 리더가 따라야 할 리더십의 유형이다.예수님의 리더십 핵심은 아버지와 관계였다. “때가 차매 하나님이 그 아들을 보내 ... 다.다수의 선택이 실체가 되고 참이 되는 것에 선과 미를 추구하는 것을 믿는다면 이것은 postmodernism 포스트모더니즘세계관에 리더들의 판단은 다수의 의해 좌우지 되고 있 ... 은 것도 아니다. 이는 우리가 분별해야 할 지각이 연약함을 알아야 한다는 것이다.2. 리더들의 위기와 대처방안리더들의 리더십은 재능, 자원, 지위, 영향력(혹은 관계적 힘)과 적법

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.14

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감성 리더십의 개념과 필요성에 대해 설명하고

한 맥락에서 감성 리더십(Emotional Leadership)은 리더가 자신과 타인의 감정을 효과적으로 인식하고 관리하여 조직의 성과와 구성원들의 동기를 높이는 리더십 접근법이 ... , 강점, 약점, 동기, 가치를 정확하게 이해하는 능력을 의미한다. 리더가 자신의 내면 상태를 깊이 있게 파악할 때, 보다 진정성 있고 효과적인 리더십을 발휘할 수 있다. 자기 인식 ... 를 위한 구체적인 전략으로는 심호흡 기법, 인지적 재평가, 감정 조절 훈련 등을 활용할 수 있다. 예를 들어, 갈등 상황에서 즉각적인 반응 대신 잠시 멈추고 상황을 객관적으로 분석

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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