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"근로조건" 검색결과 4,101-4,120 / 49,715건

  • 은강 노동 가족의 생계비 독후감
    근로자 3명 중 1명이 비정규직이다. 비정규직은 노조의 투쟁으로 얻었던 노동자의 권리를 축소하고 그 이전의 불합리한 노동조건을 다시 강요받는다. 회사가 아무 이유 없이 그들을 해고 ... 생계비」는 영수 남매와 같은 공장 노동자 계층의 삶은 노동 속에 편입된 노동자들의 삶의 조건과 모습이 얼마나 열악하고 혹독한가를 알려준다.‘은강’에서의 삶은 큰 고통을 요구 ... . 공장주들은 기계의 원활한 작동을 통해 생산 효율을 극대화하고자 할 뿐, 작업 환경이나 노동자의 권리 같은 것은 고려하지 않는다. 노동자들은 가혹한 노동조건에서 열심히 일을 하지
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.21 | 수정일 2023.05.26
  • 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    의 재량으로 인해 육아 휴직 제도를 거부 할 수 있다.이러한 제도의 조건은 계약직과 비정규직의 비중이 높은 대한민국 사회에서 1년 미만 근로자에게 육아 휴직제도의 기회가 주어지지 않 ... 됐다. 육아휴직 방법으로는 1.육아 휴직의 분할 사용 2.육아휴직의 1회 사용 3.육아기 근로기간 단축의 1회 사용 4.육아기 근로기간 단축의 분할 사용 5.육아휴직의 1회 사용 ... 과 육아기 근로시간 단축의 1회사용 이렇게 5가지이며 총 1년이 넘을 수 없는 규율이 있다. 육아 휴직시 시작일로부터 3개월 동안은 통상임금의 80%를 급여액으로 지급하고 4개월
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12
  • 지역사회간호 VDT증후군 예방 위한 교육 자료 직장인
    , 모니터 , 키보드 , 책상 근로자 요인 나이 , 신체 조건 , 작업 습관 , 과거 병력 작업 환경 요인 진동 , 조명 , 소음 , 온도 , 습도 , 환기 작업 요인 작업 자세 ... 자의 작업환경과 작업조건이 근골격계 자각증상에 미치는 영향에 관한 연구 - 사무직 근로자를 대상으로 , 조선녀 외 , 노인의료복지연구 2011 년 3 권 2 호 p.81~94 ... Quiz 자가진단표 증상VDT 증후군의 위험요인 사무직의 전형적인 직업병 VDT 증후군의 유해위험요인 작업조건 : 휴식시간 , 작업부하 등 사업장 요인 작업장 설계 , 의자
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.15 | 수정일 2022.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    글쓰기-올바른 표기 형태 문제
    있다’로 고쳐주어야 한다.(8) 미국은 지난 1967년에 ?연령에 의한 고용 차별 금지법?을 제정, 연령을 이유로 고용, 해고, 근로 조건 등에서 차별 대우를 금지하고 있 ... 다.⇒ 미국은 지난 1967년에 ?연령에 의한 고용 차별 금지법?을 제정, 고용, 해고, 근로 조건 등에서 연령을 이유로 차별 대우하는 것을 금지하고 있다.⇒ 미국은 지난 1967년 ... 에 ?연령에 의한 고용 차별 금지법?을 제정, 고용, 해고, 근로 조건 등에서 연령을 이유로 한 차별 대우를 금지하고 있다.☞ 국어문법상 부사어 ‘연령을 이유로’는 명사구 ‘차별 대우
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    파업의 영향과 사회구조적 문제 해결방안
    에 다양한 사회 문제 가운데 우리 주위에서 자주 보게 되는 크고 작은 파업에 대해 살펴보려고 한다.파업은 노동조합과 사용자간에 근로조건이나 임금의 문제를 둘러싸고 있는 단체의 협상 ... 이 결렬된 경우에 노동의 제공을 거부하는 것을 말한다. 다수의 종업원들이 기존의 근로조건을 유지하거나 개선하기 위한 목적을 쟁취하기 위해서 조직적, 공동적으로 노무제공을 거부 ... 했다. Snyder(1976)의 경우는 노동조합의 조직률이 높고, 근로자의 정치적인 지위가 안정적인 경우에는 경제적인 요구에 의해 파업이 크게 좌우되고, 노동조합의 조직률이 낮고, 노동조합
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오
    론을 사회복지 조직의 관리들은 크게 관심이 있는 것이다.인간관계 이론이 가지는 특징은 크게 4가지로 나눌 수 있다. 첫째, 근로자가 가지는 작업능률은 물리적인 환경조건에 의해서 좌우 ... 와 생산성에 큰 영향을 미친다는 것이다. 셋째, 근로자의 경우 개인으로가 아니라 집단의 구성원으로서 행동하며, 집단 안에서 가지는 인간관계는 일련의 비합리적이고 정서적인 요소 ... 에 따른다는 것이다. 넷째, 근로자의 경우 경제적 욕구나 동기에 따라 합리적 행동을 하기보다는 비경제적인 요인으로 여겨지는 심리적, 사회적 욕구나 동기에 따라서 행동을 한다는 것이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
  • [사회복지정책론]사회복지정책발달이론(음모이론, 확산이론 등) 중 하나를 선택하여 기술하고, 선택한 이론으로 설명할 수 있는 우리나라 사회복지정책제도에 적용하고 해당 정책제도의 도입과정을 상세히 기술하시오
    인 국내 고용보험제도를 살펴보기로 한다.(2) 고용보험제도의 개념과 도입배경고용보험제도는 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업 보험사업 외에 산업구조조정의 촉진 및 ... 실업예방, 고용촉진 등을 위한 고용 안전사업, 근로자의 생애 직업능력개발을 위한 직업능력개발사업을 상호연계하여 실시하는 사회보장제도임과 동시에 노동시장 정책이다. 피보험자인 노동 ... 자가 실업으로 인하여 소득의 원천을 상실한 경우 근로자와 근로자 가족의 생활안정을 위하여 실업급여를 지급함으로써 근로자의 생활안정 및 노동력을 유지하는데 목적이 있다. 이러한 고용
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    영국은 베버리지 보고서 이후 보편적 성격의 복지에서 선별적 복지로 전환하였다
    에는 비정규직의 증가로 대표되는 유연근로제가 있다.비정규직의 열악한 근로조건은 말할 필요도 없겠지만 최근 정규직의 근로조건이 예년에 비해 악화되면서 전반적인 근로조건이 갈수록 뚜렷
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.14
  • 다문화 가족의 실태와 문제점을 나열하고 이에대한 복지대책 문제점과 해결방안에 대해 논하시오.
    이 자유로워지면서 각 국은 인구구성의 변화에 어떻게 잘 대응하여 국민통합과 사회 안정을 이룰 것인가에 대해 고심하고 있다. 다른 나라에서 유입된 근로자, 결혼이민자 등 이문화, 종교 ... , 혼혈아처럼 차별적이고 부정적인 이미지를 갖는 용어를 대체하기 위해 제안하여 사용되어왔다. 국제결혼이 증가하고, 외국인 근로자의 유입이 지속적으로 늘면서 우리 사회는 다문화 사회 ... 와 문제점1) 다문화 가족의 실태1990년대 중반 이후 외국인 근로자와 결혼이민이 늘면서 이제는 130만명에 가까운 외국인이 국내에 살고 있다. 이로 인해 다문화라는 새로운 형태
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2024학년도 2학기, 기말과제물, 노동경제학) 1. ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적 실업과 거시적 실업을 구분하여 적으시오. 2. 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오. 3. 기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의
    . 따라서 산업별 노동조합은 특정 산업 전체를 대표하는 노동조합으로 산업 전체의 노동 조건 개선과 근로자의 권리 보호를 목표로 한다. 이를테면, 금속노조, 화물연대 등이 산업별 노조 ... 의 긍정적/부정적 역할(1) 노동조합의 긍정적 역할(2) 노동조합의 부정적 역할4. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책 3가지와 근로시간, 산업안전에 대한 정책에 대해 정리하시오 ... (총 5가지 정책 정리).1) 임금정책(3가지)(1) 최저임금제도(2) 임금채권보장제도(3) 근로자퇴직급여 보장제도2) 근로시간 정책(1) 주 52시간제3) 산업안전 정책(1) 산업
    방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    강남훈, 기본소득의 경제학, 박종철출판사, 2019 서문-제 2분(7-96쪽) 요약하기
    주제: 강남훈, 기본소득의 경제학, 박종철출판사, 2019 서문-제 2분(7-96쪽) 요약하기목차1. 기본소득의 정의1) 개별성2) 보편성3) 무조건성4) 정기성5) 현금 지급2 ... 의 종류 따위에 관계없이 받을 수 있는 소득이라는 의미이기도 하다. 그리고 여기서 말하는 ‘기본’은 ‘근로’와 대비되는 개념이기도 하다. 소득은 크게 근로소득과 불로소득으로 나뉜다 ... . 일을 하고 받는 경제적인 대가, 흔히 말하는 월급이나 월 매출 따위가 근로소득이라면 은행의 이자나 부동산에서 받는 월세 수입 따위가 불로소득이다. 이것은 일하지 않고 노는 돈이
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오
    나 유증 등으로 유류분이 부족하게 되었다면 그 한도 내에서 재산의 반환을 청구할 수 있다.(8) 근로계약근로계약이란 사용자가 근로자를 채용하면서 기본적인 근로조건이나 대우, 복무 등 ... ) 대습상속인 (7) 유류분(8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조 ... ) 조정전치주의(5) 법정상속인(6) 대습상속인(7) 유류분(8) 근로계약(9) 최저임금제도(10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    K SDGs의 목표 중 3가지를 선택하여 복지정책이 추구하는 목표와의 연관성을 구체적으로 설명
    . 결론참고문헌Ⅰ. 서론지속가능발전이란 경제성장, 사회안정과 통합, 환경보전과 조화를 이루어 지속가능성을 추구하는 발전을 말한다. 한정된 자원으로는 무조건적인 경제성장이 불가능 ... 질병으로 인한 소득상실 리스크를 보장하는 역할을 한다.3) 성평등 보장우리나라에서는 생후 3년 미만의 영유아를 둔 남녀 근로자가 그 영유아의 양육을 위해 1년 이내의 휴직하는 것 ... 으로 남성에게 독립적인 육아휴직 권리가 인정되기에 이르렀고, 근로자에 대한 육아 휴직급여지급과 사업주에 대한 육아휴직 장려금 및 대체인력채용 장려금을 지급하는 조항을 명시하게 되
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.23
  • 건설업 고용절차 안내문 및 건설현장 외국인 근로자 비자
    건설현장 외국인근로자 비자※ 채용시 반드시 비자와 외국인 등록증, 기초안전보건교육 이수증 확인여권X▶ 채용가능 비자 ◀F-2거주비자한국에 장기 거주 인정받은 외국인영주권자의 배우 ... 안전보건교육증F-6 (결혼이민)결혼이민자취업제한X체류기간 3년?확인서류-외국인 등록증-기초안번보건교육증▶ 조건부 채용가능 ◀F-4 (재외동포)고려인 동포중 대졸자지방에서 2년 고생 ... 한 H2동포60세 이상에게만 주는 동포비자건설업 취업시 건설업 자격증이 있어야만함.국가기술자격(기능사) 이상만 원칙또는 근로 계약서상 단순 노무직이 아님을 증명?확인서류-외국인등록
    서식 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례
    조정법’에서는 근로자가 주체가 되어서 자주적으로 단결해 근로조건의 유지 및 개선 기타 근로자의 경제적, 사회적 지위 향상을 도모하는 것을 목적으로 조직하는 단체를 의미한다. 노동 ... 조합은 단체교섭을 통하여 노동조건을 개선하기 위한 활동을 하며 노동자의 권익을 보호하고 신용조합, 소비조합, 주택조합 등을 공동으로 운영해 노동자들에게 경제적 도움을 제공한다. 이 ... 적인 효율성을 제고시킬 수 있다. 두 번째로는 소득분배의 공정성을 제고시킬 수 있다. 표준임금정책의 시행으로 인하여 근로자들의 보상 불공정성을 감소시킬 수 있다. 마지막으로 노동조합
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 가장 시급히 해결해야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지 차원에서 해결할 수 있는 방안
    의 정복과 노화원인이 되는 DNA 발견과 예방 그리고 생활환경의 조건 향상 등이 이를 뒷받침하고 있다. 노인인구 증가는 부가적인 심각한 과제들을 야기한다. 노쇠로 인해서 발생하는 문제 ... 는 인간존엄성의 상실과‘적체된 노년’으로 인해 생겨나는 사회 및 문화적 갈등 그리고 생산현장에서 젊은 근로자와 경쟁력에서 약화되며, 사적 및 공적인 노인부양에 대한 도덕윤리의 붕괴 ... 어 갈 지식근로자들과 비교했을 때, 체력적 또는 업무 효율성에서도 뒤떨어져서 정규직이 아닌 임시 근로자나 파트타임으로 일하게 되는 경우가 많다. 따라서 신사회(new Society
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오
    을 지급하기로 하는 계약을 말한다. 원칙적으로 근로 시간, 조건, 급여, 장소 따위에 대해 당사자가 자유롭게 정하지만, 근로기준법은 사회적/경제적 약자인 근로자를 보호하기 위한 조치 ... ) 대습상속인 (7) 유류분(8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률 ... . 근로계약9. 최저임금제도10. 연장근로2번1. 임금체불에 대한 구제수단 및 기관1) 소송: 법원, 대한법률구조공단, 근로복지공단2) 진정, 고발: 고용노동부2 부당해고에 대한 구제
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 우리나라 장애인 정책 중에서 개선이 필요하다고 생각하는 것을 하나 설정하여 문제점과 개선방향
    경제적, 사회적, 문화적 조건은물론 장애인의 조직화 정도가 다르기 때문에 각 국가마다 장애인 고용 정책의 내용과 성격 그리고 그 정책을 채택하고 시행하는 논리는 모두 다르 ... 도록 하는 것이다. 진정한 근로의 실현 이념이다. 장애인 고용이 궁극적으로 추구하는 목표는 인위적인 노동을 통해 자아를 실현하고 이에 상응하는 보수를 받음으로써 정상적인 삶을 살 ... 고용률은 여전히 낮은 수준이다.셋째, 부담금납부 의무를 상시 근로자 100인 이상 기업으로 정하고 있어 장애인의 일자리 창출 여력이 큰 100인 미만 기업에 대한 고용확대에는 한계
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    보편주의적 관점과 선별주의적 관점의 특징(장점 및 단점)을 포함하여 서술하고 한가지 관점을 선택하여 현재 우리나라에서 실행되고 있는 제도를 찾아 적용, 새로운 대안을 수립해 보시오 할인자료
    성 강조 선별주의는 급여가 개인의 욕구에 기초하여 제공되어야 한다는 원리이다. 오늘날 사회복지대상자를 특정한 조건이나 제한을 두면서 선별적으로 결정하는 것을 뜻하고 있다. 이처럼 선별 ... 정수급자문제나 다른 한편으로는 근로의지를 약화시켜 수급에만 의존하는 등 수급자의 자활을 촉진하는 효과가 약하다는 비판이 제기되어 왔다. 이러한 비판에 따라 복지사각지대를 완화 ... 시키기 위해 사회복지전담공무원의 인원이 대폭 증대되고 있으며 향후에는 사회복지사무소 설치를 적극적으로 검토되어야 할 것이다. 또한 부양의무자 기준을 완화시키고 근로소득 공제 강화 등
    리포트 | 3페이지 | 7,900원 (5%↓) 7505원 | 등록일 2023.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지시설의 창업' 수강 후 소감문을 작성하세요
    을 할 수 있는 조건들을 지원함으로 참여자들이 일하는 성취감을 경험하며, 삶의 희망을 품고 스스로 자활할 수 있도록 도와주는 센터이다.지역자활센터의 경우에는 저소득층에게 집중 ... 며 근로 능력이 있는 저소득층의 자활 의욕을 고취 시키고 기초능력 배양을 위해서 교육 프로그램을 개발하고 운영하며 창업을 통해서 자활할 수 있도록 기술하고 경영지의 능 하며, 창업 ... 마련되면서 함께 등장한 시설로 지역자활센터가 있었고 단순 원조의 개념이 아니라 사회 취약계층이 자신의 근로를 전제로 하여 자신의 근로를 제공하며, 사람들은 이에 따라서 보상을 받는 시스템으로 사회복지 시설이 등장하게 되었다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
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2025년 08월 19일 화요일
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