• 통합검색(4,776)
  • 리포트(3,492)
  • 서식(609)
  • 시험자료(332)
  • 방송통신대(150)
  • 자기소개서(132)
  • 논문(43)
  • 이력서(8)
  • 노하우(6)
  • 표지/속지(3)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"계약기간만료" 검색결과 4,041-4,060 / 4,776건

  • [기업법] 리스계약-사법적정의와 법적성질
    지급의무는 그대로 존속되어, 리스이용자는 규정손실금을 지급하여야 한다.(5) 리스계약의 종료1) 리스기간만료리스기간만료되면 리스관계는 종료된다. 리스기간은 차수증을 교부한 날 ... 가 선정한 특정물건을 제3자인 매수인으로부터 매수하여 그 물건을 이용자에게 장기간 사용하게 하고, 그 대가로 사용기간 동안의 대여료를 정기적으로 받는다. 경우에 따라 사용기간 만료시 ... 을 융자해준다는 금융적인 측면을 강조하면, 금융리스계약은 소비대차에 매우 가깝다. 이에 따르면 리스료는 원금(物件賣買代金)과 이자 비용을 리스기간동안 분할하여 상환하는 것으로 볼
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.05
  • 주택임대차보호법 & 상가건물임대차보호법
    10조 제1항 및 제2항에 의하면 " ①임대인은 임차인이 임대차기간 만료전 6월부터 1월까지 사이에 행하는 계약갱신 요구에 대하여 정당한 사유없이 이를 거절하지 못한다. 다만, 다음 ... 각호의 1의 경우에는 그러하지 아니하다...(중략)...②임차인의 계약갱신요구권은 최초의 임대차 기간을 포함한 전체 임대차 기간이 5년을 초과하지 않는 범위 내에서만 행사할 수 ... 여 규율됨이 원칙이다.- 한편 민법상의 전세권이나 임대차에 관한 규정은 개인주의적 법률사항을 기초로 하여 당사자(세 든 사람과 세 준 사람) 사이의 자유의사에 의한 계약을 중시
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.26
  • 전세권 설정 등기신청
    표지/속지 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2002.11.28
  • 비정규직 노동자의 현실과 문제 그리고 해결방안
    주의 사업장에서 근무하고, 또한 상시근로를 하는 근로자를 말하는 반면 비정규근로자는 기간의 정함이 있거나(계약직, 일용직), 해당사업주의 사업장에서 근로하지 않거나(파견직, 도급직 ... 로 보아야 할 것이다.종합해보면 비정규직노동이라 함은 다음과 같은 정규근로의 전형적인 특성을 벗어난 모든 고용형태를 의미한다.ⅰ) 단일한 사용자와 기간을 정하지 않은 고용계약을 맺 ... 정규근로는 엄격한 기준을 적용하여 정의되어져야 한다. 현재까지의 연구결과들을 종합하면 1년 미만의 고용계약기간을 체결한 자와 동일고용주와의 일정기간 이상 단절되지 않은 총근속기간
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.04
  • 생활법률
    지만 당사자의 합의에 의해 기간을 정할 수 있다.묵시적 갱신 - 기간만료했는데도 당사자간의 아무런 말이 없으면 전계약이 그대로갱신된다. 계약 만료 1개월전 사전합의하에 계약내용 ... 한다.2. 소유권 - 어떤 물건을 전면적일반적으로 지배하는 물권으로, 소유자가 그 소 유물을 자유로이 사용수익처분할 수 있는 권리이다.존속기간이 없고 소멸시효에도 걸리지 않는다.1 ... 가 다 갖추어 져야 한다. 처음부터 끝까지 유지해야 한다.① 주택의 인도② 전입신고3) 취득시기 : 요건이 둘 다 이루어진 다음날부터 생긴다.3. 임대차 기간원래 2년으로 정해져 있
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.24
  • [민법] 契約의 解除와 解止
    되어야 한다.5) 해제권의 발생시기해제권은 원칙적으로 최고기간만료시 발생한다. 다만 최고가 필요없는 경우 또는 최고기간중이라도 채무자가 이행을 거절하겠다는 의사를 명확하게 할 경우 ... 에는 최고기간만료되기 전이라도 해제권이 발생한다.6) 채무자의 이행제공과 해제권의 소멸해제권이 발생한 경우라도 채무자가 채권자의 해제권행사 전에 채무이행과 지연배상의 제공을 함 ... 한 일시 또는 기간 내에 이행하지 않으면 그 목적을 달성할 수 없는 계약을 말한다. 정기행위에는 절대적 정기행위와 상대적 정기행위가 있다. 절대적 정기행위란 채무의 이행이 계약
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.21
  • [부동산 법률] 주택임대차보호법의 제정
    로서, 예컨대 건물의 소유자인 갑이 그 건물을 세얻어 살고자 하는 을로부터 “전세금”을 받고 일정한 기간 그 건물을 을로 하여금 사용·수익하게 한 후 그 기간만료된 때에 그 ... 되는 경우에도 임대인의 지위가 새로운 소유자에게 그대로 이전되므로 원래의 임대차 계약기간동안 임차권자로서 계속 거주할 수 있음은 물론, 임대차기간이 끝나더라도 보증금을 반환받을 때 ... 권이나 임대차에 관한 규정은 개인주의적 법률사항을 기초로 하여 당사자(세든사람과 세준사람)사이의 자유의사에 의한 계약을 중시하고 당사자 사이의 법률관계를 형식적으로 평등하게 규율
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.09
  • [민법] 상가임대차 보호법의 허와 실
    한 전차인은 임대인의 계약갱신요구권 행사기간 범위내에서 임차인을 대위하여 임대인에게 계약갱신요구권을 행사할 수 있다(제13조)III. 상가임대차보호법의 적용 실태와 문제점개정된 임 ... 을 해석해 임차인들을 곤혹스럽게 하고 있다. 참여연대 시민권리팀 정지인 간사의 글을 통해 상가건물임대차보호법의 허실을 짚어본다. (편집자)“계약만료일을 2개월쯤 앞두고 건물주 ... 의 상가건물임대차보호법은 늦은 감이 있을 뿐아니라, 앞으로도 가야 할 길이 멀다.참여연대 및 시민사회단체는 지난해 상가건물임대차보호법 시행일자를 앞당기고 기존 계약에 대해서도 임대기간
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.29
  • [사회학] 정규직과 비정규직
    어 중대한 귀책사유가 없는 한 정년까지 고용이 보장되지만, 비정규근로는 기간만료 등에 의하여 본인의 귀책사유가 없음에도 근로계약관계가 종료되어 해고제한규정에 의한 보호를 전혀 받 ... 는 일반적으로 단일 사용자와 기간을 정하지 않은 항구적인 고용계약을 맺고 정년까지의 고용이 보장되는 고용형태전일제로 일하는 고용관계"로서 "노동법상의 해고보호와 정기적인 승급이 보장 ... 지 못한다.이러한 비정규직에도 다양한 고용형태가 있는데 간략하게 살펴보면,첫째로 기간제근로는 계약직·임시직 등 근로계약기간이 정해져 있어 그 기간이 종료되면 근로계약관계가 자동
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.24
  • 행정법-공용수용
    을 거치지 아니하고도 행정소 송을 제기할 수 있도록 함으로써 국민의 권리구제기간을 단축하고, 보상금증감소송의 당 사자로 되어 있던 재결청을 소송당사자에서 제외하여 소송유형에 관한 ... )고시된 토지에 대한 변형 행위 등이 금지ㄷ)사업시행자등은 당해 토지에 출입할 수 있는 권리를 취득f)사업인정의 실효ㄱ)기업자가 고시일부터 1년이내에 재결을 신청하지 않은 때 기관만료 ... 한 때4)협의ㄱ)의의a)수용할 토지의 범위·수용시기·손실보상등에 관한 기업자와 피수용자간의 교섭행위.b)공법상계약의 성질ㄴ)효과a)공용수용의 절차가 종결되고, 협의 내용에 따라 수용
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.21
  • 기업의 인수합병과 적대적 M&A 대응방안[기업과 경제 레포트]
    M&A라 한다.4)적대적 M&A의 전략구 분공 개 매 수시 장 매 수위 임 장 대 결특 징정해진 기간 일정 주식수를 일정한 가격으로 취득할 수 있는 법적제도주식시장을 통해 은밀 ... 장 점☆단기간에 원하는 지분을 확보가능☆매수자금 예측가능☆매수의 불투명성 및 일반투자자의 이익배려☆은밀한 진행가능☆주식시세에 따라 탄 력적매수 가능☆저가매집 가능☆상대적으로 소규모 ... 매수자금☆공개적 여론 조성단 점☆선전포고 효과☆실패에 따른 이미지 실추☆상대적으로 고가매수☆장기간 소요☆정보누출에 따른 주 가 급등☆위법성 시비 위험☆엄격한 법적절차☆목표기업
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.04
  • [경영학] 창업계획서
    및 주문계약 주문자 신원확인 보증금 접수 배송정보 하달물류센터 제품 배송대여기간 만료 고객 물품 수거 요청물류센터와 근접한 고객직접반납원거리에 위치한 고객방문반납사업 전략Place ... singles in heaven사업 목표경기침체로 인한 소비심리 위축으로 중고품에 대한 거부감 감소 단기간 동안만 사용하고자 하는 소비자들의 욕구 만족 저렴한 금액으로 삶의 질 ... 고객이 물류센터로부터 원거리에 위치할 경우 직접 방문하여 제품 회수 Price 대여기간별 가격 차등 적용 제품 수명을 3~6년으로 하며, 기본 대여기간을 반기로 하여 제품 원가
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.20
  • 연봉계약서 양식
    계약기간 사용자印 근로자印영업부 연봉 2000년1월21일 2001년1월20일 홍길동 한석봉$20,000,000 부터 까지기획실 연봉 / / / /원 부터 까지총무부 연봉 ... .4. 이 계약은 2000년 01 월 01 일부터 2001 년 12 월 31일까지 만 1 년간으로 하며 연봉액은 1 년(개월)마다 상호, 협의하에 조정할 수 있다.5. 계약기간 ... 의 만료시 사용자와 근로자는 상호, 협의하에 계약을 갱신할 수있다.6. 결근시 30일기준 일급으로 환산하여 결근일만큼 월급에서 공제한다.7. 연장근무시 사규에의해 연장근무수당을 지급한다.위와 같이 근로계약을 체결하며 계약서는 2 부를 작성, 사용자와 근로자가
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2006.08.30
  • [행정법] 권리남용금지의 원칙, 신의성실의 원칙
    까지 계산하는 방법이다. 즉시를 기산점으로 하고(제156조) 정해진 시·분·초의 종료시가 기간만료점이 된다. 비교적 단기간의 계산에 채용되는데, 정확하나 번거 롭다.2) 역법 ... )로 기간만료하며(제159조), 월 또는 년으로 정한 때에는 이를 일로 환산하지 않고 달력에 의해 계산한다(제160조 1항). 기간의 계산은 주·월·년의 처음으로부터 하지 않을 때 ... 는 최후의 주·월·년에서 그 기산일에 해당하는 날의 전 일로 기간만료한다(제160조 2항). 월 또는 년으로 정한 경우에 최후의 월에 해당일이 없을 때에 는 그 월의 말일로 기간
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2002.09.04
  • [경영]M&A 방어전략
    위해 행해지는 기본 정관 또는 부속정관의 작성이나 변경황금낙하산경영진 해임 시 높은 퇴직금 지급불가침협정대상 기업이 잠재적인 인수자와 일정기간동안 보유지분을 증가시키지 않거나 일정 ... 비율 이상을 취득하지 않겠다는 계약을 체결하는 것고주가전략인수하려는 측에게 부담이 될 정도로 주가를 높게 유지하는 방법규모의대형화등의 기업재현적대적 인수 및 합병을 희망하는 회사 ... 과 현 경영진을 해고하지 않을 것을 희망하기 때문이다.내용현 경영진은 보통 백기사들과 그들의 현 지위를 유지한다는 조건의 계약을 하여 경영권을 유지하거나 백기사에게 자산의 일부
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.24
  • [민법] 상가임대차보호법의 문제점
    는 지 않으며 영업용건물이더라도 지역별로 임대료가 일정금액이하인 경우에만 보장된다. 임대료 인상률은 최고 연 12%까지만 올릴 수 있고, 임대료조정계약기간을 2년으로 하면 종전 임대 ... 하지 못하게 하고, 임차인의 계약갱신요구권은 최초의 임대차기간을 포함한 전체 임대차기간이 5년을 초과하지 않는 범위 내에서만 행사할 수 있다(법 제10조).6) 차임 또는 보증금 ... 이 고의로 파손 또는 멸실하고 있는 경우에도 계약 을 해지하지 못하고 임대차계약 만료시까지 기다리고 있다가 계약갱신을 거절한다는 것은 거래 관념이나 임대차계약상의 원칙 또는 일반
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.24
  • 사용자측의 인사권 협약전략에 대하여 논하라
    는할 수 있다고 규정한다.④ 휴직기간 만료 후 복귀치 않을 경우 「자동퇴직규정」을 두도록 한다.5. 장애인 및 고령자 고용 (2003)① 노조는 회사에 대하여 장애인이나 특정 장애 ... 근로자 (2004)① 비정규직 근로자의 사용기간 및 채용에 관한 문제는 사용자의 고유한 권한으로 단체교섭의 대상이 될 수 없음을 명확히 한다.② 비정규직의 고용 및 활성화는 사회 ... 요구는 현행법상 근거가 없으므로 이를 수용해서는 안된다.④ 비정규직 근로자와 관련한, “일정기간 경과 후 반드시 정규직으로 채용한다”는 강제규정은 받아들여서는 안 된다.⑤ 단협상
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.15
  • [법대생] 비정규직 근로자 보호법안에 대해
    종전에는 근로계약기간 상한이 1년이고 기간제 근로계약의 반복경신에 대한 규제가 없었으나, 제정될 법률에는 기간제 근로자의 사용기간을 최대 3년으로 하고 3년을 넘을 경우 계약기간 ... 간정간의 입장을 알아보자1.비정규직 입법안에서 노동계로부터 가장 큰 문제 제기를 받는 내용은 파견근로자 및 기간제 근로자의 기간연장에 관한 것이다. 노동계는 기간제 근로자의 계약 ... 비정규직 근로자 보호법안에 대해-목차-Ⅰ.序Ⅱ.비정규직 입법안의 내용1. 기간제및단시간근로자보호등에관한법률2. 파견근로자보호등에관한법률Ⅲ. 비정규직 관련 입법안에 대한 노*사
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.15
  • [경제]『기업의 인수합병과 적대적 M&A 대응방안』
    M&A라 한다.4)적대적 M&A의 전략구 분공 개 매 수시 장 매 수위 임 장 대 결특 징정해진 기간 일정 주식수를 일정한 가격으로 취득할 수 있는 법적제도주식시장을 통해 은밀 ... 장 점☆단기간에 원하는 지분을 확보가능☆매수자금 예측가능☆매수의 불투명성 및 일반투자자의 이익배려☆은밀한 진행가능☆주식시세에 따라 탄 력적매수 가능☆저가매집 가능☆상대적으로 소규모 ... 매수자금☆공개적 여론 조성단 점☆선전포고 효과☆실패에 따른 이미지 실추☆상대적으로 고가매수☆장기간 소요☆정보누출에 따른 주 가 급등☆위법성 시비 위험☆엄격한 법적절차☆목표기업
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.10
  • [행정학] 비정규직 근로자의 사회보장 확대방안
    의 상용 근로자화, 즉 고용상 지위는 임시계약직이지만 실질적으로 한 직장에서 계속 근무해 온 기간이 매우 길어 정규직 근로자들과 거의 맞먹고 있다는 점에서 단적으로 드러난다. 한국 ... 노동연구원의 조사에 따르면 임시계약직 근로자의 "현재 근무지에서의 근무기간"이 정규직 근로자의 경우 평균 5.1년이고 임시·일용직 근로자가 4.5년, 계약직 근로자 3.3년 ... 으로 나타났고, 민주노총의 조사에서도 임시·일용직 근로자의 "현 직장 근무년수″가 4.2년으로 나타났다. 또한 근로계약만료된 이후 "특별한 상정이 없는 한" 계약이 자동적으로 연장
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.10.25
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 19일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:10 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감