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"리더십독후감" 검색결과 381-400 / 2,624건

  • [독후감] `관계를 통한 리더십`을 읽고 난후
    관계를 통한 리더십- 목 차 -서론1. 섬기는 리더십의 신학2. 섬기는 리더십의 모델3. 비전과 소망4. 가치관을 통한 영향5. 관계를 통한 영향6. 책임을 통한 영향느낀 점 ... * 관계를 통한 리더십 *대부분의 사람들은 대개 리더라 하면 조직의 우두머리로써 권력과 지위를 가지고 누군가를 통솔하거나 이끄는 사람으로 여기고, 리더십 또한 이런 특별한 리더만 ... 그렇게 생각했고 소극적인 성격인 나와는 거리가 먼 그런 것이라 생각했다.하지만 이 책에서 말하는 리더십은 리더와 그를 따르는 자와의 사이에 생기는 관계다. 즉 비전과 책임을 공유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.02
  • [독후감]존 맥스웰의 리더십의 법칙
    [ 리더십의 법칙 독후감]이책은 교수님께서 중간고사에 이어 기말고사 과제로 ‘리더십의 법칙’이라는 책을 읽어보라고 과제를 내주셔서 읽게된 책이다.이책에는 리더십이란 어떤 것인지 ... 에 대한 여러 가지 내용들이 적혀있다.책은 사람들에게 필요한 리더십이란 어떤 것 인지를 설명 해주고 있으며책을 읽으며 내가 가져야 될 점과 내가 버려야 할 점들을 되돌아보 ... 았다.[리더십의 법칙]은 미국의 유명 리더십 전문가인 존 맥스웰이 쓴 책으로그가 여기에서 정의하는 리더십이란, 조직의 목표를 위해서 조직원들이 능동적으로 움직일 수 있고, 최대의 성과를 이끌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.02
  • [독후감]중용의 리더쉽분석
    NO원문항 목예 문1君子愼基獨也(군자신기독야) 군자는 홀로 있을 때를 가장 조심한다.양심적 가치관자기 자신을 속이지 않고 옳은 방향에서 일을 수행해야 한다.2修道之謂敎(수도지위교)도를 마름질 하는 것을 교라 한다전문성1. 리더는 자신의 분야에 전문성을 갖고 구체화시켜 ..
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.01
  • [영문독후감]리더쉽101 리더십101
    Before I read this book, I wondered why leadership is so important. But now I know that whatever I will accomplish is restricted by my ability to lea..
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.04
  • [비교거부 A+ 리포트]리딩 체인지, 리딩, 체인지, 리딩체인지, 로버트 E 퀸, 최원정, 리더, 리더십, 독후감, 감상문, 후기, 서평, 요약, 줄거리
    어 보인다. 그런데 그런 리더는 한편으로 독재자의 모습을 보이기도 한다. 그래서 어떤 강력한 리더십을 가진 리더들의 경우 실제 독재자로 이어졌고 후대에도 그렇게 평가되는 사람들이 많 ... 로 나아간다면 어떤 시대와 상황에서도 기본 이상의 성과를 이룰 수 있을 것이다. 그 만큼 카멜레온과 같은 능력을 갖게 되는 것이다. 저자는 리더십에 대해서 네 가지의 모습을 재정립해서 얘기 ... 을 발견하려고 노력하라, 현실에 기반을 둔 비전을 가져라, 자신감을 갖되 환경에 순응하라, 상호의존적이면서 독립성을 유지하라, 자유롭되 책임감을 잃지 마라, 사랑하되 엄격함을 유지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.25
  • 경영관리(리더십, 조직개발, 동기부여, 커뮤니케이션, 인간관계) 관련 서적 읽고 독후감 작성하시오
    경영관리(리더십, 조직개발, 동기부여, 커뮤니케이션, 인간관계) 관련 서적 읽고 독후감 작성하시오.●레포트 목차●Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 경영관리 관련 서적 소개2. 서적을 읽고서 ... -독후감Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료경영관리(리더십, 조직개발, 동기부여, 커뮤니케이션, 인간관계) 관련 서적 읽고 독후감 작성하시오.Ⅰ. 서론현대사회 기업에서는 경영관리 강화를 위하 ... 는 매우 중요한 과제라 생각해 보았다. 따라서 본 과제에서는 경영관리 측면에서 동기부여에 관련된 서적을 선정하고, 선정된 책을 중심으로 독후감을 작성토록 해보겠다.Ⅱ. 본론1. 경영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.06
  • [독후감]설득의 리더십을 읽고나서
    설득의 리더십을 읽고나서출간된 지 다소 오래된 책인 설득의 리더십을 읽게 되었다. 특별한 동기가 있어서라기 보다는 교수님의 추천과 수업시간에 자주 인용되는 책인지라 숙제도 해결 ... 설득한다는 의미일 것이다. 그것은 또한 사람의 마음을 움직여 자신이 의도하는 대로 이끌어나가게끔 하는 기술이기도 한 것이다. 이 책은 바로 '가슴' 즉 '감성'의 문제를 리더십 ... 에 적용하여 업무 현장 중심으로(실증적으로) 풀어가고 있는 책이라고 할 수 있다. 리더의 의도대로 앞에서 이끄는 독불장군식의 방식은 이제 더 이상 바람직한 리더십이 되지 못한다. 미래
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.09
  • 퍼거슨 리더십에 대한 독후감(A+서평)
    {목차Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 퍼거슨 리더십 의 내용요약 및 퍼거슨의 리더십 스타일 분석Ⅲ. 퍼거슨 리더십 에 대한 나의 서평Ⅰ. 들어가며이 책은 알렉스 퍼거슨 감독의 뛰어난 리더십 ... 과 그가 그러한 능력을 보여주고 있는 맨체스터 유나이티드의 경제적인 부분 및 그와 관련된 여러 방면에 대해 이야기하고 있다. 책의 전반부에는 퍼거슨의 리더십에 대해서 자세히 기술 ... 되어 있고, 후반부에는 맨체스터 유나이티드 팀의 마케팅적인 시각과 전략 및 맨유에 몸담았던 선수들의 이야기로 구성되어 있다. 전체적인 내용을 봤을 때는 퍼거슨 한 사람의 리더십을 다루
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.13
  • [이인석] 히딩크 리더십 (독후감, 월드컵,4강, 국가대표)
    히딩크 리더십중간고사가 끝나고 한 숨 돌릴 틈 없이 바로 읽었던 책을 한번 더 읽고 이렇게 글을 쓰게 된다. 내가 생각하기에 리더들은 무궁무진하게 많았다. 그중에서 우리나라 축구 ... 를 4강 까지 올려 놓았던 히딩크의 리더십에 관한 이야기를 쓰려고 한다. 이 책을 읽기 전까지 히딩크가 우리나라 축구를 4강에 올려 놓으려고 엄청난 노력을 했다는 것을 몰랐었 ... 다. 본선 진출 까지도 못했던 우리나라가 4강 까지 올라 갔던 것은 히딩크의 엄청난 리더십 때문이지 않을까 생각 하게 되었다.이 책을 보면 리더십에 관한 77가지 방법들이 나와 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.10
  • 리더십의 이해 good to great 독후감 내용정리
    체계를 전체적으로 조망한다.┍ 단계5의 리더십 : 기업을 도약시킨 리더들은 겸손하고 남 앞에 나서기 싫어할 정도지만 개인적 겸양과 직업적 의지의 역설적인 융합을 보여 주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 서평/독후감] ‘존 맥스웰 리더십 불변의 법칙’을 읽고
    리더십 불변의 법칙’을 읽고존 맥스웰 저홍성화 역저자 존 맥스웰은 세계적인 리더십 전문가이다. 그는 1947년 미국 미시건주 출신으로 1969년 Ohio Christian ... University 졸업 후 Azusa Pacific University에서 석서학위와 박사학위를 수여받았다 . 리더십 컨설팅 그룹 인조이와 이큅의 설립자이기도 하다.이 책은 리더십 ... 분야의 고전으로 손꼽히는 책이다. 이번이 출간 10주년 기념 개정판이라고 한다. 많은 이들이 리더가 되기를 꿈꾸지만 그 꿈을 이루는 사람은 극소수이며, 그마저도 올바른 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.13
  • 남보다 10년 빠른 승진의 조건 30대 리더십_독후
    리포트 (독후감)교재명남보다 10년 빠른 승진의 조건 30대 리더십탐독기간08.09.08-08.09.19리더십이라는 것은 단순히 리더에게만 필요한 것은 아니라고 생각한다. 조직 ... 하고, 매너리듬에 빠지는 등 조직 전체를 위하지 못하고 개인능력의 뛰어남에 사로잡히게 되는 유능한 인재의 단점을 지적하였다. 즉 유능한 인재는 리더쉽이 부족하다는 단순 논리가 아닌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.02
  • 리더십독후감-오프라윈프리의 특별한지혜
    고 있었을 뿐 그녀에 대해서 정확히는 알지 못했다. 그러던 중 숙명리더십 강의 시간에 교수님께서 틀어주신 그녀의 동영상을 보게 되었다. 몇 분 안 되는 짧은 동영상이었지만 나에게 큰
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.29
  • [리더쉽 독후감] <독후감>여성과 리더쉽
    이 된다. 끝으로 갈수록 영화가 나타내고자 하는 방향과는 사뭇 벗어나는 감이 없지 않지만, 이 영화가 출시되자 적지않은 반향을 일으켰었다. 이 영화는 10년은 지난 영화이다. 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.11
  • [독후감]전략가의 리더십을 읽고
    책 속을 방황하던 중 읽게 된 것이 『전략가의 리더십』일 뿐, 큰 기대감을 가지고 있었던 것은 아니다. 하지만 이 책의 첫 장을 펴는 순간 여타의 책들과는 다른 느낌을 받을 수 ... 사람의 마음을 아는 것이 리더이다.-『전략가의 리더십』을 읽고-리더십이란 단어는 현대사회를 살아가고 있는 내게 있어 매우 중요한 의미를 가진다. 문명은 정체됨 없이 지속적인 발전 ... 을 거듭하고, 물질적 빈곤을 느낄 수 없는 이때에 물질적 풍요만을 바라며 그 기술력을 따라가기 위해 아등바등하는 것은 결코 현명한 리더의 선택이 될 수 없다. 내가 리더십에 관한
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.02
  • [독후감]삼국지 리더십
    리더십 ????????????????????????????????????“과거를 회기해서 새로운 것을 창조한다.”삼국지 리더십 (이석훈 저)한 시대의 리더가 발휘하는 리더십 ... 은 국가와 민족의 영광과 치욕을 결정한다. 이는 시대의 혼란과 갈등은 리더의 리더십과 깊은 관련이 있음을 의미한다. 즉, 실패의 시대는 리더의 역량이 부족했음을 의미하고 영광의 시대 ... 리더십이 요구된다. 변화하는 사회만큼이나 리더도 변화해야하는 것이다. 그러나 아무리 사회가 변한다 하더라도 근본적인 리더의 태도가 변하지 않음은 분명하다. 즉, 인간의 본성처럼 기본
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.07
  • 리더십독후감 `꿈을향해 뛰어라`
    도서관에서 다른 과목 리포트를 위해 자료를 찾던 도중 우연히 '꿈을 향해 뛰어라‘라는 책을 발견하게 되었다. 겉표지에 있는 ’전맹(全盲)의 일반중학교 교사‘라는 문구가 특히나 나의 호기심을 불러 일으켰다. 전맹의 장애인이 일반학교에서 그것도 선생님 생활을 한다는 것이 ..
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.27
  • [독후감]`관계를 통한 리더십`를 읽고
    {Report- 관계를 통한 리더십 -과 목 명:학 과:학 번:이 름:제 출 일:담당교수:목차. 요약 정리 .섬기는 리더십의 신학섬기는 리더십의 모델비전과 소망가치관을 통한 영향 ... 관계를 통한 영향책임을 통한 영향. 책을 읽고 느낀 점 .. 섬기는 리더십의 신학 .1. 리더십이란 무엇인가?만약 리더라는 단어의 의미를 권위와 책임을 맡은 지위에 있는 사람이 ... 크리스천들이 리더가 되어야 한다. 현대 문헌에서는 후자의 정의를 채택하고 있다. 이 책에서 리더십은 한 사람이 다른 사람의 생각과 행동, 신념 또는 가치관에 영향을 미치고자 하는 관계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.27
  • 리더십을 키우는 참 좋은 이미지 (독후감)
    리더십을 키우는 참 좋은 이미지이 책은 탁월한 리더자로서 최고의 이미지 메이커가 되는 방법을 제시하고 있다. 리더십에서는 이미지를 한 사람의 가치관과 생각과 언어는 물론 일상 ... 은 흔들리기 마련이다. 방향감각이 없다면 가면 갈수록 잘 못 된다.둘째, 언제나 긍정적이고 자신감이 넘친다. 승리는 자신감으로부터 시작된다. 우리가 승부차기로 스페인을 물리칠 때 ... 까지 3권의 책에 리더십의 기초가 되는 특성으로 4가지가 제일 상위에 꼽혔는데 “정직, 선견지명, 유능함, 기 살림”이었다. 그들은 이 4특성을 한 마디로 “신뢰
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.12
  • [리더쉽]잭 웰치 최후의 리더십 독후
    독후감Ⅰ. Intro1981년 45세의 젊은 나이로 GE의 회장겸 CEO에 취임한 잭 웰치는 당시 시장가치 총액 120억 달러의 미국 10위 기업인 GE를 취임 20년만인 ... 으로 요약되는 잭 웰치의 리더십이 있었기 때문이다. 그리고 현재 그는 20세기가 낳은 최고의 CEO의 명성을 누리고 있다.그동안 잭 웰치의 경영 철학을 다룬 많은 책들이 많이 출간 ... ntents2.1 미래를 여는 리더십「우리는 더욱 더 잘하고 싶다. 우리는 단지 경쟁자들보다 더 나은 것이 아니라, 전혀 새롭게 품질을 높임으로써 경쟁적인 상황 자체를 바꾸고 싶
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.04 | 수정일 2018.11.19
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2025년 10월 28일 화요일
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