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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"공기업교육훈련" 검색결과 381-400 / 8,925건

  • 다양한 평생교육기관의 특성 및 문제점에 대해서 조사하고 본인의 의견을 제시하시오
    , 공공기관에서는 '직업기술 전문교육'이 각각 74.1%, 71.4%로 가장 많았다. 특히 기업체 연수원, 사내 직업훈련원에서는 '직업기술교육'이 100%를 차지하고 있다. 각종 사회 ... 교육기관 : 평생교육을 독립적으로 실시하는 시설/기관사례 : 일반평생교육원, 대학부설 평생교육원, 평생학습센터, 평생학습관- 공교육형태의 평생교육기관 : 학교 형태의 평생교육원사례 ... 으로 나타났다. (평생교육 요구분석, 한국교육개발원)이처럼 다양한 평생교육기관 유형에 따라 나타나는 특성이 다른데, 문제점은 이 곳에서 나타났다. 먼저 평생교육기관이 공적인 성격보다 사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    매경테스트 경영파트 요약정리
    과 내 형성되는 심리적 요소, 자기 계발을 위한 교육훈련, 업무의 성취감, 상사 동료와의 관계가치별 임금체계 분류1, 종업원 가치: 연공급(연령, 근속연수, 학력 등 특성에 따라 ... 요소-계획, 조직, 지휘, 조정, 통제사기업(개인기업, 공동기업) 종류1. 개인기업: 경영에 따른 손익과 책임을 모두 개인이 가지는 무한책임 사원제도2. 합명회사: 2인 이상 출자자 ... 만 책임을 짐2. 소유와 경영의 분리: 전문경영자라는 주체가 생김-대리인 문제, 대리인 비용3. 자본의 증권화 제도: 주식을 발행하여 자본을 분할하며 개인이 쉽게 투자 가능. 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    자원봉사의 필요성에 대해서 설명하고, 각각의 필요성에 대한 예시를 제시
    자에게 교육훈련의 기회를 제공하게 된다. 자원 봉사활동을 하는 과정에서 타인과 사회가 발전할 수 있게 되며 나아가 자기 발전과 성장에도 도움이 되는 것이다. 특히 청소년은 자원 ... 성을 말하고 왜 그런지를 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회문제의 해결2. 사회복지부분에서 민간 영역 확대3. 공적 서비스의 한계성과 사회복지 사각지대4. 글로벌 ... 거버넌스 참여5. 여가선용 및 자아실현6. 교육의 성장과 기회7. 사회적 자본 증대8. 지역 공동체의 중요성 강조Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 그동안 급속한 도시
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
  • 발로 뛰는 스타트업 기말고사
    - 올바른 가치관 가지기 : 같이 하는 사람들과의 협력11주차 ②안영일 센터장과의 인터뷰어떤 업무를 하는지?- 교육 훈련 프로그램 제공- 후속 투자를 통해서 글로벌 대기업으로 성장 ... , 분류 - 0 to 1, 1 to 10, 10 to 100지금까지 어떤 기업이 투자 지원을 하였나요? 재밌는 사례가 있는지?사례 1 : 한글 교육 회사학령기 아동 80-90% 이상 ... 과창업주 배출- 기업가 정신을 구현한 기업가 배출- 한국적 기업가정신의 도출앞으로 기업가정신 교육센터를 어떻게 운영할 계획인지?-기업가정신 : 주인의식, 혁신적인 생각, 창의력
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.19
  • 사회복지 문제를 소재로 한 영화를 관람한 후 영화 속 사회복지 문제(예 치매, 장애, 입양, 학대, 비행 등)를 구체적으로 정의하고 해결방안을 제시하시오.
    를 제공함으로써 기업들이 더 많은 장애인을 고용할 수 있도록 유도해야 한다. 또한, 장애인들에게 직업 교육훈련을 제공하여, 이들이 직업 시장에서 경쟁력을 가질 수 있도록 해야 한다 ... ) 장애인 고용 확대와 직업 교육 지원3) 종합적인 사회안전망 구축4. 장애인 권리 증진1) 장애인에 대한 사회적 인식 변화2) 장애인 권리 보호와 법적 지원 강화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 문헌Ⅰ. 서론영화 복수는 나의 것은 우리 사회에서 간과되기 쉬운 장애인 문제를 날카롭게 조명하며, 장애인이 처한 구조적 빈곤과 그로 인한 절망의 악순환을 다루고 있다. 주인공 완범
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.25
  • 정년연장에 대한 경영계 와 노동계의 입장
    :121. 경영계 입장인사적체 등 기업 내부 인사관리 부담..PAGE:131. 경영계 입장대기업기업에만 국한된 정년연장..PAGE:14경영계 입장중소기업의 2/5는 정년제한이 없 ... .053.020.634세이하35~54세55세 이상임금생산성..PAGE:61. 경영계 입장기업의 정년 60년세 의무화에 대한 생각YES NO..PAGE:71. 경영계 입장..PAGE ... ..PAGE:101. 경영계 입장인사적체 등 기업 내부 인사관리 부담..PAGE:111. 경영계 입장인사적체 등 기업 내부 인사관리 부담신규채용내부기술전수신규채용내부기술전수..PAGE
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 47페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2021.08.27
  • 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사. 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.
    에 관한 방법을 교육하는 곳이 아니라, 임직원들의 정신교육을 담당한다. 생산라인 체험과 극기훈련 등을 통해 혁신하려고 하는 자세를 함양 하는 것이 목적이다. 혁신은 힘든 것이기 때문 ... [경영혁신]현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사. 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.Ⅰ. 서론경영혁신이란 조직 또는 기업의 목표 ... 시키는 기법은 제로베이스 조직혁신, 리엔지니어링, 다운사이징, 전사적 품질경영 등으로서 관리와 업무처리의 방법을 변화시키는 기법들이다. 경영혁신은 결국 기업의 대내외 경쟁력을 강화
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    | 리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15
  • 평생교육론-고령사회의 문제를 해결하기 위한 평생교육의 역할에 대하여 논하시오.
    및 젊은 인력과 소통을 위한 체계적인 교육훈련 과정을 필요로 한다.둘째, 노동시장의 유연성에 대한 대비로써의 역할이다. IT의 발전 등 후기 산업사회에 진입하면서 사회의 각 ... 적 유연화, 직무 순환이나 다기능공 양성 등을 통한 기능적 유연화, 기업 성과에 따른 성과급제나 임금피크제 같은 임금 유연화로 나눌 수 있다(김진곤 & 손판도, 2018). 이러한 변화 ... 인가는 중요한 문제다. 이들은 ‘괜찮은 일자리’로 재취업을 위한 교육훈련뿐만 아니라 바람직한 인간관계, 사회적 참여와 여가 및 취미를 통한 자아존중감, 가족과의 유대, 신체 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    인공지능 등 인간을 대체하는 기술의 등장에 따른 영향 및 경제문제에 대해 토론하시오.
    개인의 노력만으로 극복하기 어렵다. 교육과 기회 자체가 불평등하게 분배되어 있기 때문이다. 결국 국가는 정책적으로 평생 교육과 직업 재훈련 시스템을 강화해야 하며, 기업 역시 사회 ... 인공지능의 가장 직접적인 영향은 노동시장에서 나타난다. 과거에는 자동화 기술이 주로 공장이나 생산라인에서 인간의 노동을 대체했다면, 이제는 사무직과 서비스업까지 그 범위가 확대 ... 변화에 적응할 준비가 되어 있지 않다는 것이다. 사회 전반적으로 재교육과 직무 전환이 필요하지만, 현실에서는 그러한 제도가 충분하지 못하다. 결국 일부는 새로운 기회를 잡
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    국가공무원인재개발원 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 논술키워드 적성검사문제
    자로서 해당 기관에게 고용된 자n 해당 기관 혹은 공기업이나 그 직무와 관련되는 사업에서 고용하려는 자 (채용예정자)3) 공무원 교육의 사업내용은 무엇인가요?정부가 비용을 전적 ... 의 교육내용중 보충할 직종이나 내용이 있나요?2) 우리 인력개발원의 교육자는 어떤 사람들이 있나요?n 공무원 혹은 공공기관 입사자로서 고용보험 피보험자n 고용보험 피보험자가 아닌 ... 으로 부담하여 소속 공무원, 채용예정자, 고위직 및 하위직 등을 대상으로 직업능력개발훈련을 실시(자체 또는 위탁)했을때 정해진 수료기준을 충족한 공무원에게 소요된 비용에 한해서 지원4
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 204페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.01.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    비교노사관계론_다음 다섯 질문에 대한 귀하의 견해는 무엇인지 각 문항별로 작성하시오.
    , 교육훈련과 같은 고용안정과 관련된 사항을 다루고 있다. 그러나 이러한 단체협약이 실업 상태나 비정규 고용의 근로자들에게 취업 기회나 공정한 고용기준을 제공하지 못하는 한계가 있 ... 하는 기회를 통해 공기업 임금피크제를 강력하게 추진하였으며, 이로 인해 공기업 대다수가 임금피크제를 시행하고 있다. 그러나 고령자 임금을 삭감했다면 그에 따라 노동시간도 단축되어야 했 ... 에 국가 주도의 급격한 산업화를 경험했지만, 이러한 과정에서 노동자들의 권리에 대한 충분한 보호와 의식의 성장이 이루어지지 않았다. 한국의 경제 구조는 주로 대기업 중심으로 발전
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년문제를 예방하는 기관과 문제(위기)청소년을 지원하고 보호하는 청소년기관(시설단체)을 방문하고 그 결과를 정리해서 제출하시오.
    등 전문 기술을 배울 수 있도록 외부 직업훈련기관과 연계하거나 직접 교육을 실시한다. 이러한 훈련은 청소년에게 경제적 자립의 기반이 되는 기술을 제공함과 동시에, 성취감을 통해 ... 을 교정하고 이완 훈련을 실시하며, 자신의 감정을 인식하고 표현하는 데 어려움을 겪는 학생에게는 현재의 경험을 중시하는 접근을 취한다. 또한, 성격유형검사, 기질 및 성격검사 ... 생이나 사회 초년생과 연결해 주는 학습 멘토링, 다양한 직업 세계를 탐색할 수 있는 직업인과의 만남이나 기업 탐방 등이 여기에 해당한다. 특히 최근에는 코딩, 영상 제작, 디자인
    리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.08.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산관리_기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다. 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으나, 20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다. 그럼, 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치(value)창출을 통해 이윤을 창출해야 되는지를 지금까지 학습한 내용
    , 인사 모듈은 기업의 전략 수립과 이를 실행하기 위한 인적자원 관리와 조직 및 인사관리를 위한 인원 및 조직관리, 교육 훈련 기능을 포함한다.5) ERP를 통한 가치창출ERP ... 율이 80%를 넘을 경우에는 최대 30점 미만으로 처리됩니다.작성기준글자크기 : 11포인트, 줄간격 : 160%, 분량: 본 교육원양식 4page 내외Ⅰ. 서론기업은 비용 절감을 통해 ... 1아이디성 명운영교수과목명생산관리학기/기수년 학기 차수제출일과제 주제기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다. 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 인터넷 검색을 통하여 정신건강을 위한 프로그램을 찾아 개요, 목표, 실제 프로그램 등을 기술하시고 이 프로그램의 장점이 무엇인지 본인의 생각으로 기술해 주세요.
    까지 전. 본 과제에서는 이러한 노력의 한 사례로 공기업 한전KPS에서 운영 중인 ‘마음건강지원 프로그램’을 중심으로 그 개요와 목표, 실제 프로그램 내용을 살펴보고, 이 프로그램 ... 부음건강지원 프로그램’을 들 수 있다. 한전KPS는 발전설비 정비 등을 담당하는 공기업으로서, 2020년부터 전사적인 마음건강 증진 프로그램을 도입하여 2024년 기준 5년째 연중 ... 을 해소하기 위한 다양한 노력이 전개되고 있다. 과거에는 정신건강 문제가 개인의 의지나 사적인 영역으로 치부되었으나, 이제는 기업과 정부 차원에서 체계적인 지원 프로그램을 도입
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회보험(국민연금,국민건강보험,노인장기요양보험,산업재해보상보험,고용보험)중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오
    고용자에게는 고용유지와 교육훈련 비용을 지원하는 제도이다. 고용보험은 실직한 사람에게 실업급여를 제공하는 전통적 방식의 실업보험에서 벗어나 실업의 예방, 고용의 촉진, 근로자 직업 ... 에게는 고용유지와 교육훈련비용을 지원하는 제도이다.둘째, 고용보험은 전통적 의미의 실업보험사업 일뿐만 아니라 산업구조조정의 촉진 및 실업예방, 고용촉진 등을 위한 고용안정사업, 근로 ... 어 국가의 인력정책 수립과 기업의 인력관리에 도움을 준다.셋째, 기업의 경쟁력 강화의 목적이다. 근로자의 직업능력개발을 위한 다양한 제도적 장치를 마련하고, 실직자에게도 재취업훈련
    리포트 | 10페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.07
  • 복지 ) 영국의 블레어( Tony Blair) 제3의 길의 개념을 이용해 한국복지의 제3의 길을 모색
    ).근로연계복지와 적극적 노동시장 정책은 실업자와 빈곤층에 현금 수당을 지급하여 구제하는 것이 아니라, 직업훈련이나 평생교육 같은 프로그램을 통해 그들을 노동시장 안으로 흡수 ... 빈곤에 놓일 위험성이 커지는데 이런 문제가 발생할 경우, 지속적인 사회적 배제를 경험하게 되므로 교육, 훈련을 통해 이들을 노동시장 안에 포용하려는 적극적 노력이 필요하다. 사회 ... 목적을 둔다(이영미, 2000). 따라서 참여 민주주의의 확대, 권력의 분권화, 공적 제도의 투명성 확보, 효율적 행정체계와 민간 협력 등의 세부전략을 제시한다(이화천, 2007
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    직원 만족도 및 몰입도가 기업 경영에 영향을 미친 사례 연구
    기업을 대상으로 조사한 결과를 통해서도, 여러 인재육성 수단 가운데 다양한 직무경험이나 프로젝트 참여, 직무이동 등 업무와 직접적인 관계가 깊은 것들일수록 교육효과가 높게 나타났 ... 다고 한다.이런 4가지 측면에서 가장 효과적인 교육 방식은 리더의 지도와 코치로, 멘토링이 적합하기에 각 기업에서 멘토링 프로그램을 사용하게 되었다. 멘토링의 필요성을 3가지 관점 ... 을 피하기 위해 동일 팀은 피함신입사원을 위한 멘토링 운영단계입사 이전입사 시점공식적인 교육 훈련멘토링평가 관리단계채용 및 부서 배치 시점입사 시점 부서 발령 시점입사 후 신입사원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기관의 홍보전략과 실제 사례 제시 및 의견 제안
    인을 위한 직업훈련반을 운영하고 있기도 한데 여기에서는 개인에 따른 특성에 맞추어 사회화 교육을 진행하며 개인의 적성에 맞는 일자리를 알선하는 등 구직활동을 지원한다. 컴퓨터 교육 ... 과 환경미화 교육 등과 같은 직업훈련부터 제조와 포장 등과 같은 작업 활동까지 돕고 이들이 사회로 나아가는 데 큰 역할을 한다. 2022년에는 복지관을 통해서 8명이 일자리를 얻 ... 평생교육센터를 설치하여 사회 적응훈련과 의사 소통훈련, 문화 예술교육 등 평생교육을 제공하게 될 것이다. 서울시 중구에서 이루어진 홍보는 언론을 활용한 방법으로 기관에서 이루어지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    스마트폰의 등장은 인류의 삶을 변화시켰다. 인공지능 챗GPT 역시 인류의 삶을 180도 변화시킬 것이라고 예측되고 있는데 우리 인류가 인공지능과 공생할 수 있는 방안은 무엇인가
    스마트폰의 등장은 인류의 삶을 변화시켰다. 인공지능 챗GPT 역시 인류의 삶을 180도 변화시킬 것이라고 예측되고 있는데 우리 인류가 인공지능과 공생할 수 있는 방안은 무엇인가 ... 챗 GPT로 촉발된 AI 모멘트에 제동이 걸릴 가능성은 낮다. 무엇보다 AI 기술 혁신은 각국 정부가 아닌 수익성을 추구하는 글로벌 빅테크놀로지(대규모 IT기업)가 주도 ... '를 출시했다. 아마존과 메타도 존재감 확대를 목표로 하고 있다.챗 GPT 교육에는 10,000개의 엔비디아 GPT(그래픽 처리 장치)가 사용되었다. 엔비디아 GPU A100의 가격
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    다는 것입니다. 직업 훈련 비용도 절감되었습니다. 하지만 외부 인력 채용 비용과 시간 등으로 직원 사기가 떨어지고 승진 기회가 줄어들 수 있습니다.5. 모집과정국내 대표기업인 카카오 ... 로 기업의 고용 패턴이 바뀌고 있습니다. 기존 경험과 간혹 채용 비율을 확대하여 기존 공채 비율을 줄이는 경향이 있습니다. 기업이 채용되면 별도의 교육 없이 바로 실천에 투입할 수 있 ... 리에 완료합니다.7. 현재 시장 상황에 맞는 효과적인 모집1) 블라인드 채용의 강화문재인 정부는 2017년 공기업 취업 신청부터 학력 등 편견이 개입할 가능성을 배제하고 공공부문
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
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2025년 11월 22일 토요일
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