"포스트 조직론"의 검색결과 입니다.

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포드주의 행정학 단원별 포스트모더니즘 정보사회론 페미니즘 발로뛰는Start-Up 보건교육 여성주의 관점 렘콜하스 미국 쓰리엠 문화

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"포스트 조직론" 검색결과 21-40 / 7,084건

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여성주의 관점인 자유주의, 급진주의, 사회주의, 포스트모던 주의의 실천과정의 차이에 대해 비교하시오

여성주의 관점인 자유주의, 급진주의, 사회주의, 포스트모던 주의의 실천과정의 차이에 대해 비교하시오I. 서론현대 사회에서 여성의 권리와 평등은 더 이상 무시할 수 없는 중요 ... 하여 사회적인 목표를 달성하려는 것을 의미합니다. 급진주의자들은 다양한 이해관계자와 연대하여 사회적 변화를 이루기 위해 협력하고 조직화합니다.구조적 개혁과 사회정의: 급진주의 ... 계 시스템을 구축합니다. 이는 교육, 건강보험, 사회적 보호, 일자리 보장 등을 통해 개인과 집단의 복지와 안정을 증진시킵니다.노동자의 권리와 자주적 조직: 사회주의는 노동자

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.05

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핵심역량이 무엇인지를 기술하고 포스트코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.

의 차별적 경쟁력의 원천을 의미한다. 포스트코로나에서는 현재 코로나 환경이 새로운 일상이 되는 이른바 뉴노멀이 될지도 모르며, 이로 인해 코로나 사태로 인한 뉴노멀이 조직과 인사관리 ... 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유포스트코로나 시대에는 뉴노멀로 인해 급격한 경영환경의 변화 등 사회적 변화에 따라 무엇보다 중요한 조직 및 인적 경쟁력을 창출 ... 는 핵심역량은 조직의 인적자원과 매우 불가분의 관계에 있다. 포스트코로나 시대에는 새로운 일상이 될 것으로 예상이 되는 뉴노멀이 조직과 인사관리에 일으킬 큰 변화를 살펴보면 포스트코로나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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[인력개발과활용]코로나19 팬더믹이 기업경영의 인력개발과 활용에 미치는 영향

과제에서는 인적자원관리의 정의와 구성 요소에 대하여 살펴보고, 이를 통해 포스트 코로나 시대에 필요한 인적자원관리를 검토하기로 한다.Ⅱ. 본론1. 인적자원관리의 정의기업은 조직 ... 하기 위하여 반드시 필요한 기술로 인식되지 않았지만, 현재는 어떤 기업이라 하더라도 디지털 정보 처리 기술을 갖추어야만 포스트 코로나 시대에 적응하여 조직의 목표를 달성할 수 있 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원관리의 정의2. 인적자원관리의 구성 요소3. 포스트 코로나 시대의 특징4. 포스트 코로나 시대의 인적자원관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.02

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포스트모더니즘적 놀이이론

포스트모더니즘적 놀이이론포스트모더니즘적 놀이이론을 주장하는 연구자들은 '발달의 적합성'이 영유아의 발달적인 측면에만 집중적인 관심을 둠으로써 놀이의 복잡하고 다양한 상황적 요인 ... (2000a)은 기존 놀이이론의 대안적 이론으로 포스트모더니즘을 제안하면서 교육이 이루어지고 있는 현장에서의 시간, 공간, 교사 권위의 해체를 통해 재개념화가 필요하다고 제안하였다.1 ... 는 압박감들을 경험한다고 하였다. 따라서 포스트모더니즘주의에서는 융통성 있는 시간 안에서 영유아와 교사는 그 시간을 새롭게, 다르게 그리고 보다 더 좋은 방법으로 사용할 수 있

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.07

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포스트 코로나 시대에 있어 효율적인 인력관리와 인력확보를 위해서 모집은 내부모집 중심과 외부모집 중심 중 어떠한 것이 더 효율적일 것인지에 대한 본인의 의견으로 논하시오

에는 비교적 많은 시간과 자원이 소요되고 기존 조직구성원의 사기를 저하시킬 수 있다는 단점이 있다 할 것이다.2. 포스트 코로나 시대에 있어 효율적인 인력관리와 인력확보를 위해서 ... 포스트 코로나 시대에 있어 효율적인 인력관리와 인력확보를 위해서 모집은 내부모집 중심과 외부모집 중심 중 어떠한 것이 더 효율적일 것인지에 대한 본인의 의견으로 논하시오.-목 차 ... -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 내부모집과 외부모집을 정리하기2. 포스트 코로나 시대에 있어 효율적인 인력관리와 인력확보를 위해서 모집은 내부모집 중심과 외부모집 중심 중 어떠한 것이 더

리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.09.14

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핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 포스트 코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.

에 적용될 수 있다.포스트코로나 이후의 핵심역량 인적자원의 중요성포스트 코로나 이후, 조직 구성원들은 재택 근무를 경험하면서 개인화 된 경험에 익숙해졌고, 그에 익숙해진 삶을 살아가 ... 인력개발과 활용핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 포스트 코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.서론핵심역량은 사회 내에서 개인의 진보 ... 하지만 이를 통제할 수 있는 인재가 최고의 자원이 된다.아래 본론에서는 핵심역량을 가진 지식인 및 고급인력에 대한 논의를 중심으로 포스트코로나 시대에 필요한 핵심역량 인재의 정의

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10

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포스트모더니즘의 개념을 설명하고, 모더니즘과 포스트모더니즘을 비교하여 설명하십시오.

과제주제포스트모더니즘의 개념을 설명하고, 모더니즘과 포스트모더니즘을 비교하여 설명하십시오.- 목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 포스트모더니즘의 등장 배경2. 포스트모더니즘의 개념3 ... . 모더니즘과 포스트모더니즘의 비교Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론포스트모더니즘은 제2차 세계대전 이후 1960년대 이후에 새롭게 나타난 사회적, 문화적, 학문적 현상들을 포괄 ... 적으로 지칭하는 용어이다. 포스트모더니즘은 모더니즘에 반(反)하는 사상을 가지고 출발하였다. 1970년대 초기와 중엽에 들어서며 건축과 각 예술분야에서 포스트모더니즘이라는 용어가 보편

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.05

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HRD환경변화 내용을 토대로, 인적자원을 인적자본으로 전환하는 방안

하는 방안에 대해서 인적자원개발 구성요소별로 제시하시오. 목차 1. 서론 2. 본론 (1) 포스트 코로나 시대의 HRD 환경변화 (2) 구성요소별 인적자본 전환 방안 3. 결론 4 ... . 출처 및 참고문헌 1. 서론 HRD(Human Resource Development, 인적자원개발)의 개념은 다양하게 정의될 수 있으나, 일반적으로 조직의 성장을 위해 피고용자 및 ... 조직문화를 발전시키는 과정을 의미한다. 성장과 발전이라는 추상적인 개념을 완수하기 위한 HRD 과정들은 그 정의의 다양성만큼이나 조직별로 천차만별이다. 이러한 과정들은 크게 개인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.27

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여성주의 관점인 자유주의 급진주의 사회주의 포스트모던 주의의 실천과정의 차이에 대해 비교하시오.

여성주의 관점인 자유주의 급진주의 사회주의 포스트모던 주의의 실천과정의 차이에 대해 비교하시오.목차:서론여성주의 관점의 이론적 개요자유주의와 여성주의 관점급진주의와 여성주의 관점 ... 사회주의와 여성주의 관점포스트모던주의와 여성주의 관점결론출처서론:여성주의는 여성의 권리와 자유를 중시하는 이념으로서 현대 사회에서는 매우 중요한 역할을 하고 있다. 이러한 여성주의 ... 는 다양한 이론적 맥락에서 탄생하였으며, 자유주의, 급진주의, 사회주의, 포스트모던주의 등과도 밀접한 관련이 있다. 이 논문에서는 여성주의 관점에서 자유주의, 급진주의, 사회주의

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.30

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[A+] 포스트모더니즘 문학의 특징과 대표 작품 분석

포스트모더니즘 문학의 특징과 대표 작품 분석 목차 I. 포스트모더니즘의 개념과 주요 특징 개념 정의 주요 특징 II. 폴 오스터의 "뉴욕 삼부작" 분석 작품 개요 서사 구조 ... 캐릭터 분석 주제 분석 III. 토마스 핀천의 "무지개를 쫓는 사람들" 분석 작품 개요 서사 구조 캐릭터 분석 주제 분석 I. 포스트모더니즘의 개념과 주요 특징 1. 개념 정의 포스트 ... 의 연장선상에서 출발했지만, 그와는 다른 방향으로 전개되었습니다. 모더니즘이 합리성과 진보, 보편적인 진리와 규범을 중시한 반면, 포스트모더니즘은 이러한 개념에 의문을 제기하고 다양

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.06

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포스터코로나 시대의 사회복지실천 패러다임의 바람직한 변화 방향을 제시하시오

교과목명 : 간접실습 과제 포스터코로나 시대의 사회복지실천 패러다임의 바람직한 변화 방향을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 포스트 코로나 시대에서의 사회복지 과제2. 포스트 ... 코로나 시대에서의 사회복지사 역할과 정체성 변화3. 포스트 코로나 시대의 사회복지 실천Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회의 해체, 고통, 질병, 빈곤 등과 같은 사회적 문제는 전 ... 측면에서 국민이 경험하는 모든 곤란까지 다룬다. 최근 코로나19 바이러스와 더불어 사회복지 현장에서도 큰 변화가 나타났다. 이러한 변화와 더불어 포스트 코로나 시대의 사회복지실천

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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포스트모더니즘의 개념을 설명하고 모더니즘과 포스트모더니즘을 비교하여 설명하십시오

포스트모더니즘의 개념을 설명하고 모더니즘과 포스트모더니즘을 비교하여 설명하십시오Ⅰ. 서론포스트모더니즘에 대해서는 학자에 따라 다른 정의가 내려졌다. 포스트모더니즘은 때론 서로 ... 모순되는 요소를 다양하게 포함하고 있기 때문이다. 포스트모더니즘(post-modernism)은 접두사 post의 모호성 때문에 '포스트모더니즘' 또는 '반모더니즘' 또는 '탈모더니즘 ... '으로 해석되기도 한다. 후기모더니즘은 모더니즘을 계승한다는 뜻이고, 반모더니즘 또는 탈모더니즘은 반대 또는 탈모더니즘이라는 의미로 해석되기 때문에 각각의 관점에 따라 포스트

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.20

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[항공대학교] 2024 히오텍/기술사(history of technology) 정리본+족보+기출 통합

의 ( 인간화 )를 추구했다. ( 수평적 ) 조직, ( 파편화/세분화 )된 업무의 통합 및 재편성 등을 시행하고, 노동자들의 작업에서 ( 자율성 )을 강화했다.토요타의 포스트 포드주의 ... ---- 자료 내용 일부 ----기술과 노동 #3 : 포스트 포드주의대량생산 방식의 문제점은 ( 시장변화 )에 신속하게 대응하지 못한다는 점과 다양

시험자료 | 5페이지 | 12,000원 | 등록일 2024.07.03

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교육철학 및 교육사(포스트모더니즘과 교육)

1. 포스트 모더니즘의 등장배경1) 정치적 배경- 제 2차 세계대전 종전 이후 이데올로기의 붕괴되기 시작하고 상대적으로 비 이데올로기적인 일상생활에 문제에 대한 이론과 실천 ... 으로 정당화하거나 주체적 자아 및 비판 의식의 해체를 정당화하는 이론적 근거로 등장하였다.3) 사회적 배경- 사회적 규모가 커지고 조직이 복잡한 현대 사회에서 인간과 사물이 기호 ... 되었다. 이렇게 예술적 독창성이라는 굴레를 벗어 던지는 예술가들의 시도를 정당화하기 위한 이론으로서 등장한 것이다.6) 학문적 배경- 기존의 학문은 체계적이고 조직적이며 인과적이고 계량적이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.10

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현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인지 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 2가지)과 그에 따른 교육의 변화상을 기술한 후, 평생교육기관 경영의 의미를 설명하시오.

현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인지 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 2가지)과 그에 따른 교육 ... 를 들어, 포스트모던 사회와 정보사회는 지식과 정보의 확산이 빠르게 이루어지고, 그 결과 기존의 교육 방식으로는 새로운 사회적 요구를 충족시키기에 한계가 있다. 포스트모던 사회는 기존 ... 에 지식 현대사회의 두 가지 특성과 그에 따른 교육의 변화상을 살펴보고, 이러한 변화 속에서 평생교육기관 경영의 의미를 구체적으로 분석해보고자 한다.2. 본론가. 포스트모던 사회

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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복식문화_복식에 나타난 포스트모더니즘의 특성에 대해 알아본다. 1)포스트모더니즘의 특성에 대해 알아본다. 2)복식에 나타난 포스트모더니즘 특성에 대해 알아본다. 3)과제 작성에 대한 소감이나 개인적인 견해를 작성하시오

복식문화 복식에 나타난 포스트모더니즘의 특성에 대해 알아본다. 1)포스트모더니즘의 특성에 대해 알아본다. 2)복식에 나타난 포스트모더니즘 특성에 대해 알아본다. 3)과제 작성 ... 에 대한 소감이나 개인적인 견해를 작성하시오. 4)과제에 대한 참고문헌이나 출처를 작성하시오. 차 례 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1) 포스트모더니즘 2) 복식의 포스트모더니즘 3) 자신 ... 의 견해 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 다소 혼잡할 수도 있으며 흥미진진하며 자유로운 여러 가지의 이미지가 넘쳐나는 풍부한 세상을 포스트모더니즘의 시대로써 정의하고자 한다

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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연세대학교 일반대학원 행정학과 학업계획서

결정요인 평가 연구, 정부조직 칸막이 효과(silo effect) 및 분절성에 대한 근거이론 연구, 팬데믹 시대 빅데이터 분석을 활용한 정책 리스크 관리: VUCA와 사악한 정책 ... 목표(SDGs)와 행정 수요 파악의 유용성 연구, 코로나19 이후 택티컬 어바니즘(Tactical Urbanism)을 활용한 공공공간 활용 연구 - 포스트 코로나 시대의 도시안전 ... 부문의 혁신행동과 성과: 혁신행동의 결정요인 분석 및 업무성과에 미치는 영향 연구, 인구특성에 따른 도시 유형과 행정서비스 구현 방안 연구, 지방자치단체 조직 개편에 대한 규범

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.11.20

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포스트 코로나 시대, 핵심 리더십에 관한 연구

, 2020).3. 포스트 코로나 시대의 리더십1) 리더십의 정의리더십은 조직구성원들의 동기부여를 통해 자발적 참여를 유도하고 조직의 목표를 달성하는 능력이다(김재득, 2014).종합 ... 포스트 코로나 시대, 핵심 리더십에 관한 연구보고서학번소속 학과이름목차Ⅰ.서론Ⅰ-1. 연구 배경 ... ······························································ 3Ⅱ-2. 포스트 코로나

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.13

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학점은행제 리더십 토론 과제

해야 한다. 예를 들어, 친환경 제품 개발, 공정 무역, 다양성과 포용성 강화 등의 전략을 통해 조직의 장기적 가치를 창출할 수 있다. 또한, 포스트 팬데믹 시대에 직원들의 정신적 건강 ... 와 리더의 차이점쟁점3: 관리자와 리더의 올바른 방향에 대한 자신의 의견을 제시관리자는 조직의 안정성과 효율성을 유지하는 데 중점을 둔다. 이들은 규칙과 절차를 준수하며, 목표를 달성 ... 하기 위해 체계적으로 업무를 계획, 조직, 통제한다. 관리자의 주요 특성은 문제 해결 능력, 업무 프로세스에 대한 깊은 이해, 그리고 팀원들의 업무를 체계적으로 관리하는 능력이고

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.27 | 수정일 2025.07.01

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[교육철학 및 교육사][A+]

< 포스트모더니즘, 구성주의 시대에 적합한 교육은? >현재 우리나라의 교육은 발전 할 필요가 있다고 생각한다. 왜냐하면 현재 교육에서의 지식은 교과서라는 형태로 체계적으로 조직 ... 이론으로서 등장한 것이 포스트모더니즘이다.?여섯째, 학문적 배경을 보면, 기존의 학문은 체계적이고 조직적이며 인과적이고 계량적이며 객관적인 기준을 충족시켜야 학문으로 인정을 받 ... 포스트모더니즘과 구성주의 교육을 본받아야 한다고 생각한다. 포스트모더니즘은 학교에서 가르쳐지는 지식에 대한 관점을 변화할 것을 요구하였을 뿐만 아니라 전통적인 교육에서 지배적인

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.22

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