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"가치지향이론" 검색결과 21-40 / 53,315건

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    도덕성 발달이론
    도구적 쾌락주의 지향 01 0 2 0 3 0 4 0 5 0 6 수준1 전인습적 도덕 추론 수준2 인습적 도덕 추론 수준3 후인습적 도덕 추론딜레마 토의식 수업 ●가치갈등의 해결책 ... 『 타인과의 관계고려 , 보살핌 , 책임 , 배려 , 돌봄의 윤리를 강조하는 대인 지향적 도덕성 이론 』 전인습 (1 단계 ): 이기적 ( 나 - 자기중심적 ) 인습 (2 단계 ... 제시 추론이 이루어지는 구체적이고 특수한 상황 + 남성중심적 가치 탈피 + “ 길리건과 콜버그 이론의 융합” →올바른 도덕적 추론 + 도덕성에 대한 이해 확대● 이건인 , 이해춘
    리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.19
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    Kohlberg의 도덕성과 Gilligan의 도덕성을 특징을 서술하고 그 둘을 비교하시오.
    한 가정을 바탕으로 Piaget의 인지적 도덕발달이론을 세분화하여 3수준 6단계로 발전시켰습니다. 제1수준은 전인습적 도덕추론 단계로 처벌지향과 도구적 쾌락주의 지향이 있습니다. 제2 ... , 처벌지향 단계에서는 자신보다 신체적으로 강한 사람에게 신체적 처벌을 피하기 위해 행동하고 신체적 복종에 도덕적 가치를 두는 것이 도덕적이라고 생각합니다. 2단계, 도구적 쾌락주의 ... 는 행위가 도덕적으로 올바르며 예시로 도둑질은 사회질서를 방해하는 행위로 용납될 수 없습니다.● 제3수준 ? 도덕적 가치는 5단계, 사회계약 지향 단계에서 상대적이기 때문에 누군가
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.04
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    [진로선택이론] Gottfredson의 진로이론(직업포부의 이론)
    ), 사회적 가치 지향성(Orientation to social valuation, 9-13U-1]), 내적, 고유한 자아 지향성(Orientation to the internal ... 의 성에 알맞은 적절한 직업을 선호하게 된다. 사회적 가치 지향 시기의 아동들은 자기중심성에서 벗어나 동료집단의 평가 혹은 일반적인 사회의 기대나 가치에 민감한 경향이 있다. 또한 ... 와 같이 청소년기는 내적, 고유한 자아 지향 시기라 하여 흥미, 성격, 가치, 적성 등 자신에 대한 폭별은 정체감을 형성하게 되고 아울러 타인에 대한 지각도 증가시켜 나가며 자신
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10
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    (A+) 조선대학교 CU리더십
    성 (원만한 사회관계를 구축할 수 있는 능력) 진실성 (진솔함, 신뢰성과 같은 자질을 가진 것) 3주차 리더십 철학 X이론 인간의 본성 일하기 싫어한다, 지시나 통제를 필요로 한다 ... . 책임이 아니라 안정을 원한다 특징 - 게으르고 흥미가 없다, X이론형 리더는 명령하고 통제하는 리더, 자신의 리더십 역할이 일을 완수하는데 매우 중요, 동기 부여하는 것이 자신 ... 의 역할 Y이론 인간의 본성 일하기를 좋아한다, 스스로를 동기 부여 한다, 책임을 받아들이고 추구한다. 특징 - 리더는 업무 요건을 정의할 수는 있지만 구성원들을 통제하려고 하지 않
    시험자료 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.10.15
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    현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, 귀인 이론)
    현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, 귀인 이론)목차현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁 ... 적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, 귀인 이론)1. 경쟁적 가치 리더십 이론2. 리더십 귀인이론3. 카리스마적 리더십 이론4. 거래적·변혁적 리더십 이론1) 거래적 리더십 이론2 ... ) 변혁적 리더십 이론* 참고문헌현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, 귀인 이론)최근에 리더십 이론은 기존 리더십 이론
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.17
  • 사회지향적 마케팅 개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오. 서론 (2)
    마케팅원론사회지향적 마케팅 개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.서론현대의 경제 환경에서 기업들은 단순히 이익 창출의 목적을 넘어 사회적 책임과 가치를 실현하는 방향 ... 다.본론사회지향적 마케팅 이론사회지향적 마케팅 이론의 개발과 변화사회지향적 마케팅 이론은 20세기 중반부터 서서히 모습을 드러냈다. 고전적인 마케팅 이론은 기업의 주된 목적이 이익 ... 하나임을 인정하였고, 기업이 이를 달성하기 위해 어떻게 마케팅 전략을 개발하고 실행해야 하는지에 대한 통찰을 제공했다. 따라서 사회지향적 마케팅 이론은 단지 마케팅의 한 부분
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    [교육학] 콜버그와 에릭슨 (도덕성 발달단계이론)
    의 수준부터 가치지향적이고 고차원적인 궁극화의 단계까지 단계의 수준에 맞게 적절한 환경과 교육을 통해 도덕적 가치관을 양성 해 나가는 것이 중요하다고 생각한다.2. 에릭슨의 성격발달단 ... 콜버그와 에릭슨-목차 -콜버그의 도덕성 발달단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.1.1 콜버그의 도덕성 발달단계이론1.2 교육적 시사점2. 에릭슨의 성격발달단계이론 ... 에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.2.1 에릭슨의 성격발달단계이론2.2 교육적 시사점1. 콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.25
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    퀸이 경쟁-가치 모델에 의한 사회복지사로서 리더십 역할
    퀸의 경쟁-가치 모델에 의한 사회복지사로서 리더십 역할사회복지사 2급사회복지행정론목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 퀸의 경쟁-가치 모델2. 사회복지사로서 리더십의 중요성Ⅲ. 결론Ⅰ ... 를 척도로 판단할 수 있다고 생각한다. 리더십 이론에는 3가지가 있는데 첫째, 성향이론은 초기 리더십 이론으로 20세기 전반부에 유행했으며 리더들이 갖추고 있는 독특한 퍼스널리티 ... 성향이 리더십을 결정한다고 여겼다. 효과적인 리더십을 결정하는 특성은 지능, 지배력, 자기 확신, 정열, 활동성, 업무관련 지식 등이다. 두 번째, 행동이론은 리더십을 개인의 행동
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.30
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    전문상담 임용 암기카드3(성격심리)
    화 단계: 문제에 대한 통찰 3. 교육 단계: 페르소나, 자아 초점, 자기 성격 통찰 4. 변형 단계: 자기실현으로의 도모(개성화 지향) 호나이의 신경증적 성격이론 1 1. 기본 ... ) 죽음 지향 성격유형: 타나토스적 본능 5) 실존지향 성격유형 6) 소유지향 성격유형 올포트 특질이론 성격원리(비쇼프) 1. 동기 원리: 성격 연구 동기 문제 핵심적 2. 학습 ... 적 인성이론 2 5. 기질은 환경과의 상호작용 통해 자율성, 연대감 등 성격발달에 직접적 영향을 줌 6. 성격: 개인이 추구하는 목표 및 가치에서의 개인차 7. 부적응과 정신병리
    시험자료 | 9페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.09.19
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    현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십이론, 거래적-변혁적 리더십이론, 카리스마 리더십이론, 귀인이론)
    에서 나타나는 리더십의 초점을 가로축에는 외부지향적 -내부지향적으로 나누고 세로축에는 통제 위주-유연성으로 나누어 네 가지 영역을 제시하였다.[그림] 경쟁적 가치 리더십이론경쟁적 가치 ... 현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십이론, 거래적-변혁적 리더십이론, 카리스마 리더십이론, 귀인이론)목차현대적 리더십 이론1) 경쟁적 가치 리더십이론2) 거래적·변혁적 리더십 ... )에 경쟁적 가치 리더십이론과 비교적 단순하게 이분화 시킨 거래적 ? 변혁적 리더십이론, 카리스마 리더십이론, 귀인이론을 중심으로 살펴보기로 한다.1) 경쟁적 가치 리더십이론경쟁적 가치
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29
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    아들러는 모든 인간이 반드시 합리적인 존재는 아니라고 강조하며, 인간은 전체적 존재 또는 성장 지향적인 존재라고 한다. 인간이 된다는 것은 자신이 열등하다는 것을 느끼는 것이라고 하였다. 이러한 열등감에 대하여 아들러의 개인심리학 이론을 기반으로 설명하시오
    한다.아들러의 개인심리학 이론은 인간의 열등감에 대한 이해를 제공한다. 그는 인간이 합리적인 존재가 아니라고 강조한다.2. 본론- 인간의 성장 지향성과 열등감의 관계인간의 성장 ... 아들러는 모든 인간이 반드시 합리적인 존재는 아니라고 강조하며, 인간은 전체적 존재 또는 성장 지향적인 존재라고 한다. 인간이 된다는 것은 자신이 열등하다는 것을 느끼는 것이 ... 라고 하였다. 이러한 열등감에 대하여 아들러의 개인심리학 이론을 기반으로 설명하시오? 본 문1. 서론아들러는 개인심리학 이론을 통해 인간의 열등감에 대해 설명하고 있다. 그는 모든
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27
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    사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜
    갈등 발생요인 심리적 요인 ( 프로이드, 스키너) 환경적 측면 매슬로의 욕구 5단계 생리적 안전에 대한 소속감에 대한 자아존중의 자아실현의 맥클러랜드의 동기이론 성취욕구 친교욕구 ... 권력욕구 성취동기가 높은 사람 특성 과업지향성 모험성 성취 가능성에 대한 자신감 책임감 과업수행 혹은 행동결과에 대한 지식의 중요성 미래 지향성 환경적 측면 한정된 자원 불확실 ... 한 상황 목표의 차이 갈등 발생 배경 차이 욕구 지각 가치 들이 충돌할 때 발생 Q1. 갈등의 발생원인? A1. 1. 심리적 측면 2. 환경적 측면 Q2. 심리적 측면에서 주장
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.24 | 수정일 2025.05.08
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    전문상담 임용 암기카드9(교육심리, 개론, 학습심리)
    ) (^5하는 것 ★ 앳킨슨: 1) 성공기대: 목표/과제난이도/자기도식/정서적 기억, 2) 과제가치: 내재적 흥미/중요성/효용성/비용 기대가치이론을 적용한 학습동기 향상방안(앳킨슨) 성공 ... 등 피상적 학습 전략 추구 *과정 중심 평가 활용 목표지향이론(성취목표이론): 드웩 숙달목표(숙달목표 지향성) 1) 과제의 숙달 및 향상, 이해 증진 등 학습과제 자체 중시 2 ... 기대 높이기 1) 구체적인 장기 및 단기 목표 설정하게 하기 2) 도전적 과제의 제공 3) 구체적·긍정적인 피드백 제공 4) 과거의 수행과 성취 제시 2. 과제가치 높이기 1
    시험자료 | 7페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.09.19
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    Kohlberg의 도덕성과 Gilligan의 도덕성을 특징을 서술하고 그 둘을 비교 하시오
    시키게 된다고 주장하면서 도덕성에 있어서 성별에 따른 차이를 주장하였다. 이러한 Kohlberg와 Gilligan의 도덕성에 대한 이론은 각각 내용을 분석해보고 비교해볼만한 가치가 있 ... 하는 행동들이 많이 나타난다.3) 인습 이후 도덕수준(5) 5단계: 사회계약적 원리 지향 단계사회의 기본권리와 가치, 사회 속에서 합법적 계약에 중점을 두고 합리적인 계산을 통한 ... 중심적이라는 한계가 있는 정의의 윤리를 비판하고 있다. 전통적인 직업사회에서의 남성은 객관성을 추구하면서 공정한 규칙 또는 원리를 중요 가치로 내면화하는 정의나 권리 지향적인 도덕적
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07
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    직업상담사 과목 중 <<직업심리학>> 요점 정리입니다. 시험 2주전 기출과 함께 보면 90점 이상 가능!
    적응 방식? 인지적 정보처리 이론1. 특성-요인 이론1) 특성-요인 이론의 이해① 파슨스(3요소 직업지도모델), 윌리암슨 등이 발전② 개인적 요소(자신의 흥미, 적성, 능력, 가치관 ... 지향성 : 6-8세, 자아개념이 성의 발달에 의해 영향사회적 가치 지향성 : 9-13세, 상황 속 자아, 명성, 능력을 통한 자아개념내적?고유한 자아 지향성 : 14세 이후 ... 은 인간관계와 자기 사랑, 삶의 기본적인 것에 가치, 자신이 하는 일에 몰두③ 알더퍼(Alderfer의 ERG 이론)- 매슬로우의 욕구위계이론과 가장 유사성이 많은 직무 동기 이론
    시험자료 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.10
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    상황적 리더십과 비교적 최근 이론인 변혁적 리더십의 주요 개념을 비교하여 설명하고, 학습자 자신이 지지하는 리더십 유형과 이유에 대해 기술하시오.
    한다고 주장하는 이론으로 다음 네 가지로 구분된다. 첫 번째 지원적 리더, 두 번째 지시적 리더, 세 번째 참여적 리더, 네 번째 성취지향적 리더이다. 지원적 리더는 부하의 요구 ... 을 담당하며 경우에 따라 목표와 가치를 변경하거나 이를 더욱 고차원적으로 고양할 수도 있다. 변동지향적, 개방체제적이며, 영감과 비전 제시 및 구성원 전체가 공유해야 할 가치의 내면 ... 상황적 리더십과 비교적 최근 이론인 변혁적 리더십의 주요 개념을 비교하여 설명하고, 학습자 자신이 지지하는 리더십 유형과 이유에 대해 기술하시오.Ⅰ. 서론리더십이란 그룹이나 조직
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.27
  • 간호관리학 시험정리
    ) 상황적합성 이론→ 피들러 이론→과업지향적 리더: LPC 점수 ↓/아주 호의적&비호의적 상황→관계지향적 리더: LPC 점수 ↑/호의성이 중간정도 상황상황요소상황을 호의적으로 바꾸 ... 한 보상참여적 리더십- 구성원: 높은 능력, 높은 성취욕구- 과업: 도전 없는 과업성취지향적 리더십3) 상황적 리더십 이론→허쉬&블랜차드리더유형과업&관계행동의 2차원/성숙도지시 ... 관리12주차[전통적 리더십]1. 특성이론→리더의 특성과 리더십 효과성과의 관계에서 일관성 결여→필요한 리더의 확보 어려움2. 행동이론1) 독재적-민주적-자유방임적 리더십→독재
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11
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    간호관리자 리더십 평가 보고서
    는 과정을 설명하려는 이론이다. 리더의 유형으로는 지시적 리더십, 지지적 리더십, 참여적 리더십, 성취지향적 리더십이 있다. 상황요소로는 구성원의 특성(구성원의 능력, 통제위, 욕구 ... 이론1940년대 이후 리더가 집단에서 어떻게 행동하는가에 따라서 리더십의 효과성이 결정된다는 가정 하에 리더의 실제 행동에 초점을 두고 리더십 교육과 훈련을 통한 리더의 개발 ... 주립대 모형배려와 구조주도의 두 개의 독립된 차원에 따라 분류하고, 두 가지 차원을 동시에 보일 수 있다는 관점이다.특성이론은 리더를 확보하는 선발에 의존한 반면, 행위중심 이론
    시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.13 | 수정일 2024.01.20
  • 임용고시 관련 교육학 교육심리학 이론 정리
    의 기대와 목표의 가치에 의한 산출물이다.학습동기 이론-인지이론과 학습동기1. 자기결정성 이론1) 자기결정의 연속선상에서 외재적 동기와 내재적 동기를 설명하는 인지적 동기이론2) 자기 ... 하려는 요구③ 관계 요구: 다른 사람과 긴밀한 정서적 유대와 애착을 형성하고, 그 결과 사랑과 존중을 받으려는 요구2. 목표지향이론1) 일반적인 목표지향을 나타내기 위해 숙달목표와 수행 ... X 가치 이론1) 기대구인 : 과제를 수행했을 때 성공할 수 있는 가능성에 대한 개인의 신념과 판단을 반영하는 개념2) 가치요인 : 과제의 가치에 대하여 가지는 신념3) 기대
    시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.17
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    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를
    과 과업지향이라는 두 가지 차원으로 구분하고 어떠한 가치에 초점을 두는 가에 따라서 다른 이론 모델이 나타났다고 보았으며 효과적인 리더십을 위해 조직 변화에 대응할 가치의 균형이 필요 ... 를 표방하고 구성원에게 목표의 성취를 이룰 능력을 키우며 신뢰를 구축해 구성원 개인에게 에너지를 불어넣는 리더이다.Quinn은 기존 리더십 연구에서 나타난 다른 가치를 인간지향 ... 활동 과정이라는 측면에서 일치하기에 리더십은 리더, 부화, 상황의 결합이라는 것을 알 수 있다.리더십 이론은 특성이론, 행동이론, 상황 이론으로 구분할 수 있다. 리더십 특성이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
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2025년 06월 01일 일요일
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