"성과관리제도"의 검색결과 입니다.

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"성과관리제도" 검색결과 3,841-3,860 / 61,582건

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한국사의 이해

하는 중앙 집권 체제가 강화 되 었다고 볼 수 있다.(2) 고려시대에 5품이상 고위 관리 자제를 무시험으로 채용했던 음서제도와 비슷한 제도인 문음을 2품이상 고위 관리 자제 중 일부 무 ... Ⅱ. 본론1. 고려시대와 조선시대의 정치구조1) 고려시대의 정치구조(1) 중앙 정치 구조(2) 지방 행정 제도2) 조선시대의 정치구조(1) 중앙 정치 구조(2) 지방 행정 제도3 ... 조선의 변화 과정에 대해 다시 한번 깊이 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 고려시대와 조선시대의 정치구조1) 고려시대의 정치구조(1) 중앙 정치 구조고려는 당나라의 3성6부제도

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.24

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[서울 4년제 학사졸][학점은행제 올A+][학점은행제 재무관리 레포트]자기자본가치의 극대화 개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자 가치에 관한 본인의 의견을 제시하시오.

[재무관리]재무관리 과제 레포트: 자기자본가치의 극대화 개념의 정리, 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에 관한 견해 제시2023.09.ㅇㅇ.과목명: 재무관리 ... . 서론재무 관리는 여러 자원 중 자본을 관리하는 것을 의미한다. 수익성, 현금성, 투자성, 신용성, 비용 등 다양한 영역을 포괄하고 있어 원활한 사업 운영을 위해 중요한 기능을 하기 ... 도 한다. 재무 관리의 주요 목표는 자본 가치를 극대화하는 것이며 이는 회사를 위한 효율적인 자금 배분과 가치 창출을 포함한다. 현대 사회는 양극화시대와 언택트시대라는 시대적 변화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.20

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복합적 욕구를 가진 클라이언트에게 사례관리기술을 적용한 접근을 하고자 합니다

1차 집단의 보호능력 향상다섯째, 클라이언트의 잠재적인 발달과 사회적 기능 향상2. 사례관리의 과정과 단계별 수용요소에 대해서 설명하세요.1) 기관접촉제도적 접촉이란 사례를 발견 ... 복합적 욕구를 가진 클라이언트에게 사례관리기술을 적용한 접근을 하고자 합클라이언트. 이때 사례관리의 필요성, 사례관리의 실천과장에 대해 설명하고, 특히 욕구와 자원에 대한 사정 ... 의 영역에는 어떠한 것이 있는지 조사하여 제출하세요.서론선진국에서는 복잡한 인구의 증가와 제도화의 영향, 기존 서비스의 단편화, 비용 억제의 필요성, 사회적 지원 시스템의 중요

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.09

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[사회복지경영론] 경영특성과 복지조직의 상황

하는 과정에서 나타나는 관리방식이나 관리스타일 혹은 정착화 된 제도나 관행을 말한다. 특히 휴먼서비스 조직은 지역사회의 욕구를 충족시키기 위해서 존재하기 때문에 현대 휴먼서비스 ... 적자원개발, 감독, 재정관리 그리고 업무평가로 설명하고 있다. 이를 구체적으로 설명하면 다음과 같다.첫째, 기획(Planning)은 조직의 비전, 목적, 목표달성의 과정이다. 이러 ... 의해서 영향을 받는다. 셋째, 인적자원개발(developing human resource)의 활동으로 직원의 선발, 훈련, 보상, 교육, 고용보장, 성과급 등이 포함된다. 넷째

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.31

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한국의 학교사회복지의 역사를 구분하고, 시기별 발달 특징을 자세하게 기술하시오

의 확립이 강조되던 시기였다.주요 특징: '학교사회복지사 운영지침' 발표, 학교사회복지사의 역할 확대, 심리적·정서적 지원 강화, 지역사회와의 연계 강조.성과: 학교사회복지가 제도 ... 이 도입되면서 학교 현장에도 복지 서비스의 필요성이 대두되기 시작했다. 그러나 이 시기의 학교사회복지는 주로 자선단체나 종교단체의 지원을 받아 운영되었으며, 제도적인 뒷받침은 부족 ... 다. 이러한 변화는 학교사회복지의 제도적 확립에도 큰 영향을 미쳤다. 1995년 교육부의 '학교사회복지사 운영지침' 발표는 학교사회복지가 공식적인 제도로 자리잡는 중요한 계기가 되

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.15

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지역사회간호학03 국내외 보건정책 정리본

업, 결핵관리사업-> 출산율 및 감염병 발생률 낮춤-but 성과 분배 과정에서 의료 이용 불균형 발생-1977년 의료급여사업 + 건강보험사업 등장1980년대-일차보건의료사업 ... 방식으로 대처 -> 국민 건강 + 소득 보장 제도소득보장: 산재보험, 연금보험, 고용보험*산재보험 = 의료보장 + 소득보장 둘다 해당+ 관리대상 (상시 1인 이상 근로자)의료보장 ... 는 사회정책 + 복지정책보건정책 목표: 의료 이용의 적절성 / 형평성 증진보건정책 주요 수단: 의료서비스 공급을 위한 조직체계+ 재원조달제도 주축 보건의료체계 구축, 운영보건정책

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22

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사회조직에 관한 이론

-> 관리 과학화· 조직에서 육체적 능력의 중요성을 강조· 기본동작 형태 및 소요시간, 적정 일일 작업량 표준화-> 성과와 임금을 연계· 경제적 · 합리적 인간 전제: 경제적 보상 ... 고 외부 환경에 적응하는 인간의 사회집단사회복지행정은 서비스를 제공하는 인간봉사조직에서 수행하는 활동들을 관리인간봉사라는 목적을 추구하는 조직의 활동을 효과적 · 효율적으로 관리 ... , 폐쇄체계적인 관점, 합리적 · 경제적인간이론에 입각한 연구, 과학성 추구· 과학적 관리이론, 공공행정학파, 관료제이론인간관계이론 또는 신고전이론· 고전이론의 기본 입장과 주요

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.07

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가족복지정책에 대해 설명하고 우리나라 출산관련정책이 어떤것들이 있는지 파악하고 본인이 생각하는

정책 우리나라의 출산 관련 정책은 여러 가지가 있다. 첫 번째로 임신 사전건강관리다. 가임기 남녀 성과 생식건강의 증진, 임신과 출산에서 고위험요인을 조기에 발견할 기회를 제공 ... 분류 등으로 나눌 수 있다. 산업화, 도시화에 따라 급격하게 사회가 변화했고 핵가족화에 따른 가족제도 변화 과정에서 가족기능, 부양 의식의 약화에 따라 사회복지서비스 수요가 높아지 ... 하기 위해서 제도화하고 시행하는 정부 복지정책 전체를 의미하기에 그 범위가 넓고 모호한 부분이 있어 엄밀한 개념으로써 정의하는 것은 어렵다. 가족복지 정책 개념의 변화는 가족 인구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23

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간호관리학 책 ppt 요점정리_ 최신 제 5판_현문사

을 설정하고, 수행한 업무를 표준에 근거하여 성과를 측정, 개선활동을 시행함으로써, 조직목표의 달성을 보장하려는 기능2) 간호관리체계모형투입,변환과정, 산출, 피드백으로구성(1)투입 ... 는2. 예산(1) 전통적 예산의 원칙통제중심적으로 기능이 단순하고 예산의 규모가 적을 때(2) 현대적 예산의 원칙관리중심으로 자원관리의 효율성과 계획성을 강조하는 예산제도에 적합 ... 관계 등을 포함한 유지관리 활동을 포괄2) 인적자원관리의 목표: 성과 향상과 구성원의 조직생활의 질 향상을 동시에 달성하여 조직목표와 개인목표 의 균형을 유지1. 적정 간호인력산정

리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.02

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지역사회간호학 영국의 보건의료 체계 보고서

되고 국가가 건강에 관한 모든 서비스를 포괄적으로 제공하고 관리하여 국가보건서비스 (National Health Service, NHS)라고 부른다. 의료조직이 대규모로 조직되어 있 ... 는데 이 중 보건의료 부문의 재정지출액은 1,387억 달러로 약 26%를 차지하고 있다. 그 결과, 국민의료비 중 공적재정 부담 비율이 가장 높은 국가는 물론 조세방식의 보건의료제도 ... 는 2003-04년에 ‘성과에 따른 지불 (Payment by Results, 이하 PbR)’이라는 성과수가제를 도입해 현재 NHS 지출의 30%를 PbR 방식으로 지출한다.영국은 수직

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.05

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국가에서는 소외계층의 평생교육 참여 확대를 위하여 평생학습 바우처 제도를 추진하고 있습니다

평생교육경영론주제: 국가에서는 소외계층의 평생교육 참여 확대를 위하여 평생학습 바우처 제도를 추진하고 있습니다. 이의 효과적인 추진방안은 무엇이 있을까요?- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 평생교육바우처 사업1) 평생교육바우처 사업의 도입 배경2) 평생교육바우처 지원 규모3) 평생교육바우처 사업 성과2. 평생교육 바우처 추진방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... .본론에서는 이를 위한 방안으로 평생교육 바우처 제도를 추진하고 있는데 본론에서는 평생교육바우처의 효과적인 추진방안을 제시할 것이다.Ⅱ. 본론1. 평생교육바우처 사업1) 평생교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08

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청소년 복지 지원법이 청소년 복지향상에 기여한 바를 제시하고, 특별지원 청소년 지원을 강화하는 방안에 대해 논의하시오.

을 제안한다. 마지막으로 사후관리와 평가단계 사업 평가제도의 도입을 제안하는데 여기에는 시 · 군 · 구 센터 평가 할 시 평가지표로서 추가하는 방안과 별도의 평가 방안을 포함 ... 의의와 그간의 성과Ⅱ.본 론 : 특별지원 청소년지원 법률현황 및 문제점Ⅲ.결 론 : 특별지원 청소년지원 강화방안Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론 : 청소년 복지지원법의 제정의의와 그간의 성과청 ... 하도록 지원체계를 제도화 했다. 모든 청소년에 대해서 인권보장과 자치권 향상, 이용요금 활인 및 건강증진 등에 관련한 사항을 명확히 규정하여서 청소년의 권리를 신장하고 청소년의 수련

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.11

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인적자원관리_직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오. (1) 직무 기준 인사관리의 의미 (2) 직무 기준 인사관리 실행을 위한 요건(직급, 평가, 보상 등)

적으로 이루어져야 성과가 나오는 것처럼 이러한 "인사관리"가 잘 되어야 한다는 것이다. 일이 있다면 기업은 이러한 업무에 맞는 사람을 찾고 그들을 관리한다. 이 모든 과정을 인적자원 ... 들을 개발하며 활용하여 보상을 주고 유지하는 것에 대한 계획, 실행, 통제의 모든 과정이기도 하다. 이는 인사관리와 함께 활용되고 있고 인사관리가 응용 측면을 강조하는 제도적 차원 ... 의 인적자원 관리는 인적 속성에 중심을 두고 고용 안정성을 중시하였다. 하지만 지금은 작업장의 유연화를 중심으로 노동 절약 수단으로 고용조정, 단기성과에 치중하여 인사관리가 제대로

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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보건경제학4 보건의료서비스 시장성과제고 필수의료서비스수요의 가격탄력성 국민건강보험제도가도입 상급종합병원적정규모 근골격계질환평가결과설명00

보건경제학4 보건의료서비스 시장성과제고 필수의료서비스수요의 가격탄력성 국민건강보험제도가도입 상급종합병원적정규모 근골격계질환평가결과설명00경제학과 보건경제학41.(10점) 보건의료 ... 서비스 시장의 성과를 제고하기 위해 정부가 취할 수 있는 정책수단의 종류와 예상되는 결과를 3가지 이상 제시해보시오.2.(10점) 필수의료서비스에 대한 수요의 가격탄력성은 비탄력 ... 적으로 알려져 있다. 필수의료서비스 시장에서 의사인력의 공급이 감소할 때 필수의료서비스의 가격과 수급량에 미치는 영향을 그래프를 이용하여 분석해보시오.3. (10점) 국민건강보험제도

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.21

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한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는 지와 문제점이 있다면 무엇인지를 서술하여 보시오. 그리고 무역과 어떠한 관련이 있는지도 서술하여 보시오

제도인 카스트 제도의 후유증이 남아 구매력을 가진 소비자는 사실 그렇게 많지 않은 것으로 분석되고 있다.삼성전자는 글로벌 표준화 전략을 바탕으로 고소득층의 소비자를 대상으로 하 ... 는 프리미엄 전략을 인도에서 펼치고 있다. 인도의 가전시장에서 괄목할 만한 성과를 보여주고 있다는 점에서 삼성전자가 인도에서 펼치고 있는 글로벌 전략의 의미가 크다고 볼 수 있다. 먼저 ... 인도 시장의 특징에 대해서 살펴보고 삼성전자가 어떤 전략을 선택했는지, 그리고 이러한 전략이 어떤 성과를 얻을 수 있게 했는지 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 한국기업의 해외

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01

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경찰공무원의 직무 스트레스를 유발하는 요인과 개선방안 모색

및 수당을 지급하여 적절한 보상을 지급하는 방법도 있을 것이다(박민석, 2015). 이를 통해 적은 보수에서 비롯된 직무스트레스를 효과적으로 관리할 수 있을 것이다.승진제도 ... 적 영향을 초래할 뿐만 아니라, 경찰조직의 신뢰를 하락시켜 경찰조직의 성과에도 부정적 영향을 줄 수 있다(임창호, 2017). 또한, 경찰관들이 스트레스를 지각하게 되면 직무만족에 부정 ... 성을 원인으로 선정하였다.인사행정 관련경찰조직에서 인사행정은 경찰관의 모집 채용, 교육훈련, 보수, 승진 퇴직관리, 복지 등 다양한 영역을 다룬다. 이 중 승진은 구성원의 사기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2022.01.02

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배치전환(전직, 전보)에 대해 설명하시오

되면서 공직 전체의 공적 목적에 대한 충성심이 강화된다. Ⅲ.결론 전직과 전보는 모두 인사관리 수단으로 활용된다. 두 제도 모두 계급은 동일하지만 직무가 바뀌는 수평적 이동이다. 차이 ... 거나 조직 구성원들의 능력 향상을 위해서 배치전환이라는 인사관리 수단을 이용한다. 배치전환은 직장 내에서 괴롭히나 성폭력 등이 발생했을 때 사용되기도 하지만 개인의 능률을 향상 ... 처럼 법률상 해석이 다양하게 일어날 수 있기 때문에 전직이 직장 내에서 발생했을 때 시시비비를 가리기 위한 갈등이 발생하기도 한다. 2.전보 전보는 공무원의 임명제도에서 신분과 직무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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글로벌 경영 다문화기업의 인센티브에 관한 고찰

다문화 기업의 인센티브에 관한 고찰【개요】필요에 따라 모든 직원을 자극하고 격려하여 직원이 지속적인 열정과 창의성을 유지할 수 있게 하는 것은 탁월한 업무 성과와 회사의 성공 ... .【키워드】다문화 기업, 인센티브, 사람 중심, 인적자원관리, 관리 심리학, 다국적 기업, 글로벌 경영현대 글로벌 기업 경영에서 인센티브를 제공할 때, 비록 서로 다른 문화 ... 들을 동등하게 대우하며 각 직원의 재능, 공헌, 가치관 등 정신적 추구를 존중한다.9) 승진 인센티브직원의 성과를 평가하고 평가 결과에 따라 승진을 결정하며 직원이 업무 우수성을 위해

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.12

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2025년 2학기 중간 과제 사회복지정책론

네트워크가 성과를 좌우한다.평가·환류: 감사·평가·감시 제도(정부), 서비스 품질·비용정보(시장), 당사자·시민평가(시민사회)가 수정·보완을 촉발한다.4) 한국적 맥락: ‘생산주 ... 대응 사회복지정책 사례 분석- 가. 사회적 위험 현황- 나. 정책 내용- 다. 향후 개선방안3.결론4.참고문헌1. 서론사회복지정책은 단순한 행정적 제도나 복지 급여의 전달 체계 ... 에 그치는 것이 아니라, 사회 구성원 모두가 보다 안정적이고 인간다운 삶을 영위할 수 있도록 국가가 제도적으로 보장하는 사회적 약속이다. 현대 사회에서 복지는 더 이상 선택적 차원

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.03

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2021년 건강보험공단 체험형 인턴 기업분석 및 면접기출(자소서 대비용) 완벽! 무조건 합격하는 건보인턴

를 발굴 추진하고 우수한 과제를 전파- 내부평가반영으로 성과창출 극대화제안제도 운영- 직원의 창의적인 아이디어를 장려하고 개발하여 공단 운영에 반영함으로써 업무개선 및 능률향상도모규 ... 고객 최우선 서비스- 고객만족도 산하기관 상위권 도약- 제도적 국민 불편사항 개선- 고객 접근도 향상 및 다양한 접점 채널 구축보험재정 안정화- 다양한 방법을 통한 누수재정 확인 및 ... 징수- 수용성 높은 보험료 부과체계 마련- 수가 약가 제도 등 지불 체계 개선다각적인 경영개선 채널- 전사적 경영개선 참여 시스템 구축- 지사 경영개선 경진대회 개최- 현장 소통

자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.27

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