"기업실무"의 검색결과 입니다.

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"기업실무" 검색결과 361-380 / 45,445건

기업재난관리사 리포트

기업재난관리사1. 기업재난관리사란?기업 차원에서 발생한 재난에 대응 및 2차 피해방지 활동과 실무자 활동, 재해경감활동계획 수립을 위한 컨설턴트 활동, 재해경감 우수기업 인증평가 ... 경감활동분야의 전문성 및 지식수준을 측정하며, 기업재해경감활동분야 전문 인력으로써 활동하는데 충분한 기술수준을 확보하도록 하는데 목적이 있다.5.구분시험공고시험시행합격자 발표실무 ... 활동을 수행한다.2. 수행직무기업의 재난관리 업무를 수행한다. 기업을 분석하여 목표와 목적을 명확히 하고 재난관리 정책과 법적 요구사항을 정립한다. 기업의 핵심 업무를 파악하기

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.31

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

은 우리의 인적 자원을 효과적으로 활용했기 때문입니다. 21세기에 들어서면서 기업들은 자본보다는 지식과 창의력 있는 인재를 가장 중요한 자원으로 인식하게 되었습니다. 이로 인해 ... 약 3만 명의 인력이 부족할 것으로 예상되며, 한국의 반도체 인재 유출도 이미 심각한 수준에 이르렀습니다.이에 대응하기 위해 우리나라의 기업들과 정부는 인적 자원 관리 및 개발 ... .우리나라에서는 다양한 기업들이 혁신적인 인적 자원 개발 제도와 프로그램을 운영하고 있습니다. 예를 들어, SK하이닉스의 '마이써니(mySUNI)'는 구성원의 개인 성장과 행복 추구

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.28

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회수기간법과 회계적 이익률법

추정된 회수기간이 기업이 정한 최장허용회수기간보다 짧은 투자안 중 가장 짧은 투자안을 선택*회수기간법의 장단점장점 - 회수기간의 계산이 간단하다. - 이해하기 쉽고 실무에 적용하기 ... 에 의한 투자의사결정*단일투자안에 대한 절대평가의 경우 추정된 회수기간이 기업이 정한 최장허용회수기간보다 짧으면 선택하고 길면 기각.*여러 개 투자안에 대한 상대평가의 경우 ... = (기초투자액 잔존가치) / 2 )-회계적 이익률법에 의한 투자의사결정*단일투자안에 대한 절대평가의 경우-> 추정된 회계적 이익률이 기업이 정한 목표이익률보다 크면 선택하고 작

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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1. 글로벌 기업에서 요구되는 인재상 가운데 본인에게 부족한 역량은 무엇이고, 어떻게 강화할 것인가

대학에세이 1. 글로벌 기업에서 요구되는 인재상 가운데 본인에게 부족한 역량은 무엇이고, 어떻게 강화할 것인가? 2. 본인 전공과 관련하여 해외에 진출한 한국기업에는 어떤 기업 ... 이 있으며, 진출배경과 방식은 어떠한지 설명하세요 3. 나의 전공/관심 분야와 관련하여 취업할 수 있는 미국 내 기업 1곳을 찾아 취업 경로를 제시해 보세요 1. 글로벌 기업 ... 에서 요구되는 인재상 가운데 본인에게 부족한 역량은 무엇이고, 어떻게 강화할 것인가? 글로벌 기업에서 요구되는 인재상에는 다양한 역량이 포함될 수 있지만, 그중에서도 나 자신에게 부족

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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(A자료)훈련과 교육의 여러 방법 중 도움이 되는 방법과 이유 및 사례

의 방법을 통해 교육 및 훈련을 해봤지만, 직장 내 방법을 통해 저의 직접적 업무능력 향상에 도움을 받은 경험이 있습니다.현재 기업에서 근무 중인 저는 기관발령 전 멘토링 방법 ... 일들에 익숙함을 가질 수 있었고 멘토링 방법에 비해 더 실무적인 일들에 익숙해졌던 경험을 했습니다.앞으로 분장될 수 있는 업무들을 미리 겪어보며 어떠한 능력이 요구되는지, 어떠 ... 한 상황에 대비해야 하는지 겪어보는 시간이 되었습니다.발령 후에는 도제제도를 이용하여 상사분에게 제 담당업무를 직접적으로 배우면서 실무를 이어나갔습니다.실제 저에게 분장된 일

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.04

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마케팅원론(토론)_일반적으로 마케팅 조사는 실무영역과 학문영역의 두 가지 영역에서 서로 다른 목적을 가지고 실시되는데, 이들 간의 가장 큰 차이는 무엇이라고 생각하는지, 각각의 이점에 대해 토론해 본다.

마케팅원론 일반적으로 마케팅 조사는 실무영역과 학문영역의 두 가지 영역에서 서로 다른 목적을 가지고 실시되는데, 이들 간의 가장 큰 차이는 무엇이라고 생각하는지, 각각의 이점 ... 에 대해 토론해 본다. 마케팅은 기업이 이익을 얻을 수 있는 유리한 상황, 즉 높은 브랜드 인지도를 형성하거나 판매하는 제품의 이미지를 긍정적으로 만들기 위해 소비자를 향해 만들어진 ... 전략적 기획이다. 모든 경영활동이 그러하듯 마케팅 역시 충분한 조사를 통한 정보 수집과 분석의 과정을 거치게 되는데 이를 마케팅 조사라고 한다. 마케팅 조사는 실무영역과 학문영역

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.07

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원광대학교정보통신학대학원자소서작성, 원광대정보통신학대학원면접시험, 원광대정보통신학대학원지원동기, 원광대정보통신학대학원학업계획서, 원광대정보통신학대학원입사시험, 원광대정보통신학대학원논술시험, 원광대학교정보통신학대학원자기소개서, 원광대정보통신학대학원연구계획서, 원광대정보통신학대학원기출문제

를 상세히 기술합니다. 정보기술(IT)의 발전과 함께 변화하는 비즈니스 환경에서 정보시스템의 중요성이 더욱 강조되고 있는 지금, 저는 이 과정을 통해 실무 능력과 이론적 지식을 균형 있 ... 성정보시스템은 기업의 의사결정 및 운영 효율성을 극대화하는 데 중요한 역할을 합니다. 정보시스템을 통해 데이터 분석 및 정보 공유가 용이해지고, 이는 기업의 경쟁력을 높이는 요소로 작

시험자료 | 374페이지 | 15,900원 | 등록일 2025.03.03

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전자무역 실무절차(전자무역 해외시장조사, 신용조사, 청약과 승낙, 계약체결, 대금결제)

(2) 기업의 전자무역 대금결제수단(3) 정부의 전자무역 대금결제수단* 참고문헌전자무역 실무절차1. 전자무역 해외시장조사(1) 거래 알선 사이트의 활용전자무역에서 해외시장조사 ... 전자무역 실무절차(전자무역 해외시장조사, 신용조사, 청약과 승낙, 계약체결, 대금결제)목차전자무역 실무절차1. 전자무역 해외시장조사(1) 거래 알선 사이트의 활용(2 ... ) UseNet의 활용(3) Mailing List 및 E-Mail의 활용2. 전자무역 신용조사(1) 기업정보조사(2) 기업신용조사3. 전자무역 청약과 승낙(1) 전자적 의사표시(2) 전자무역

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.11

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직무현장 훈련(OJT)과 집합교육훈련(off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.

환경 변화는 기업 내부적으로 빠른 문제해결능력과 대응력을 요구하게 되었다. 이에 많은 학자들은 OJT가 이러한 실무수행능력 향상에 긍정적인 도움을 줄 수 있으며 가장 직접적이고 ... 나 동료 간 이해 및 협조정신을 강화하는 데에도 효과적이며 실무에 바로 적용할 수 있다는 점에서 가장 큰 장점이 된다.Ⅲ. 결론기업들의 실시 경향OJT와 Off-JT의 개념과 특징 ... 주제: 직무현장 훈련(OJT)과 집합교육훈련(off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.Ⅰ. 서론교육훈련은 조직이나 조직원들 모두에게 이점을 제공

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

과목명 : 인적자원개발론과제주제 : HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.학습자명 : 이 상 화아 ... ’로 구성됩니다. 조직에 고용된 ‘인적자원’을 ‘개발’함으로써 생산성과 효율성을 향상시키고, 기업과 근로자 모두가 성공할 수 있도록 하기 위한 중요한 개념입니다.이번 리포트에서는 HRD ... 의 개념과 구성요소에 대해 논의하고, 해외기업 넷플릭스(Netflix)의 사례를 살펴봄으로써, HRD가 조직의 성과에 어떠한 영향을 미치는지 알아보도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론1

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.13

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[A+레포트] 올해 고교를 졸업한 A군은 귀하를 찾아와 1안) 4년제 대학교 진학과 2안) 취업을 놓고 고민 중이라며 귀하에게 상담을 요청했다. 귀하는 2개의 대안 중 어떤 안을 추진할 것이며, 그것이 왜 합리적인 선택인지에 대한 논리적 근거를 경제학적 기회비용과 편익-비용분석(benefit-cost analysis)을 활용하여 서론, 본론

과 학위를 취득할 것인지(1안), 아니면 바로 취업 시장에 뛰어들어 실무 경험을 쌓고 소득을 얻기 시작할 것인지(2안)를 놓고 고민하고 있다. 현대 사회에서 대학 교육은 전통적으로 ‘높 ... 적 4년 동안 학업에 몰두해야 하므로 그 기간 동안 벌 수 있었던 임금, 실무 경험, 사회적 네트워크 등을 포기하게 된다. 반대로 A군이 취업(2안)을 선택한다면, 대학에서 얻을 수 ... 선택의 제약: 대학에 진학하는 동안 다른 직업 혹은 경력 쌓기를 본격적으로 할 수 있는 시간이 사실상 제한된다. 예를 들어 바로 취업하여 실무 경험을 쌓거나, 창업을 시도하는 기회

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28

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[a+취득자료] 카츠의 경영자에게 필요한 기술과 이슈리더십과의 관계에 대하여 조사하여 봅시다.

Ⅰ. 서론일반적으로 조직 계층별 리더십에 대한 역할과 기능은 각각 다르다. 초급관리자는 실무자를 관리하는 사람이라고 할 수 있다. 실무자는 자신의 기술이나 기능적 능력을 바탕 ... 으로 업무성과를 산출해야 하며 자기 자신만 생각해도 되는 반면, 타인의 업무수행을 통해 성과를 달성해야 하고 타인을 관리하는 관리자 이다. 그렇기 때문에 초급관리자는 실무자와는 다른 ... 하다.이어지는 본론에서는 카츠의 경영자에게 필요한 기술을 알아보고 이슈리더십과의 관계에 대해 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 경영자의 역할경영자는 기업의 목표를 달성하기 위하

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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기업의 학교사회복지 관련 지원사업

기업의 학교사회복지 관련 지원사업목차기업의 학교사회복지 관련 지원사업1) 정관장 지원사업 안내(1) 사업목적(2) 사업의 방향(3) 사업내용2) 하이원리조트 지원사업(1) 사업 ... 배경(2) 사업목적(3) 사업내용* 참고문헌기업의 학교사회복지 관련 지원사업한국학교사회복지사협회는 기업의 학교 내 다양한 사회복지 서비스에 대한 지원사업이 이루어질 수 있도록 자원 ... 폭력 예방교육 프로그램 운영의 실태를 파악하고, 아동 ? 청소년의 특성을 고려한 프로그램을 개발하여 현장실무자들이 활용 할 수 있는 매뉴얼 개발 및 보급을 하고자 한다.2014년

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.27

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산업심리학_인사선발관리 모집관리.선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오

자에게 면접 기회를 부여하고, 면접 단계에서 토론 방식 또는 상황 대처 방식을 평가하는 방법을 적용한다. 일부 기업은 임원진과 실무 담당자가 함께 면접에 참여하여, 채용 과정에서 발 ... 하는 단계이며, 선발은 그 풀 중에서 조직이 원하는 역량을 갖춘 인재를 골라내는 일련의 과정을 의미한다. 이 둘이 유기적으로 연결되어야만 기업 목표에 부합하는 결과를 얻을 수 있 ... 전략을 마련하기 위해서는 조직의 비전, 기업문화, 업무 환경 등을 구직자에게 매력적으로 전달하는 것이 중요하다.오늘날 많은 기업은 디지털 기술을 활용하여 모집범위를 확대

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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인력자원관리 ) 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.

인력자원관리의 영역을 정확히 구분하고,성인의 의미와 성인과 학습능력에 대해서 연구하여 제출하시기 바랍니다.Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 인력자원개발과 인력자원개발의 구분2. 인력자원개발 실무 ... 에 있어서 기업조직의 핵심적인 요소로 자리잡고 있으며, 그 질적인 발전을 위하여 다양한 차원에서의 노력을 실시하고 있다.인력자원개발은 그것이 단순히 조직적인 차원에서 이루어지는 것 ... 되는 개념으로 그 영역을 각각 가지고 있다고 볼 수 있다. 또한 인력자원개발을 위한 실무자의 역량이 점차 중요해지는 만큼 그에 대한 고찰이 필요하다. 이하에서는 인력자원개발에 대한

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2022.02.08

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A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면

, 공정성도 확보할 수 있도록 해야한다. 일부 기업들에서는 올어라운드 평가라고 해서 관리자 계층 뿐만 아니라 다양한 계층의 조직 구성원들이 실무 현장에서 부대끼는 다른 사람을 평가 ... 노력을 기울여야 한다. 기업들은 더더욱 그러하다. 업계와 국가를 막론하고 기업들이 치르는 경쟁은 무한경쟁이라는 말이 실감날 정도로 매우 치열한 상황이다. 기업들은 현재 시점 ... 에서 아무리 뛰어난 역량을 보유하고 있는 기업이라고 할지라도 지속적으로 역량을 강화해야 하며, 경쟁력을 키워야 한다. 오늘날 많은 기업들은 경쟁력을 향상시키기 위해서 다양한 노력을 기울

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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싱크 엑설런트 독후감

? 싱크 엑설런트? 본문항상 새로운 시대를 이끄는 기업과 사람들이 있고, 우리는 그들의 가치와 통찰력을 통해 많은 것을 배우거나 모방한다. 이 책은 또한 이러한 현실적인 문제 ... 와 변화, 구체적인 실무적 사업전략이나 기본적인 경영방법에서 어떤 가치를 우선시해야 하는지, 다양한 형태의 경영이 갖는 의미에 대해 종합적인 관점에서 조언한다. 편리한 시대에 경쟁 ... 은 방향과 방법을 표현한다. 이 책은 누구나 더 나은 형태의 성장과 성공을 원하지만 이 역시 기업 경영이 어렵고, 개인 사업이나 창업의 경우 더 어려운 느낌을 주는 것이 사실이

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.23

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우리나라의 인적자원개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

우리나라의 인적자원개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.1. 서론오늘날 기업에서 인적자원은 핵심적인 요소로서 현재 ... 조직의 성패를 결정짓는 중요한 역할을 맡고 있다. 특히 기업들은 훈련, 교육, 학습 프로그램을 통해서 인적자원의 성장과 발전을 지원하고 있으며, 이에 대한 투자와 노력이 꾸준히 증 ... 을 통해 역량을 강화하는 과정이다. 기업은 이를 통해 직원의 생산성과 업무 만족도를 높이고, 장기적으로 기업 경쟁력을 강화할 수 있다.주요 요소교육 및 훈련: 직무 역량 강화를 위한 온

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.08.03

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일학습병행제에 대한 나의 생각

자들은 실질적 업무능력보다 기업의 채용시험에 통과하기 위한 속히 스펙 쌓기에 열중하는 반면 기업은 실무능력을 원한다.) 기업이 재교육하는데 많은 돈과 시간을 투자해야 했기 때문에 일학습 ... 병행제도 도입이 시급했다.이로 인해, 산업현장에서 요구하는 실무형 인재를 기르고, 기업이 취업을 원하는 청년 등을 학습근로자로 채용하여 기업 현장(또는 교육기관)에서 장기간 체계 ... 적이 실무 교육을 가르치고 또 업무 시키는 제도이다. 교육 훈련을 끝마친 교육생의 역량을 국가가 평가하여 자격을 인정하는 제도이다.문제점 : 지난 학기 때 단기현장실습을 다녀오면서 그

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.24

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현대사회에서 지식 (과학) 습득방법으로 가장 적절한 것을 무엇이라 생각하는가?

이나 학원을 이용하는 방법이다. 어학원, 컴퓨터 학원, 요리 학원 등이 있으며 이러한 기관에서는 실무 중심의 교육을 제공하여 즉각적이 STLFAN 능력을 향상시킬 수 있다. 다섯째, 정부 ... 나 민간 기업에서 제공하는 직업 훈련 프로그램을 통해 특정 직무와 관련된 지식과 기술을 습득할 수 있다. 이러한 프로그램은 실업자, 재직자, 이직자 등 다양한 대상자에게 맞춤 ... , 다양한 분야의 전문가들이 주최하는 세미나 및 워크숍에 참여하여 최신 지식과 기술을 습득할 수 있다. 최신 트랜드와 실무 경험을 공유받을 수 있는 기회를 제공한다. 여덟째, 전문

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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