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"노사관계의 선진화" 검색결과 3,701-3,720 / 5,900건

  • [경영]전략적 아웃소싱 전략
    의 활용도가 적은 편이다. 보수적인 성향과 더불어 노사관계에 있어 상대적으로 유연성이 떨어지기 때문이다. 그러나 유럽에서도 이미 아웃소싱은 기업경영의 중요한 요소라는 인식이 확산 ... , 일본, 프랑스 등의 선진국에서는 많은 부문이 아웃소싱에 의해 이루어지고 있다. 특히 장기화되는 경제침체와 기업간의 경쟁심화로 효율적 경영을 추구하지 않을 수 없는 상황에서 인 ... 전략으로 세계적인 다국적 기업으로 성공할 수 있었던 것이다.우리나라의 경우 선진국과 비교해서 아웃소싱의 단계는 이제 초기단계라고 할 수 있다. 1980년대 이후 제조업 중심의 단순
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.28 | 수정일 2017.09.25
  • [노사관계] 미국과 유럽의 노사관계
    가 안정된 국가라는 점을 발견할 수 있다. 90년대 들어 경제호황을 맞고 있는 미국과 유럽(영국, 독일)이 대표적인 사례. 새로운 노사관계를 구축해 나아감에 있어 선진국들의 노ㆍ사ㆍ정 ... 미국과 유럽의 노사관계목 차들어가며 미국의 노사관계 유럽의 노사관계 미국ㆍ유럽 노사관계의 비교 정리하며1. 들어가며요즘 경제가 잘 풀리는 나라들을 살펴보면 한결같이 노사관계 ... 이 겪어 온 경험과 최근 들어 이들이 변화하는 경제 환경에 대응하여 새로이 모색하고 있는 노사관계 발전 전략을 파악하는 것이 중요.2. 미국의 노사관계사회구조가 다른 나라와는 매우
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.05.14
  • 7차 경제교과서의 문제점과 개선방안
    , 농민 등을 동등한 경제주체가 아닌 보호의 대상으로 상정하거나 노사관계, 국제화 등에 있어 경제적 접근이 아닌 이데올로기적 접근으로 경제적 사고의 체계화를 저해하는 경우도 발생 ... 다. 특히 선진 경제 질서의 학습에 빼 놓을 수 없는 주제인 금융부문의 언급이 매우 부적절하다. 소득수준이 향상되고 개개인의 삶의 질 향상에 관한 욕구가 팽배해지는 가운데 인구
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.01
  • 포항지역 활성화 방안
    실태포항시민체전 - 노사관계의 신뢰회복과 화합하는 지역사회 분위기를 도모 - 100m를 비롯 400m 릴레이, 마라톤, 씨름, 줄다리기등과 씨름, 윷놀이 대회등 민속적인 분위기 ... 보내기 사업. 9. 선진형 스포츠클럽 결성 및 지원사업. 10. 학교체육,엘리트체육,생활체육 연계 프로그램(생활체육 진흥사업). 11. 청소년 생활체육 대회의 개최. 12. 가족단위
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.05.24
  • 한국이 죽어도 일본을 못 따라잡는 18가지 이유
    것들에 대해 얘기하고 있다. 일본은 고저축과 설비 투자, 강한 선진화 의식과 좋은 노사 관계 활발한 기술 혁신, 종신고용제, 연공서열제, 기업별 노조 주의를 바탕으로 일본 주식회사 ... 했고 교역량으로는 12위에 이르고 선진국 클럽인 OECD에도 가입한 실력에 걸 맞는 덕과 권위를 가지라는 것이다. 그리고 한보 사태에 대해 말한 부분에서는 한보그룹의 부도 사태 ... 는 모습은 우리 나라 정부의 능력 한계를 여실히 보여준 것이다. 이런 것 들은 선진국으로 나아갈 한국에는 더 이상 없어야 할 것이다.그리고 한국과 일본의 경제적 차이와 한국이 해야할
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.05
  • 구조조정과 고용관계 변화의 국제 비교 :한국, 미국, 독일, 일본의 자동차산업을 중심으로
    , Katharine G., 1993).실제로 선진국의 고용 관계는 유연화를 향한 ‘수렴’(convergence) 경향에도 불구하고 그 속에 일정한 ‘다원성’(divergence ... 에서화, 그리고 이에 따라 발생하는 구조 조정의 압력이다. 이 연구는 역사 및 제도적 조건과 세계화에 따른 경쟁 환경의 변화에 대하여 노사관계의 핵심 이해 당사자들이 어떠한 방식 ... 는 기본적으로 자유 고용 계약 제도의 테두리 속에서 노사간의 자율 경쟁적 계약 관계에 기초한 단체 교섭의 질서를 토대로 전개되어 왔으며, 구조 조정과 고용의 문제 역시 이러한 틀 속
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.14
  • [경영]근로시간에대하여..(노사관계론)
    근로자가 사용자의 지휘?감독에서 벗어나 자유롭게 이용할 수 있는 휴게시간은 근로시간에서 제외된다. 여기서 법정근로시간과 소정근로시간, 그리고 실근로시간의 관계에 대해 알아본다면 ... 사업장 노사간의 합의를 통해 주당 근로시간을 38시간으로 정하여 일할 수 있다. 실제 근로시간은 소정근로시간에 초과근로시간 등을 더한 것으로서 근로자가 실제 일을 한 시간이다.예 ... 의 산출이 복잡해지고 이로 인한 노사간에 다툼의 소지가 있다.Ⅳ. 근로시간의 단축1.근로시간 단축의 기대효과주 40시간으로의 근로시간 단축은 국민경제?기업경영?근로자 삶의 질 등
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.25
  • [노사의 경영참여] 경영참가와 노사협의제
    경영참가와 노사협의제목차1. 서 론2. 본 론1) 참여 경영의 분류2) 선진 각국의 사례3) 우리의 현실3. 결 론1. 서 론오늘날 노사 관계를 둘러싼 환경은 범세계적으로 급격히 ... 변하고 있으며, 그 결과 새로운 노사 관계에 대한 논의가 국제적으로 확산되고 있다. 선진자본주의 국가의 많은 기업들은 치열한 경쟁 환경 속에서 보다 높은 수준의 경쟁력을 확보하기 ... 의 변화가 추진되고 있는 것이다.3) 우리의 현실선진국들의 사례를 살펴보면 이상과 같은 형태를 취하고 발전시켜 나가고 있는데, 오늘날 한국 기업을 둘러싼 노사 관계의 환경은 커다란
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.21
  • [주5일][경영학]주5일트렌드와 경영환경의 변화
    적으로 활용대될 것으로 예상된다.사람이 경쟁력이다주5일 근무제의 도입은 기존의 노사관계를 변화시키는 효과가 있다. 이러한 변화는 기업의 경쟁력을 강화시키는 요인과 경쟁력을 약화시키는 요인 ... 으로 나눌 수가 있다. 기업으로서는 이러한 트렌드를 감안하면서 경쟁력을 강화시킬 수 있는 노사관계를 구축해야 할 것이다.주5일 근무제에 따른 경쟁력 강화요인에는 직원의 건강과 여유 ... 있는 생산성 향상이 필요하다. 그렇지 못할 경우 경제 성장에 부정적인 영향을 미칠 것이다. 그러나 생산성 향상과 함께 제품과 서비스의 부가가치 향상에 성공한다면 보다 선진
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.05
  • [국제경제]산업공동화의 개요와 현황분석 및 대응방안
    의 대립적인 노사관계, 노동유연성 부족은 성장잠재력을 약화시키는 요인이 되는 것으로 조사되었다. 노사관계 순위도 회원국 49개국 중 47위를 차지하여 최하위 수준으로 조사 ... 이 어려울 것으로 우려. 해외투자로 인한 국내산업의 해외유출이 외국인직접투자에 의한 해외산업의 국내유입으로 보완되어야 하나 고비용 구조와 불안한 노사관계 등으로 외국인직접투자도 미흡 ... , 노사분규 등 기업 환경 악화로 해외투자가 증가하기 시작외환위기의 여파로 한 때 둔화되기도 했던 해외 투자는 2000년 이후 재차 크게 증가②제조업 부문이 해외투자 주도80년대 초
    리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.24
  • [일본투자]일본투자(JETRO): 10가지의 우위성
    년 3.25%■ 긍정적인 노사관계일본의 노사관계는 아주 긍정적. 따라서 사업운영을 원활하게 한다. 참조) 기업별조합4 혁신적 기술■ 활발한 R&D투자를 바탕으로 한 높은 일본 ... 1,220650 1,070 1,130아시아 5개국싱가포르, 말레이시아, 타이, 인도네시아,필리핀■ 교통의 중심: 일본■ 지역본부: 아시아 국가들과 밀접한 역사적 문화적 관계를 가지 ... 고 있는 선진국3 풍부하고 고도로 숙련된 인적자원■ 풍부한 노동력: 6000만 이상. 농업, 임업, 어업, 광산업, 건설업 - 13.5%제조업 - 18.9%교통, 운수, 서비스 등
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.25
  • [교육사회학]교육사회학 이론으로 사례분석
    적 수준에서의 인격적 존엄성을 보장하기 위한 사회보장제도의 기본원칙과의 균형적 관계를 기본으로 하여 이해되어야 한다.그러나 위의 단적인 예가 보여주듯이 노동이나 노사문제에 대하여 불 ... 권을 대립적 관계로까지 설정하고 있는 것이다.사용자와 노동자 개인 간의 관계의 불균형성 때문에 파생되는 문제에 집단적 대응을 통한 인격적 기본권 보장을 가능하게 하는 것이 노동조합의 배경 ... 이다. 그러나 교과서는 노사갈등을 엄연히 발생하고 시장경제질서에 내재하는 현상으로 인정하기 보다는 발생해서는 안 되는 것으로 전제하거나, 이러한 부정적인 편견에서 노동자의 단체행동
    리포트 | 7페이지 | 3,600원 | 등록일 2006.07.17
  • [노사관계] 노사관계로드맵
    참여정부의 노사관계 로드 맵의 구상방향과 과제Ⅰ. 서론지난 9월 4일, 노사정위 본 위원회 회의에서 노동부는 선진적인 노사문화를 형성한다면서 노사관계 로드맵을 보고했다. 지난 ... 5월부터 15명의 위원으로 구성된 '노사관계 선진화 연구위원회'에서 연구 작업을 진행해 온 결과다. 노동부는 '파업도 자유롭게 하고 해고도 자유롭게 한다'는 이상한 논리로 노사관계 ... 를 국제규범수준으로 끌어올릴 수 있는 방안이라고 주장하고 있다. 이 로드맵은 노사정위원회 논의를 거쳐 정부에서 입법화를 추진할 예정이다.이와 관련 민주노총은 노사관계를 바닥
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.11.11
  • [노사관계론] 우리나라의 경영참여제도
    에서는 참여와 협력이 중요하나 기본적으로 협조적인 노사관계를 지향하지 않는 한 경쟁에서 뒤질 수밖에 없음을 인식해야 한다. 참여와 협력의 노사관계가 정착하기 위해서 최근에 이슈가 되 ... 다는 입장을 견지하고 있다.이렇듯 노사관계가 쉽게 협력적인 관계로 바꿀 수는 없다. 하지만 우리나라의 노사관계도 10년전, 20년 전의 노사관계에 비해서는 훨씬 협력적으로 바뀌어 가고 있 ... 을 깨닫게 해줌은 시사하는 바가 크다 할 수 있다.사회적 목적은 크게 두가지 기능으로 볼 수 있다.첫째, 노사간의 긴장완화로서 이해관계를 달리하는 당사자들로 하여금 이해관계를 같이
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.20
  • 이머징마켓의 시대를 읽고
    하고 유지하는 것이 필요하다. 모든 투자자들은 조세 제도, 노사관계, 인적 자본의 질, 인프라, 적절한 법적 보호 장치 등 동일한 정책 사안들에 관심을 가지고 있으나 중요한 것은 경제 ... 들이 전 세계 GNP에서 차지하는 비중은 겨우 20퍼센트에 불과하다. 그러나 신흥시장의 경제성장률이 선진국 경제성장률의 거의 두 배에 육박하면서 이 비율에 변화가 오고 있다. 제2차 ... 산업혁명으로 불리는 이 변화는 세계 경제의 구심점이 선진국에서 신흥 경제로 바뀌는 경제혁명이라고 할 수 있다.골드만삭스의 예측에 따르면, 2040년경이 되면 네 개의 대형 신흥시장이
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.09
  • 과학적 관리의 원칙
    여 독자들에게 납득시키고자 한다요약▷목표는 명백한 사실에도 불구하고 대부분은 노사 상호 분쟁중이고 상호 조정을 통하여 서로의 이익을 실현할 수 있다는 것을 믿지 않고 대립 관계에 있 ... 에 유럽선진 공업국을 물리치고 세계최강의 공업력을 구축, 미국경제의 급속한 팽창에 따라 미숙련 노동자들이 대거 도시로 몰려들면서 빈부격차에 대한 불만과 불안정한 고용에 따른 불안감 ... 다고 믿는다. 하지만 양측의 진정한 이익은 하나이고, 그 이해 관계는 동일하다. ▷사용자의 장기적인 이익은 노동자의 이익을 수반하지 않고는 결코 존재할 수 없으며, 노동자 의 장기
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.26
  • 비정규직 보호와 노동시장의 유연성
    선진국들의 경험이다.정규직 근로자에 대한 고용보호가 엄격한 상황에서 비정규직 활용을 용이하게 한다면 고용자들은 정규직 대신 비정규직을 활용할 유인동기를 가지게 된다. 결과 ... 에 속하기 때문이다.비정규직 근로자들을 보호하기 위한 법적 장치에 대한 노사단체, 정부 및 여야간에 합의점이 좀처럼 도출되지 않고 있다. 지난 봄 민주노동당의 심한 반발 속에 국회 ... 환경노동위원회를 통과한 비정규직법안에 대해서도 노동단체는 물론이고 사용자단체들도 수용하기가 어렵다는 입장이고 여당의 사학법 재개정을 둘러싼 정치적 이해관계 때문에 국회 본회
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.17
  • 우리나라의 정당들의 정책차이와 우리나라 정당정치의 문제점
    와 행태를 청산하는 정치혁신을 통해 국민 대통합의 선진 민주정치를 구현하고, 자유민주주의와 시장경제 체제를 바탕으로 국민의 삶의 질을 향상시키는 한편, 조국의 평화적 통일을 이루 ... 어 인류의 공동번영에 이바지하는 21세기 위대한 선진 한국을 창조한다는 가치를 내걸고 출범하였다. 한나라당은 우리나라 대표 보수정당이라고 할 수 있다. 반북적인 성격을 가지고 있 ... 이념으로, 금융·기업·공공부문·노사개혁을 4대 개혁으로, 전면적 개혁의 완성과 지식정보화 촉진, 생산적 복지의 정착, 국민 대화합 실현, 남북 화해 협력, 민족 상생 구현을 5대
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.07
  • 복지후생관리
    된 시설, 활동, 제도 및 프로그램의 총칭(1) 복지 후생의 의의(2) 복지 후생의 발전과정온정적 노사관계의 복지 후생근대적 노사관계의 복지 후생민주적 노사관계의 복지 후생가. 온정 ... 적 노사관계와 복지후생ㄱ. 시기 : 18세기말에서 19세기중반까지의 산업사회 초기의 온정적 노사관계를 배경 ㄴ. 특징 : 복지후생은 사용자가 종업원에게 제공하는 온정적,은혜적 급부 ... 적 입장이었다.나. 근대적 노사관계와 복지후생ㄱ. 시기 : 19세기 후반에서 제1차 세계대전 전후까지의 복지후생 ㄴ. 특징 : 사용자와 근로자의 관계가 점차 상호대등의 관계로 변하기
    리포트 | 43페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.03.26 | 수정일 2015.07.30
  • [독후감]개혁의 덫
    하며 다른 한편으로는 개방과 자유화를 기술적으로 구사하는 이중성에 무역 개방에 대해 신중하게 생각하기를 작가는 권고한다. 이해 당사자들만 이익을 보는 주주자본주의는 경계하고, 노사관계 ... 유지, 사외이사제도 개선, 상속?증여세의 완전포괄주의 전환 등 강력한 재벌 개혁을 주장하고 있다. 참여정부 출범 이후 노사 정책과 한국 경제의 모델에 대한 논의는 지금까지 갈피 ... 에 대해 필자의 의견을 피력하고, 한국 경제의 문제점과 해결책을 언급한다. 우리가 벤치마킹으로 삼은 선진국 특히 미국의 경제 정책에 대해 면밀히 검토할 필요성을 제기한다. 미국의 경우
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.08
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 24일 수요일
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