"주52시간근로제"의 검색결과 입니다.

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협의이혼 성립 디메틸포름아미드 주52시간 사업장간호진단 유연근무제 최저임금 산업장 간호진단

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"주52시간근로제" 검색결과 3,661-3,680 / 4,275건

[사회복지] 노동문제와 사회복지

노동자 1천363만명의 56.6%에 이르는 것으로 추 정하고 있으며, 통계청 경제활동인구조사에서는 임시.일용직 근로자 규모가 전체 근로자의 52.2%로 나타나고 있다.한국노동사회연구 ... 특징에서 벗어나는 형태의 노동자」로 정의된다협의의 비정규직 근로자 : 협의의 한시적 근로자 및 기간제 근로자, 파견·용역·도급 등의 비전형 근로자와 단시간 노동자광의의 비정규직 ... 로그램 금 근로자보호를 위한 정책적 조치를 불가피하게 하였다{) 초기법률은 시행을 보장하는 근로감독관제 및 위법시의 처벌규정이 없이 실효성이 없었다. 노동보호규정의 실효성은 영국

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.25

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[도덕 교재 연구 및 지도법] 중 2 도덕과 1단원 교재연구 단원 수업설계안, 본시 수업 설계안

ㆍSBS ‘기아체험 24시간’을 편집해서 보여주고, 인류애의 실천 방법을 모둠별로 조사 발표하도록 한다.ㆍ모둠별로 신문에서 나타나는 우리 사회의 생명경시풍조 현상을 제시하고, 불법낙태 ... )질서의 의미(60)법의 필요성(62)책임의식의 생활화(59)참된 봉사활동(58)자발적 참여(57)인간존중의 실천(55)편견과 선입견 탈피(52)생명존중 사상(53)공동체 의식 형성 ... 능력을 길러 주는 데 역점을 둔다.”라고 하였다. 이에 따라 수업 대상인 중학교 2학년에 대한 도덕과의 목표는 “규범과 예절의 습득과 실천의지의 형성”이고, 강조점은 “도덕적 문제

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.01.09

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[저출산문제]저출산문제의 현황과 문제점 및 해결방안

에서 인구는 국가발전에 영향을 줄뿐만 아니라 장래 사회존속의 보장 여부를 결정짓는 지표이기도 하다. 그런데 인구의 양과 질에 결정적 영향을 주는 것 중의 하나는 합계출산율이다. 이 ... 라고 인식하고 있다. 하지만, 이러한 인식은 사태를 지나치게 안이하게 보는 것이다. 세계에서 고령화 속도가 가장 빠른 한국의 경우 대처할 시간은 이미 부족하다. 대책이 추진된 후 ... ~29세 연령층이 전체 출산에서 차지하는 비중이 여전히 가장 높은 것은 사실이나 합계출산율에의 기여율은 1990년에 정점에 도달한 이후 점차 낮아지고 있는 특징을 보여주었다. 즉

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.05

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해양관광 형태분석

산업』, 1997, 1참조)○1989년 해외여행의 자유화 이후 근로시간의 점진적인 감소와 휴가제도의 정착, 격주근무제도의 시행, 주 5일 근무제, 마이카 시대의 도래 등으로 다양 ... 으며, 세계에서 세 번째로 넓은 국토와 많은 내륙자원을 보유하고 있는 미국에서는 외래 관광객 지출의85%가 연안 주에서 이루어지고 있다(황기형, 1998).라. 해양관광객의 일반 ... 이 10%로 나타나고 있어서 국내해안관광의 심한 계절성을 보여주고 있다.(그림-6 참조) 우리나라 국민의 바닷가 여행 경험률자료:김성귀,「해양관광 진흥을 위한 종합계획수립연구」,한국

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.14

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[사회과학]빈곤의 실태와 그에 대한 교회의 대처 방안

로 추정되고 있는데 비하여 빈곤가구주의 평균연령은 52.3세로 나타나 저소득 층 가구의 가구주 평균연령이 훨씬 높음을 알 수 있다. 소득이 낮을수록 평균연령이 증가하는 경향을 보이고 ... 있는데, 서울시의 저소득층을 대상으로 한 조사에 의하면 가구주의 평균 연령이 거택보호의 경우 63세, 자활보호는 52세, 의료부조는 49.8세, 기타 저소득층은 45.6세로 나타났 ... 가정의 일반적 특성 및 문제점저 학력 및 기술부족으로 인한 재취업곤란의 문제불안정고용과 열악한 작업환경의 문제건강 및 노령문제결손 및 여성가구주 문제주택이용과 기타의 문제3. 빈곤

리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.01

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[주5일 근무제] 주5일 근무제와 여가생활

에서도 조사대상의 과반수 이상(52%)의 가구에서 여가를 줄이더라도 소득을 원하고 있으며, 현 상황에서 여가시간을 희망하는 가구는 전체의 21.1%에 불과하여 주5일 근무가 여가활동 ... 의 증가를 유발하게 될 가장 중요한 요인은 아닌 것으로 보인다. 하지만 주5일 근무라는 것이 근로시간의 단축과 연계된다는 점에서 의의가 있다. ... 을 나누고자 제안되었던 주5일 근무제는 경제위기가 끝난 지금 우리 근로자들의 '삶의 질'을 향상시킬 수 있는 가장 적합한 정책으로 받아들여지고 있다. 현재 정부가 추진중인 주5일 근무

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.13

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[노동경제학] 주5일근무제 도입과 사회경제에 미치는 영향

은 휴게시간을 제하고 8시간을 초과할 수 없다. 고 규정하고 있다. 지금 논의되고 있는 1주간 40시간이 실시되면 법정근로시간이 4시간 줄어들 뿐 아니라 근무일수가 주 5.5일에서 5일 ... 로 단축된다. 1989년 3월 29일 근로기준법 개정으로 48시간이 44시간으로 4시간 단축되면서{) 1단계로 모든 사업장이 주 48시간에서 46시간으로 단축되었고, 2단계 ... .go.kr) 근로시간단축특별위원회 관련자료에서 다 운받을 수 있음.채택하였는데 여기에는 근로시간단축의 목표, 필요성, 시행방법 등이 명시되어있다. 첫째 주당 40시간, 주 5일

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.30

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[노사관계론] 2004현대중공업 노사분규 분석

고용한 사업주가 아니라는 점, “박씨가 하청업체에서 해고됐다”고 주장하며 박씨의 죽음과 무관한 제3자라는 논리를 피력현대중공업은 사내하청 노동자의 직접 고용주는 하청업체 사장 ... 직영4세, 성진기업 하청노동자) 추락사2003년 10월 13일 강성구(서일기업, 하청노동자) 과로사2003년 10월 21일 조추현(52세, 무진기업 하청노동자) 질식사--- 몽골인 ... 관늘 찾아 헤맨다. 한 겨울 점심시간 쉴 곳이 없어 바람피할 곳을 찾아 헤맨다. 직영노동자는 시설 잘되어 있는 건물 내부에 휴식을 취한다.이렇듯 직영노동자에 비해 하청비정규직 노동

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.24

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[사회문제] 외국인근로자 고용정책과 개선방안

외국인등 외국인의 국내 유입이 급증하게 되었다.인력난과 그에 따른 불법취업 외국인이 급증하면서, 중소기업체는 외국인 근로자의 채용을 합법화시켜 줄 것을 요구했다. 그러나 정부는 단순 ... 년대 들어 3D 업종의 인력부족 현상이 더욱 심화되고, 불법취업 외국인이 급증하자 중소기업체에서 외국인 근로자의 채용을 합법화시켜 줄 것을 요구하였다.그러나 정부는 단순기능 외국 ... 은 외국인 근로자가 국내 생산직 인력부족 해소에 큰 도움을 주고 있다는 것을 보여주고 있다이는 생산 관련 직 부족인력을 상당부분 외국인 인력 도입이라는 방법으로 해결하고 있음을 잘 보여

리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.24

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[한국경제의 이해] 한국의 비정규직 문제

에서 매우자는 근로기간 및 시간 기타 근로형태의 차이를 이유로 고용 및 근로조건상의 차별적 대우를 하지 못한다.3 사업주는 동일 사업 또는 사업장 내의 동일가치 노동에 대하여 동일 임금 ... 제의 도입으로 주단위 근로시간제가 변형적으로 운영될 경우도 많이 있으므로 단시간근로자의 정의에서 월단위 또는 연단위의 근로시간도 동시에 고려할 수 있는 기준이 마련되어야 할 것이 ... Ⅰ. 서론비정규직근로자에는 대개 사내하청 근로자, 계약직, 일용직, 도급제근로자, 소사장제하의 근로자, 파견근로자, 임시직, 단시간근로자, 사외하청 근로자 등을 포함한다고 볼 수

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.27

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[경영학원론]경영학의 의의, 발전과정 및 역사

으로써 전체적인 노무비의 절감과 동시에 근로자에게 고임금의 지급이 가능하게 하였다.표준작업량의 불명확성이 고쳐져야 한다는 관점에서 시간연구와 동작연구를 실시하여 근로자의 하루 적정작업 ... 관계론4(3) 근대적 관리론41) 버나드42) 사이몬5(4) 최근의 이론51) 시스템이론52) 상황이론53) 복잡성이론51. 경영학의 의의경영학은 20세기에 들어와서 시대적 요청 ... 의 결합관계, 자본의 운동과정 및 그 법칙 등을 주 연구대상으로 하는 데 비해 미국은 경영 주체로서의 인간에 의해 수행되는 관리기능 및 관리과정을 중심 연구대상으로 하는 관리자학이

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.11

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[사회과학]빈곤아동에 대한 이해및 분석

···············································································54) 근로아동 ... ·············································································52) 학교 문제 ... 도시화 과정을 통해 빈곤층이 구조적으로 파생되는 현상으로 볼 때 그 구체적 원인으로 ①산업구조 재편에 따른 고용 불안정, ②노인 단독 가구의 증가, 이혼율의 증가, 여성 가구주

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.22

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[사회계열] 취약계층의 재취업 능력제고방안

연수:뉴딜 참가자를 고용하는 고용주에 대하여 인턴사원 한 사람 당 주당 60-40 파운드(평균 주 30시간 이상, 24-29시간 근무)를 한도로 최장 6개월까지 보조금을 지급 ... 한다. 뉴딜 참가자는 모든 면에서 다른 피고용인과 같은 지위를 갖지만, 6개월 이후의 정규채용은 고용주의 판단에 달려 있기 때문에 6개월간의 단기근로연수의 성격이 크다.② 교육·훈련 ... 자 사항에 합의하였다.* 법정 간접 노동비용 감소와 사회보장제도의 구조개혁* 단시간 근로의 확대, 일년단위 근로시간제(annual working time accounts) 인정

리포트 | 84페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.13

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[인문어학]중국의 소수민족 (조선족)과 한국사회

조선족들은 일요일에도 일을 하게하고 보너스도 주지 않는 등의 차별대우를 받는다. 남자의 경우 하루에 12시간 내지 16시간을 일하고도 8시간 일한 한국 노동자보다 적은 보수를 받 ... 현재의 조선족은 대체로 명나라 말, 청나라 초부터 1940년 말기까지 한반도에서 이주, 정착한 사람들과 그 후예들로 구성되어있고, 이들의 이주과정은 크게 두시기로 나눌 수 있 ... 고 그들은 황무지를 개척하여 벼농사를 중국 동북지방에 전파하는 공헌을 하였다.□ 한일합방 이후부터 광복시기 까지의 망명성 이주한국이 일본의 식민지가 된 후 조선족은 더욱 대규모

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.26

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[인사관리, 임금관리]연봉제의 허와실, 도입사례

????????????????????????????????????????????????????????? 52. 우리나라 기업에 도입된 연봉제의 전반적 특성 ???????????????????????????????????? 73. 우리나라 기업에 도입된 연봉제 ... 에 노동을 질로 파악하는 것을 전제로 한다. 따라서 노동시간과 노동량을 임금결정의 기준으로 삼고 있는 업종이나 생산직 및 육성단계에 있는 사원계층에는 연봉제가 적합치 않다.넷째 ... 수단이다. 말하자면 고임금 저인건비 정책을 추진하기 위한 수단으로서 연봉제 도입이 추진되고 있는 것이다.셋째, 개인주의적 지향에의 대응과 노동시장의 유동화이다. 지금까지 근로자

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.10

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[경제현안]청년실업

근로자중 임시?일용직 비중:41.7%(‘96)→54.4(’00)→49.7(‘03)※전체 임금근로자중 임시?일용직 비중:43.2%(‘96)→52.1(’00)→49.5(‘03 ... .6200122.327.89.6200221.625.08.5200320.825.29.8* 자료 : 통계청, 「경제활동인구조사」, 각년도- 청년층 임금근로자중 임시?일용직 비중도 증가※청년층 임금 ... 의 수도 줄게 되는 구조적 요인이 발생하게 된다.3. 마찰적 실업- 진로지도? 직업안정기능의 취약1)정보의 불완전성? 청년층 취업알선을 위한 공공?민간 직업안정기관과 학교의 역할

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.10.17

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외환은행 기업분석과 경영전략

“외국인 근로자를 위한 가을맞이 한마음 축제” 개최2004. 09 독일 Sachsen-Anhalt 주의 경제사절단 초청간담회 개최2004. 09 무디스, 외환은행 재무건전등급 전망 ... 는 외국의 선진금융기법을 도입할 수 있는 계기를 마련하여 주었고, 금융시장이 보다 역동성을 띄워감에 따라 리스크관리기법이 도입되고, 특히 업종간 장벽이 제거됨으로써 유니버설 뱅킹이 주류 ... 제보제도'KEB 신문고' 시행2005. 10 은행권 최초 온라인 금융상품몰 개설2005. 09 사상 최초 당기순익 1조돌파2005. 09 국내최초 인터넷 이용 실시간 해외송금

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.25

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[사회복지] 한국의 사회복지정책

도록 조정되어야 한다고 되어 있 다.83. 산재보험의 특징에 대한 설명 중 틀린 것은?① 산재보험의 보험관계는 정부가 보험자, 사업주는 보험가입자, 근로자는 보험계약자로서 근로자는 피 ... 의 종류는 모두 다섯 가지이다.⑤ 재정은 노사균등부담의 원칙에 의해 근로자와 사용자가 각각 4.5%씩 부담한다. 우리 나라의 국민연금 재정운영방식은 수정적립방식이다.14. 의료보험 ... 에 의해 적용 받는 대상자는?① 사업장 근로자② 도시 자영업자③ 농어민④ 공무원 및 군인과 사립학교 교원⑤ ①, ②, ③ ,④ 모두 해당50. 현행 국민건강보험제도의 설명 중 옳

리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.25

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[외국인노동자] 외국인 노동자의 법적지위 향상 방안

며 대개 5인미만 사업장에 종사하는 관계로 근로기준법의 보호를 받지 못하고 있다. 또한 산업재해를 당한 경우에도 보상을 받을 수 있다고 하지만 불법체류자란 신분과 사업주들의 은폐 ... 에 준하는 제도로 사용하는 근로자에 대하여는 근로시간에 따라 일정액의 임금을 보장하여야 한다.이는 산업기술연수생의 경우에도 마찬가지이다. 외국인 노동자라는 이유로 근로조건상의 차별 ... { 출입국관리법상 취업의 목적이 아닌 관광비자 등으로 입국하여 취업하거나 산업연수생 제도로 입국하여 연수업체를 이탈한 자로 분류된다. 2000년 7월말, 국내 외국인 근로자 25만

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.11

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[인사관리] 비정규직에 대하여

적 교섭절차를 통해 정해진다.③ 사업장내에 정하여진 소정근로시간에 따라 전일제로 근무한다. 근로기준법이 정한 1일 8시간, 주44시간 내외의 풀타임, 전일제의 정상근로를 한다.⇒ 비 ... 근로, 시간제근로(파트타이머)이는 통상근로자의 주(周)단위 소정 근로시간보다 '근로시간'이 짧은 경우를 말한다.① 단시간 근로자) 근로기준법 제 21조: 1주간의 소정근로시간 ... 」: 1주, 1일의 소정근로일 또는 소정근로시간이 당해 사업장의 동종업무에 종사하는 통상근로자 의 소정근로일 또는 소정근로시간에 비해 상당한 정도 짧은 자로 행정 해석에 의하면 주30

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.09.19

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