"상황론적 리더십이론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 간호관리 리더십 상황대응 리더십 수간호사 리더십 리더십 발휘 사례 간호관리학 리더십 이론 리더십 ppt 상황적 리더십 리더십 상황이론

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"상황론적 리더십이론" 검색결과 3,641-3,660 / 19,410건

판매자 표지

사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시요

, 경영이론, 사회복지행정에 관한 기본지식 및 리더십이론과 훈련이 요구되어진다. 사회복지기관은 비영리 민간봉사조직이기 때문에 사회사업의 철학, 미션, 가치가 강조된다. 본인은 고전 ... 주제: 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직이 갖는 한계2. 사회복지조직의 변화와 향후과제3. 과학적 관리론Ⅲ. 결론Ⅳ ... . 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직은 재정적으로 취약하며, 종사자들의 승진의 기회가 한정되어졌으며 보수 및 복리후생지원이 열악하다. 오랜 실무의 경력과 더불어서 최고 관리자의 조직이론

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

에릭슨의 사회성 발달단계에 따라 자신의 발달과정, 발달과업의 성취, 그로 인한 결과(현재)를 자신의 사례를 설명하시오.

성 발달을 설명하기 위해 생애를 여덟 단계로 나누어 각 단계에서 성취해야 할 발달 과업을 제시하였다. 에릭슨의 이론에 따르면, 각 발달 단계는 특정한 심리사회적 위기를 포함 ... 다. 이러한 발달 단계는 인간의 생애 전반에 걸쳐 진행되며, 사회적 관계와 상호작용을 통해 발달 과업을 이루어나가는 과정으로 설명된다. 에릭슨의 이론은 개인이 각 발달 단계에서 겪는 심리 ... 을 형성할 수 있다. 반면, 과업을 해결하지 못하면 부정적인 결과를 초래할 수 있으며, 이는 이후 발달 단계에서의 도전에 영향을 미치게 된다. 따라서 에릭슨의 이론은 개인의 심리사회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

마이오피아 이론, 근시안적 마케팅의 함정과 현대적 시사점 (A+ 레포트)

에 집중하고, 변화하는 시장 환경에 적응하지 못함으로써 장기적인 성장과 생존에 위협을 받는 상황을 초래합니다. 현대의 급변하는 시장 환경에서 마케팅 마이오피아는 더욱 주목받고 있 ... 피아를 이해하고 이를 극복하는 전략을 수립하는 것은 현대 마케터에게 필수적인 과제가 되었습니다. 본론 1) 마케팅 마이오피아 이론의 배경과 정의 마케팅 마이오피아는 기업이 제품 ... 이나 서비스 자체에만 집중하고, 고객의 니즈와 시장의 변화를 간과하는 경향을 비판하는 이론입니다. 레빗 교수는 기업이 자신의 사업을 제품 중심이 아닌 고객 중심으로 재정의해야 한다고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.15

다운로드 장바구니
[사회복지사] 사회복지행정론 : 리더십이론을 설명하시오.

과 목 명사회복지행정론I D성 명과제주제 및 내용리더십이론을 설명하시오.※ 서론, 본론, 결론, 참고문헌의 형식을 갖추어 작성해주세요리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원 ... 구성원들과 의사소통을 통해 설득하고 납득시키며, 리더 자신이 그 목표 달성을 위해 솔선수범하여 열심히 일하는 위치이다.사회복지조직에서 리더십이 필요한 이유는 첫째, 전문가의 자율 ... 은 불가능함으로 이에 적절히 대응할 리더십이 필요하다. 셋째, 사회복지서비스 분야에 새로운 기술 또는 새로운 구조의 도입으로 내부변화가 조직에 통합될 수 있는 역할을 한다. 또한

방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.20

다운로드 장바구니
[a+취득자료] 성영학을 습득하는것에 영향을 미치는 요인을 행동주의 이론의 관점에서 설명하시오.

화 시키거나, ‘처벌’을 통해 소멸시킬 수 있다는 ‘강화’이론을 주장하였다. 즉 반응이 선제적으로 존재하고 후속적인 자극이 주어지는 상황에서 행동양식에 변화가 발생할 수 있다는 것이다.3. 스키너 ... 는 곧 구성원들의 행동에도 다른 자극을 부여할 수 있다는 것을 의미한다. 성역할을 몸에 익혀가는 과정은 환경의 영향을 크게 받는 것으로 볼 수 있으며, 이는 스키너의 행동주의 이론 ... 을 통해 설명할 수 있음을 시사하게 된다.이하 본론에서는 스키너의 행동주의 이론과 성역할에 대해 보다 자세히 알아보고 둘을 연결시켜 분석해보도록 한다.Ⅱ. 성역할과 행동주의 이론1

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+수용의 법칙에 대해 설명하고, 리더와 리더의 비전에 대해 설명하며, 타인으로부터 자신의 수용성을 높일 수 있는 방안을 기술하시오.

한 방향으로 진행되고 있습니다. 리더십은 특징론, 행동론, 상황론, 새리더십 등으로 나뉘며 각 이론은 시대적 배경에 따라 주요 이론으로서 다른 특징을 보이고 그 내용도 조금씩 변화 ... 용도를 높이는 방안을 알아보며 작성해보도록 하겠습니다.II. 본론1. 수용의 법칙의 의의1) 수용의 법칙우선 수용 상황을 간단히 검토할 필요가 있습니다. 수용이란 개체가 상호작용 ... 에 받아들이면 아무리 상황이 나쁘거나 불리하더라도 리더를 따릅니다. 리더로서 비전과 소중한 사업만으로는 많은 사람을 따라잡기 어렵고, 한 사람으로서 훌륭한 리더가 되는 것이 제일이라고

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

(교육과정C형) 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오

의 이론적 이해1) 개관2) 구성 절차3. 만 5세 대상의 리더십 향상 활동 개발1) 교육 목적과 목표2) 리더십 향상 활동의 요약표3) 1가지 활동의 세부적 내용4) 현장 적용 가능 ... 없는 리더다. 자기관리부터 시작하여 타인관리까지 다방면에서 리더십이 발휘되어야 한다. 물론 전통적인 관점에서의 리더로서 역할과 자질 역시 더욱 강조되고 있는 상황이다. 그 결과 ... 을 차치하더라도 보다 바람직하고 기능적인 삶을 살기 위해 리더십의 향상과 발휘는 중요한 현대인의 과제가 되었다. 이런 상황에서 유아기부터 바람직한 방향으로 리더십 경험을 이루고 그

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

다운로드 장바구니
[인력개발과활용] 실제 조직에서 효과를 보는 관리자의 형태에 대해 토론하시오.

Q.실제 조직에서 효과를 보는 관리자의 형태에 대해 토론하시오.A. 관리자는 현장에 가깝게 있어 현장 상황을 잘 알고 있으며, 조직원들의 정서적 안정에 신경을 쓰고, 좋은 성과 ... 를 도출하기 위해 조직원들의 변화와 사기의 균형을 유지하는 역할을 담당한다.경영자가 아니더라도 조직원들을 이끄는 위치에 있기 때문에 관리자는 적절한 리더십을 갖춘 사람이어야 한다 ... 역시 조직원들에게 위임하여 자기 통제를 할 수 있게 한다.이론적으로만 보면 마지막 책임 위임 형태가 이상적인 관리자의 형태라고 생각할 수 있다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.11

다운로드 장바구니
[평생교육경영론 3학년 공통] 1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오

[평생교육경영론 3학년 공통] 1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관 ... 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관 ... . 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.1) 자신

방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.02

다운로드 장바구니
곤도의 결심 독후감

적으로 그는 리더십 행동이론에 따르면 과업 지향적인 동시에 인간적 배려의 두 요인을 동시에 가진 셈이다. 먼저 과업 지향적 측면을 살펴보면, 기업의 이익 창출이라는 목적을 달성하기 ... 라고 의심했고, 그 불신은 계속 되었다. 회사가 위기에 처했을 때 사장 혼자 돌아갈 곳이 있고 단지 임시직으로 일할 뿐인 상황이라면, 누구라도 믿고 따르지 못할 것이다. 결국 그 ... 는 개선되었다. 사장은 자신의 진심을 주변 사람들에게 보여줌으로써 직원들의 진심을 이끌어 냈다. 그의 행동은 진실한 리더십과도 관련이 있는데, 자신이 어떻게 행동하는 것이 옳은 지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05

다운로드 장바구니
간호 관리자의 리더십

다.여러 곳의 병원에서 실습을 하면서 가장 인상적이고 전문적이며 이론으로만 접하는 간호관리자의 대표 상이라고 생각해 해당 간호사 선생님을 집었다. 리더십을 ‘무리를 다스리거나 이끌 ... 임상적 경험을 통한 간호관리자의리더십 사례분석※ 과제물은 내용의 논리성, 이해능력, 충실성(분량포함), 제출기한 준수등을 종합적으로 평가할 계획입니다먼저, 사례를 이야기하기 전 ... 관리와 리더십의 정의를 알아보고자 한다. 관리와 리더십은 혼용하여 사용하는 경우가 많으나, 관리와 리더십의 정의는 다음과 같다.리더십이란, 사전적 의미로는 ‘무리를 다스리거나 이끌

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.01 | 수정일 2021.04.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

문명의 충돌(새뮤얼 헌팅턴) A+ 자료(요약, 느낀점, 시사점, 일상생활 적용 계획)

는 문명 간의 균형을 유지하고 문화적 다양성을 존중함으로써 글로벌 충돌을 완화하는 방안을 제시하며, 다양한 사례와 이론을 통해 그 근거를 제시합니다.결론:책의 결론에서는 문명 간 ... 면 다양한 문명들이 공존하며 협력할 수 있을지에 대한 통찰을 제시하고 있습니다. 문화와 종교의 역할이 전 세계적인 안보와 정치적 상황에 어떤 영향을 미치는지에 대한 이해를 높이는데 ... 적 불안정과 종교적 갈등은 세계의 평화와 안정에 지장을 주는데, 이를 통해 종교 간의 대화와 이해를 통해 해결책을 모색하는 필요성을 강조합니다.미래의 글로벌 리더십: 헌팅턴은 미래

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.26

다운로드 장바구니
학위논문에 활용된 설문지 분석하기. (1)

와 공동체 생활을 알아가게 된다. 그런 점에서 청소년자원봉사활동과 밀접한 관련이 있는 요인 중 리더십생활기술척도 개발 및 이론에 대한 기존문헌을 참고하여 봉사활동 경험이 청소년 ... 할 수 있으며 간접 경험을 통해 설문조사지가 어떻게 작성되고 구성되는지를 확인할 수 있다.Ⅱ. 본론논문정보1) 논문제목: 청소년의 자원봉사활동경험이 학교생활적응과 리더십생활기술에 미치 ... 것으로 사료된다. 뿐만 아니라 자원봉사활동은 학생들의 학교적응과 리더십 향상에 있어서도 긍정적인 기능을 할 수 있는데 학교는 학생들이 생활하는 주된 공간으로 학교생활을 통해 사회

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+ (간호윤리)간호사가 지켜야 할 윤리

가 간호 실무에 미치는 영향에 초점을 맞출 것입니다. 간호 전문직에서 윤리의 중요성을 탐구하고 윤리적 원칙이 실제 상황에서 어떻게 적용되는지 분석하는 것이 목적입니다. 이를 통해 간호 ... 간호 윤리는 간호 실무에 지침이 되는 윤리적 규범, 가치 및 원칙을 말합니다. 이는 생명윤리의 하위 집합으로, 특히 간호 상황에서 발생하는 도덕적 딜레마에 초점을 맞추고 있 ... , 기밀 유지, 공감을 중요하게 생각합니다. 간호사는 법과 전문 지침에 따라 환자의 기밀을 유지하면서 환자에게 정직하고 투명해야 합니다. 또한 어려운 상황에서도 도덕적, 직업

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

에릭슨 심리사회적 발달단계의 적용 1) 에릭슨은 발달단계마다 해결해야 할 과제 위기가 있고, 이 위기를 어떻게 해소하는가를 발달의 초점으로 삼고 있습니다.

고 원 친구들이 서로 싸우는 상황에서 먼저 나서서 ‘이거 갖고 놀아도 돼?’라고 하며 친구들 대신 물어보는 일도 있었다. 이러한 경험으로 주도성과 리더쉽이 발달하는 계기가 됐다고 생각 ... 부터 지금까지의 발달단계에서 각각의 위기를 어떻게 느꼈고, 이를 어떻게 해결해왔는지를 기술하시면 됩니다. 발달단계별 자신의 경험을 구체적으로 이론과 연결해서 작성하시는 것이 가장 좋 ... 습니다.2) 이론 설명은 길게 작성하지 않아도 됩니다. 다만 한권의 문헌, 인터넷 자료 사용은 삼가주 세요. 여러권(복수)의 문헌을 참고하고, 반드시 마지막에 참고문헌을 밝혀주세요.3

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

(교육과정 C형) 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오

와 추종자의 역할이 자연스레 제공된다. 리더십을 경험할 수 있는 기회가 제공되며 유아는 일상생활에서 경험하는 여러 상황 속에서, 상호작용을 통해 리더십을 형성하고 발전시켜 나간다. 다른 ... 교육과정 C형주제: 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오.교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘리더십 향상 활동’을 개발하고자 한다. 아래 ... 에 근거하여 과제물의 내용을 작성하시오.1. 적용된 교육과정 개발 모형을 밝히고 그것을 선정한 이유 제시2. 적용된 교육과정 개발 모형의 이론적 배경에 대한 진술 제시3. 교육목적

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

다운로드 장바구니
전략적간호관리 중간과제 - 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안

으로, 그 원인을 다각적으로 분석하고, 전략적 간호관리의 이론적 틀을 바탕으로 개선 방안을 제시하고자 한다. 특히 실패 상황을 육하원칙에 따라 정리함으로써 독자가 구체적인 맥락 속 ... 었다. 이와 같은 상황에서는 피위임자의 주관적인 판단보다는 위임자의 사전 기준 제시와 명확한 지시, 그리고 중간 점검이 필요했다. 실제로 전략적 간호관리 이론에서는 업무의 중요성과 난 ... 고, 업무 완료 이후에도 지속적인 점검과 평가가 이루어져야 한다는 점에서 관리 책임을 수반하는 리더십의 핵심 요소이다.또한 심리적 요인도 이 실패 원인에 한몫했다. 당시 본인은 바쁜 상황

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직건강요인,건강한조직정의,건강한조직의사례

된 이래로 많은 리더십 이론이 등장하였다. 그러나 우리는 유기체적 관점에서 훌륭한 리더십에 대해 ‘변혁적 리더십’과 ‘수퍼 리더십’의 조화로 결론지었다. 변혁적 리더십이란 조직구성원 ... -조직 건강에 관하여목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 건강한 조직의 정의(1) 조직 건강 요인(2) 조직 최적화 상태(인사관리 측면)1) 뇌의 역할(리더십)2) 각 장기의 역할(인력 ... 기업이 건강하지 못한 이유는 무엇인가?(1) ‘건강이 나빠지지 않는 요인’과 연관하여(2) ‘건강을 증대시키는 요인’과 연관하여1) 뇌의 역할(리더십)2) 각 장기의 역할(인력구조

리포트 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

행정조직론3공통 고전적 조직이론과 신고전적 조직이론의 내용을 비교하여 작성하시오00

(General Management Theory)은 다양한 관리 이론과 원칙을 종합하여 관리자가 다양한 조직 상황에서 효과적으로 작동할 수 있도록 도와주는 이론이다. 이론은 특정한 산업, 조직 ... 적 상태와 사회적 상호작용이 생산성에 큰 영향을 미친다고 주장했다. 조직 내 커뮤니케이션, 리더십, 그리고 집단 동기부여에 관한 연구가 중요한 역할을 했다. 인간관계 이론의 주요 내용 ... 되는 것으로 나타났다.-인간 요소의 고려: 인간관계 이론은 조직 내에서 인간 요소를 고려하며, 노동자들의 욕구, 동기, 만족도, 의사소통, 리더십 등을 중요한 변수로 인식한다. 조직

방송통신대 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.09.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오

). 이러한 상황에서 적절한 동기부여 전략은 매우 중요하다.맥클리랜드의 성취 동기 이론에 따르면, 사회복지사들은 개인의 성취, 권력, 친밀감이라는 세 가지 욕구에 따라 동기부여될 수 ... 동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오1. 서론동기이론은 조직 내 구성원들이 어떠 ... 사회적 가치와 공동체 복지를 위해 일하는 경우가 많기 때문에, 적절한 동기부여가 조직의 성과와 직결된다. 본 과제에서는 동기이론을 바탕으로 사회복지조직의 관리자로서 구성원들에게 효과

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.31

다운로드 장바구니

이전10개 178 179 180 181 182183184 185 186 187 다음10개

파워링크

신청하기