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"근로의 권리에 대하여" 검색결과 341-360 / 31,664건

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    협의이혼,상속,법률구조기관
    를 시킬 수 있다. 법정근로시간외에 근로를 더 시키려면 법으로 정해진 요건과 절차를 갖추어야 하며 법정근로시간을 초과하여 근로하는 연장된 근로시간에 대하여는 가산수당을 지급 ... 의 통보를 이유로 하여 해당 근로자에게 해고나 그 밖에 불리한 처우를 하지 못하도록 하였다. 물론 근로감독관이 서류제출등 요구나 심문 등에 대해 영장주의나 진술거부권 등이 인정 ... 없이 필요한 사항에 대하여 보고하거나 출석하여야 한다.”고 규정하고 있다. 그리고 근로감독관은 “사업장, 기숙사, 그 밖의 부속 건물을 현장 조사하고 장부와 서류의 제출을 요구
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13
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    사회복지법과 타 영역법과의 연관성은 다음과 같다. (1) 헌법과 사회복지법, (2) 사회복지법과 노동법 (3) 사회복지법과 행정법, (4) 사회복지법과 민법, (5) 사회복지법과 조세법, (6) 사회복지법과 경제법 위에서 언급한 사회복지법과 타 영역법의 종류(6가지) 중에서 관심있는 분야(2가지 이상)를 선택하여, 사회복지법과의 차이점과 공통점 제시 및 상
    과 노동법은 인간적 생존을 보장하기 위해 사회적 약자에 대해 권리? 의무의 관계 속에서 보호와 지원이라는 규범 목적상의 동질성을 갖는다. 특히 사회보장의 각종 보험들의 보상기준 ... 과 공통점 제시 및 상호 연관성에 대하여 설명하시오Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 사회복지법과 노동법2. 사회복지법과 조세법Ⅲ. 결 론참고문헌Ⅰ. 서 론사회복지법은 사회복지에 관한 제반 ... 법규를 의미하는데, 이는 국민의 기본적인 생활을 보장하고 사회적 불평등과 차별을 해소하여 모든 구성원이 행복을 추구할 수 있는 권리를 보장하는 것을 목적으로 한다. 사회복지법
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.19 | 수정일 2025.10.18
  • 고용 정책과 장애를 가진 사람들의 일할 권리
    고용 정책과 장애를 가진 사람들의 일할 권리헌법 제 32조 1항은 “모든 국민은 근로의 권리를 가진다” 고 천명함으로써, 모든, 국민에게 근로의 권리가 주어져있음을 명시하고 있 ... 에대한 사회의 차별을 허용하지 않고 있다. 이러한 법률상의 규정으로 볼 때도 장애인은 누구나 자신의 능력과 상관없이 이루어지는 차별 대우를 받지 않을 권리가 주어져 있는 것이 ... 다. 노동권은 대한민국 국민이라면 누구나 누릴 수 있는 보편적 권리인 것이다. 따라서 장애를 가진 사람들의 노동권이 지켜지지 않는다는 것은 헌법적인 권리가 침해당하는 것이다. 장애인
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.16
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    [통합사회][세특][학생부] 통합사회 세특 작성법 예문입니다. 예문을 다양하게 제시해 적용하기가 매우 쉽습니다. 세특 작성에 막막하신 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    게 그 사람의 권리를 보호해줘야 하기 때문이라고 주장함. 근로기준법을 배우는 부분에 관심이 매우 많은 학생으로 수업에서 배운 근로기준법의 내용은 한정적이었기 때문에 좀 더 관심을 두 ... 함.예문 7우리나라 자동차 부품을 만드는 벤처기업이나 중소기업들이 근로기준법으로 보호받을 수 있는 권리를 침해당하고 있는 기사를 보고 흥미가 생겨 직접 조사함. 컴퓨터 공학 및 법원 ... 로 인해 생겨난 것인데 정보 보안은 SNS에서도 매우 중요해서 잊힐 권리에 대해 자세히 알고 싶어서 유튜브에 여러 영상을 찾아보며 잊힐 권리가 생겨난 이유와 왜 알 권리와 대립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.10
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    사회보장기본법의 기본이념과 정의를 논하시오
    적으로 자유시장 경쟁체제에서 낙오하는 이들에 대해 국가와 사회가 나서 이들의 권리를 보장하고, 최소한의 사회적 안전망을 제공해야 한다는 데에 사회가 합의하였고, 각종 사회복지정책이 마련 ... 하거나 누군가의 권리를 억압하지 않으면, 자본가와 기득권층의 부를 증대할 수 없었고, 이들은 노동자에게 돌아가야 할 임금이라는 정당한 몫을 차지하면서 부와 권력을 공고히 하였다. 이때 ... 의 원인을 개인의 책임으로 몰아가며, 이들에 대한 억압과 착취를 강화하고, 사회가 방관하는 길을 택했다. 결국 1930년대 경제대공황이 발생하면서 자본주의 시장경제의 불완전성 및
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15
  • [사회복지법제와실천]사회복지와관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오
    권은 국민이 국가에 대하여 사회복지를 적극적으로 요구할 수 있는 권리를 의미하는 것이다. 구체적인 조항을 살펴보면, 첫 번째로 헌법 제31조가 있다. 헌법 제31조는 교육을 받을 권리 ... 권의 대표적 사례라고 할 수 있다.두 번째, 헌법 제32조에서는 근로의 권리를 명시하고 있다. 근로의 권리는 국민의 권리일 뿐 아니라 국가의 의무에 해당한다. 국가는 근로자의 고용 ... 권으로서 근로의 권리가 적극적으로 해석된 것이다. 이처럼 헌법을 통해 근로자의 인간다운 생활을 보장하고, 동시에 행복추구권을 실현할 수 있도록 노동3권을 인정하고 있다.세 번째, 헌법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.02
  • 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    제로 근로자들의 복지 수준을 향상시키고 사회적 안정을 증진할 수 있다.근로자의 권리 보호 강화비정규직 근로자들은 정규직 근로자들보다 권리 보호가 상대적으로 취약한다. 이를 보완하기 ... 위해서는 비정규직 근로자들도 근로법상의 기본적인 권리를 보장받을 수 있도록 하는 것이 필요하다. 노동 단체와 기업, 정부의 협력을 통해 근로자의 권리를 강화하고 불공정한 노동 관행 ... 인적자원관리5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 우리나라 공공부조 역사에서 권리성 측면에서 생활보호법과 국민기초생활보장법의 차이를 기술하세요. 사회복지수급권 측면에서 기술할 것
    의 기본권리로 인정하면서 복지행정서비스의 전달체계에 따른 수급자 중심으로 전환해 모든 수급권자가 최후의 안전망인 국민기초생활보장 제도에 포괼될 수 있도록 저소득층의 소득재산 등에 대해 ... 에 대한 최저생계비 지원책이 필요로 했다. 노인·장애인 중 근로무능력자에 대한 단순 생계지원책에 그쳤던 기존의 생활보호제도는 사회안전망으로서 근본적인 한계를 보인 것이다. 그에 따라 ... 서비스, 근로여건 조성을 위한 부양가족에 대한 사회복지서비스도 함께 제공한다.3) 생활보호법과 국민기초생활보장법의 차이- 생활보호의 문제점으로 지적된 한계점으로는 빈곤 정책이 철저히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.16 | 수정일 2022.08.18
  • 노인복지론 노인문제분석 리포트 - 노인 근로환경 및 관련 문제에 관한 분석
    및 노동 관련 교육 강화 3p3) 노인 근로자에 대한 사회적 인식 전환 캠페인 실시 3p4) 연령 차별 해소를 위한 근로조건 확보 4p5) 최저임금 균등 적용 4p참고문헌 4p ... 경각심을 일깨워주었다.우리 사회의 노인 근로자는 열악한 근로환경의 문제에서 자유롭지 못하다. 노인 근로자가 근로자로서의 권리를 인정받고 고용불안과 열악한 근로환경에서 벗어나 안정 ... 된 상황 속에서 근무할 수 있도록 사회적인 개선과 노력이 필요하다.2. 노인 근로환경 악화에 따른 발생 문제1) 노인 인권침해인권은 인간으로서 마땅히 누려야 할 당연한 권리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.02
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    국민기초생활보장법의 제정이후 개정 과정을 설명하고 그 과정 권리성 측면에서 평가해 보시기 바랍니다
    에 대한 국가 보호책임에 대한 국민의 권리’를 「국민기초생활보장법」에 명시함으로써 최저생활의 보장을 국가의 책임으로 두어 빈곤에 대한 사회적 책임을 강조하는 한편 국민의 당연한 권리 ... 지 못하면 필요한 액수만큼 정부가 보충하여 채워주게 된다. 즉 빈곤층에 대한 소득보장을 ‘사회권’의 하나로 규정하였으며 근로 능력 유무와 무관하게 모든 빈곤층에게 소득을 보장 하 ... - R E P O R T국민기초생활보장법의 제정이후 개정 과정을 설명하고, 그 과정 권리성(사회복지수급권)측면에서 평가해 보시기 바랍니다- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국민
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.06
  • 사회복지법제와실천_당연히 급여를 받아야 함에도 그렇지 못하는 클라이언트에게 즉, 사회복지수급권의 침해가 있을 경우에 우리의 사회복지법 체계에서는 어떤 제도가 있는지를 작성하고, 그 제도가 있는 이유를 구체적으로 제시하시오.
    하고 보호하기 위한 법적, 제도적 조치를 의미한다. 본 과제에서는 우리나라 사회복지법 체계 내에서 권리구제가 어떠한 형태로 존재하는지, 그리고 권리구제 제도가 왜 필요한지에 대해 ... , 권리구제 제도는 사회적 약자의 보호에 필수적이다. 예를 들어, 소비자 권리침해 사례에서 소비자가 상품 또는 서비스 이용 과정에서 발생한 피해에 대해 적절한 보상을 받을 수 있 ... 을 준수하도록 만드는 것은 법의 지배를 실현하는 데 있어 매우 중요하다. 예를 들어, 근로자의 권리를 보호하는 노동법이 있음에도 불구하고 실제로 근로 조건이 열악한 경우, 근로자가 권리
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    노사관계론_노사협의제와 단체교섭의 비교, 우리나라와 해외의 노사협의제의 비교
    과의 관계에 대한 올바른 인식이 선행되어야 한다. 흔히들 단체교섭이 주로 노사 간의 이해관계가 대립하고 있는 임금, 근로시간, 기타 근로조건에 관한 사항을 집단으로 교섭하는 것이 ... 노사협의회가 진행된 실제 사례로 노사협의회의 진행에 대해 알 수 있다.(2) 우리나라와 해외의 노사협의제 비교1) 프랑스서구에서 가장 일찍 프랑스가 근로자의 경영참가를 법제 ... 에서의 협력을 요구하였다. 그리하여 임금통제, 생산성 제고, 노동시간의 연장 등 근로자의 협조를 요구하여, 근로자들에게 불리한 근로조건의 감수를 요구하게 되었다. 따라서 근로자의 기본권리
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 9월 10일은 세계자살예방의 날입니다.
    에서도 근로자들이 건강하고 안전하게, 행복하게 일하고 생활을 영위할 수 있는 권리를 위하여 과로 자살에 대한 사회적 인식을 확산시켜야 할 것이다. 또한 산업재해보험의 보상 대상으로 과 ... 과정에서 발생하는 괴롭힘, 따돌림 등 근로자들의 정신적 측면에 영향을 끼치는 부분들에 대한 개선, 과로 자살 유가족들의 모임을 바탕으로 방지법 입법에 대한 노력이 전개되었다. 이 ... 법은 2020년까지 한 주에 60시간 이상 일하는 노동자의 비율을 6% 이하로 감소시키며 유급휴가는 70% 이상, 2017년까지 80%의 사업장에서 근로자의 정신건강에 대한 대책
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
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    사회복지법의 기원에 관한 내용을 정리하고, 영국, 독일, 미국 등 사회복지법 생성 배경 및 발달 과정을 제시하시오.
    의 사회복지법 발전에 큰 영향을 미쳤습니다. 그는 사회적 불안정성과 노동 조건의 개선에 대한 인식을 가지고 있었고, 노동자들의 권리와 복지를 강화하는 것을 목표로 삼았습니다. 이를 위해 ... 하기 위한 법률로 중요한 역할을 하였습니다. 이 법은 인종, 성별, 종교, 출신 국가 등에 대한 차별을 금지하며, 사회복지 프로그램에 참여할 권리와 접근을 보장하였습니다.이처럼 초기 ... 보험복지법 (Rehabilitation Act of 1973): 이 법은 장애인들에 대한 보호와 사회통합을 위한 조치를 내놓았습니다. 이를 통해 장애인들은 근로 기회, 교육 기회
    리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.20
  • 사회복지사의 법적 지위와 권한에 대해 설명하고, 종사원들의 생존권 차원에서 노동조합의 필요성에 대해 사례를 들어 제시하시오.
    이익을 받을 경우 그에 대한 권리구제 절차 또한 가지고 있다.(2) 직무집행과 관련되는 권리사회복지전담공무원은 그 관할지역 안의 사회복지를 필요로 하는 사람 등에 대해 항상 그 생활 ... 적인 성격과 공무수행의 공정성 확보라는 차원에서 고려되어야 한다. 사회복지사는 보수를 받는 이외에 기관운영규정에 따라 직무수행에 소요되는 실비를 변상받을 권리가 있다.(4) 근로 3 ... 권민간기관에 종사하는 사회복지사는 헌법이 보장하는 근로 3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권)을 갖는다.(5) 사생활의 비밀과 자유의 권리사회복지사는 사생활의 비밀과 자유를 향유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.28
  • [청소년복지론 A+ 받은 과제] 청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가?
    임금 지급해야 할 것이다. 학교에서도 청소년들에게 노동인권교육을 실시하여 본인들이 노동의 대가로 누릴 수 있는 권리에 대해 교육하여 노동인권과 근로에 대한 올바른 인식을 가질 수 있 ... 위험으로부터 안전해야할 권리는 가장 중요한 인권영역으로 언급한 반면, 노동에 관한 권리에 대한 중요도를 가장 낮게 인식하고 있음을 알 수 있다. 청소년들 또한 청소년시설에서 복장 ... 을 제시한 후 이에 대한 대책 마련까지 고려해보려 한다.II. 본론1. 청소년 인권청소년 인권이란 청소년이 갖는 인간으로서의 권리를 의미한다. 청소년일지라도 인간으로서 갖는 권리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.22
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    생활 속의 계약과 협상 '과제 A++'
    는 과정에서 작성되는 계약은 임대인과 임차인의 권리와 의무를 명확히 한다. 계약서를 통해 보증금, 월세, 유지보수 책임 등 구체적인 조건을 규정함으로써 분쟁을 예방한다. - 근로 계약 ... 을 놓고 의견을 조율하거나, 가사 분담에 대한 협의가 필요할 수 있다. - 직장에서의 협상 업무 할당, 프로젝트 우선순위, 근로 조건 개선 등 직장에서도 협상이 필요하다. 이는 팀원 ... 은 두 개 이상의 당사자가 일정한 권리와 의무를 약정하는 행위를 의미한다. 법적으로 구속력을 가지며, 이를 통해 당사자 간의 신뢰를 형성하고 권리와 의무를 명확히 한다. 예를 들
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.12
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    사회복지법의 이념 중 하나인 생존권의 개념과 내용, 생존권 이념의 실천적 원리에 대해 설명하시오.
    , 생존권은 사회적 약자에 대한 국가의 온정주의적 은혜가 아니라 삶을 향유하는 자의 당연한 권리이다. 둘째, 생존권은 단지 생존의 차원을 넘어 문화적인 인간생활에 상응하는 정도의 것 ... 을 차지하게 되어 생존권의 이념은 사회보장법을 통해서 실현되지 않으면 안 되었다. 사회보장법은 근로자를 포함한 다수의 국민이 직면하게 되는 사회적 위험에 대하여 생활보장급여를 지급 ... 생존권 보장이 명시한 헌법 전문을 비롯한 제10조 인간의 존엄성 보장 및 행복추구권, 제31조 교육을 받을 권리, 제32조 근로의 권리, 제33조 근로자의 노동기본권, 제34조
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.15
  • 2021년 사회복지법제와실천_개별 사회보험법과 공공부조 법상 권리구제 절차의 특징과청문과의 차이점
    으로 하는 법이다.국민연금법의 권리구제 절차에는 심사청구(1차)와 재심사청구(2차)가 있다. 가입자의 자격이나 급여 등 공단의 처분에 대해 이의가 있는 사람은 공단을 대상으로 심사 ... 비용 및 요양급여의 적정성에 대한 평가에 대한 부분은 심사평가원이 담당한다. 심사청구는 보건복지부 건강보험 분쟁조정위원회에서 담당한다.3) 산업재해보상보험법산업재해보상보험법은 근로자 ... 을 위한 사업을 시행하여 근로자 보호에 이바지함을 목적으로 하는 법이다.산업재해보상보험법의 권리구제 절차는 심사청구와 재심사청구가 있다. 심사청구는 근로복지단이 담당하며, 재심사청구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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    사회보장수급권의 의의와 사회보장수급권의 규범적 구조에 대하여 서술하세요.
    보장수급권은 현대 사회에서 근로, 생활, 건강 등의 기본적인 권리를 보장받을 수 있는 권리를 의미합니다. 이 권리는 모든 개인이 인간다운 삶을 영위할 수 있는 기회와 자유를 보장 ... 서론:사회보장수급권은 현대 사회에서 국민의 기본적 권리 중 하나로, 개인이 경제적 어려움에 직면했을 때 기본적인 생활을 유지하고 사회적 참여를 보장하는 데 중요한 역할을 합니다 ... 개인에게 권리로 보장되어야 합니다. 이는 개인의 삶을 유지할 수 있는 최소한의 수준의 생활을 보장하는 것을 의미합니다. 이러한 보장은 식량, 주거, 의료, 교육 등의 기본적인 생활
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.09
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2025년 11월 08일 토요일
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