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독후감 돈 인생 해피캠퍼스 부업 부동산 독후감 다니엘 골먼 리더 심리학 독후감 독후감 회사 마케팅 독후감
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"회사독후감" 검색결과 321-340 / 5,931건

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    오늘부터 나는 브랜드가 되기로 했다 독후감
    오늘부터 나는 브랜드가 되기로 했다 독후감저자는 마케팅과 브랜딩의 차이점을 문장 두 개로 간단하게 설명했다. 마케팅이라고 하는 것은 내 스스로 메시지를 발산하는 것에 가깝 ... 고 브랜딩이라고 하는 것은 고객들에게 나를 ~하게 느끼게 하는 것, 그런 것이 주된 목적이었다. 브랜딩을 위해서는 아마존 창립자가 그랬던 것처럼 안 변하는 것에 주목해야 한다고 했다.회사 ... . 아마존이 세계 최대 회사가 될 수 있었던 원동력이 이런 것에 있지 않았나 하는 생각이 든다.회사에 속해도 브랜더로서 활약할 수 있다고 했다. 그런 사람들은 회사에 속해 있
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.09
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    [시대예보] 경제책 독후감 독서감상문
    [ 시대예보 독후감 ]- 간략한 소개 글시대예보 책 소개시대예보 책을 읽고 얻은 교훈과 느낀 점[ 목차 ]- 시대예보 책 소개- 시대예보 저자 소개- 책을 읽으면서 인상 깊게 읽 ... 었던 구절 2개 소개- 책을 읽으면서 얻은 교훈적인 내용- 독후감 및 느낀 점- 참고문헌[ 시대예보 책 소개 ]시대예보는 빠르게 변화하는 사회 속에서 탄생한 AI 동료, 마이크로 ... 게 되지는 않을까라는 걱정마저 들었습니다. 새로운 기술도 성장을 위한 기회로 생각하면서 변화의 흐름을 받아들이는 열린 마음이 필요하다는 교훈을 준 내용이었습니다.[ 독후감 및 느낀
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.03 | 수정일 2024.01.08
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    인사이드 애플 독후감
    인사이드 애플 독후감애플이 다 개방 안 하고 철저히 비밀을 유지하는 걸 좋아하는 회사인지는 이 책을 통해 처음 알게 됐다. 애플이 진짜 영리하다는 생각이 드는 점은 마케팅을 적극 ... 다는 기사를 예전에 접한 적이 있었다. 애플이 디자인에 가장 힘을 준다는 사실은 처음 알았다. 아예 다른 회사와는 차별화되어 있었다. 다른 회사는 다 만들고 디자인을 고려하는데 애플 ... 다는 점도 처음 알게 되었다. 대단한 회사이다. 철저하게 기술 집약, 디자인 집약적인 일을 한 것이다. 잡스가 특별히 여긴 인맥이 있었던 것도 처음 알았다.지독하게 의심이 많은 것인지
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.07
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    내가 가진 것을 세상이 원하게 하라 독후감
    내가 가진 것을 세상이 원하게 하라 독후감일을 통해서 얻는 것이 있어야 한다고 강조를 한 점은 독특하다. 10명 중 9명은 전부 회사를 왜 다니느냐, 일을 왜 하고 있느냐 하 ... 면 돈 때문이라고 할 것이다. 이것 자체가 나쁜 것은 하나도 없다. 일을 통해서 얻는 무언가 감정 같은 것이나 기술이라도 익히거나 그런 것은 중요하다고 본다.저자는 회사 자체에 문제 ... 가 있다고 인식하는 게 옳은 게 아니라 내가 하고 싶은 걸 그 회사에서 할 수 있는가 이걸 캐치해야 한다고 했다. 맞는 말이다. 저자가 말한 것처럼 환경을 탓하고 내가 능력이 있
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.18
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    무엇이 나를 행복하게 만드는가 독후감
    무엇이 나를 행복하게 만드는가 독후감『무엇이 나를 행복하게 만드는가』 독후감? 진정한 행복을 찾아가는 나의 여정 ?『무엇이 나를 행복하게 만드는가』는 인간이 삶에서 진정으로 추구 ... 라고 생각했다. 좋은 직장, 많은 돈, 사회적 인정 등 외부적인 조건들이 갖춰져야만 진정 행복할 수 있다고 믿었다. 대학 졸업 후 원하는 회사에 입사했을 때도 한동안은 만족감보다는 압박 ... 감과 불안감이 더 컸다. 하루하루 바쁘게 살아가면서도 마음 한켠이 허전했고, ‘이게 정말 내가 바랐던 행복일까?’라는 질문이 끊이지 않았다.그러던 중 어느 주말, 가까운 공원
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.22
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    위대한 기업의 선택 독후감 짐 콜린스
    위대한 기업의 선택 독후감 짐 콜린스제목에 위대하다고 걸려 있어서 뭔가 조직의 운명을 가르는 메가딜 이런 거래가 나올 줄 알았는데 저자는 오히려 그런 큰 결정이 아니라 작은 결정 ... x리더라는 사람들은 건전한 망상을 하는 사람이라고 한다.회사가 아무리 잘 나가고 있다고 하더라도 이런 형태의 리더는 적당히 불안감을 가지고 일을 한다고 한다. 저자는 이게 건전 ... 한 망상이라고 했다. 나도 그렇게 생각한다. 회사를 운영할 때는 항상 뭔가 안전빵을 고려해야만 한다. 하루만에 도산이 될 수도 있는 것이 회사 경영이기 때문이다.10x리더는 우선 일
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.03
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    셀레스트 헤들리 말센스 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml셀레스트 헤들리 말센스 독후감『말센스』 독후감말과 소통의 진실, 그리고 나의 내면 대화셀레스트 헤들리 ... 으로도 이 책에서 배운 ‘말의 의미’와 ‘진정한 소통’의 가치를 마음에 새기며 살아가고 싶다...FILE:Preview/PrvText.txt셀레스트 헤들리 말센스 독후감『말센스』 독후감 ... 들이 흔히 말하지만 진짜 뜻은 왜곡되거나 부정확한 경우가 많음을 지적한다.내가 예전에 겪은 한 경험이 떠올랐다. 회사에서 프로젝트 진행 중, 한 동료와 의견 충돌이 있었는데 서로
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28
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    사피 바칼 룬샷 LOON SHOTS 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml사피 바칼 룬샷 LOON SHOTS 독후감『룬샷(LOON SHOTS)』 독후감- 혁신을 꽃피우는 미친 ... .txt사피 바칼 룬샷 LOON SHOTS 독후감『룬샷(LOON SHOTS)』 독후감- 혁신을 꽃피우는 미친 아이디어, 그리고 이를 지키는 조직의 힘1. 책과 만난 계기 및 첫인상‘룬샷 ... 과 조직의 역할책은 ‘룬샷’을 단순한 천재들의 돌발적 아이디어가 아니라, 이를 발굴하고 지속시키는 ‘조직과 리더십의 구조’가 핵심임을 강조한다.나는 여기에서 나의 회사 경험을 다시
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28
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    리더 디퍼런트 독후감
    리더 디퍼런트 독후감저자가 제시한 리더는 이상적이기 그지 없다. 리더는 본래 조직의 이익, 즉 자신의 이익을 우선시하기 마련인데 저자는 이상적 리더는 그것도 내팽겨치고 일단 조직 ... 제시해주는 리더는 극도로 소수일 것이라는 생각이 든다. 회사 내에서 사회적인 유대감, 활동, 협업, 협조의 정신을 강조한 것은 인상적이긴 하다. 요즘에야말로 이런 자세가 필요하다. ... 다. 물론 성공의 크기에는 차이가 존재할 수가 있다. 저자는 단순히 회사 복지가 우수하고 다닐만 하다 이런 걸로는 부족하다고 했다. 맞는 말이다. 일이 너무 편하면 봉급이 충분해도 사람
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.23
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    존 스토트 기독교의 기본 진리 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml존 스토트 기독교의 기본 진리 독후감『기독교의 기본 진리』 독후감신앙의 뿌리를 다시 세우는 깊은 통찰1 ... 을 살아가고자 한다...FILE:Preview/PrvText.txt존 스토트 기독교의 기본 진리 독후감『기독교의 기본 진리』 독후감신앙의 뿌리를 다시 세우는 깊은 통찰1. 책과의 만남 ... 에서 평등하며, 우리 모두는 죄인임을 인정하고 용서를 구해야 한다’는 가르침이 내 행동에 큰 변화를 가져왔다.예를 들어, 회사에서 동료와 의견 충돌이 있을 때, 나는 상대를 비난
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22
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    존 브룩스 경영의 모험 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml존 브룩스 경영의 모험 독후감『경영의 모험』 독후감위기와 도전을 통해 배우는 경영의 진짜 이야기존 브룩스 ... ’을 멈추지 않고 계속해 나가고 싶다...FILE:Preview/PrvText.txt존 브룩스 경영의 모험 독후감『경영의 모험』 독후감위기와 도전을 통해 배우는 경영의 진짜 이야기존 ... 지만, 그 근본에는 ‘불확실성’과 ‘사람’이라는 변수가 자리 잡고 있다. 나 또한 회사에서 팀 프로젝트를 진행하면서 비슷한 경험을 했다. 예상치 못한 문제가 발생하거나 팀원 간
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28
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    결국 컨셉 독후감
    결국 컨셉 독후감브랜드 입장에서는 좀 아플 수도 있는 사실이 소비자들은 특정 브랜드에 대해서 대개 고착화된 인식을 갖고 있다고 한다. 하지만 시간을 오래 들이고 컨셉의 변화 ... 를 추구하면 소비자로부터 인정받을 수가 있다고 했다. 회사가 컨셉을 잘 잡으면 엄청 잘 나가는 건 요즘 잘 보고 있다.특히 SNS에서 중소 규모 회사들이 컨셉을 잘 잡아서 나름 쏠쏠 ... 그래야 한다고 생각을 한다. 물건 파는 것이니 경쟁자를 고려해야만 한다.저자는 컨셉의 정의를 독특하게 하는데 그것은 타 브랜드와 차별화된 자기 회사 제품만이 가진 강점과 시장의 니즈
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.20
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    신고은 이토록 치밀하고 친밀한 적에 대하여 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml신고은 이토록 치밀하고 친밀한 적에 대하여 독후감『이토록 치밀하고 친밀한 적에 대하여』 독후감관계 속 ... :Preview/PrvText.txt신고은 이토록 치밀하고 친밀한 적에 대하여 독후감『이토록 치밀하고 친밀한 적에 대하여』 독후감관계 속의 침묵과 상처, 그리고 나를 마주하다 ... ’의 의미를 되새길 수 있었습니다.‘가까움’이라는 이름의 흉기책을 읽으며 가장 먼저 떠오른 장면은 몇 해 전, 제가 겪었던 회사 내 갈등 경험이었습니다. 당시 함께 일하던 동료 A
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.29
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    앤디 퍼디컴 당신의 삶에 명상이 필요할 때 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml앤디 퍼디컴 당신의 삶에 명상이 필요할 때 독후감『당신의 삶에 명상이 필요할 때』 독후감혼란의 한가운데 ... 지 못하는 습관 속에서자기 자신을 잃어가는 사람들에게이 책은 조용히 말한다...FILE:Preview/PrvText.txt앤디 퍼디컴 당신의 삶에 명상이 필요할 때 독후감『당신 ... 의 삶에 명상이 필요할 때』 독후감혼란의 한가운데에서 마음을 단단히 붙잡아 주는 명상의 힘1. 멈춤의 용기, 그리고 명상이라는 시작
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.02
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    [돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게] 경제경영 재테크감상문 독후감
    [ 돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게 독후감 ] - 간략한 소개 글 돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게 소개 돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게 책을 읽고 얻은 교훈과 느낀 점 ... 으면서 얻은 교훈적인 내용 - 독후감 및 느낀 점 - 참고문헌 [ 돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게 책 소개 ] 돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게는 돈을 모을 수 있는 다양 ... 었습니다. [ 독후감 및 느낀 점 ] 돈은 좋지만 재테크는 겁나는 너에게 라는 제목을 보면서 돈을 모으고 싶지만 재테크가 어려워 보여서 차마 다양하게 시도를 하지 못했던 나에게 꼭 필요한 책이
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.14 | 수정일 2024.08.20
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    이채욱 백만불짜리 열정 독후감
    이채욱 백만불짜리 열정 독후감리더들이 일을 하면서 열정을 갖고 기뻐해야 한다는 점에 대해 알게 됐다. 저자는 열정적으로 일에 임하는 모습 자체로 리드하고 있는 사람들을 감동 ... 이 월급을 받기 위해서 소위 ‘월급쟁이’라는 말도 하지 말라고 했다. 저자는 열정이 있으면 회사 내에서 누구나 성공할 수 있다고 했다. 아무리 특별한 출중한 능력이 없어도 노력을 하 ... 고 사람들이 선호하는 경향이 있으므로 자연스럽게 결정적으로 회사에서 좋은 기회를 누릴 수 있다고 했다. 회사 내의 주요 정보든 거래하는 사람과 알게 되어서 얻게 되는 정보든 열심히 하
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.25
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    드러커 100년의 철학 독후감
    드러커 100년의 철학 독후감일이 매우 중요하지만 제일 중요한 건 아니라고 여지를 둔 점이 좋았다. 일단 드러커는 사람은 잘 안 바뀐다는 인식이 있는 것인지 강점은 살리되 약점 ... 로 하는 것이지만 ‘목적’이 되어선 안 되고 어떤 걸 회사가 가장 잘 할 수 있는지, 또 다른 회사가 못 하는 그런 우리 회사만의 강점이 무엇인지 파악을 해야 한다고 했다. 맞는 말이 ... 을 확인하고 북돋을 수 있어야 진정한 회사 내에서 좋은 인간관계가 만들어지는 것이 아닐까 하는 생각을 했다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.18
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    명로진 전지적 불평등 시점 독후감
    명로진 전지적 불평등 시점 독후감일 노동 자체를 너무 부정적으로 보는 것 같다. 일이 힘들긴 한데 돈을 버는 목적이라도 즐거움이 있기 마련인데 저자는 무조건 일이 힘들고 ‘모욕 ... ’ 그 자체라고 한다. 밀레니얼 세대가 기성세대보다 더 훌륭하고 똑똑하다는 건 이해가 된다. 사실 서양 회사들도 말이 가족 같지 직급별로 위계가 없진 않다.회사에서 수평적이길 바라 ... 로 너무 지당한 스탠스라고 생각을 한다. 수당도 없는데 일을 하는 게 말이 되는가. 그리고 돈보다 시간 아끼고 자유시간을 갖는 걸 더 선호하는 분위기도 확실하게 생겼다.회사가 개인
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.14
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    문형진 삼성처럼 일하라 독후감
    문형진 삼성처럼 일하라 독후감세계적인 기업이고 돈도 많이 주는 그런 곳이지만 삼성은 그만큼 일도 많이 시키는 것으로 유명한 회사다. 이런 선입견을 갖고 책을 보게 됐고 일단 내 ... 가 생각했던 회사 이미지와 굉장히 부합하는 에피소드들이 많았다. 그냥 직장인으로서 알아야 하는 팁들도 있었다. 초반부에 보고서를 잘 써야 하는 이유와 방법에 대해서 자세히 썼 ... 을 때 상사가 뭐라고 하는 건 당연한 일이었다. 삼성이 얼마나 효율적으로 일을 하는 회사인지 알 수도 있었다. 보고를 퇴근 전에 이메일 형식으로 상사에게 한 다음에 다음 날 모여서
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.10.17
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    리드 헤이스팅스 규칙 없음 독후감
    )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml리드 헤이스팅스 규칙 없음 독후감『규칙 없음(No Rules Rules)』 독후감자유와 책임, 그 사이 ... 하게 소통하는 것, 책임감 있게 자유를 누리는 것 이 세 가지를 삶의 원칙으로 삼고자 한다...FILE:Preview/PrvText.txt리드 헤이스팅스 규칙 없음 독후감 ... 을 없애며, 대신 자율과 책임을 부여한다.’ 이 간단하면서도 파격적인 원칙은 기존의 상식과 완전히 반대되는 이야기처럼 느껴졌다. 대부분의 회사는 규칙과 시스템으로 움직이
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28
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2025년 11월 19일 수요일
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- 작별인사 독후감
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