"안전관리자 경력"의 검색결과 입니다.

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"안전관리자 경력" 검색결과 321-340 / 16,452건

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간호사의 법적, 윤리적 사례 논문 (판례를 통한 간호사 관련 의료사고의 과실책임 분석 2019 )을 읽고 간호관리자로서 생각하는 해결방안

인해 오류가 발생할 가능성이 증가하였습니다. 병원 내 안전사고, 환자 안전사고 예방을 위한 구조적, 체계적 지속적인 노력과 활동을 이끌어야 하는 것이 간호관리자의 역할입니다. 저 ... 을 확인하며, 간호관리자로서의 역할중요성을 생각했습니다. 일반 간호사가 책임간호사에게 보고할 때, 책임간호사는 지지적인 태도로 간호사를 위로하고, 안전사고보고시스템에 올릴 것을 격려 ... 들의 과오없는 간호행위를 위해 표준 매뉴얼을 개발하고 이를 보급해야 하며, 의료인 간 환자안전문화를 정착하기 위해 노력해야 합니다. 간호관리자는 간호 전문직으로서 환자안전법

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.18

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[A+] 지역사회간호학 "몸은 사회를 기록한다" 읽고 보고서(소논문 감상문)

잘 아는 사람은 안전관리자가 아닌 노동자이다. 하지만 산업장에서 어겨지는 안전에 대한 것을 공론화시키기는 하늘의 별 따기인 상황이다. 노동자들이 자유롭게 의견을 내고, 자신의 권리 ... 을 차지하고 있었다. 일자리 유무보다 일자리의 질 향상이 중점이 되어야 하지 않는가? 그다음 이 노동자들의 과거 직무에 맞춘 일자리 지원 사업과 스트레스 관리 사업이 중점 ... 는지가 산재 예방에 더욱 중요하다고 한다. 이 자원에는 안전수칙을 포함해 안전한 근무환경을 위해 노동자가 행동하고 의사를 표현할 수 있는 권리가 보장되는지를 말한다. 산업현장을 가장

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.12 | 수정일 2024.06.17

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보건의료정보관리사 국가고시 조직관리 최종정리본

: 공정한보상,대우,인사/직원의 안전보장/ 창의력개발/인화단결•인사관리자 역할/책임: 직원모집선발(조직경쟁력향상시킬 수 있는 직원선발)/성과관리(임금인상승진,해고결정시 활용)/직원 ... 하는 의사결정과정•전략적 기획: 조직목표효과적으로 달성위한 중장기 계획. 동기부여와 통제를 통해급변하는 환경에 대처하는 효과적인 전략 개발하는 능력(모든 관리자,구성원 대상)① 내외부 ... 의교육과 훈련(신입직원교육,경력개발)■ 보건의료정보관리부서와 관련된 의료기관① 보건의료정보관리위원회(집행기관이 아닌 자문기관): 보건의료정보 관리에 관한 중요한 사항을 심의하고 지속

시험자료 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.02

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안전관리 개별과제(안전관리 사례- 구두로 지시한 경우, 투약 실수한 경우)

안전관리 과목명 안전관리 담당교수 학년 / 분반 학 번 이 름 제출일 E-mail mobile 1. 사례: 구두로 지시한 경우 의사 A씨가 야근하던 간호사 B씨에게 전화하여 수액 ... , 신규 간호사가 될 간호대학생으로서 의료인으로서 올바른 태도를 가지기 위해 항상 배우는 자세와 임상에 있어서 긴장감을 놓지 않는 마음가짐을 다시 한 번 다짐하게 되었다. 안전관리 ... 간호대학생으로서 의료인으로서 올바른 태도를 가지기 위해 항상 배우는 자세와 임상에 있어서 긴장감을 놓지 않는 마음가짐을 다시 한 번 다짐하게 되었다. 안전 관리 과제를 통해 의료

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.05 | 수정일 2025.04.28

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보건의료팀 간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성

를 제공하는 데 필요한 물리적 환경조성과 안전관리, 그리고 물품의 확보 및 관리가 되어야 함- 간호단위에서는 여러 가지 보건의료전문직이 공존하고 있으므로 같은 대상자를 중심으로 업무 ... 된 관리자의 행정에 의해 돌아가는 반면, 팀은 상호 보완적 기능을 가지며 하나의 공통목적과 일련의 성과목표를 달성하기 위해 책임을 공유하고 공동 접근 방법을 통해 수행한다. 따라서 ... , 화장실, 목욕실, 창고 등의 시설이 안전하게 관리되어야 함- 간호단위의 궁극적 목적은 간호를 제공하는 기능이고, 이는 간호단위에서 가장 우선시되고 중요시되어야함- 간호단위에서 간호

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.26

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ERP인사1급 요약정리본(벼락치기용)

: 고용, 개발근로조건관리: 임금관리, 복리후생관리, 근로시간관리,산업안전관리, 보건위생관리인간관계정리노사관계관리? 인적자원의 수요공급 조절- 인력부족 : 아웃소싱, 초과근로, 임시 ... 세 단계 과정을 거침? 인적자원개발*인적자원개발의 개발기능: 인사평가, 교육훈련, 경력관리*커크패트릭의 4단계 평가 기준반응평가:느낌과 만족도학습평가: 지식기술의 수준 향상 정도 ... 교육훈련,관리자 교육훈련, 경영자 훈련)*교육 훈련 방법-역할연기법(롤모델법)-직무순환법-브레인스토밍: 회의식 방법, 적정 소수인원이 모여자유롭게 아이디어 창출-심포지엄: 한 문제

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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[국토교통부] 철도차량정비경력증 재발급 신청서

■ 철도안전법 시행규칙 [별지 제25호의5서식] 철도차량정비경력증 재발급 신청서※ 색상이 어두운 칸은 신청인이 적지 아니하며, [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.접수번호접수 ... 주소전화번호휴대전화번호주소현 근무처상호대표자부서직위전화번호모사전송(fax) 번호소재지재발급사유[ ] 분실 [ ] 훼손 [ ] 등급변경 [ ] 개명, 생년월일 정정「철도안전법 시행 ... 규칙」 제42조의2제3항에 따라 철도차량정비경력증 재발급을 신청합니다.년 월 일신청인 성명(서명 또는 인)한국교통안전공단 이사장 귀하신청인제출서류사진(제출일 기준 6개월 이내에 모자

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 기능과 영역을 구분하고 관계성을 설명해보시오

을 제공함으로써 조직구성원의 만족감, 성취감, 조직연대감을 향상시키는 관리기능이다. 다섯 번째, 유지관리기능은 조직구성원들의 기본 권익과 사업자의 안전, 보건을 유지하고자하는 사회 ... ?승진으로 하여금 조직의 생산성과 유연성을 제고하고 확보관리가 이루어진다. 세 번째, 개발관리기능은 조직구성원이 가지고 있는 경제적, 안전의 욕구와 같은 기본적인 욕구뿐만아니라 자아 ... 를 키우기위해 시간과 비용을 투자한다. 또한 조직구성원 개개개인들은 자신의 직무, 직위에 대한 경력관리과 자신의 역량을 향상시켜 기업내에서 자신의 위치를 향상 시키고 조직내에 필요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15

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현재 우리나라에서 가장 해결이 필요하다고 생각하는 사회문제를 선택하여 이를 해결하기 위한

이 행복하고 안전한 여건을 조성하는 내용을 포함한다.세 번째로 맞춤형 돌봄 확대와 교육개혁이다. 수요자 맞춤형 보육체계로의 개편, 안심하고 믿을 수 있는 보육과 유아교육, 보육 ... 생식 건강관리와 질환 예방, 건강하고 안전한 임신과 출산을 위한 출산 지원과 난임 지원의 강화 등과 같은 생애 전반 성과 재생산권의 보장, 교육비에 대한 공적 영역의 지원과 교육 ... 에서 민간 저축력의 하락으로 가용자금 감소, 투자 위축 등으로 이어지기에 경제성장을 둔화한다. 수요 측면에서는 소비계층이 고령자 중심으로 이동하면 소비가 감소해 경제성장 둔화로 이어

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29

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간호관리학 간호사의 의사소통 논문5편 요약

하여 환자안전사고로 연결될 수 있다.특히 간호, 간병통합서비스에서의 대상자는 다양한 간호사와 지속적으로 의사소통을 하여야 함에 따라 의사소통 전략이 강조 되고 있다.본 연구 ... 자기효능감과 환자안전문화 및 간호실천의 수준을 파악하고 투약 안전에 미치는 영향을 분석한다. 또한 대상자의 자가 간호행위에 영향을 미치는 영향요인을 파악한다.이들 요인간의 관련성 및 ... 연구에서 성별, 연령, 결혼 상태, 학력, 수술실 총 근무경력, 직위, 병원의 병상 수, 환자안전교육주기를 포함하였다.2) 의사소통 자기효능감Ahn이 수술실 간호사를 대상으로 개발

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.28 | 수정일 2024.01.01

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2021년 보육학개론_부모들이 자녀 걱정 없이 안심하고 사회 경제 활동을 할 수 있도록 부모와의 정보교환 교류자로서 원활한 의사소통을 통해 신뢰감을 형성하도록 하는 역할을 담당하게 된다. 이러한 보육인력의 정의와 역할과 자질 및 자격기준에 대해 설명하시오. (2)

의 자격을 취득한 자로 1년 이상의 보육업무 경력이 있는 사람을 말한다. 영아 전담어린이집의 경우 간호사 면허를 취득한 후에 5년 이상의 병원의 소아청소년과나 신생아실 혹은 보건소 ... 의 보육업무 경력이 있어야 한다.② 어린이집 원장의 역할어린이집의 전체적인 운영을 책임지는 관리를 하는 역할을 하며 지도적인 역할을 하는 원장은 원의 운영을 위하여 재정관리, 물품 ... 교사 그리고 자격 기준보육교사는 어린이집 보육 교직원 중 하나로 보호자의 위탁을 받아서 6세 미만 영유아를 보육하는 자이다. 영유아의 보육과 건강을 관리하며 보호자와의 상담 그리고

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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05-348-Q, 취업규칙(사무직)(자동차산업,표준)

한다.제 107 조 (교육기간)전 조의 교육기간은 근무시간에 포함한다.제 108 조 (안전관리)회사는 사내의 안전에 필요한 조치를 강구하여 안전관리자를 배치한다.제 109 조 (작업 ... (신규 임용자의 자격)신규 임용자에 대하여는 그 학력 및 경력, 기술 등을 심사하여 해당 직에 임용하되 다음 조건을 구비하여야 한다.7.1 신체 건강하고 사상이 온건한 자7.2 가정 ... 은 별도로 정한다.제 111 조 (안전수칙)회사는 공장 및 건물 별로 필요한 안전수칙을 정할 수 있다.제 112 조 (화기단속)회사는 사옥 기타 건물마다 화기 책임자를 선임하여 화재예

리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24

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중앙대학교 인사조직관리 기말대체 과제

다면 전문기능직의 관리자가 되고자 하지만 반대로 일반 관리직에 대해서는 큰 가치를 두지 않는다는 특징이 있습니다. 대부분의 경력이 기술과 기능 업무에 비롯되고 전문성의 개발과 연관 ... 내적 만족을 느낀다는 것에 공감하였습니다.2순위는 안전, 안정성 추구형입니다. 자신의 경력을 조직적으로 관리하려는 강한 욕구를 가지고 있으며 안정감을 느끼고 미래의 일들이 예측 ... 적인 보상인 ‘복리후생’을 선호하는 경우가 많은 걸 알 수 있습니다.??2. 인적자원관리의 변화하는 트랜드를 2가지 선택하여 설명하고 인사관리자로서 어떻게 대처하는 것이 필요

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.10

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우리나라 사회보험의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하시오.

보험이 ‘고용 안전망’이자 ‘복지와 노동시장 정책의 연결고리’로서 기능해야 한다. 고용보험의 적용대상은 근로자(사업장 가입자)로, 자영업자·특고 노동자까지 확대 적용을 논의 중이 ... 다.라. 산재보험개인적으로는 산재보험이 ‘산업재해로 인한 노동자의 생명·건강 보호’라는 근로자 안전의 최후 보루로서 확대되어야 한다고 생각한다. 산재보험의 적용대상은 근로자 및 일부 ... . 서론사회보험은 국민이 일생 동안 예기치 못한 위험에 직면했을 때, 국가와 사회가 보험 방식으로 사전 대비하고 위험을 분담하여 개인의 경제적·사회적 안전망을 제공하는 제도이다. 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22

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광주보건대 자기경영 기말 요약 기출

소리 강약등물리적,상징적언어사이렌,교통신호근접학친밀함, 개인적,사회적,공적 거리등관계에 따른 거리에 차이가 있음준언어⑪리더는 무엇인가? 관리자와 비교리더관리자새로운 상황 창조자상황 ... 생각한다어떻게 할까 생각한다.중앙공무원 교육원, 2000, 제43기 초급관리자 과정 교재⑫기러기 리더십이 무엇이었는지 특징들√ 서번트 리더십, 모든 구성원이 리더, 헌신 봉사 ... ), 하급자로부터 신뢰확보(세심한 관심,지원분위기,창의성자극), 리더스스로 이미지 관리에 능통②카리스마 리더십√정치인,종교인, 구성원들의 리더에 대한 간섭없이 추종 비범한 자질

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.22 | 수정일 2024.06.25

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간호관리(투약오류 개선방안) 보고서

율은 30.4%로 4~5년 경력 간호사가 1.7%인 것에 비해 매우 높으므로 간호관리자 차원에서 신규간호사의 투약오류 방지를 위한 대책이 요구된다.병원간호사회가 공개한 ‘환자안전 ... 태도를 변화시킨다.◎ ‘약물전담관리과’를 신설하여 체계적·전문적인 약물 관리→ 내과의, 임상약리학자, 약사, 간호사 등으로 구성된 각 분야의 전문가들이 보다 안전한 약물 사용 ... 간호사의 투약오류 개선방안목 차Ⅰ. 팀빌딩1Ⅱ. 서론2Ⅲ. 본론2Ⅳ. 결론7참 고 문 헌8조원명팀 내 역할업무 분담리더회의 진행, PPT 제작팀활동 보조자리더, 일정 관리자 업무

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.05.13

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인사관리 기말고사 요약본

통합관리: 직원과 조직 및 사회 사이의 이해관계와 합리적 조화이직관리: 사직(근로자 주도), 해고 및 퇴직(조직주도)직업 공무원제의 의의젊은 인재들을 공직에 유치하여, 그들이 공직 ... 의 책무도 부과: 작업일정에 관한 재량권 부여: 피드백 제공으로 직무 담당자에게 직접 업적에 관한 정보 제공: 새로운 학습 기회의 제공으로 새로운 경험과 성장의 기회 제공모집관리절차 ... 전략적인 교육훈련 잘 이루어지지 못함면허주의 또는 고도의 전문화구성원들의 병원 진입 초기 배치에서부터 획일적일방적 경력관리이직이 잦고 조직에 대한 공헌도 낮음상사의 부하육성에 대한

시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04

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[산업통상자원부] (전력기술인, 감리원)변경 인정신청서

업무 수행으로 받은 상훈내용을 적습니다.- “근무처”란은 과거 또는 현재의 근무처 경력을 과거 경력부터 적으며, 업종란은 전력기술 관련업(전기설계, 감리, 시공, 안전관리대행업 ... 시행규칙」 별지 제6호서식의 경력확인서[사용자(대표자) 또는 발주자의 확인을 받은 것을 말합니다] 1부2. 국가기술자격증 사본(해당자만 제출합니다) 각 1부3. 졸업증명서(해당자 ... ■ 전력기술관리법 시행규칙 [별지 제5호서식] [ ] 전력기술인[ ] 감리원변경 인정신청서※ 바탕색이 어두운 난은 신청인이 작성하지 않습니다.(앞 쪽)접수번호접수일자처리기간즉시

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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인적자원으로서의 본인이 그 간 '인력개발과 활용'을 위해 노력한 것들을 HRD의 네 가지 구성요소에 입각하여 6하원칙

3) 조직개발4) 수행관리2. 단기 및 장기계획1) 향후 3년간 단기계획2) 향후 10년간 장기계획Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론HRD는 학습에 있어 중심이 되는 개인의 개발이나 경력 개발 ... 가 직접 보고 배우며 실무를 익히는 것에 초점을 두었다.현장에서 우선 공사시공의 주된 기능인 설꼐외 시공계획, 공정관리, 품질관리, 원가 관리, 설비 안전, 자재보급 등을 배움 ... 의 결정과 작업기계의 선정, 공사용 시설의 설계 및 배치 등이 주로 개인개발에 힘쓴 내용이다.2) 경력개발경력개발이란 개인적 경력계획 및 조직의 경력관리 프로세스 조정을 통해 개인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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지역사회간호학실습 보건관리자의 업무(근로자 건강관리 당뇨병, 고혈압 대상자)

문제해결 접근방법지역사회간호학 실습1. 현재 보건관리자가 하고 있는 업무는 산업안전보건법에서 어떤 법적 근거에 따라 업무를 하고 있는가?- 산업안전보건법 제18조에 따라 상시근로 ... 에 보건관리자를 두어야 한다.※ 제18조(보건관리자)① 사업주는 사업장에 제15조 제1항 각 호의 사항 중 보건에 관한 기술적인 사항에 관하여 사업주 또는 안전보건관리책임자를 보좌 ... 하고 관리감독자에게 지도ㆍ조언하는 업무를 수행하는 사람(이하 "보건관리자"라 한다)을 두어야 한다.제15조(안전보건관리책임자)① 사업주는 사업장을 실질적으로 총괄하여 관리하는 사람

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.29

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