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"존경과신뢰" 검색결과 301-320 / 23,187건

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고등학교 학생회 주최 스승의 날 행사 계획

? 학생회 주관으로 올바른 인성 함양? 스승을 존경하는 사회적 풍토를 조성하고 교권에 대한 인식 제고? 선생님에 대한 예절 바른 행동으로 사제 간 신뢰와 사랑의 관계 형성Ⅲ. 세부

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.14

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우리나라의 현대화 이전과 이후의 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고, 그에 따른 노인문제와 개입에

사회적으로 높은 수준의 대우와 존경을 보장받았었다. 그러나 현재의 대한민국 사회 노인분들은 빈곤층으로 전락을 한 채, 공경을 받는 것은 생각할 수 없고 오히려 꼰대라는 별명 ... 고, 그에 따르는 노인문제와 개입에 대한 필요성을 서술해보고자 한다.?Ⅱ. 본론1. 우리나라의 현대화 이전과 이후의 노인의 지위와 역할 변화1) 현대화 이전가정에서의 노인은 존경 ... 을수록 노인의 지위는 감소한다고 한다. 이렇듯이 우리 사회에서 노인에 대한 지위나 존경의 마음이 감소를 하고 있어서 안타까운 상황이다. 노인의 문제는 다양한 사회적인 현상으로 나타난다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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[간호관리실습 A++] 리더십 유형 분석, 간호단위 관리자 리더십, 리더십 이론 사례 적용 (오하이오 주립대학 행동이론, 상황 적합성 이론, 상황대응 리더십 이론)

가 높음2. 상황의 분류 (3가지 상황요인)· 지도자-구성원 관계: 구성원이 지도자에대해 갖는 신뢰와 존경의 정도· 과업 구조: 과업의 일상성과 복잡성으로과업의 구조화 정도· 지도자 ... 하셨고, 간호사 선생님들은 수간호사님 말씀에 긍정하며 조를 정해 QI 주제 리스트를 작성하여 수간호사님에게 제출하는 모습을 보아 평소 수간호사님에 대한 신뢰와 존경이 높은 것 ... 유지,조정 활동 등2. 배려지도자와 직원 간 관계에 있어서 신뢰, 우정, 지원, 관심을 드러내기 위해 의사전달 하는 정보→ 친숙하고 지지적인 방법으로 행동하기, 다른 사람 의견 귀

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.12 | 수정일 2023.04.29

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정림건축 설계사무소 기업분석

건축 문화 집단, 건전한 기업윤리실천으로 사회적인 존경을 받는, 닮고 싶어 하는 회사가 되기 위해 노력하고 있습니다.지금까지 그래왔듯 정림은 같은 시대를 살아가는 사람들을 위한 최고 ... 한 기업 윤리 실천으로 인재들이 선망하고 사회적 존경과 부러움을 받는 최고의 회사를 의미합니다.3) 핵심 가치① 인간: 모든 건축 행위의 중심 가치가 인간 존중임을 믿으며, 구성원 ... 들의 인격과 다양성을 존중합니다.② 신뢰: 건강한 건축 전문 기업으로서 사회로부터 믿음과 신뢰를 받도록 하며, 균등한 기회 부여와 대우를 통해 구성원들의 신뢰를 구축합니다.③ 팀워크

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.26

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교육심리학4공통 매슬로Maslow 동기위계설 에릭슨Erikson의 성격발달단계이론 설명하고 교육적 시사점을 논하시오00

에 대리가 맛볼 수 있는 최상의 경험을 절정경험이라 하는데, 이러한 경험들을 갖는 정도에 따라 자아실현이 얼마나 이루어졌는가를 알 수 있게 된다. 일단 존경의 욕구가 어느 정도 충족 ... , 애정, 우정 등에 대한 욕구이다.(4) 존경욕구(ego, status, esteem needs)= 명예, 신분, 권력, 존경 등에 대한 욕구이다.(5) 자기실현욕구(self ... 기까지 인간이 겪게 되는 8단계를 이론화하였다. 에릭슨에 따르면, 어린이가 사는 환경은 성장과 조정에 결정적이고, 자기 인식과 자아 정체성의 원천이 된다.(1) 제1단계 : 신뢰감

방송통신대 | 13페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.09.04

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대통령 스피치 버락오바마 무엇이 남자다운 것인가

. 그리고 이는 책임감 있게 행동할 수 있으며 신뢰 받을 수 있는 사람이 된다는 겁니다. 열심히 일하고 친절하며 존경받을 수 있어야 합니다. 또한 인정을 베풀 줄 알아야 합니다.만약 ... 다는 것을 보여 줄수 있어야 합니다.그리고 다른 분들에게 잘 해 주시고, 존경해 주어야 합니다. 그것이 바로 확신에찬, 자신감 있는 남자다운 모습입니다. 감사합니다. [끝]

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2022.12.23

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간호관리학 리더십 분석 보고서 - 카리스마 리더십

) 카리스마 리더십의 특징카리스마 리더십은 위기상황 하에서 효과가 있음이 확인되었고 카리스마 리더와 일반 리더의 차이점이 무엇이며 어떻게 구성원의 신뢰와 충성심을 얻어내고 그 ... 표현 상태를 크게 뛰어넘는 이상적 비전을 제시현 상태에서 크게 차이가 나지 않는 목표 중시존경스러움관점과 비전을 공유하게 됨으로써 하급자들이 존경하고 동일시 또는 모방하려 함관점 ... 을 공유하므로 하급자들이 존경하게 됨전문성기존의 질서를 뒤엎을 수 있는 혁신적 수단(방법)을 사용하는 데 있어 전문가로 인정받음현 질서하에 목표를 달성하는 데 필요한 수단을 사용

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.04

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후원감사 인사말 15가지 모음

만 이러한 차이를 제쳐두고 더 큰 미래를 위해 함께하려는 여러분의 의지는 정말 감동적입니다. 여러분의 신뢰를 존중하고 기꺼이 제공해주신 기부금을 최대한 활용할 것을 약속드립니다 ... 듯이, 여러분의 지원은 이 원칙을 행동으로 보여 주었습니다. 대의를 위해 자신의 가치와 철학을 제쳐두고 기꺼이 기부해 주신 여러분의 관대함은 정말 존경할 만합니다. 여러분의 기부금 ... 을 최대한 활용하여 우리 000에 긍정적인 영향을 미치고 저에 대한 여러분의 신뢰에 보답할 것을 약속드립니다.여러분의 기부는 단순한 금전적 기부가 아니라 희망과 연대의 상징입니다. 이

서식 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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(교육심리학) 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오

에 소속되고 싶어하며, 그곳에서 동료들과 어울려 우정 및 애정을 나누기를 원하는 것을 말한다. 즉 애정과 소속 그리고 수용과 우정 등을 포함한다.4) 존경의 욕구대부분의 사람들은 사회 ... 생활을 통해 지속적으로 자신을 높이 평가하며 자신을 존중하고, 자존심을 지니고 존경받기를 바란다. 이러한 존경의 욕구에 대한 만족은 자신감과 명성 그리고 권력과 지배를 만들어 낸다 ... 인요인들을 제거하는 것이다. 또한 매슬로는 임상적인 관찰을 기초로 대부분 인간들은 생리적 욕구와 안전의 욕구, 소속 및 애정의 욕구와 존경의 욕구, 자기실현의 욕구를 추구

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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교육심리학 ) 매슬로(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점. 에릭슨(Erikson)의 성격발달단계이론에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점.

들을 다섯 단계의 피라미드로 구성하여 표현하였다. 이 피라미드는 아래층에서부터 차례로 생리적 요구, 안전 요구, 사회적 요구, 존경 요구, 그리고 자아실현 요구로 구분된다. 이러 ... 를 형성하는 것을 포함한다. 이는 개인의 자존감, 자신감, 능력 인정 등을 포괄한다.둘째는 타인에 대한 인정과 존경이다. 개인이 사회에서 인정받고, 타인으로부터 존경받는 것은 이 단계 ... 에서 영아기(신뢰 대 불신 단계)출생 후 18개월까지의 시기를 말하며, 영아는 주로 어머니와의 관계를 통해 세상을 신뢰할 수 있는지를 배우게 된다. 성공적인 단계 통과 시 '희망'이

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2023.12.29

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리더십에서 내집단과 외집단의 특징과 차이점에 대해 설명하시오.

부하들 중 특별한 대인적 관계를 유지하고 있는 부하집단이다.②리더와 부하 간에 신뢰와 존경의식이 강하다.③리더와 부하는 공동운명체 의식과 긴밀한 교류관계를 유지하고 있다.④리더와 ... 다.③리더와 부하 간 신뢰와 존경의식이 미약하다.④리더와 부하 사이에 꼭 필요한 경제적 교환 외의 상호작용이 일어나지 않는다.3. 리더십에서 내집단과 외집단의 차이점1) 내집단과 외집단 ... 한다. 그들은 리더의 신뢰를 받으며 리더가 많은 시간을 그들에게 할애하고 특권을 받는 경향이 있다. 그 결과 다른 부하직원들은 외집단(out-group)이 된다. 일반적으로 내집단

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17

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[간호관리학] 변혁적 리더십 이론 (내가 필요로 하는 리더십) [간호관리학, 레포트]

을 고취시키고는리더십으로, 리더는 그들로부터 존경과 신뢰를 받는 경향이 있다.2. 개인적 배려: 리더가 구성원들에게 개별적인 관심을 보여주며, 그들을 독립적인 존재로 대우하고 지도 ... 개인, 집단, 조직의 변화를 이끌어가는 리더십이다.변혁적 리더는 1) 조직 구성원들로 하여금 리더에 대해 신뢰를 갖게 하는 카리스마를 지니고 있어야 하며 2) 조직 변화의 필요

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.01

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리더십_윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오.

하는 사람은 자신만의 리더십을 가지고 있어야 한다. 자신의 생각과 가치관들이 자신의 하부 사람들이 존경하고 따르고자 할 때 그 사람만의 장점으로 하부를 이끄는 형태가 발생하게 된다 ... . 우리가 알고 존경 받는 사람들은 자신들만의 리더십을 통하여 이끌어 나가는 것을 발견할 수 있다. 그래서 리더십은 우리가 알던 사람들을 통하여 배우기도 하고, 알아가기도 한다 ... 항목으로 된 측정도구(ELS; the Ethical Leadership Scale)을 설계·개발하였다. 그리고 정직, 배려, 신뢰, 공정을 특징으로 하는 리더의 자질 측면과 의사

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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한글이 창제된 이후에도 한동안 한문으로 쓰여진 작품들이 주류를 이루는데 그 이유는 무엇이며 이후에 한글 문학이 주류를 이루게 된 계기는 무엇인지 서술하시오

기 때문에, 새로운 한글을 사용하려는 변화를 거부했다고 한다. 문화적 전통과 신뢰 중국문화에 대한 높은 존경과 그것의 긍정적인 평가가 있었다고 한다. 따라서 한글의 새로운 창조물 ... 고, 창제 2개월 전에 들어온 신숙주는 한글 창제에 시간적 여유가 없었기 때문이다. 당시에는 중국의 문물과 사상을 존경하는 정신이 강하게 깊어져 있어, 미리 한글 창제를 알렸다면 더 ... 로서의 신뢰가 어려웠고, 기존의 중국문화와 비교되기 어려운 위치에 있었다. 한글 문학이 주류를 이루게 된 계기 정세와 국가 발전 조선시대 후기에는 국가의 안정과 경제적 발전이 이루어지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오.

하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 생리적 욕구2. 안전 욕구3. 소속 욕구4. 존경 욕구5. 자아실현 욕구Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론매슬로의 욕구계층이론은 우리가 가진 욕구와 그 욕구 ... 고 안전한 환경을 유지하려는 욕구를 말한다. 세 번째로는 소속 욕구로, 사회적 상호작용과 소속감, 사랑 등의 욕구를 나타낸다. 네 번째는 존경 욕구로, 자아 존중과 자신의 능력 ... 를 증진시킨다. 따라서 소속 욕구의 충족은 우리의 정신적인 안녕과 만족감을 증진시키는 데 중요한 역할을 한다.4. 존경 욕구존경 욕구는 우리가 자신의 역량을 인정받고, 자존

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.28

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자기 신뢰의 힘 독후감

자기 신뢰의 힘 독후감저자의 주장이 담긴 삽화적인 구성인데 마음에 들었다. 실제로 많은 부분에서 공감을 하였고 용기를 얻기도 하였다. 우리 자신에게는 새로운 것을 할 수 있는 것 ... 이라고 생각한다. 하지만 그래서 자수성가나 자기 스스로 개척해서 산 사람이 더 많은 존경을 받는 것 같다.저자는 불만이란 자기 자신에 대한 믿음이 부족해서 발생하며 차라리 자기

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.12

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리더십,행동이론,상황이론,효과적인리더십

을 병행하여 발휘미 실 초기상황 “ 리더 - 부하 관계 ” : 좋은 관계 화랑과 대신들이 신뢰하고 존경 화랑들과 대신들의 지지로 진지왕을 폐위“ 과업구조 ” : 구조적 작업 활동이 절차 ... 만 미실 VS인물소개 덕만 ( 선덕여왕 ) 공주로 태어났지만 평민으로 어린 시절을 보냄 백성을 위하는 마음 소 통 의리와 신뢰미실 강한 카리스마 지닌 여군주 색공으로 세력의 기득 ... 만을 존경하는 친밀한 분위기 “ 내가 선택한 유일한 왕이시다 ”, “ 당신은 나의 왕이십니다 ” 유신이 덕만을 믿고 따를 것을 맹세하는 장면“ 과업구조 ” : 비구조적 비절차화된 작업

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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상담 과정에서 가족 상담자의 기본자세인 공감 능력, 무조건적 존중과 수용, 진실성 등이 왜 중요한가에 대해 본인의 생각을 기술하시오

, 신념, 문제 등을 비판하지 않고 그대로 수용하고 존중하는 자세를 말한다. 이는 상대방에게 안정감과 존경감을 주며, 상담자와 상대방 간의 신뢰 관계를 더욱 강화시킨다. 마지막 ... 는 능력을 말한다. 이는 상담자와 상대방의 신뢰 관계를 형성하고 상담자가 상대방의 문제를 이해하고 해결책을 제시하는 데에도 큰 도움이 된다. 무조건적 존중과 수용은 상대방의 가치관 ... 대상자와의 신뢰 관계 형성과 문제 파악에 도움이 된다는 것이 밝혀졌다. 상담 대상자는 상담사가 자신의 감정과 상황에 대해 이해하고 공감해주는 것을 느끼면 더욱 편안하고 안정감

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.04

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방송통신대학교 2학기 중간과제물_생활영어

레터는 영구적인 문서이기 때문에 더 신중하게 작성해야 합니다.실생활 예시: 신규 계약에 관해 문의할 때 공식 비즈니스 레터 형식을 사용하면 회사의 전문성을 보여주고 신뢰성을 높일 ... 의 서두에 들어가며 기본적인 정보 제공뿐 아니라 편지의 전문성을 한층 높입니다.실생활 예시: 고객사에 발송하는 편지나 청구서 상단에 레터헤드를 사용해 신뢰성과 안정감을 전달할 수 있 ... 은 아 은사님께 편지를 쓸 때 존경과 공로를 표하는 ‘Honorable’ 등의 표현을 사용하여 편지를 시작할 수 있고 마무리 인사로 ‘Respectfully’와 같은 공손하고 존경심

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.23

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"7년동안의 잠(그림책)"을 읽고

다. 박완서님의 동화라니 궁금하고 기대가 되었다. 그리고 장편소설로 유명하지만 단편도 많고 산문집도 꽤 있고 장편 동화도 있어 도대체 얼마나 글을 쓰신 건가 새삼 존경심이 일었다.개미 그림 ... 둘러보고는 매미라고 알려준다. 늙은 개미는 의젓함과 지혜가 있었고 존경을 받았다. 순간 우리나라 정치와 국민의 모습이 떠오른다. 정치가들이 늙은 개미처럼 지혜롭고 사욕이 아닌 ... 전체를 선하게 이끌어 가려고 하고 신뢰할 수 있다면 얼마나 좋을까를 생각해 보았다. 일개미들은 매미인 것은 알지만 우리가 땀흘려 일할 때 팔자 좋게 노래나 부르는 놈이라고, 게다가

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.24

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