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"연차유급휴가" 검색결과 301-320 / 1,115건

  • 2023년 회사 규정(운영 규정) 2023년 근로기준법 적용
    계획서를 제출한 직원에게 4일의 하계휴가를 부여한다. 다만, 입사1년이 되지 않은 직원에게는 연차유급휴가 범위내에서 사용하도록 한다.34. 【생리휴가】가. 회사는 여성 직원이 청구 ... 치료를 받기 위하여 휴가(이하 "난임치료휴가"라 한다)를 청구하는 경우에 연간 3일 이내의 휴가를 주어야 하며, 이 경우 최초 1일은 유급으로 한다. 다만, 해당 사원이 청구 ... 】가. 가사용시기를 지정하여 서면으로 통보했음에도 불구하고 직원이 사용하지 않았을 경우에는 휴가는 소멸하고 금전보상하지 않는다.33. 【하계휴가】가. 회사는 매년 7~8월 사이에 휴가
    서식 | 91페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.24
  • [인사규정] 취업규칙 양식
    한 사원에 대하여는 제1항의 규정에 의한 휴가에 최초 1년을 초과하 는 계속 근로연수 매 2년에 대하여 1일을 가산한 연차휴가를 준다. 이 경우 가산휴가를 포함한 총휴가일수는 25 ... 다.연차휴가 계산기간은 1월 1일부터 12월 31일까지로 하며, 적치 및 사용기간은 익년 1월 1일부 터 12월 31일까지로 한다제 53 조 (보건휴가)여자사원에 대하여는 매월 1일 ... 1주기 : 1일경조사의 대상은 본인과 배우자에게 동일하게 적용한다.경조휴가유급휴일이 중복시 유급휴일을 제외하고 경조휴가를 실시한다.경조사유가 2종류 이상 중복하여 발생할 때
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.07
  • 시급 근로계약서 양식
    .)휴 일휴 가① 근로자의 날은 유급휴일로 한다.② 주식회사 좋은회사는 상시근로자수 5인 미만이므로 연차휴가는 없는 것으로 한다.퇴 직 금① 퇴직급여 제도에 관하여는 『근로자 퇴직
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1페이지 | 800원 | 등록일 2020.11.02
  • 해외주재원 관리규정 및 서약서
    귀임 시 신변정리를 위한 휴가는 가족동반시 에는 6일, 단신거주자는 3일로 한다.18.1.4 기타 사유로 본인의 귀국이 불가피한 경우에는 연차유급휴가를 사용하고 제경비는 본인 ... .1.2 특별휴가(1)해외법인 또는 지사는 년 2회(반년 1회)의 특별 유급 휴가를 준다. (명절, 하기휴가포함)이때 본인은 년2회, 가족은 년1회에 한하여 왕복항공료를 지원 ... 여 지급 한다16.3.2 주재국내 출장은 주재국 출장여비 규정에 의거하여 지급한다.16.4 비자 연장 등으로 인한 본국출장은 가능한 한 특별휴가기간을 이용하여야 한다.17. 급 여주
    서식 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 장애인종합복지관 운영지침입니다.(총300페이지 분량)
    어 직하여 1일을 가산한 유급휴가를 주며, 가산휴가를 포함한 총 휴가 일수는 25일을 한도로 한다.3. 계속근로연수가 1년 미만인 직원에 대하여는 1월간 개근 시 1일의 유급휴가 ... 를 준다. 다만 최초 1년이 되었을 때는 그 간에 사용한 연차휴가 일수를 15일에서 제외하고 나머지 일수를 준다.4. 제1항의 근속기간에는 휴직기간, 직위해제 및 징계 등으로 인한 기간 ... 과 전보, 휴직, 포상과 징계, 위임전결, 퇴직복무규정출장, 근로시간, 휴가보수 및 퇴직금규정봉급, 호봉획정 및 승급, 보수의 지급, 수당, 퇴직금재무회계 및 시설관리편재무회계관리
    서식 | 296페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.05.17 | 수정일 2024.05.29
  • 직원 근로계약서
    로 대체할 수 있다. "갑"은 "을"에게 근로기준법에 따라 연차휴가를 부여하며, 기타 휴일·휴가에 관한 사항은 제규정 및 관계법령에 따른다. 제 5 조 | 【임 금】 임금에 관하 ... 합니다. "동의자": (서명 또는 날인) 제 4 조 | 【휴일 및 휴가】 "갑"은 "을"에 대하여 주휴일(일요일)을 부여한다. 다만 1주 소정근로일을 개근하지 않은 경우에는 무급으로 처리 ... 한다. "갑"은 "을"에 대하여 근로자의 날(5월1일), 관공서 공휴일 및 대체공휴일을 유급휴일로 부여한다. "갑"은 업무상 필요한 경우 "을"의 동의를 얻어 주휴일을 다른 날
    서식 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.29
  • 근로계약서
    법이 정하는 바에 따라 유급연차휴가를 부여한다.제 6 조 (책임과 의무)① "을"은 근무기간 중 "갑"이 정한 제규정에 따라 부여된 직무수행을 위해 성실히 노력 ... 으로 부여한다.제 5 조 (휴일 및 휴가)① 근로자의 날, 일요일, 토요일, 대통령령인 관공서의공휴일에관한규정에 의한 관공서의 공휴일은 유급휴일로 한다.② "갑"은 "을"에게 근로기준 ... 으로 근로시간이 주40시간으로 축소되고 월차휴가가 폐지되었습니다. 위 개정근로기준법은 사업장의 근로자수에 따라 순차적으로 시행되고 있는바, 당초는 50인 이상의 근로자를 사용
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.14
  • A+ 2025 요양원 사업계획서 + 5개년 A등급
    , 상품권,금일봉 등□ 직원휴가 실시0 시설운영규정 및 취업규칙에 의한 휴가 실시- 연차휴가 실시 권장0 연차 유급휴가 사용촉진(법61조)0 직원 휴가 시 업무공백 없도록 업무대행
    서식 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.07.14
  • NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준 과제 (B유형) - 에듀퓨어(EDUPURE) 만점 답안
    후 첨부파일로 제출 (예: 홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >주40시간제하에서의 연차유급휴가에 대해 설명하시오.1. 개 요2 ... . 연차휴가의 대체사용1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일 부여하는 제도1) 주 40시간제 하에서의 연차유급휴가1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일 부여- 2년마다 1일 ... 부터는 회계연도를 기준으로 연차유급휴가를 부여하면 된다.연차휴가유급으로 부여, 근로자가 휴가를 사용한 이유로 근로를 제공하지 못하였더라도 임금이 지급되어야 하는데, 이 때 지급되는 임금
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가 - 에듀퓨어(EDUPURE)
    의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소정답 / 해설4 / 일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 법 제55조의 휴일, 제60조 ... 의 연차유급휴가 등을 서면으로 명시하여 교부하여야 하며 이를 위반한 경우 500만원 이하의 벌금에 처한다(근기법 제17조?제114조). 취업장소 및 종사하여야 할 업무는 "서면" 명시 ... 회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나 연차유급휴가의 산정을 위한 계속근로연수는 소멸회사의 근속기간을 포함하여 산정하여야 한다.③합병 후라도 노동조합
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27
  • 재가복지시절(방문요양,방문목욕) 운영규정
    .② 센터는 근로계약 체결 시 근로자에게 임금, 소정 근로시간, 휴일, 연차 유급휴가, 취업의 장소와 종사하여야 할 업무에 관한 사항, 근로기준법 제93조 제1호부터 제12호까지의 규정 ... 으로 상품, 특별 상여금, 특별 휴가를 줄 수 있다.② 포상은 공적의 경중에 따라 포상 방법에 차등을 두며, 인사고과에 반영한다.제73조(휴일)① 직원의 유급 휴일은 다음 각 호에
    서식 | 37페이지 | 100,000원 | 등록일 2025.04.27
  • 보육교직원 연차 유급 대체합의서와 복무규정
    연차 유급 휴가 대체 합의서00 어린이집 원장 000(이하 “갑”이라 한다)은 연차 유급휴가의 대체에 관련하여 다음과 같이 합의하며 성실하게 시행한다.1. “갑”은 매년 아래 관 ... 공서의 공휴일에 관한 규정의 공휴일/그 외 기타일일을 휴무일로 정한다.다만 20일 초과자는 초과일수 만큼 연차휴가를 신청할수 있다.[근무년 수에 따른 연차휴가일수]근속기간별1년2 ... 소:주민번호:연락처:성 명: (서명 또는 인)근로자 대표선임 동의서본인은 어린이집에서 2020년 3월 2일부터 근로기준법에 따라 시행할 연차휴가의 대체사용등에 관한 내용을 숙지
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.19
  • NEW 업무에서 활용 가능한 실전 근로기준법 중간평가 - SAMPLE 1
    개월로 되어 있는데 업무의 성격에 따라 3개월 이상도 수습사용이 가능하다.문제 3다음 중 근로기준법상 연차유급휴가에 대한 설명으로 틀린 것은?사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근 ... 어야 한다.사용자는 근로자대표와의 서면 합의에 따라 제60조에 따른 연차 유급휴가일을 갈음하여 특정한 휴일에 근로자를 휴무시킬 수 있다.연차휴가사용촉진조치는 사용자의 의무사항이 아니 ... 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.합병의 경우 퇴직금 산정이나 연차유급휴가의 산정을 위한 계속근로연수는 소멸회사의 근속기간을 포함하여 산정하여야 한다합병 후라도 노동
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.28
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가
    은? (10점)①소정근로시간②근기법 제55조의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소해설일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 법 제 ... 55조의 휴일, 제60조의 연차유급휴가 등을 서면으로 명시하여 교부하여야 하며 이를 위반한 경우 500만원 이하의 벌금에 처한다(근기법 제17조?제114조). 취업장소 및 종사 ... · 근로시간 · 직무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나 연차유급휴가의 산정을 위한 계속근로연수는 소멸회사의 근속기간을 포함
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.24
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가
    은 근속연수에 산입된다.3. 다음 중 근로기준법상 연차유급휴가에 대한 설명으로 틀린 것은?1) 사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다.2 ... ) 사용자는 계속하여 근로한 기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80퍼센트 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 한다.3) 연차유급휴가의 부여는 아무리 ... 라 한다.정답 : 3번주40시간제 하에서의 연차유급휴가는 1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일을 부여하고, 2년마다 1일을 가산하되 휴가일 후 한도를 25일로 한다.4. 탄력
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.01
  • 근로기준법 이해 - 근로계약서 핵심 및 개정안 살펴보기
    ? 연차유급휴가10쪽1) 연차유급휴가2) 근로자의 시기지정권과 사용자의 시기변경권3) 연차유급휴가의 사용 촉진10. 근로계약서 사전 ? 임금11쪽1) 임금의 구분2) 기본급과 제수당3 ... 휴가가 주어지고, 1년 미만 근로자에게는 1개월 개근 시 1일의 유급휴가 발생하게 된다. 개정 전에는 1년을 만근한 신입사원이 1년 차에 발생한 11개의 연차를 1년 만근 시 ... 하고 휴일을 이용할 수 있다.9. 근로계약서 사전 - 연차유급휴가1) 연차유급휴가흔히 ‘연차’로 불리는 ‘연차유급휴가’는 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.31 | 수정일 2020.02.03
  • 급여관리 실무 리포트(B형)
    1.퇴직금,휴업수당,연차유급휴가수당,재해보상금,감급의 제한의 경우 해댕된다. 관련된 설명은 아래와 같다.퇴직금(근퇴법 제8조)계속근로연수 1년에 대하여 평균임금의 30일분 이상 ... 휴업수당(근기법 제46조)평균임금의 70% 이상평균임금의 70%가 통상임금을 초과하는 경우에는 통상임금연차유급휴가수당 (근기법 제60조)평균임금의 100% 또는 통상임금의 100%
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.03
  • 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 - 진행평가
    ③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소정답해설4일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 법 제55조의 휴일, 제60조의 연차유급휴가 등 ... 가 가능하다.5.다음 중 근로기준법상 연차유급휴가에 대한 설명으로 틀린 것은? (10점)①사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다.②사용자는 ... 3주40시간제 하에서의 연차유급휴가는 1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일을 부여하고, 2년마다 1일을 가산하되 휴가일 후 한도를 25일로 한다.6.사용자는 사업장에 퇴직연금
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 8,900원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2020.04.11
  • [생활법률] 5개의 문제 각각에 대해 교재를 참고하여 답변을 간략히 작성하시오. 생활법률1. 미성년 자녀가 있는 부부가 이혼을 하면 신분과 재산, 자녀의 친권과 양육에 관하여 어떠한 변화가 생기는가 생활법률2. 재산상속에 관한 유언을 하지 않고 교통사고로 갑자기 사망한 작곡자 A 상속재산 등 생활법률 5개의 문제
    는가? (4점) 임금, 법정근로시간, 연장근로, 휴일, 연차유급휴가, 해고란 무엇인가? (3점)1) 임금2) 법정근로시간3) 연장근로4) 휴일5) 연차유급휴가6) 해고 일반근로자 ... 얼마를 받을 수 있는가? 임금, 법정근로시간, 연장근로, 휴일, 연차유급휴가, 해고란 무엇인가? 일반근로자, 공무원, 교원 중 일반노동조합, 공무원노동조합, 교원노동조합에 가입 ... 시간, 연장근로, 휴일, 연차유급휴가, 해고란 무엇인가? (3점)1) 임금"임금"이란 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 임금, 봉급, 그 밖에 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.03
  • NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가
    의 근로계약 서면 명시 의무 사항이 아닌 것은? (10점)①소정근로시간②근기법 제55조의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소4.다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용 ... 퇴직금 산정이나 연차유급휴가의 산정을 위한 계속근로연수는 소멸회사의 근속기간을 포함하여 산정하여야 한다.③합병 후라도 노동조합이 병존하는 경우가 있을 수 있다.④단체협약의 경우 ... 주를 위해 행위하는 자3.④일반근로자의 근로계약의 체결은 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법, 소정근로시간, 법 제55조의 휴일, 제60조의 연차유급휴가 등을 서면으로 명시
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.12
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2025년 11월 01일 토요일
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