"회사에대한책임"의 검색결과 입니다.

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"회사에대한책임" 검색결과 3,141-3,160 / 100,221건

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선하증권의 유형

의 소량화물을 집하하여 하나의 "Group"으로 선적할 수 있다. 이때 선박회사가 집단화물에 대해 발행하는 선하증권이 Groupage B/L(집단선하증권)이다. 한편 운송주선인 ... 완료를 증명하는 문구가 표시되어 있다. 수취 선하증권(Received B/L)은 지정 선박이 아직 부두에 정박하지 않았거나 입항조차 하지 많은 상태에서 화물을 선박회사의 부두창고 ... Strap"등 선박회사가 인수할 당시 포장 상태가 불완전하거나 수량이 부족한 경우에 이러한 사실을 증권상에 기재하게 되는데, 이와 같은 내용이 기재되어 있는 선하증권이다.3) 기명

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.14

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1) 대기업 규제정책과 효과, 문제점(1장 반) 2) 내용에 대한 자기생각(1장 반)

가 정한 기준에 부합하는 대규모 기업으로 경제와 사회에 영향력이 크다. 대기업은 그 기업의 규모로 인해 소득의 집중이 일어나며 특정 자회사에 대한 일감 몰아주기, 친인척간 채용 ... 에 의거하여 대기업에 대한 규제를 진행하고 있다. 대기업은 공정한 거래를 위한 노력뿐만 아니라 시장 전체와의 상생협력, 절대적 고용수치에 대한 책임, 정보공개, 영업활동에 대한 세금 ... 등 사회의 발전과 정부의 정책에 따라 사회적 책임을 갖고 있는데 이는 대기업의 자본의 규모가 크고 자본규모와 이익규모가 비례하기 때문에 그에 대한 규제를 받는다고 할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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[경북대 교양] <정치학의 이해> 자료 정리본 - 2

포기6. 정당화 또는 과부화 위기에 대한 대응: 1980년대 신우파의 발흥1) 친시장적, 친개인적 가치와 이론 확립하려는 헤게모니 기획2) 정치문화의 변화 초래: 공적 책임 ... -> 개인 책임 강조3) 원인: 큰 정부 -> 작은 정부로의 이행7. 정당성 위기의 결과1) 정권에 대한 흔들리는 지지가 관리될 수 없을 때 붕괴될 수 있음.2) 억압 or 혁명 초래 ... 체계 다양한 소수에 의한 지배체계(4) R. Dahl의 a. 뉴헤이븐시의 권력분산에 대한 경험적 연구 진행b. 어떤 사람도 정치과정 지배Xc. 다두정 = 다원주의적 민주주의- 책임

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.09

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장애인 복지론 과제 드라마 '너의 손이 속삭이고 있어'를 감상후 작성한 감상문입니다.

를 지지하고 좋아하는 존재미에코는 회사에 출근하지 않고 자신의 방에 웅크리고 있습니다. 그런 그녀에게 아버지는 회사에 가라고 조언 합니다. 너는 사회인이니 사회인으로서의 책임을 다 ... 여자 농아인이 회사를 다니면서 남자 동료와 사랑에 빠지고 현실적 어려움을 극복해 가며 결혼을 하는 과정을 담고 있는데, 영화적 요소를 최대한 배제한 체 담담하면서도 현실적인 접근 ... 를 전혀 듣지 못하고 그대로 횡단보도를 건너게 되면서 그녀는 본의 아니게 버릇없는 사람으로 오해를 받게 됩니다.첫 출근한 회사에서 길을 헤매다가 수레를 끄는 남자 주인공 노베상의 진로

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.26 | 수정일 2021.09.09

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자원봉사 국내 및 해외 사례 레포트

사업장 임직원 약 4100명이 봉사활동에 참가했다. 조성진 LG전자 부회장은 "지역사회의 일원으로 장애인의 더 나은 삶에 관심을 갖고 기업의 사회적 책임을 실천하겠다."고 말 ... 했다.사례2) SK주식회사 사회공헌활동최근 사례로 SK주식회사가 울산 시민으로부터 받은 지지를 들 수 있는데, SK주식회사는 지난 1996년부터 울산에 1,000억원 이상을 투입 ... 하여 울산대공원을 건설한 후 울산시민에게 기부한 바 있다. 이런 활동으로 인해 SK주식회사는 울산 시민으로부터 큰 지지를 받았다. 소버린자산운용이 SK네트웍스(구 SK글로벌)사태로 인해

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.22 | 수정일 2023.07.05

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(노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례

에 쌍용차 노조원과 그 가족 33명이 해고, 사측의 손해배상청구 소송에 대한 심리적 압박으로 자살하는 사건이 벌어지자 여론의 비난이 회사와 경찰에게로 향했다.해고자와 그 가족 ... 에 참가했던 근로자들에게 사과했고, 손해배상청구 소송을 당한 근로자들에 대한 가압류를 해제했다.법원은 1심과 2심에서 노동자들에게 손해배상책임이 있다는 취치로 판결했다. 지연이자를 포함 ... 나라에서 근로자들은 그들의 기본권인 단결권을 활발하게 향유하고 있을까.아래에서는 노동조합이 사회에서 어떤 역할을 하고 있는지에 대해 알아보고, 노동조합의 사례 한 가지를 통해 노동

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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재무회계의 효율적 자원 배분에 대한 고찰

재무회계의 효율적 자원 배분에 대한 고찰-가치평가(Valuation)과 수탁책임(Stewardship)의 역할을 통한 재무회계의 기능-Ⅰ.서론지난 5월 1일 금감원은 삼성바이오 ... intermediaries)과 신용평가회사, 재무분석가, 외부감사인과 같은 정보중개인이 바로 그들이다. 이러한 중개인들이 회계정보가 없이 기업에 대한 평가의 기능을 제대로 수행하는 것은 불가능한 일이다 ... - 불량차만 거래되고 시장 위축?미국의 일부 도시에서 책임보험 가입율이 50% 이하를 기록하는 역선택 현상 발생-보험료 수준에 비해 상대적으로 위험한 운전자만 보험에 가입→보험회사

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.13

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리더십에서의 팀(Team)과 집단(Group)의 차이점과 팀워크의 중요성을 개인의 경험 및 사례에 비추어 대해 토론해 주시오.

. 팀은 목적에 대한 공감대가 높고 역할과 책임이 분명하게 정해져 있기 때문에 목표 달성에 효과적이며, 의사소통이 원활하기 때문에 문제 해결에도 능숙하다. 반면 집단은 목적과 역할 ... 리더십에서의 팀(Team)과 집단(Group)의 차이점과 팀워크의 중요성을 개인의 경험 및 사례에 비추어 대해 토론해 주시오. 1. 서론 리더십에서의 팀과 집단은 서로 다른 개념 ... 성을 강조하며, 팀을 구성하는 구성원들의 역할과 책임을 명확하게 분담하여 목표를 달성할 수 있도록 지원하는 것이 중요하다. 이에 리더십에서의 팀(Team)과 집단(Group

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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전략정렬진단탐구와성공사례,전략정렬진단,BSC,SFO,전략정렬진단성공사례,이랜드,KT,전략정려진단시사점,전략정렬진단한계점

데이터 입력 책임자 선정 IT 메타 데이터 정의서 작성 지표별 CUBE 개발 사용자를 위한 화면디자인 실시 데이터 품질 점검 개발된 시스템 개방 총 50 개의 전략 지표 회사 ... ∣ 0람이 받고 있다 . ” 업무에 대한 책임소재 불명확 직원들의 업무에 대한 책임소재가 보다 명확해짐 경영상의 위기의식을 공유하게 됨 경영상의 위기를 조직내의 타인의 책임으로 돌리 ... 차원의 인터벤션이다 . 0 1 전략정렬진단 조직의 요소 와 일치를 이루지 못하는 팀 요소 에 대한 조정 과정 비전 가치 목적 전략 문화 보상 구조 관행 시스템 행동 조직 A B C

리포트 | 59페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.14

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화기작업계획서(용접)

. 작업개요회사명/현장명현장 주소현장 연락처업 체 명업체 주소업체 연락처010-0000-0000관리책임자OOO부장공 종작업장소작업기간2024. 00. 00 ~ 2024. 00 ... 시간07:00~17:00작업책임자(서명 또는 인)안전관리자(서명 또는 인)근로자 수5 명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는 인)안전관리자근로자 수명작 업 명유해?위험 ... 작업작업시간작업책임자(서명 또는 인)안전관리자근로자 수명세 부작업내용본관 2층 구조보강 용접작업작업안전대책작업 시작전 전기 충전부, 케이블 피복, 용접봉 홀더, 용접기 본체 접지 등

서식 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2024.04.29

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(사회복지학개론) 참치캔을 따다가 다치면 ‘조심하지, 애좀 잘 돌보지’라는 반응을 보인다. 이것은 개인과 가족의 부주의함을 탓하는 태도이다. ‘어느 회사 제품이야, 정부는 뭣하고 있었어’라는 반응도 있을 수 있다. 이것은 사회의 책임을 묻는 것이다. 세월호와 가습기살균제 사건을이 두 가지 관점에서 서술하시오.

살균제 피해신고 접수로부터 여러 해가 지나는 동안에 가습기 살균제를 제조, 판매한 회사는 인명피해에 대해 사과는커녕 자신의 책임 역시 인정하지 않았다. 그나마 정부는 피해지원에 대 ... 사건1) 개요2) 책임2. 가습기 살균제 사건1) 개요2) 책임3. 관점에 대한 평가III. 결론IV. 참고문헌I. 서론가습기 살균제 사건과 세월호 사건은 모든 사람들에게 충격 ... 을 보인다.개인적 책임으로 세월호 참사 사건에 대한 법원 판결은 고 유병언 회장의 자녀인 유섬나, 유상나, 유혁기가 구상금 1700억여원을 물어야한다는 것이다. 세월호 운영사인 청해진

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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위기 관리 상황에서 PR의 기법을 활용해서 위기관리를 잘 할 수 있는 방법들을 자세히 설명하시오.

년 한 글로벌 자동차 회사는 결함이 발견된 차량에 대해 즉시 리콜을 발표하고, 소비자들에게 무료 수리 및 보상 방안을 제시함으로써 위기를 효과적으로 관리했다.나. 투명 ... 어, 항공사에서 항공기 사고가 발생했을 때, 기업이 대중에게 신속하게 사고 원인과 대응 방안을 제공하지 않으면, 대중은 기업에 대한 신뢰를 잃고 부정적인 여론이 확산될 가능성이 크 ... , 기업에 대한 신뢰를 회복하는 데 중요한 역할을 했다. 특히 SNS와 같은 디지털 매체를 활용하여 신속하게 정보를 전달함으로써 대중의 불필요한 불안감을 줄일 수 있었다.또한, 위기

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31

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건축기사 필기정리 건축시공 총론

수단, 상호 기술의 확충- 단점 : 단일회사 도급보다 경비가 증대도급자 상호 간의 이해 충돌경영방식 차이에서 오는 능률 저하사무관리, 현장관리, 혼란의 우려하자책임 불분명(6 ... 는 가장 단순한 형태의 조직으로 건축공사현장 조직에 많이 사용 (대규모 조직에는 부적합)2) 장단점- 장점 : 책임 및 권한이 명확, 질서유지명령 전달의 신속, 정확운영상 경비절감 ... : 전문업자가 시공하므로 우량공사 기대업자 간 경쟁으로 저액시공 가능건축주와 의사소통이나 설계도서의 취지가 잘 반영된다.- 단점 : 건축공사와의 관계에 대한 상호교섭 등이 복잡

시험자료 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.07.23

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의약품 및 구급함 관리 지침서

지침서회사 로고를 넣어주세요작 성검 토승 인관 리 팀팀 장부 장공 장 장 / 사 장협 의 부 서문서번호 XX-F-01-01(Rev.3, A4) 회사 영문이름을 넣어주세요1. 목적본 ... 지침은 근로자의 안전사고 및 응급 상황에 따른 현장 응급처치를 위해 현장에 비치된 의약품 및 구급함에 대한 정기적인 관리를 함으로써, 신속한 응급조치 및 효율적인 구급함 관리 ... 를 목적으로 한다.2. 적용 범위현장에 비치된 의약품 및 구급함 운영관리에 적용된다.3. 책임과 권한3.1 안전보건 주관 부서장현장에 비치된 구급함에 대해서는 상시 구급약이 비치될 수

서식 | 4페이지 | 1,300원 | 등록일 2022.09.30

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해상보험

보험계약이 보험자의 대리인인 중개인을 통해 이루어지기 때문에, 보험료지급에 있어 보험자에 대해 직접적인 책임을 부담할 뿐 아니라 고지의무를 부담하고 있다.한편, 여러 회사의 견적 ... 에 발생되는 위험은 원칙적으로 화물의 운송책임이 있는 운송인이 보상해야 하지만, 운송인은 보통 운송약관에 의하여 손해를 전액보상하지 않는다. 그러므로 화물의 운송도중에 발생하는 위험 ... 으로부터 손해를 보상받기 위해서는 보험회사와 보험계약을 체결하여야 한다.해상보험(marine insurance)은 화물의 이동구간, 즉 운송구간에 있어서 해난 또는 항해에 관한

리포트 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.13

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John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소 중 어떤 것이 가장 중요하다고 생각하는지에 관해 쓰고 왜 중요한지에 대해 본인의 생

는 직원들에 대한 근로조건이나 처우를 통해 사회적 책임을 이행하고 있다. 전체 매장 직원들을 모두 정규직으로 채용하고 그에 맞는 교육훈련과 근로조건 등의 대우로 처우를 보장해 줌 ... 적 책임과 환경적 영향에 대한 고려를 한다는 것은 매우 필수적인 요소이기 때문이다. 앞으로 이러한 사회적 책임과 환경적 영향을 고려한 경영활동을 통해 기업은 국제사회에서 존경과 인정 ... 주제 : John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소 중 어떤 것이 가장 중요하다고 생각하는지에 관해 쓰고 왜

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.07.11

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경영학개론 ) 기업의 자금조달 방법과 방법별 장단점에 대해 설명해보세요. 국민이 편익 증대를 위해서 공기업 민영화는 바람직한 정책이다.

는 거의 하지 않는다. 회사의 주가가 부진할 경우 사회적이나 도덕적으로 비난을 받을 수 있지만 상환의무가 없기 때문에 법적인 책임은 지지 않아도 된다. 자본금은 회사의 안정성을 보여 ... 경영학개론기업의 자금조달 방법과 방법별 장단점에 대해 설명해보세요국민이 편익 증대를 위해서 공기업 민영화는 바람직한 정책이다.경영학개론1) 경영학개론(과제)기업의 자금조달 방법 ... 과 방법별 장단점에 대해 설명해보세요- 기업이 자금을 조달할 수 있는 방법에는 어떤 것들이 있는지 나열하고, 그 방법별 장점과 단점을 기술해 보세요.2) 경영학개론(토론)국민이 편익

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.11

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직무만족에 영향을 주는 다양한 요인들을 제시하고 작업동기이론에서의 주요한 요소들

- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무만족에 영향을 주는 다양한 요인2. 작업동기이론의 주요 요소Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론직무만족이란 한 개인이 직무에 대해 가지는 감성 ... 수 있다. 직무만족 수준이 높다면 그 사람은 자신의 직무환경에 대한 긍정적 태도를 가지고 불만족한 사람일수록 직무환경에 대한 부정적 태도를 가진다.이러한 직무만족은 다양한 성과변수 ... 에서는 직무만족에 영향을 미치는 요인과 직업동기이론의 주요 요소들 간의 관계에 대해 나의 경험을 통해 설명할 것이다.Ⅱ. 본론1. 직무만족에 영향을 주는 다양한 요인직무만족에는 여러 요인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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인적자원관리_기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

.본론1) 직무평가란?2) 직무 평가 방법3.결론4.참고문헌1. 서론회사에서 사람을 평가할 때에는 개인에 대한 지식과 지식 기준의 표준에 대한 지식이 필요하다. 때문에 기준 자체 ... 에서는 기업 내 종업원들을 평가하는 제도에 대해 검토하고자 한다.2. 본론1) 직무평가란?직무평가는 직무기술서나 직무사양서를 바탕으로 조직 내 직무의 책임, 중요도, 난이도 및 리스크 ... 으로 볼 수 있다. 따라서 직무평가는 직무에 필요한 지식, 기술, 노력, 책임, 직무조건을 평가요소로 하여 직무별 상대적 가치를 평가하는 직무분석의 연장선상에 있다. 직무평가의 정의

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05

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1등 팀장의 업무기술

하다. 그러나 통제가 지나치면 일이 늘어지고 자율성과 책임 의식이 무너질 수 있다. 회사에서 업무를 처리하다보면 정작 업무처리하는 시간보다 팀장과 사장에게 보고하느라 보내는 시간 ... 적이다. 하지만 혹시 우리 회사의 보고체계가 너무 많고 복잡하지 않은지에 대한 고민은 가끔씩 해봐야 한다. 윗사람 입장에선 올라오는 보고서 결재 버튼만 누르면 되지만 실무자 입장 ... 그룹(팀)이다. 스파게티 그룹(팀)은 우리가 흔히 보는 팀의 형태다. 회사의 이익창출이라는 거대한 목표를 향해 각기 다른 많은 팀들이 있고 그 팀밑에 무수히 많은 팀원들이 존재

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.18

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