"창조조직"의 검색결과 입니다.

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"창조조직" 검색결과 2,981-3,000 / 75,088건

[2021 간호이론][기말시험][출처표기] 1.간호실무에서 간호이론을 활용해야 하는 이유는 무엇인지 자신의 견해를 포함하여 기술하시오...7.로이(Roy)의 적응이론에서 제시한 적응양식(유형)에 대해 모두 설명하고 각각의 사례를 제시하시오. 8.베너(Benner)가 간호 업무수행의 특성을 조사한 연구에서 도출한 간호실무에 대한 7가지 영역에 대해 설명하고,

조직적으로 그리고 구체적으로 수행할 수 있는 기틀을 제공하였다. 특히 유형화된 간호문제를 문제해결 과정에 적용할 수 있다는 점에서 임상 간호에 대한 과학적 기초를 뒷받침하는 데 ... 를 하위영역으로 유형화해 보면 환경 유형은 내적 환경, 외적 환경, 창조적 환경으로 구분해 볼 수 있다(교재, p320).3) 환경의 하위영역과 각각의 예시내적 환경은 간호 대상자 내 ... 된다.창조적 환경은 일차적으로 내적 환경이지만, 외적 환경을 포함하고 무의식적으로 간호 대상자에 의해 상징적인 표현으로 발현되거나 개발되며, 간호 대상자 체계의 통합성과 안정

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.10

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사례관리이론에 대하여

가 적절한 사회적 기능을 수행하는 데 필요한 능력을 회복하고 강화하도록 원조하는 전문적인 활동이며, 동시에 개인과 집단, 지역사회가 그들이 바라는 목표에 합당한 사회적 조건들을 창조해낼 ... 적 지원을 조직망을 개발하거나 강화시켜 가장 효율적인 방법으로 대상자의 서비스 이용을 증진하고, 사례관리자의 능력을 향상시킴으로써 사회복지서비스의 효과성을 향상하는데 목적이 있 ... 조직체계를 보다 효과적으로 활성화한다.셋째, 클라이언트에게 자원, 서비스 및 다양한 기회들을 제공하기 위해 서비스 체계들과 연계시킨다.넷째, 서비스와 자원의 전달체계의 범위와 방식

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.11

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평생학습사회의 도래와 평생교육

여가를 즐기면서도 학습을 하는 사회에 살고 있기 때문에 오늘날의 사회를 ‘평생학습사회’라고 일컫는다. 이런 평생학습이란 ‘사람들의 태도, 각종 관계와 사회조직 등에 반영되는 사회 ... 발전을 촉진시킬 수 있는 사회의 역량을 증대시키기 위해서이다.2. 개인이 날로 팽창하는 지식을 시시각각으로 습득하고 새로이 출현하는 사회가치를 창조적, 비판적으로 수용하기 위해서이 ... 다.3. 점점 더 전문화되고 특수화되며 조직화되어 가는 현대 사회 체제에서 개인이 기능적으로 적응하기 위해서이다.4. 개인이 잠재적 개발 가능성을 한평생 동안 끊임없이 최대로 발전

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.05

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경영학에서 설명하고 있는 ①리더십(Leadership)이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십

. 서론사람들은 살아가면서 끊임없이 여러 곳의 조직에 속해서 살아간다. 나 역시도 지금까지 크고 작은 다양한 조직에 속해서 내가 맡은 일을 수행해왔다. 어떠한 조직에서는 내가 리더 ... 로서의 위치에 놓여서 일을 주도적으로 수행한 적도 있었고 또 다른 조직에서는 내가 팔로워로서 리더들이 시키는 일을 수행하면서 조직에 기여를 한 적도 있었다. 그동안 나 역시도 다양 ... 한 조직에 속해서 일을 하면서 다양한 리더들을 만났다. 조직의 특성이나 조직 구성원들의 특성이 모두 판이하게 다른 것과 같이 리더들의 특성도 상이한 경우가 많았고, 모든 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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조지 오웰의 소설 1984를 읽고 내용을 간략하게 요약하고 자신의 언어생활에 대해 정리해 보고

이나 힘듦에 대해서는 돌보지 않고 회사가 망하지 않을까 실적이 좋지 않으면 어떡하지 등과 같은 전전긍긍하는 모습을 보일 때도 있다. 하지만 침묵이 조직을 지배하는 모습을 통해 담당 ... 하는 사람만 이야기를 주로 하고 다른 조직 구성원들은 듣고만 있으며 지목해서 말을 하라고 하면 하기 싫어하는 느낌이 든다. 의사소통에 있어 일방적으로 나타나고 이는 원활한 의사소통 ... 영향은 창의성이 발휘되기 어려우며 업무 형태를 경직적으로 만든다. 집합적인 창의성은 창조적 결과물을 위하여 다양한 구성원들이 더불어 협력하고 고민을 하며 개인의 능력과 고민

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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공기업 전공필기 경영학 단권화 1 (경영학 일반)

관리차별성과급이동조립식분업의 원리: 기능식 직장제도3S고임금 저노무비포디즘: 기업 = 봉사조직경제인 관점가격인하: 대중 / 임금인상: 노동자생산 근로자 관점에만 초점∴ 경영을 전체 ... 조업도 하락시 많은 제조원가 부담3. 기업가 정신1) 슘페터기업의 이윤은 기업가의 혁신적 행위를 통하여 발생되는 창조적 파괴에서 발생이윤 = 기술적 혁신을 통해 창조적 파괴 행위 ... 를 성공적으로 이끈 기업가노력새로운 제품 생산새로운 생산 기술새로운 방법 도입조직형성신시장 및 새로운 판로의 개척※ 인적 네트워크 구축: 기업가 정신의 핵심요소 아님!2) 페욜

시험자료 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

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구글 엔지니어는 이렇게 일한다 독후감

에 구글이 조직을 운영하는 방식, 역할을 관리하는 방식, 팀워크를 유지하는 방식, 지식을 공유하는 방법, 성장하는 조직을 효과적으로 형성하는 방법 등 구글의 시스템 통합을 볼 수 있 ... 경향이 있었지만 구글을 바라보는 모습이 인상적이었다. 저자는 이것이 조직 내부뿐만 아니라 거의 모든 사회적 갈등의 근본 원인이라고 말한다. 동시에, 그것은 그것을 실천하는 방법 ... 화가 결합된 방식으로 지식을 확장하는 수단으로서 문서화된 지식과 현장 비전을 보완할 수 있는 매력적인 방법이다. 저자는 우선 이 방법이 자신의 조직에 맞는지 알아보라고 말한다. 음

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.04

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청소년활동프로그램 개발과정에 대한 이해

한 변화가 발생할 수 있도록 체계적으로 조직한 사전 계획이라고 할 수 있다.이러한 청소년프로그램에서 일반적인 개발과정은 기획으로 시작하여 설계, 마케팅, 운영, 평가의 순 ... 하여 방향성을 가지고 있는 창조적인 행위라고 할 수 있다.2) 기획의 필요성기획이 필요한 이유로 첫 번째는 프로그램에 대한 책임감을 가질 수 있다. 기획활동으로 준비된 청소년프로그램 ... . 설계 단계1) 설계의 개념청소년과 청소년기관, 단체의 요구와 필요를 기초로 하여 프로그램의 목표 설정과 이를 달성하기 위해서 내용과 방법을 설정하고 조직하며 목표달성의 정도를 평가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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원격교육 관련 레포트

는 정보를 적극적으로 재창조 할 수 있다는 측면이 강조된다.원격교육의 정의는 키간의 정의와 미국 교육공학회의 정의로 크게 나눠볼 수 있는데 두 가지 정의에서 공통적으로 말하고 있는 것 ... 교육의 목적이라고까지 말한다. 둘째, 상호작용이 있으며 그 상호작용은 인쇄물이나 컴퓨터 등의 매체를 이용하고 있다는 것이다. 셋째는 원격교육이 개별 학습을 중시한다고 해서 비조직

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.27

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[관광학과] 2024년 2학기 레크리에이션활동지도 중간시험과제물 공통(스트레스 레크리에이션활동의 역할)

이라고 하는데, 인간의 활동과 휴식에 맞추어 몸의 각 조직을 무의식 중에 조절하는 신경이다. 피로에는 크게 두 가지 유형이 있는데, 그 사람의 생활을 살펴보면 지나치게 활동 ... 개인의 목적이나 보수에 관계없이 행하여 기쁨과 만족을 얻고 피로나 기분전환을 가능하게 하는 활동이다. 이에 대해 레크리에이션 시간의 활동, 건설적, 창조적인 활동, 사회적으로 인정받는 활동 등의 제한 조건을 충족시키는 모든 활동이다.- 중략 -

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.11

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[생활체육지도과] 2024년 2학기 레크리에이션활동지도 중간시험과제물 공통(스트레스 레크리에이션활동의 역할)

이라고 하는데, 인간의 활동과 휴식에 맞추어 몸의 각 조직을 무의식 중에 조절하는 신경이다. 피로에는 크게 두 가지 유형이 있는데, 그 사람의 생활을 살펴보면 지나치게 활동 ... 개인의 목적이나 보수에 관계없이 행하여 기쁨과 만족을 얻고 피로나 기분전환을 가능하게 하는 활동이다. 이에 대해 레크리에이션 시간의 활동, 건설적, 창조적인 활동, 사회적으로 인정받는 활동 등의 제한 조건을 충족시키는 모든 활동이다.- 중략 -

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.11

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근대건축사 요약노트

조형주의의 새로운 정신은 주체와 객체, 내포와 외연이 등가로 나타나는 표현-개별과 보편의 이원성이 균형을 이룬 표현을 창조하여 순수한 미적 균형을 창조하고자함-이는 입체주의 ... 에서 표현된다.-비례관계는 생생한 리듬을 창조한다.-모든 대칭성은 배제되어야 한다.1.예술의 탈자연화2.형태와 색체의 본질적 요소를 추구, 단순화하는 순수한 추상성과 보편성 강조 ... -새로운 가치를 습득하도록 예술가, 디자이너, 건축가들을 교육-모던 디자인, 건축과 디자인에 영향-문자 서체배열, 문자활판적 기호를 2차원적 표현*바우하우스의 이념과 조직-협동체

시험자료 | 13페이지 | 2,900원 | 등록일 2023.07.30 | 수정일 2023.10.10

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다양한 사람들이 모인 집단에서의 갈등은 그 조직을 성숙하게도 하고 난관에 부딪히게도 한다

과목명:지역사회복지론 주제: 다양한 사람들이 모인 집단에서의 갈등은 그 조직을 성숙하게도 하고 난관에 부딪히게도 한다. 이 때 조직 내에서의 갈등관리는 어떻게 하면 좋을 것인지 ... 스럽게 사회에 속하고 수많은 인간관계를 형성해서 살아간다. 이러한 인간관계에서 필연적으로 우리는 갈등을 마주하게 된다. 게다가 우리가 살아가는 현대사회는 조직사회에 해당하고 조직에 속하 ... 는 사람들은 다양한 배경과 관심, 소질 등을 가지고 있는 인간으로 구성된 조직에서 상호작용하기에 갈등은 불가피하다. Ⅱ. 본론 1.갈등이란 1)갈등이란 갈등은 전통적인 관점에서 목표

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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리더십과 관리의 차이를 기술하고, 리더가 영향력을 발휘하는데 사용되는 권력의 원천 6가지를

내 견해 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론, 리더십의 개요 리더십은 현재 다수의 조직에서 발휘되고 있다. 여러 조직의 리더들은 아래 인원들을 효과적으로 인간적으로 통솔하기 위해 대표 ... 로서, 본보기가 되려고 노력하고 있다. 이들은 현재, 과거의 리더로서의 면모와는 또 다른 면모를 보이기도 하고 있다. 과거의 리더들은 조직의 생산성을 높이기 위해 성과를 끌어올리기 위한 ... 들이 리더십을 발휘하여 최대한의 성과를 내는 것을 중요시했다. 리더들은 아래 인원들을 잘 통솔하여 조직의 이윤을 최대한으로 창출하게 하는데에 이바지하게 한 것이다. 2) 현대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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지역사회실천모델에서 로스만의 실천모델과 웨일과 갬블의 실천모델을 비교하여 설명하시오

며, 이용 가능한 자원의 제공처가 되며, 지역사회의 역동은 개인의 행동과 삶에 직접, 간접으로 영향을 미치는 곳”이다. 그렇기에 지역사회복지실천에 관한 이해가 지역사회를 조직하는 자 ... 고, 비교해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 로스만, 웨일과 갬블의 실천모델지역사회복지가 여러 차원의 실천적인 영역에서 활용이 되기에 기존에 사용이 되었던 지역사회조직의 의미로는 지역사회복지 ... 활동을 포괄하는 데 한계를 가지고 있다. 로스만은 지역사회조직이 사회행동이나 자조전략을 사용하는 모델에만 국한이 되고 사회의 계획 또는 정책의 접근 등은 포괄하지 못하기 때문

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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경동교회 공간분석 보고서

가 26-1번지에서 30여 명의 어린이와 학생들이 선린형제단이라는 이름으로 모여 첫 예배를 드린 것을 시초로 삼는다. 선린형제단은 김재준 목사와 강원용 목사 등이 세운 전도 조직이 ... 적 형태는 자연의 구상 형태를 인간 감정을 전달하는 시각적 형태로 추상화하여 표현한 것이다. 인위적 형태는 인간이 창조한 구상적, 추상적, 순수 형태를 다 지칭한다.두번째 특성인 물 ... 로 분류적, 결합적인 은유성으로 분류한다. 유형적 은유성은 현시점에서의 직해와 자기 창조적인 은유를 나타낸다. 외적 현상을 사물과 동일하게 표현하며 은유적 출발이 엄격한 가시적, 물질

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.19

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한국사회 혁신 전략 수립

, 빅데이터 등에 대한 지식은 혁신의 필수 요소라 생각한다. 마지막으로 지식에 창의성을 얹어 새로운 사업기회를 창조해내야 한다. 이제 지식은 모바일로도 손쉽게 얻을 수 있게 되 ... 었다. 지식 경제는 가고 창의성이 중시는 경제로 이행중이다. 신지식과 새로운 아이디어 그리고 이것들의 조직 내 확산, 이것이 바로 혁신이라는 생각이 들었다.2. 한국 사회 혁신 전략 ... 을 관리하고 해소하는 시스템을 구축해야 하는 것과 동시에 소통해야 한다. 소통은 인간이 창조한 최고의 갈등관리 언어라고 한다. 사회 구성원들이 상호 협력하고 소통할 수 있도록 사회

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2020.12.01

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인력개발과활용 ) 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오. (2)

를 해결하기 위해서 경영과 조직 기법에 과학적 관리법을 적용하여 생산성과 능률성을 추구하려는 경향이 나타났다. 과학적 관리론이 나타난 이 시기에서의 인력은 생산에 필요한 노동력을 말 ... 한다. 1930년대 이후 조직 내 구성원을 단순히 물리적인 자본이나, 기계적 또는 경제적 존재로만 보는 과학적 관리론에 대한 반발로 나타난 인간관계론은 인간의 정서적, 감정적 특성 ... 된 인적자본 이론(Human Capital Theory)에서는 인간의 잠재 능력을 개발하여 경제적 가치와 조직 가치를 높일 수 있다고 보았으며, 이에 따라 인적자원 이념이 발전하게 되

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.03

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(인간행동과 사회환경, 공통) 1. Hooper 등(2009)이 제시한 인간발달의 일곱 가지 원리를 구체적으로 작성하세요. 2. 인간행동에 대한 연구는 왜 필요하며, 우리의 일상적인 삶에 어떠한 도움을 주는지를 구체적으로 작성하세요. 3. 아들러(Adler)의 이론은 인간의 성격은 성적 추동만으로 설명할 수 없다는 데에서부터 출발하였다. 아들러(Adler)

관계대한 오해를 감소시키고, 타인의 행동에 대한 예측 가능성의 제고를 통해 타인과의 관계에서의 실수를 줄여 준다.(2) 조직적 차원①인간행동에 대한 연구를 통해 집단성원의 만족도 ... 를 향상시키고, 집단의 목표달성에 기여하도록 조직행동에 기여한다. 즉, 인간행동에 대한 연구를 통해 집단 구성원에 대한 이해를 향상시켜서 조직구성원 간에 상호 인정과 존중을 하 ... 도록 유도한다. 이를 통해 조직구성원들의 자발적 협력과 집단 참여를 향상시켜서 집단의 효율성을 향상시킨다.(3) 국가적 차원인간행동에 대한 연구를 통해 국가의 정책이나 개혁의 성공 가능

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.13 | 수정일 2021.08.26

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사회복지학개론_본인이 살고 있는 지역사회 내 사회복지실천 기관 5곳의 홈페이지를 캡쳐하여 제시하고, 홈페이지의 구체적 내용을 확인한 후 본인의 소감을 각 기관별로 작성하시오. (수원)

한 후 본인의 소감을 각 기관별로 작성하고자 한다.Ⅱ. 본론1) 연무사회복지관① 연혁, 비젼, 조직도, 사업내용연혁은 1986년 12월에 수원시민복지관으로 개관하였다. 사회복지법인 ... 체계로 관장과 부장으로 4개의 과를 두고 있다. 과는 행정지원과, 사례관리과, 서비스제공과, 지역조직과로 나눈다. 사업내용은 사례관리 기능과 서비스제공기능, 지역조직화 기능으로 3 ... 은 주민들이 이용하도록 홍보를 더 많이 시행하기를 바란다.2) 수원시 글로벌 평생 학습관① 연혁, 비젼, 조직도, 사업내용비젼은 일상의 배움, 학습의 나눔을 통하여 행복한 공동체

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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