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"근로가치평가" 검색결과 2,981-3,000 / 22,227건

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    sk 하이닉스 인적자원관리 전략 사례 분석
    수 있음직무평가: 기업 내부적으로 직무들 간 상대적 가치를 결정하는 방법 역시 대외비이므로 desk research 를 통해 구체적으로 확인되는 내용 없음교육훈련코칭과 피드백연중 ... 해야 하는 반도체 사업의 특성 상, SK 하이닉스는 당사의 우수 협력사와 청년 구직자를 매칭하여 인턴으로 근무한 후 평가에 따라 해당 직원을 협력사의 정직원으로 전환하는 ‘하이 ... 수시 코칭과 피드백을 제공하여 구성원들의 성과를 지속적으로 개선하고 장기적 성장을 돕는 평가 제도를 운용함공통 학습 플랫폼 mySUNImySUNI는 인적 자본 축적 확보를 위한
    리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.22
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    노인복지 5대 분야에 대해 설명하고 특히 소득보장 및 의료보장의 내용에 대해 설명하시오
    하고 특히 소득보장 및 의료보장의 내용에 대해 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 노인복지의 정의헌법 제10조는 “모든 국민은 인간으로서의 존엄과 가치는 가지며, 행복을 추구할 권리 ... 를 가진다. 이를 위하여 국가는 개인이 가지는 불가침의 기본적 인권을 확인하고 이를 보장할 의무를 진다.”고 규정하고 있다. 이는 국민의 기본권보장의 일반원칙으로서 인간의 존엄과 가치라는 ... ? 일용임금자로서 근로소득이 창출될 수 있으며, 자영업에 의한 사업 및 부업소득, 농림수산업소득, 어업소득 등 기타 근로소득이 있다. 또한 재산소득으로 이자 및 배당금에 의한 수익
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.26
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    자선조직협회(COS-Charity Organization Societies)와 인보관운동(Settlement Movement)를 비교하여 서술하시요
    은 빈민 개인이나 가정이 직면한 구체적인 문제를 이해하고, 그에 맞는 맞춤형 해결책을 제공하는 데 중점을 뒀습니다. 또한, 이 과정에서는 빈민들에게 근로가치와 자활의 중요성을 교육 ... )조직화된 자선 활동과 지역사회 참여의 차이5. 공통점과 상호 영향두 운동이 공유하는 사회적 가치와 목표자선조직협회와 인보관운동 간의 상호작용과 영향6. 각 운동이 현대 사회복지 ... 며, 현대 사회복지 실천의 기초를 마련한 중요한 역사적 사례로 평가받습니다.자선조직협회는 1870년대 영국에서 시작되어 미국과 유럽의 여러 나라로 퍼져 나갔습니다. 이 운동의 주요
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.26
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요
    한 사람을 구체적으로 뽑는 선발관리로 구성된다. 다른 것으론 개발관리가 있는데 이는 뽑은 사람들을 조직의 필요에 맞게 다듬는 교육, 훈련으로부터 시작해 승진과 평가, 육성도 포함 ... 란 ‘기업의 성과를 달성하고 협력하는 공동체를 이루는 데 필요한 인재를 제때 확보하고 평가·개발하며, 보상·유지하기 위해 계획과 실행 및 평가하는 프로세스’라고 할 수 있다.현재 거의 ... 직무에 대한 이해도를 높이고 근로자의 면학욕구를 충족을 통해 기업의 생산성을 증대 시킬 수 있는 우수사례로 소개되고 있다.(3) 스타벅스- 양방향 온라인 교육 시스템스타벅스코리아
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.26
  • 발달과업에 따른 청소년의 특성
    공헌과 자신의 가치평가하는 기준이 되는 것이다. 학교교육이나 청소년 교육프로그램에서 청소년들이 자기의 능력과 흥미에 맞는 범위 내에서 직업을 선택할 수 있도록 도와줄 것, 또 ... 적 독려의 시기6) 직업의 준비 및 선택의 시기7) 결혼과 가정생활의 준비시기8) 시민적 자질함양 시기9) 사회적 책임있는 행동시기10) 가치관과 윤리체계의 습득시기* 참고문헌[발달 ... 며 크기나 균형에 있어서 성숙된 신체를 가지게 된다. 이성에 흥미를 느끼고 따라서 의복과 장신구에 많은 관심을 갖게 됨에 따라 자기의 신체발달의 기초위에서 자기를 평가
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04
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    경상국립대학교 인공지능의 이해 김○○교수 기말 정리본 2022학년도 2학기
    는 목적1)도구관점-고부가가치 업무에 집중2)능력관점-평가 척도 및 수요 항목 변화3)직업관점-신기술과 창의성 바탕인 직업 선택 기회 마련#인공지능 공부하는 방법1)세상에 대한 관심2 ... 경쟁원천 데이터경쟁방식 플랫폼,생태계고용구조 변화반복 업무의 자동화고부가가치 업무로 변화노동자의 근로선택 강화삶의모습 변화편의성 상승[헬스케어,교통]안전한 생활환경[보안,재난]맞춤 ... 경쟁 치열#특허(지식재산권)-독점적 권리 부여를 통한 기술공개 유도#신기술력 우위-특허 핵심기술보호-국제표준 세계시장 선점#규칙집합 [IF-then]규칙엔진:규칙에 대한 조건평가
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.04
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    (남녀평등과법) 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오
    이데올로기로 여성 근로자에게 열악한 노동환경을 제공하고, 임금 차별을 자행해왔으며, 승진과 같은 상황에서 불이익을 주거나 불공정한 평가로 여성 노동의 가치평가 절하해왔다. 이미 ... 당했다. IMF 외환위기 시절에도 가장 먼저 해고 대상자로 물색 당하는 이들은 여성 근로자였다. 이유는 역시 이들은 주된 생계부양자가 아니라는 데에 있다. 이처럼 우리 사회는 성별 분업 ... 거나근로자를 보호하기 위해 이들에게 차별적으로 대우하는 것을 말한다. 임신 중 여성근로자의 건강을 보호하고, 출산으로 인한 여성근로자의 이직을 방지하기 위해 마련한 여러 정책을 모성
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17 | 수정일 2023.09.22
  • (레포트 A+자료) 한국 사회복지행정의 각 시기별 주요한 특성을 기술하고, 최근 우리나라 사회복지행정에서 강조되는 내용들을정리해 봅시다.
    었다. 그 당시 사회사업은 사회복지의 개념으로 이해되었으며 공식적인 조직을 선호한 외국원조단체들의 요구에 힘입어 대규모의 사회복지시설이 설립되었으나, 이러한 움직임은 사회복지의 가치 ... 및 개정되었고, 이는 그 동안 억제되어온 다양한 사회적 복지 욕구들을 불러왔다.이 시기에는 특히 노동자들의 근로복지나 저소득층의 인간다운 삶을 누릴 권리 등에 대한 욕구가 증가 ... 행정의 주요 흐름은 첫째, 시설평가가 강화되어 민간 복지시설이 늘어나면서 기관의 효율성 및 효과성, 시설 및 서비스의 적절성, 재정의 투명성에 대한 평가 강화의 필요성이 요구
    리포트 | 4페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2022.01.26
  • 변혁적리더십
    변혁적 리더십이란 높은 수준의 도덕적인 가치와 이상에 호소하여 조직구성원들의 가치관, 신념, 의식구조, 태도 등을 변화시켜 새로운 기회의 창출 및 조직 목표달성을 유도하는 하는 진취 ... 적인 리더십이다.여기서 “변혁적”이란 인간의 깊은 내면의 변화를 의미하며 이러한 변혁적리더십은 조직구성원의 행동특성의 변화와 동기부여를 통해 구성원들의 가치관과 행동을 변화 ... 을 신감을 갖게 한다.(4) 지적 동기유발지적 자극은 구성원들의 창의성과 혁신성을 자극하고 그들 자신의 신념과 가치뿐만 아니라 리더와 조직의 신념과 가치까지도 새롭게 바꿔나가
    리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.05.10 | 수정일 2022.08.31
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    (토론)나는 우울증도 장애인의 범주에 포함시켜야하는다 라고 생각한다. 등 7과목
    는 반듯이 필요한 것이라 할 수 있다. 자원봉사 프로그램 평가 없이 마무리하게 됐을 경우 자신들이 행한 자원봉사가 별다른 가치가 없는 하찮은 일이었다고 생각하며, 부정적 생각을 가질 수도 있다는 점에서도 평가는 필요한 것이다. ... 의 복잡도에 따라 시간과 비용이 많이 들 수도 있는 단점을 가지고 있다. 표본집단이나 조사방법에 따라 표본조사에 오염된 데이터가 들어감으로 인해 통계적 가치가 훼손될 가능성이 있 ... 처럼 예산이 많이 들수는 있지만 사회복지사에게도 일정기간 근로를 하면 일정시간 동안의 재충전의 시간을 주어 직업에 대한 긍지와 함께 새힘을 얻어 일 할 수 있도록 제도화한다면 매우
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.21
  • 파산 절차
    는 객관적 상태. 채무초과: 부채의 총액이 자산의 총액을 초과하는 것, 법인이 채무초과상태에 있는지 여부는 법인이 실제 부담하는 부채의 총액과 실제 가치평가한 자산의 총액 ... 상의 책임: 세금과 4대보험(과점주주의 2차 납세의무), 임금 및 퇴직금(근로기준법, 형사 처벌, 하지만 반의사불벌죄)2. 절차2.1. 파산 선고(1) 채무자- 파산선고를 받게 되
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.06
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    (보건교육) 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여
    교과목명: 보건교육[과제명]1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정 ... 차 -1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정의 배경 및 교육 목표를 서술 ... 단계별 내용을 간략히 요약하고, 2)‘만성질환 예방 및 관리’교육 계획을 위한 모형 적용의 각 단계를 예시를 들어 서술하시오.1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16
  • [a+취득자료] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.
    을 측정하여 그에 따라 임금을 부여하는 방식으로 공장의 효율성을 도모하였다. 이 이론에 따르면 효율성과 생산성을 늘리기 위해서는 우선 명확한 조직의 목표가 세워져야 하고, 실제 근로자 ... 를 위해서는 강제와 지시가 필요하다는 맥그리그의 X이론, 근로 과정을 놀이처럼 자연스러운 과정으로 인식시키고 자아실현과 창의성 민주적인 참여를 중요시 여기는 Y이론, 또 지도자의 솔선 ... 을 바라보면서 특히 외부 환경의 가치가 조직의 형태를 결정한다고 본다. 사회복지 조직의 경우, 복지에 대한 국민들의 니즈, 정부의 복지 중심의 국가 계획 등이 복지 조직의 공공적인
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.23
  • [a+취득자료] 성인학습자의 특성과 한국인의 문화적 특성을 감안하여 성인학습 시 고려할 사항을 정리하시오.
    적 네트워크 조직이 활성화되고 있으며 효율적 교육매체를 제공하며, 동시에 윤리적 문제도 증가하고 있다. 이러한 시기에, 성인교육의 목적과 가치에 대한 재점검이 필요하다. 우선 성인 학습 ... 에 대한 의지는 경제협력개발기구 회원국 가운데 가장 낮은 결과를 보이고 있다. 한국 성인들의 학습에 대한 태도가 소극적인 이유는 주로, 근로시간이 길기 때문이다. 또한, 계층의 고착 ... 를 활용하는 것 등이 효과적이다.본론에서는 이러한 성인학습, 즉 평생교육에 목적, 가치 및 배경 등에 대하여 자세히 알아보고, 결론 부분에서 나의 생각을 정리해보고자 한다.Ⅱ. 본론1
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.21
  • 조선대 경영경제의이해 기말고사 시험범위 요약 정리, 과제
    와 서비스를 생산하는데 따르는 모든 기회비용- 명시적 비용과 암묵적 비용의 합- 기업이 생산 과정에 투입한 모든 요소의 시장가치?기회비용: 무엇을 얻기 위해 포기해야 하는 모든 것 ... (diminishing marginal product)? 생산요소의 투입량이 증가함에 따라 그 요소의한계생산물이 줄어드는 현상? 근로자수가 늘어남에 따라 한계생산물은 감소 ... ?정부의 적절한 경제적 역할이 무엇인지 판단하려면 시장 기능에 대한 평가뿐만 아니라 정부 기능에 대한 평가도 반드시 필요* 자연독점에서 한계비용이 평균총비용보다 낮게되면 기업
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.30
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    (보건교육) 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여
    교과목명: 보건교육[과제명]1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정 ... 한 만성질환 중 하나를 선정하여 작성할 것** 교육 대상은 우리나라 청장년 계층으로 하며, 구체적 집단을 추가로 정의하여도 좋음- 목 차 -1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단 ... 질환 예방 및 관리’교육 계획을 위한 모형 적용의 각 단계를 예시를 들어 서술하시오.3. 참고문헌1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회(취약집단) 중 하나의 현장(대상
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
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    (인터넷과 정보사회) 코로나19로 인한 사회적 변화는 우리의 일상 생활 및 업무 방식에 많은 변화를 가져왔다
    케이션Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론정보통신기획평가원(IITP)이 지난 5월 개최한 '디지털과 인문학 융합포럼'에서는 메타버스의 성장과 발전 방향에 대한 토론이 진행되었다. 특히 ... 메타버스를 구현해야 할 것이라는 의견이 나왔다. 더불어 메타버스가 지속되고, 확장될 수 있어야 한다는 의견이 주를 이뤘으며 이를 위해서는 '경제가치 창출'이 중요하다고 보 ... 았다. 예컨대 '로블록스'의 사례를 언급하며 이용자들이 창의적인 활동을 하고 경제 가치를 창출할 수 있도록 환경을 조성해야 메타버스 존속이 가능한데, 이 부분을 우리나라는 간과하고 있
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09
  • 남녀평등과법 ) (1) 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 간략히 서술하시오. (2) 우리나라 남녀평등 관련 법령의 체계에 관하여 간략히 서술하시오.
    으로부터 자유로워지기위한 노력이다. 결국 남성과 여성의 역할에 대해 생물학적인 성차이에 의해 활동 영역을 분리해 차별적인 가치평가를 하지 않도록 하는 것이며, 두 성별의 역할과 지위가 불평등 ... 에 구애받지 않으면서 양 성 역할에 대한 편파적으로 가치를 내리지 않는 상태로 정의된다. 결국 남녀 모두 동일한 사회적 역할을 수행할 수 있으며, 동일한 기준으로 평가받고 각각 고유 ... 한 차별을 갖지 않도록 노력하고자 하는 것이다.결국 남녀평등은 성별과 관계없이 모두가 동일하게 사회적 역할을 수행할 수 있으며, 동일한 기준으로 평가받고 각각 고유한 역할을 담당
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.10
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    한국일보 안전관리자 자기소개서
    의 공익적 가치를 실현하는 데 기여하고 싶기 때문입니다. 대학 시절 안전공학을 전공하며 산업안전보건법, 위험성 평가, 사고 예방 계획 수립에 대해 학습한 것은 물론, 제조업체와 건설 ... 한국일보 안전관리자 자기소개서본인의 삶에서 가장 중요하게 여기는 가치는 무엇인지 작성해주시기 바랍니다.저는 삶에서 가장 중요하게 여기는 가치를 "책임감"으로 정의합니다. 이 ... 는 단순히 주어진 일을 완수하는 데 그치지 않고, 맡은 일에 최선을 다하고 결과에 대해 스스로 책임지는 자세를 의미합니다. 저는 이 가치를 통해 성장하며, 주위 사람들과 신뢰를 쌓아왔
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건교육학 5th edition (메티컬에듀케이션)요약
    를 집중조명 (4) 제4차 인도네시아 자카르타 국제회의(1997.7): 건강증진은 가치있는 투자/공공부문과 민간부문의 파트너쉽 관계를 강조 (5) 제5차 멕시코, 멕시코시티 국제 ... 들에게 단계에 따라 건강에 대한 올바른 지식과 정보르 제공하여 건강한 생활태도 및 습관을 형성하여 스스로 자신의 건강을 유지할 수 있도록 교육 5) 산업장 보건교육전문가 근로장에 건강 ... 프로그램 기획, 보건교육 건강증진 프로그램 수행, 보건교육 건강증진 프로그램 평가 및 관리, 보건교육방법 및 건강증진 교육자료 개발, 개인.집단.산업체 및 지역사회의 건강증진 환경
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.04 | 수정일 2024.11.06
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2025년 08월 14일 목요일
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