"임노동자"의 검색결과 입니다.

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"임노동자" 검색결과 281-300 / 15,632건

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직무분석의 목적과 직무설계 시 활용방법을 구체적으로 설명하시오

이 된다. 회사는 조직 운영을 원활하게 할 수 있도록 회사의 각 담당자에 대한 직무에 대해 정확히 파악해야 하며 좀 더 깊게 이해할 수 있어야 한다. 회사에서 필요한 새로운 직무 ... 와 관련하여 직무분석과 직무설계에 대해 구체적으로 설명할 것이다. Ⅱ. 본론 1. 직무분석 1) 직무분석의 개념 직무분석은 직무를 조사 연구해서 기업이 필요한 노동력의 종류와 양 ... 사용목적에 맞는 직무분석 기준을 선택 업무를 수행할 수 있어야 한다. 2) 직무분석의 목적 직무분석인 인간의 노동력을 과학적, 합리적으로 관리할 수 있는 기초과정을 의미하는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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성사랑사회 ) 사회의 저출산 문제와 인구감소 현상의 양상과 이를 해결하기 위한 정부의 노력, 이러한 문제와 해결 노력 재생산정치의 관점에서 비판적으로 서술.

, 자녀육아지원, 노동시간의 유연성을 목표로 법체계를 변화해 나가고 있다.첫째, ‘모성보호’란 임산부를 보호하기 위한 정책으로써, 의무적으로 모성 휴가를 적용하고 휴가 이후에 업무 ... 을 통해 남성생계부양자 모델에서 벋어나 이인소득자 모델로의 전환을 목표로 하고 있다. 보육 및 양육의 국가의 개입을 통한 여성의 노동권 보장은 사회의 성별의 역할에 대한 인식 ... 양육자로, 남성은 부양자가 일반적인 현 상황임을 인지하지 못한 것 같다.따라서 국가적 차원에서 양육의 부담을 덜어 양육자임과 동시에 노동자인 여성의 가족 내 지위 향상과 직장 내

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.27 | 수정일 2024.07.17

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본인이 생각하기에 현재 필요한 사회 복지 정책은 무엇인가?

노동자의 갑작스러운 퇴직으로 기술력과 지식, 경험, 인적 네트워크가 한꺼번에 사라지는 결과를 초래해 기업 입장에서는 큰 손실이기도 하다. 정년 연장과 관련해서는 고령자가 현재 직장 ... 할 수 있음을 인식해야 한다.그중에서도 금융교육이 가장 중요하다고 생각한다. 금융감독원은 금융교육이란 "실질적인 금융지식이나 금융행위가 이루어지도록 소비자에게 정보를 제공하고, 이 ... 에 따라 소비자가 올바른 금융결정을 할 수 있는 방향을 제공하는 것"으로 정의하고 있다.19) 금융교육이란 개인이 금융을 배우는 과정을 말한다.자원을 획득하고 효율적으로 소비

리포트 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.08

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1)노동조합의 정의 및 실무적인 조직운영 내용을 조사하여 요약 정리하고, 2)성공적인 산업평화 노사관계

) 임시총회의 소집정기 총회에서 다루지 않은, 다루지 못한 안건에 대해서는 임시총회를 소집해서 다룰 수 있다. 노동조합 대표자가 필요하다고 인정하는 경우에 임시총회나 임시대의원회 ... III. 결론-노조의 운영이 성공적인 산업평화에 주는 시사점을 중심으로-IV. 참고문헌I. 서론노사관계는 고용을 근거로 자본가, 사용자와 노동자 내지 노동자 단체 사이에서 전개 ... 는 원칙적으로는 사용자와 노동자 사이의 관계이다. 그렇지만 산업화와 함께 피고용인구가 급증하면서 이제 사회 구성원의 대부분이 임금노동자가 되었다. 그렇기 때문에 노사 관계와 관련

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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[공통교양과목] 2021년 2학기 성사랑사회 중간시험과제물 E형(노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상)

은 여성들에게는 더 많은 일거리를 안겨주고 있을 뿐이다. 임노동 시간이 줄어들어서 새로 생긴 시간을 가사, 육아에 할애하기보다 다른 사회문화적 행위들이나 텔레비전, 비디오, 컴퓨터 ... , 출산을 계기로 생활상의 급격한 변화에 맞닥뜨렸을 때 이들이 성역할 분리 규범에 대해 취하는 태도는 달라질 수 있다.이 레포트는 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유 ... 를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술하였다.II. 본 론1. 노동시장에서 여성노동자의 차별 양상 및 이유1) 성별분업 이데올로기성별

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| 방송통신대 | 9페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.09.13

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생활법률 기말과제

다. 상시 10인 이상의 근로자를 사용하는 사용자는 노동부 장관에게 그 작성과 신고가 의무화되어 있으며 이를 어길 경우 과태로가 부과된다.3. 임금 : 사용자가 근로의 대가로 근로자 ... ).설립할 수 있게 되었다.2. 단체교섭노동조합이 근로조건의 유지, 개선과 근로자의 경제적, 사회적 지위 향상과 노동조합의 활동보장 등에 관하여 사용자 또는 사용자단체와 교섭하고 이 ... 을 규율하는 규범적 효력을 가지며 근로조건을 규율하고 노사관계를 안정시키는 역할을 한다.4. 쟁의행위근로자와 노동조합이 자신들의 주장을 유리하게 관철시킬 목적으로 집단적 행동을 하

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| 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.26

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무역학원론

일부를 거래대상자에게 수출하여 이를 가공한 이후, 가공임을 지급하는 조건으로 수입하는 거래로써 해외임가공의 개념은 대외무역법에서 "위탁가공무역"은 가공임 지급을 조건으로 하는 외국 ... Manufacturing)방식의 대량수출 체제를 유지하고 있으며 자가 브랜드 개발이나 다품종 소량생산시스템의 구축 제품의 고부가가치화 등에 투자가 미흡한 노동집약적인 후발 개도국 ... (merchandising trade)3번, 위탁가공무역4번, 주문자생산방식(OEM방식)5번, 교역조건6번 경제성장의 요인7번, 기술진보8번, 관세9번, 비관세장벽10번 무역계약

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| 방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.07

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고대가요 및 향가 작품 정리 자료(공무도하가, 구지가, 황조가, 정읍사, 해가, 서동요, 원왕생가, 처용가, 제망매가, 찬기파랑가, 안민가, 헌화가, 모죽지랑가, 도솔가, 혜성가, 도천수관음가)

001 「공무도하가」 _ “해동역사”▶ 핵심정리갈래 : 고대 가요, 한역 시가성격 : 개인적, 서정적, 체념적, 애상적제재 : 물을 건너는 임주제 : 임을 여읜 슬픔(이별의 한 ... 잡았다.▶ 작품 연구실? ‘물’의 이미지1구에서 화자는 임에게 행동의 중지를 요구한다. 여기서 ‘물’은 단순히 자연으로서의 ‘물’을 의미하는 것이라기보다는 그것을 넘지 않 ... 기를 바라는 시적 화자의 사랑이 담겨있는 소재라고 할 수 있다. 2구에서 ‘물’은 물을 건너 버린 임과 화자의 이별을 의미한다. 3구의 ‘물’은 임의 죽음을 의미한다. 그런데 배경설화

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.09

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일제 및 미군정시대의 복지행정

되어 사회사업의 지도, 통제하였다. 이후 1944년 조선구호령으로 군인의 강제 징용을 위해 구빈법 실시되었는데 65세 이상의 노약자와 3세 이하의 유아, 임산부, 불구, 폐질 ... , 질병 등 정신 또는 신체의 장애에 의하여 노동을 할 수 없는 사람들을 생활 부조와 의료 부조하였다. 그러나 우리나라 구호 행정에 근거해 형식적이고 맹목적일 뿐이었다.미군정 시대 복지

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| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.21

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[인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

에 발전의 원천이 되는 사회를 의미한다. 오늘날 지식정보사회에서 경쟁력의 원천은 ‘지식과 능력’이기에, 지식과 역량의 보유자로서 인적자원의 역할이 조직 내에서 점차 확대되고 있 ... 다. 즉, 생산과 같은 비교적 단순한 차원의 노동은 기계나 시스템을 통한 대체가 가능하지만, ‘지식과 잠재력’은 그것들에 의해 대체할 수 없고 오로지 사람의 힘이 필요하다. 그러므로 ... 가 있다. 인적자원은 어떠한 조직이나 사회 혹은 국가 차원에서 필요로 하는 재화 및 용역의 생산 과정에 투입할 수 있는 인간의 노동력을 가리킨다. 이러한 인적자원을 바라보는 관점

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23

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신협회적하약관의 내용에 대해 설명하시오

약관을 통해 적용되어야 한다. 또한, 노동 계약에서도 신협회적하약관이 중요한 역할을 한다. 노동 계약은 근로자와 고용주 간의 계약으로, 근로 조건과 급여, 근로자의 권리와 의무 등 ... , 노동 분야에서도 신협회적하약관이 적용되고 있다. 기업과 노동자 간의 계약에서는 신협회적하약관의 원칙이 적용되어 근로자의 권리와 임금, 근로시간 등이 명확하게 규정된다. 이는 노동 ... 분쟁을 예방하고 노동자의 권익을 보호하기 위한 중요한 요소로 작용한다. 또한, 소비자 보호 분야에서도 신협회적하약관이 활용되고 있다. 소비자와 판매자 간의 계약에서는 소비자 보호

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.19

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((강추자료)) 인권실태 인권경영 설문조사 사례 - 인권감수성, 인권침해 대응 - 32문항

시설 생활인 인권 ⑥ 노동 인권 ⑦ 노인 인권⑧ 성소수자 인권 ⑨ 북한이탈주민 인권 ⑩ 혐오/차별 예방 ⑪ 기타( )3. 귀하는 전반적으로 인권교육이 얼마나 필요하다고 생각 ... 를 실시함안녕하십니까?금년 임직원 인권실태 설문조사는 임직원의 인권에 대한 인식수준과 기관에서 발생 가능한 인권리스크를 파악하여 ‘인권영향평가’ 및 차년도 인권경영 추진전략 수립 ... 구축을 위한 임직원 여러분의 많은 관심 부탁드립니다.인권감수성인권감수성ㆍ개인의 인권교육, 인권인지, 기관의 인권경영 노력⇒ 인권영향평가 지표개발 및 인권경영을 위한 추진전략 수립11

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.22 | 수정일 2021.10.28

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생활법률 ) 다음 기관은 어떠한 분쟁해결과 권리구제를 하는 지 약술하시오. 가정법원, 민사법원, 형사법원, 헌법재판소. 노동위원회, 국가인권위원회, 국민권익위원회

노동관계조정법 제2조에 따르면 노동조합이란 근로자를 주체로 하여 자주적으로 단결 후 근로조건의 유지, 개선하거나 기타 근로자의 경제적, 사회적 지위를 향상하도록 도모하는 것을 목적 ... 으, 태업, 직장폐쇄나 기타 노동관계의 당사자가 그 주장을 관철할 목적으로 행하는 행위 또는 이에 대항하는 행위로 업무가 정상적인 운영되는 것을 저해하는 행위를 의미한다.- 노사 ... 들의 삶의 질을 향상할 수 있도록 지원해 주는 제도를 의미한다.(문제 2-5) 금전소비대차, 매매계약, 임대차계약- 금전소비대차 = 민법 제5절에 따르면 소비대차란 당사자가 금전

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| 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25 | 수정일 2021.03.03

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토지소유관계의 변천과 토지개혁론

를 유지하는 빈농층이 형성되었다. 이러한 분화로 대지주층, 종소지주층, 부농층, 중농층, 빈농층, 임노동자층 등의 계층이 형성되었다. 농가경제의 불균등현상을 해소하기 위해 토지개혁 ... 이 광범하게 발생했다. 또한 경영분화현상도 심화되어 생산력의 발전과 사품화폐경제의 발전을 이용하여 부농층이 형성되는 반면, 차경조차 얻지 못해 농업임노동이나 소상업에 종사하여 생계 ... 에 있었으므로 생산의 도구도 공동의 소유였고 노동도 공동으로 수행했고 생산물로 공동으로 분배했다. 생산력의 수준이 낮아서 먹고 남는 잉여생산물은 거의 없었던 농업공동체사회였다.그러나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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마케팅원론_사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례 조사

는 책임감 있는 공급망 관리를 위해 자체 지침인 ‘공급업체 행동 강령(Supplier Code of Conduct)’을 제정했고, 정기 감사를 진행한다.공급망에 종사하는 노동자가 안전 ... 라, 사회적·윤리적 책임을 수행하는 주체로 주목받고 있다. 지속가능한 미래와 건전한 기업 생태계를 생각하는 흐름 속에서, 많은 기업이 이해관계자들을 고려하는 방향으로 전략을 전환 ... 하는 경영 철학은 기업의 상징적인 이미지로 자리 잡았다.현재 애플은 전 세계 IT 시장을 선도하는 기업 중 하나로 평가받으며, 수많은 소비자가 애플의 제품과 서비스를 활용

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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합격자가 알려주는 정출연(한국원자력연구원, 기타 연구원) 논술자료(모범답안, 예시,작성법)

사업장의 부담은 더 커질 것으로 보인다. 이러한 문제를 해결하기 위한 방안을 제시하라.[서 론]우리나라는 OECD국가 중 동일 생산성 대비 많은 노동시간을 가진 국가이다. 노동자 ... 을 하기 위해 필요한 노동력이 일정하다고 가정하면 노동시간 단축으로 일자리를 증대시킬 수 있다. 또한 노동시간 단축은 일과 가정생활의 양립을 통한 노동자의 삶의 질 향상, 창의 ... 과의 마찰이 생기고 있는데 어떻게 해결 할 것인지 본인의 생각을 논하라.ⓒ 일반사회 시사 이슈 중 택11. 저·출산 문제점과 해결방안2. 노동시간 단축에 대한 영향과 이러한 문제점

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| 자기소개서 | 14페이지 | 16,900원 | 등록일 2021.04.29 | 수정일 2025.03.09

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[23년] 현대모비스 SW 개발자 합격 자소서

, 최대 1,000자 입력가능)[협업을 통한 리소스의 극대화]졸업설계프로젝트로 팀장으로 4인 1팀을 구성해 쿼드롭터 드론의 임베디드 시스템 설계를 진행했습니다.하지만 비행 실험 시 기체 ... SW 직무에서 지원자님의 차별화된 강점이 무엇인지, 이를 바탕으로 본 교육과정 수료 후 현대모비스에 어떻게 기여할 수 있을지 작성해주세요.(최소 500자, 최대 1,000자 입력 ... 을 직접 End-to-End로 개발해내며 기존에 한 Section당 3시간 이상 걸리던 노동집약적 측정 작업을 1시간으로 크게 단축시킬 수 있었습니다.위 경험은 포기하지 않고 끝

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.24

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조사 설계(논문 분석)

에서 노동의 유형 또는 그 노동에서 가지는 역할 점유의 정도보다 노동을 수행하게 되면서 얻는 창의성, 통제성, 성취감 등 구체적 특성을 수행자가 어떻게 경험하는지에 따른 큰 영향 ... 이 이루어지는지 검증하고 자한다.구체적인 가설로는 첫 번째 유급노동은 빈곤노인의 대인관계에 유의미한 긍정적 영향을 줄 것이다. 두 번째는 자기효능감은 유급노동과 빈곤노인의 대인관계 ... 간 영향관계를 매개할 것이다.2) 변수유급노동 척도로 Mirowsky & Ross(2007)가 사용한 문항을 평균화해 변수를 구성하며 임인숙(2012) 등이 사용했던 유급 노동 질

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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2022 생활법률 기말고사 요점정리

에게 청구할 수 있다ㅁ근로계약-사용자가 근로계약을 체결할 떄 명시한 근로조건이 사실과 다를 경우에 근로자는 근로조건 위반을 이유로 노동위원회에 손해의 배상을 청구할 수 있음ㅁ가족과 친족 ... 포함-책임자를 알게 된 때로부터 3년이내 혹은 제조물 공급한 날로부터 10년이내 청구ㅁ주택임대차보호법-전입신고 확정일자 주택의 인도 > 대항력과 우선변제권 유지-등기가 없어도 주민 ... 종료되어도 보증금 반환받지 않으면 임대차관계 존속-5년을 초과하지 않는 범위에서 계약 갱신 요구-상가건물의 임대차는 등기가 없어도 임차인이 건물의 인도와 사업자등록을 신청하면 다음날

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| 방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.01

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최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다. 또한, 기업의 비즈니스 활동의 목적으로 기업의 사회적 책임이 존재한다. 기업의 사회적 책임에 대해 논하시오

문헌I. 서론기업의 사회적책임에 대한 논의가 이루어져왔고, 기업 스스로 사회적 윤리적 경영을 강화해 나감에 따라 이해관계자들에게 신뢰감을 주며 상호작용 해나갈 수 있게 되었다. 기업 ... 가 목적이겠으나, 이것만을 추구했을 경우 자칫 잘못된 기업환경속에 회사가 존폐위기에 빠질 수 있다는 점이다. 기업이 이익 극대화라는 목표달성을 위해 노동력을 착취하고 폐유를 배출하는 등 ... 의 미래를 생각하기 때문이다. 대한전선이 추구하는 사회적 책임은 임직원과 임직원의 가족들이 함께하는 ‘참여형 사회공헌 활동’이라 할 수 있다. 또한 이러한 사회공헌활동을 평일 근무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.20

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