"임노동자"의 검색결과 입니다.

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"임노동자" 검색결과 181-200 / 15,632건

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핀테크 스타트업_HR 인사총무 담당자 경력직_ 최종합격 입사지원서(이력서,경력기술서,자기소개서 포함)_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다. 다수의 스타트업에 복수 합격한 자료입니다.

고용허가 및 외국인 보험관리- 도급업체 관리- 노동부 진정사건 대응- 기타 계약업무이직사유 : 배우자 전출로 인한 근무지 변경사유, 수도권 근무 희망□ 자기소개서■ 가치관 및 생활 ... 관리사 취득(2급)ERP회계정보관리사ERP 회계정보 관리사 취득(2급)소방안전관리자소방안전관리자 취득(2급) 및 선임□ 업무상 강점다양한 인사 및 총무업무 경험급여, 원천세 ... , 연말정산 경험채용, 평가, 보상 등 인사관리 업무 진행총무업무 전반 수행 경험 및 소방안전 방화관리자 선임 경력□ 경력기술서㈜XXXX 인사총무팀 / 대리 (20XX.XX ~ 20XX

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| 자기소개서 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.12.07 | 수정일 2025.10.01

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(노사관계론)현대차의 노사분규 분석 보고서

하게 되면 노동자는 대부분 본인들의 이익을 관철하기 위하여 파업을 하거나 생산 공장을 폐쇄하는 등의 강경책을 이용하며, 이는 곧 해당 기업의 막대한 손실로 이어지게 된다. 따라서 ... 사용자는 노동자의 의견을 듣고, 본인들이 허용할 수 있는 선에서 해결책을 제시하는 등 조속한 노사분규 해결을 위해 노력한다. 그러나 노동자의 지나친 요구는 곧 불합리성을 의미 ... 하며 이러한 경우 사용자가 노동자의 의견을 수렴하지 않고 고용노동부 등에 중재요청을 신청하는 사례도 존재한다.본 보고서에는 현대자동차그룹의 모체이자 그룹을 대표하는 회사, 더 나아가 대한

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| 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.10

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경북대 무역학원론 총정리본(중간고사분량)

의 노동자는 생산성 높기 때문에 노동량환산시↑수요의 반전: 미국의 수요가 자본집약재에 편중천연자원의 수입구조: 천연자원(자본집약재) 수입 多[현대]신무역이론1.현대무역이론 vs 근대 ... 간(국제); 무역은 이러한 국가의 통치영역을 넘는 활동이라는 점서로 다른 배경을 가진 당사자 간에 거래가 이루어진다재화(물품+service+전자적 형태의 무체물)거래(매매,교환 ... ,증여,임대차,사용대차) 임매증교사2)무역의 구분개념대외무역(Foreign Trade): 주관적 입장에서 자국과 타국과의 무역이 이루어질 때 자국의 입장을 기준으로 한 무역을 의미

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.18

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

화된 제도, 노동자의 인권 증가 등이 있지만 특히 육아휴직제도가 대한민국과 가장 직결되어 있는 제도이기 때문에 인식이 증가했다고 볼 수 있다. 대한민국은 고령화 사회를 넘어 초고령 ... 기준법 제74조에 임산부의 보호에 관해 육아휴직제도가 명시되어 있다. 우선, 출산전후휴가가 존재한다. 여성근로자를 사용하는 사용자는 여성근로자가 임신했을 경우 출산을 하기 전과 후 ... 에 지장을 주지 못하게 하기 위함이라 할 수 있다. 사용자는 임산부를 오후 10시부터 오전 6시, 즉 야간에 강제로 근무시키지 못한다. 다만 여성의 자유의사가 있기 때문에 당사자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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A+ 받은 사회복지학 박사가 작성한 장애인복지론 과제(사회적 배제, 노동권에 대하여)

인(27.1%)의 2배에 달한다. 그러면서 "기업체의 과도한 부담을 부과하지 않는 범위에서 직무, 작업장을 조정해 고용상 차별을 줄이고 생산적 노동자로 변화시키는 것이 필요 ... 000대학교/평생교육원 장애인복지론 과제장애인의 사회적 배제에 대해서 논하시오-노동시장 차별, 노동권을 중심으로-이 름 : ○ ○ ○학 번/아이디 : 0000-목 차-Ⅰ. 서론 ... ....................................................22. 장애인의 노동생활 실태

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.24

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20년 하반기 네이버 자기소개서

성을 고려하여 유연근무제의 도입 방안에 대해 검토가 필요할 것으로 생각됩니다. 우선 유연근무제는 일과 가정이 양립할 수 있게 함으로써 노동자들의 근무 조건을 개선하기 위한 제도이 ... ,000자 이내)[회사와 직원이 함께 성장할 수 있는 보상제도 설계]인사 업무를 통해 회사와 사원이 서로 Win-Win 할 수 있는 방법은 모든 사원이 공평하게 회사 복지 제도의 혜택 ... 며, 임직원에 대한 회사의 지원 제도가 사내 전 직원에게 공평하게 적용되어야 한다고 생각합니다. 왜냐하면 제도에 의한 불이익을 받는 사원이 발생하면 구성원 간의 갈등을 유발

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.25

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LG에너지솔루션 인사관리시스템 분석 보고서

원칙㈜LG의 경영이념인 ‘고객을 위한 가치창조’와 ‘인간존중의 경영’의 실현을 바탕으로 ㈜LG에너지솔루션은 임직원의 창의와 자율을 존중하고, 능력을 중시하며 성과에 걸맞은 대우 ... 개갖추어야한다. 회계사(CPA, ACPA) 또는 재무분석사(CFA) 자격증 소지자를 우대한다.전사 경영관리와 사업보고 경영계획 수립, 경영 실적 분석 및 이동계획, 선행추정 집계 ... 시스템 운영 경험과 경영계획 수립 및 실적 분석 능력을 요한다. CMA(국제공인관리회계사) 자격증 소지자를 우대한다.경리 · 회계 부문경리 사내식당 등 복리후생 시설 운영/관리, 대

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.18

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자기자본가치의 극대화개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에 관한 본인의 의견을

면서 간극이 더 벌어지고 있는 것이다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 임직원 수 몇 명 이상의 기업들에 근무하는 노동자들을 대상으로 적용되는 법령을 제정하는 것보다는 모든 일 ... 되고 있는 문제이다. 특히 기술이 발전을 하게 되면서 많은 분야에서 인력 수요가 점차 감소세를 보이고 있는 탓에 노동자들의 처지는 업계를 막론하고 더욱 취약해지며, 불평등 역시 심화 ... 되고 있다. 양질의 교육을 받은 노동자들은 더 좋은 대우를 해주는 기업에 취업을 할 수 있으나 그렇지 못한 사람들은 고용 안정성이 상대적으로 훨씬 낮은 비숙련 노동에 종사를 하게 되

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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노동조합의 개요 등-노동조합 내용 정리

: 대의원 역시 직접·비밀·무기명투표에 의한 선출방식3) 임시총회 등의 소집(제18조): 노동조합의 대표자는 필요하다고 인정할 때 임시총회 또는 임시대의원회 소집 가능, 조합원 또는 ... 행동권을 보장하여 근로조건의 유지·개선과 근로자의 경제적·사회적 지위 향상을 도모하고 노동관계를 공정하게 조정하여 노동쟁의를 예방·해결함으로써 산업평화의 유지와 국민경제 발전 ... 에 이바지나. 노동조합의 개념: 노동조합법 제2조 제 4호(“노동조합”이라 함은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지·개선 기타 근로자의 경제적·사회적 지위의 향상

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.31

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나는 신들의 요양보호사 입니다

고 있다는 자각을 갖고 임하기를 원했다. 이처럼 지혜롭고 겸손한 저자는 요양 보호사가 되려고 요양 봉사자부터 먼저 했고 벌써 3년 차다. 저자는 이 일을 하면서 자신도 언젠가는 뮤즈 ... 다. 그리고 그들은 요양 보호사를 마치 관리 감독하는 존재인 것처럼 말하고 있다. 컴퓨터에 기록하는 게 환자에게 밥을 적게 주는 건 아닌가, 거칠게 대하고 있지 않은가! 따위로 노동자 ... 을 갖고 임하기를 원했다. 이처럼 지혜롭고 겸손한 저자는 요양 보호사가 되려고 요양 봉사자부터 먼저 했고 벌써 3년 차다. 저자는 이 일을 하면서 자신도 언젠가는 뮤즈와 제우스 자리

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.10.01

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협의이혼,법정상속,임금체불등권리구제기관

하여 근로자의 과도한 노동을 금지하고 있으며 동법 제69조에서는 “15세 이상 18 세 미만인 자의 근로시간은 1일에 7시간, 1주에 35시간을 초과하지 못한다."라고 규정하여 미성년 ... 이 관제도를 시행하고 있는데 근로감독관은 노동관계법령 위반 사건에 관하여 사법경찰관의 직무를 수행하도록 하는 제도이다. 그리고 근로자는 사업주가 노동관계 법령을 위반한 사실을 고용 ... 노동부장관이나 근로감독관에게 통보할 수 있게 하였다. 이에 대해 이러한 통보를 이유로 사용자가 근로자를 해고하거나 그 밖에 불리한 처우를 하지 못하도록 하고 이를 위반시에는 ”2년

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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플랫폼 협동조합

에서는 프리랜서(새로운 유형의 자영업자)들이 전면에 등장하고 있다. 이들은 개인 사업자이면서 소비자가 되기도 한다. 전통적인 노동자와는 달리 특정한 기업에 고용된 임노동자가 아니라 독립 ... 기업은 공유경제라는 이름하에 노동, 집, 차, 서비스, 데이터, 지식 등 활용되지 않는 자원을 시장 거래 대상ㅇ로 전환하여 이를 필요한 소비자에게 인공 지능적으로 매개해주면서 효율 ... 기업: 세제문제 및 노동자 권리문제가 나타나고 있으며, 플랫폼 기업의 고용주가 누구인지가 불명확한 점이 지적되고 있다.-지역커뮤니티의 안정을 파괴하는 플랫폼 기업: 에어비앤비

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.15

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국립환경과학원 하반기 기간제 근로자 대기환경연구부 사무원 자기소개서

국립환경과학원 하반기 기간제 근로자 대기환경연구부 사무원 자기소개서1. 생활신조와 가치관저의 생활신조는 ‘작은 일에도 성실하게 임하자’입니다. 학생 시절 도서관에서 근로장학생 ... 으로 일할 때, 단순한 서가 정리와 자료 대출 보조 업무가 주 업무였습니다. 처음에는 누구나 할 수 있는 단순 노동처럼 느껴졌지만, 시간이 지날수록 작은 실수가 쌓이면 전체 업무에 큰

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.18

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사회복지학개론 기말고사 족보

), 그 개념을 간략히 설명하시오(7점).A: 핵심기준은 탈상품화이며, 탈상품화는 임노동자가 시장에서 자신의 노동을 상품화하지 못할 때 국가가 보장해주는 정도를 뜻합니다.3.에스핑 ... 정도가 중간입니다.사민주의 복지국가는 노동자를 중심으로 하며, 탈상품화 정도가 강합니다.4. 사회복지 방법론 중 사회복지 실천의 영역은 크게 두 영역으로 구분할 수 있다. 1 ... 국가, 보수주의 복지국가, 사민주의 복지국가가 있습니다.자유주의 복지국가는 노동윤리를 강조하며, 탈상품화 정도가 약합니다.보수주의 복지국가는 가부장적 문화를 기반으로 하며, 탈상품화

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| 시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.18

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[문화교양학과] 2024년 1학기 정보사회와디지털문화 교재 전 범위 핵심요약노트

을 지니게 되었으며, 노동계급 대중의 휴식 욕구 충족을 지향하다 보나 단순하면서 반복적인 형태를 선호하게 되었던 임⑦ 산업사회에서 개인은 서로 구분되지 않는 집단 속의 작은 구성 ... 요소로 존재할 수밖에 없었다는 것임2) 다중의 발전과 집단지성① 노동조건을 비롯한 전반적인 삶의 조건이 향상되면서 다수 문화 수용자의 구매력이 과거에 비해 현저하게 높아졌으며, 대중 ... 하게 됨④ 정보통신기술의 발전에 힘입어 네트워크가 고도로 확산되면서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있음 ⑤ 재택근무는 앨빈 토플 러가 「제3의 물결」에서 가내 노동이

방송통신대 | 39페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.01.03

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행복한 직장생활을 위한 노무교육

안내하는 것이 좋을까요 ? 코로나 확진으로 인해서 출근으로 하지 못한다면 회사 책임은 아닙니다 . 또한 , 노동관례법령에서 코로나 확진자에 대해 유급 , 무급 휴가를 정하고 있 ... 고 이 경우 국가로부터 유급휴가 비용을 지원 받을 수 있다 . ※ 근기법 제 46 조는 “사용자의 귀책사유로 휴업하는 경우에 사용자는 휴업기간 동안 그 근로자에게 평균임금 100 분 ... 의 70 이상의 수당을 지급하여야 한다＂고 규정하고 있습니다 . 따라서 코로나로 확진자로 판정되어 자가격리된 경우에는 사용자의 귀책사유로 볼 수 없으므로 휴업수당을 청구할 수 없

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16

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저출산 현상의 실태 및 원인과 문제점을 알아보고, 그에 따른 자신의 생각을 논하시오.

용 취업여성을 대상으로 90일간 월 50만원의 출산 지원금을 지급한다.(기대효과) 연간 약 5만명의 여성근로자와 출생아의 수혜가 예상된다.2) 1세 아동 의료비 제로화 및 임산부 ... 위축으로 장기적 성장 잠재력이 약화됨으로써 다음과 같은 문제점을 야기 시킨다.1) 생산성 인구의 감소 및 노동력의 질과 양 저하저출산은 노동시장에서 생산연령 인구의 비율과 수를 감소 ... 의 수출 불균형도 지속될 것이다.또한, 노동력 공급 감소에 따른 성장 잠재력 저하뿐만 아니라 수요구조에 있어서 수출과 국내 수요간 불균형, 노동수급 격차 확대, 재정수지 적자 심화 등

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.22

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우리나라의 국민연금제도는 사회복지정책의 발달 관련 이론에서 어떠한 이론을 뒷받침하는지 근거를 들어 제시하오.

세기 중반 독일에서는 노동인구가 급증하고 있었고, 사회 내에서는 빈부격차와 노동자 착취가 심각한 사회문제로 인식됐다.당시 사회주의자들은 열악한 환경에서 착취당한 노동자들은 자신 ... 들의 권리를 찾아야 한다고 주장했기 때문에 지속적으로 착취당한 노동자들은 함께 모여 노동운동을 벌였고, 이는 곧 정치권에 큰 영향을 미치는 큰 세력으로 확대되었다.황제나 장관 같 ... 은 융커계급과 자본가 같은 부르주아 계급은 권력을 크게 확장한 노동자 계급에게 큰 위협을 느꼈고, 이대로 가면 노동자들에 의해 혁명이나 폭동이 일어날 수 있다고 판단했다. 이에 따라

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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임화의 프로문학

임화의 프로레타리아문학●임화의 생애임화(林和, 1908~1953)는 서울의 소시민 가정에서 태어났다. 본명은 인식(仁植)이며 문필 활동을 시작했던 1926년에는 성아(星兒)라는 ... 필명을 쓰다가 1928년부터는 청로(靑爐), 김철우(金鐵友), 쌍수대인(雙樹臺人), 임화(林華) 등 다양한 필명을 사용하였다. 1921년 보성(普成) 고등보통학교에 입학 ... 친구인 윤기정과 함께 영화배우로도 활동했다.윤기정과 가까이 하면서 1926년 카프에 가입한 이래 조직 활동에서 줄곧 중추적 역할을 담당했다. 임화라는 필명은 1927년경부터 계급문학

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28

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신입 중소기업 인사총무 업무 자기소개서사람인 자유양식 기준

시절, 회계 프로그램과 전자세금계산서 시스템을 스스로 학습하여 경비정산 체계를 개선한 경험이 있습니다. 더불어 사내 복지제도 개선 제안서를 기획하여 임직원의 만족도를 높인 사례도 있 ... 에는 스터디 모임을 주도하여 회계와 노동법 기초 과목을 함께 학습했으며, 팀원들의 이해를 돕기 위한 요약자료 제작과 질의응답도 담당했습니다. 이 경험은 향후 직장에서의 교육 지원 ... 으로 다양한 관계자들과 유연하게 소통하고, 여러 업무를 유기적으로 처리할 수 있는 역량을 갖추고 있습니다. 이는 대내외 커뮤니케이션이 중요한 총무 업무에서 특히 강점으로 작용하고 있

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.08

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