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"법정복지후생" 검색결과 281-300 / 1,179건

  • 사회복지기관 종사자들의 노동환경개선과 인권보호를 위한 제언
    하여야 한다.현재 사회복지종사자들은 복지후생과 관련된 수당은 물론 노동법에 규정되어 있는 수당도 제대로 받고 있지 못해 치외법권의 영역에서 근무하고 있는 실정이며, 각종 수당의 미 ... 사회복지기관 종사자들의 노동환경개선과 인권보호를 위한 제언Suggestions for improving the working conditions of social services ... workers and human rights2016년 2월< 차 례 >제 1 장 들어가며1제 2 장 사회복지 노동의 성격4제 3 장 사회복지사의 정체성6제 4 장 사회복지시설
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.07
  • 인적자원관리,경력개발,복리후생이란,복리후생 중요성,복리후생 종류
    법정 복리 후생 - 집단보험 * 의료보험 * 생명보험 * 장애보험 * 장기건강보험 - 가정 친화적 복지 - 기타 복리후생 본론 11 /10 복리후생의 종류선택적 복리후생제도 ... /10 복리후생의 중요성1. 법정 복리 후생 - 사회보장 - 실업보험 - 산업재해 보상보험 - 가족 및 의료 무급휴가 - 퇴직금 - 유급휴가 본론 10 /10 복리후생의 종류2. 비 ... (Cafeteria plan) 본론 12 /10 복리후생의 종류 - 선택적 복지제도 (= 카페테리아 복지제도 ) 란 회사가 제공하는 다양한 복리후생메뉴 중 임직원 개인에게 부여된 복지예산
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.16
  • 기업의 내부 이해관계자와 외부 이해관계자의 차이를 설명하고 예를 제시하시오
    간의 불신과 위화감이 조장되어 조업분위기를 저해하는 등의 제반 악조건이 발생하게 된다.특히 경영자의 입장에서는 임금의 상향조정, 보다 나은 노동조건의 제공, 휴가 및 기타 후생복지 ... 염치한 행위는 기업이 지역사회의 지탄과 경원의 대상으로 전락하게 한다. 자신들의 건강에 위협을 느끼는 지역주민들이 농성 등의 집단행동을 취한다거나 법정에 제소하여 보상금을 요구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.14
  • 유치원 현장교사의 복지를 위해 제안할 것을 논리적 근거를 바탕으로 제시하시오.
    및 복리후생2. 위 실태를 근거로 한 유치원 현장교사의 복지를 위한 제안Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론유아교육의 질적인 수준에 지대한 영향을 끼치는 교사 역할의 중요성에도 불구 ... 유치원 현장교사의 복지를 위해 제안할 것을 논리적 근거를 바탕으로 제시하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 유치원 현장교사의 복지 실태1) 근무시간 및 업무량2) 휴가 및 휴직3) 근무환경 ... 적으로 혜택을 받지 못한다고 하였다. 이렇게 유치원 현장교사들의 열악한 복지는 자질과 자격을 갖춘 교사를 확보하는 데 장애가 되고 있다. 따라서 유치원 현장교사의 복지를 높이는 방안
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.10
  • 사원의 복지와 안전(심플렉스 인터넷,다음)
    . 복리후생 개념 --------------------------------------------------------- 3 PageII 본 론1. 기업 복지사례- 심플렉스인터넷 --- ... ---------------------------------- 4 Page1) 선정동기2) 심플렉스인터넷 소개3) 심플렉스인터넷의 복리후생2. 기업 복지사례- 다음 -------- ... 과 사회보험보완복지, 상담시설 등이 있다.이러한 복리후생 제도의 필요성으로는 정치적, 경제적, 사회적, 윤리적 이유가 있다. 정치적 이유로는 정부, 노조의 영향력을 감소시키기 위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.03.02
  • 사원의 복지후생 비교(구글과 유한킴벌리)
    Ⅰ 서론1. 복리후생이란 ( 의의, 특성 )복리후생의 정의기업에서 임금과 근로조건 이외에 추가적으로 부담하는 것으로서 부가급부라고도 한다.=사회적지출, 사회적임금, 기업복지복리 ... . 복리후생이란 (유형, 원칙)복리후생의 유형법정 복리후생사원들의 최소한의 수준을 유지하도록 하기 위해 법률로써 강요하는 사회보장제도 법정 외 복리후생법정 외 복리후생은 국가가 법 ... 후생의 특성기업의 자발적 혜택 -> 제도적 의무화의무와 자율의무적 제공과 선택적 제공관리의 복잡성수혜자 관점에 따른 욕구다양인간적 윤리성경제적 차원 보다는 인간적 차원의 접근1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.27
  • [전북대] 경영과 창업의 이해 중간,기말 대비 요약자료
    의 지급능력 *사회일반의 임금수준- 임금체계*기준임금 *기준외임금- 통상임금- 임금형태*시간급 *성과급 *특수임금제도- 복리후생 : 종업원의 복지향상을 위해 시행되는 임금 이외의 간접 ... 적인 모든 급부- 법정*4대보험- 비법정*생활지원 *경제지원 *특별수당 *여가활동- 유지관리- 인간관계관리*제안제도 *인사상담제도 *사기조사 *고충처리제도 *의사소통- 노사관계관리 ... [이익극대화] -> 고객중심[고객만족] -> 사회중심[사회적복지]- Production ? Product ? Selling ? Marketing - Social Marketing -
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    | 시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.20 | 수정일 2022.05.24
  • 기업윤리 과제 월마트 사례
    은 고용 창출측면에서 매우 긍정적으로 평가 될 수 있다. 그러나 또 다른 경영철학으로 종업원의 복지 측면에서는 부정적인 평가를 받는다. 소비자는 월마트가 있기에 가장 좋고 싼 제품 ... ’정책으로 인한 비용은 누가 부담하는가?월마트는‘매일 낮은 가격’마케팅을 위해 회사 내외부적으로 다양한 방법을 사용하고 있다. 특히, 직원들의 복리후생을 제대로 보장하지 않 ... 거나 물품 공급자의 단가 후려치기 등의 전략은 월마트의 있어서 많은 보이지 않는 비용을 지불하게 만들고 있다.이 비용을 구체적으로 언급하자면 월마트의 열악한 복리후생은 종업원의 충성도 및
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    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.05
  • 기업의 임금 및 복지수준 및 임금체계 분석
    ..PAGE:4003 기업의 복지수준INDEX2.2 복리후생의 유형1) 보험료 지원-의료보험료 지원-연금보험료 지원-산업재해보상보험료 지원-고용보험료 지원법정 복리후생2) 퇴직금 ... 의 도입 확대..PAGE:3803 기업의 복지수준INDEX2.1 복리후생의 목적경제적 목적사회적 목적정치적 목적윤리적 목적여러 가지 경제적인 이점을 얻을 수 있는 것종업원의 사기가 높 ... 아져 성과향상으로 연결기업 내 종업원에 대한 사회적 통합과 국가가 주체가 되는 사회복지에 기여하는 것복리후생을 통해 기업을 둘러싼 환경주체자의 영향을 줄이기 위해정부 및 노조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 54페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    1)우리나라 사회복지법의 형성과 발전 2)사회복지 입법의 특징 3)사회복지법의 발전을 위한 과제
    복지사협회는 법정 단체화하면서 지방사회복지사협회를 중앙사회복지사협의회와 분리하여 단독 법인화하였다.(6) 참여정부 이후~현재① 지방분권화의 정책에 따라 상당수의 사회복지 사업이 지방 ... 1)우리나라 사회복지법의 형성과 발전 2)사회복지 입법의 특징 3)사회복지법의 발전을 위한 과제Ⅰ. 서론사회복지는 그 시대의 사회적 상황에 매우 많은 영향을 받는다. 따라서 이런 ... 사회복지의 법적 근거가 되는 사회복지법 또한 그 시대상황이 반영되어 제정되거나 개정된다. 우리나라의 사회복지법은 삼국시대부터 존재하였으며 정부 수립 후 많은 사회적 변혁을 겪
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    국민 연금 문제점, 독일과 일본의 사례조사 및 해결 방안
    복지제도 - 독일 외국사례-독일과 일본 독일에서는 노동자, 직원, 광원연금을 통칭해 법정연금보험이라고 한다. 우리나라 국민연금과 근접한 연금 형태이다. 이외에도 특수직역연금 ... 부터 40%가 되도록 함 2015년 현재 소득대체율은 46.5%우수한 복지제도 - 독일 국민연금의 특성 외국사례-독일과 일본 - 전 국민에 대해 일률적으로 적용하는 보편주의 제도가 아니 ... 되는 관계로 퇴직 후에도 직업간 소득격차를 유지하려는 차원에서 상대적으로 고부담·고급여의 소득비례연금제도를 발전시 켰다.외국사례-독일과 일본 우수한 복지제도 - 독일 역사적으로 그
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    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.14 | 수정일 2016.10.17
  • 우리나라 사회복지정책 중 민영화 전략으로 논의되고 있는 정책·제도의 예를 찾아 찬성과 반대의 입장을 비교하여 설명하고 자신의 견해를 피력하시오
    우리나라 사회복지정책 중 민영화 전략으로 논의되고 있는 정책·제도의 예를 찾아 찬성과 반대의 입장을 비교하여 설명하고 자신의 견해를 피력하시오Ⅰ 서론오늘날 대다수 복지선진국 ... 들이 부딪치는 문제가 있다. 대부분의 복지정책의 재원이 공공부문에서 나오기 때문이다. 우리나라 역시 마찬가지이다. 사회복지정책이 어떤 재원에 의존하느냐에 따라 그 정책의 내용이나 목표 ... 가 달라질 수 있기 때문이다. 사회복지정책에 사용되는 재원은 크게 공공부문의 재원과 민간부문의 재원으로 나눌 수 있다. 민영화는 일반적으로 국가 소유 기업의 경영 효율화를 위해 민간
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    법제 노인장기요양보험제도의 기능과 역기능을 방지하기 위한 대안
    의 경우 사회복지?의료법인만 지정이 가능합니다. 재가서비스의 경우 약 절반이 영리법인이고 비영리법인과 사회복지법인의 비율은 비슷한 수준으로 볼 수 있습니다. 후생노동성은 2025년 ... 노인장기요양보험노인장기요양보험노인장기요양보험제도의 기능과 역기능을 방지하기 위한 대안제출일과목사회복지법제담당교수이름서론우리나라는 2000년부터 전체 인구 중 노인인구가 차지 ... 임을 알 수 있습니다. 사회복지서비스가 주목받고 확대되기 시작한 참여정부시절, 경제 흐름의 변화에 따라 생겨나는 사회적 문제들 중 가장 이슈화되었던 문제는 저출산?고령화로써 이
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.08.14
  • [장애인복지] 장애인복지의 개념과 특성, 한국 및 외국의 장애인복지 동향, 장애인복지의 과제, 사회문제로서 장애인문제
    장애인복지[장애인복지] 장애인복지의 개념과 특성, 한국 및 외국의 장애인복지 동향, 장애인복지의 과제, 사회문제로서 장애인문제1CONTENT장애인복지I. 사회문제로서 장애인문제1 ... . 장애인문제의 수적 증가2. 장애인문제의 사회문제화II. 장애인복지의 특성1. 장애인의 개념2. 장애인복지의 특성1) 복잡성2) 개별성과 통합성3) 역동성4) 책임성3. 장애인 ... 복지의 전달체계4. 장애인복지의 현황III. 장애인복지의 동향1. 세계 동향1) 정상화 이념의 확대2) 탈시설화와 사회통합3) 시혜적 지원에서 권리보장으로 장애인복지 변화4) 시설
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.10
  • 사회복지조사론 2018-자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력 있는 사회지표를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오. 또한 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 피력하시오.
    사회복지조사론 공통형과제 방통대 사회복지조사론 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련 ... 된 공신력 있는 사회지표를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오. 또한 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 피력하시오. 사회복지조사론2018학년도 2학기 과제물(온라인 제출용)교과목명 ... : 사회복지조사론학 번 :성 명 :연 락 처 :_________________________________________________________________________○ 과제
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.12 | 수정일 2020.01.15
  • A+ [지역사회간호학] 국내외보건의료정책변화
    으로-1951. 국민의료법 제정: 산파를 조산원, 간호부를 간호원으로 명칭 변경-1952. 후생시설 운영요령 수립: 보호자가 없거나 보호자로부터 이탈된 아동에게 가정 제공(전쟁고아 ... 은 군 당 1개씩의 보건 소 설치식품위생법 개정-1963. 사회보장에 관한 법률, 공해방지법, 산업재해보상보호법, 의료보험법 제정 등 각종 법정 정비의료법 제정(대상: 300인 이상 ... 이 80달러이던 것이 1970년 257달러, 1980년 1,686달러로 대폭 상승하는 등 1970년대를 거치면서 빠르게 성장한 경제여건은 국민을 위한 복지 확대를 실질적으로 추진하기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.21
  • 한전 KPS 기업분석 발표자료
    감독관 정비요원 해외사업요원 해외사업 요원의 전문성 확보 탄력적 인력운영 효율적 활용 인재 양성 열린 채용채용 및 복리후생 - 복지카드 - 학자금 - 사내기금 운영 중 , 고 학자 ... 한전 KPS 소속 : 발표 : 날짜 :목 차 1. 조직도 연혁 2. 국내외 사업현황 3. 매출현황 4. 채용 및 복리후생 1. 조직도 연혁 3. 매출현황 4. 채용 및 복리후생1 ... 복리후생채용 및 복리후생 혁신추구 기술중시 인재육성 세계지향 고객관리 핵심가치 최상의 고객가치 창출로 인류사회에 공헌채용 및 복리후생 글로벌 창조 고객지 향 전문 CUSTOMER
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.10
  • 취업난의 원인으로써의 중소기업 기피 현상의 원인과 대책 -기업복지 개선 정책 중심-
    취업난의 원인으로써의 중소기업 기피 현상의 원인과 대책-기업복지 개선 정책 중심-00000000 00000학과 000Ⅰ. 서론1. 연구계기/ 방향중소기업 기피 현상에 대한 탐색 ... 원인이 되고 있는 일자리의 질을 개선하는 일자리혁신 종합정책이 고용정책 차원에서 만이 아니라 복지와 주택, 교통과 문화 그리고무엇보다도 산업정책적 차원에서 융복합적으로 마련되어야 할 ... 적 시각, 10.9%는 낮은 복리후생 수준 , 10.4%는 성장비전의 부재를 꼽았다. (제3차 중소기업 인력지원 기본계획 수립에 관한 연구, 중소기업 연구원, 2014, PD수첩 재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.28
  • 사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적지위와 권한문제 사례를 제시하고 대안을 제시하시오.
    사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적지위와 권한문제 사례를 제시하고 대안을 제시하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 사회복지사의 법적지위와 권한의 개념1) 사회복지전담공무원으로서의 법 ... 적 지위와 권한2) 민간기관종사자로서의 법적지위와 권한2. 사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적지위와 권한문제 사례3. 사례를 기반으로 한 대안Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론복지 ... 제도나 서비스는 사회복지사를 통하여 복지대상자나 이용자들에게 전달되는 휴먼서비스이다. 타 산업분야와 다르게 복지 분야는 모든 과정이 사회복지사에 의해서 시작되어 사회복지사에 의해서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.27
  • [사회복지정책론] 국민연금제도의 재정방식의 종류와 대표되는 나라를 쓰고, 특징과 장단점에 대해 기술하시오
    [사회복지정책론] 국민연금제도의 재정방식의 종류와 대표되는 나라를 쓰고, 특징과 장단점에 대해 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국민연금제도란2. 국민연금제도의 재정방식 ... 국가의 부담금을 주된 재원으로 하여 연금급여 실시를 통한 장기적 소득보장을 함으로써 국민의 생활안정과 복지증진에 기여함을 목적으로 하는 사회보험제도의 하나이다(국민연금법 제1조 ... 슬장하고 있다. 법정퇴직연령인 65세에 도달하는 경우 노령근로자와 조기퇴직자는 연금제도에 편입되어 정액(flat-rate)의 기초공적연금(basic state pension) 급여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.23
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