"남성 육아휴직"의 검색결과 입니다.

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저출산 여성복지론 맞벌이 육아휴직제도 가족복지론 기혼취업여성 남성유아휴직 남성육아휴직 저출산해결방안 저출산 정책

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"남성 육아휴직" 검색결과 2,921-2,940 / 5,492건

외국의 아동복지 비교

는 대책들이다. 우선 육아휴직제도에 대해서 살펴보면, 동 제도의 취득율은 여성의 경우 상승하고 있지만(1996년 44.5%->2005년 72.3%), 남성의 경우는 매우 낮은 수준 ... 하는 양육 수당이 자녀 양육으로 인해 휴직하는 취업여성에게 지원하는 육아 휴직 수당으로 탈바꿈하게 된다.영아보육수당에서 가족 수당은 임신 및 출산을 지원하는 수당과 영아 자녀 보육을 위한 ... 관점에서 근로환경의 개선과 관련하여 실시되고 있는 육아휴직과 근로시간 단축, 재취직지원제도, 그리고 셋째 현금급여제도로 나누어진다.첫째, 보육/방과후 아동대책과 지역양육지원제도

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.30

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미래한국 저출산 해결을 위한 가족복지 실천방안

하고 있다. 보육료와 출산장려금 및 임심과 출산 진료비 지원과 더불어 산전후 휴가와 육아휴직 등이 그것이다. 이렇듯 다양한 정책적 제도를 마련했지만 우리나라의 출산율을 높이 ... 이후부터 다양한 출산장려정책을 실시하고 있다. 그들은 양성평등을 기본수칙으로 하여 육아휴직 기간을 설정하는데, 기간은 충분히 길다.세부적인 제도로는 아동수당제도와 아동 간병 휴가 ... 및 급여, 출산휴가, 육아휴직제도가 있다. 필자가 여기서 눈여겨 본 것은 ‘아동 간병 휴가 및 급여’이다. 한 조사에 따르면 우리나라 워킹맘들이 제일 마음이 아플 때가, 병원에 갈

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13

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맞벌이가족(맞벌이가정)의 개념과 실태, 맞벌이 가족의 문제(맞벌이가정의 문제점), 맞벌이가정 지원 대책방안 및 지원정책 방향

을 느낀다.맞벌이 여성을 위해 가장 필요한 문제는 특히 0-2세를 안심하고 맡길 수 있는 보육시설의 확충과 육아휴직제의 확대가 절실하다. 이외에 학령기 자녀를 둔 맞벌이 부부를 위한 방 ... 자사용이 부담스럽다는 응답이 54.1%이었으며, 향후 3년 이내 출산계획이 있는 여성근로자가 육아휴직의 사용결정시 가장 중요한 요인으로 회사제도나 분위기(41.6%)를 가족의 수입 ... 에서는 가정과 일터가 분리되지 않았지만 부부가 공동으로 생계유지에 참여하였으며 산업혁명의 이후에 남성은 사회적인 일터로 나가 생계를 부양하고 여성은 가정에서 가사노동과 아동양육에 종사

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.06.20

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저출산 레포트, 저출생 레포트

다. 하지만 그 변화 양태는 이전과 달라지고 있다. 기존에는 여성의 노동시장 참여를 중심으로 여성의 육아휴직 확대에 중점을 두었다면, 최근에는 아빠의 달 도입, 남성의 육아휴직 확대 ... 부터 분만 전까지 철분제를 지원해준다. 세 번째로 ‘저소득층 기저귀/조제분유 지원‘제도가 있다. 이의 목적은 저소득층 영아(0~24개월) 가정의 육아 필수재인 기저귀 및 조제분유 지원 ... , 시간 연장형 보육, 육아 종합 지원 센터 등이 있지만 본 논문에서는 시간제 보육과 시간 연장형 보육에 대해서만 말하겠다. 시간제 보육이란 가정양육 가구(양육수당을 받는 대상

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.04 | 수정일 2020.04.07

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일 가정 양립을 위한 복지서비스 중 자녀출산 및 양육관련 복지서비스를 3가지 이상 서술하시오

다. 본 제도는 남녀 구분없이 모든 근로자가 사용할 수 있으며, 만 6세 이하 자녀가 있을 경우, 1년의 육아휴직을 사용할 수 있다. 그러나 현실적으로 남성의 경우 육아를 이유 ... 로 휴직을 하는 사례가 거의 없을 뿐만 아니라 휴직을 한다면 당장 직장내에서 갖은 눈치를 받기 마련이다. 이에 남성에 대한 육아휴직을 신청주의에서 벗어나 강제로 휴직을 할당하는 것이 좋 ... 을 구사하는가 하면 육아휴직제도, 직장보육시설 제도를 시행하게 되었다. 본 과제에서는 보다 구체적으로 일 가정 양립을 위한 복지서비스 중 자녀출산 및 양육관련 복지서비스를 3가지

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.09.03

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우리 사회의 여성노동문제 분석 및 발전방안

의 문제점(환경에 의한 여성의 성역할)2. 여성의 사회적 역할상승에 따른 가정의 권력관계 변화3. 여성의 다양한 문제, 그리고 이를 돕는 방안(성역할 변화 필요)4. 육아휴직제도 ... 한 문제를 초래. 부모의 관심과 사랑, 그리고 노력이 필요한 시기에 이러한 관심과 사랑을 받을 수 없는 아이들에게 다양한 문제가 발생.4) 여성의 저출산 문제와 육아휴직제도 문제점 ... 하나로 육아휴직제도를 생각해볼 수 있다. 현재 여성들이 출산을 기피하는 이유 중 하나가 바로 출산 후 복직문제이다. 출산 후 사회로 돌아오게 되면 자신이 설 자리가 없어진다는 불안감

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.25

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심각한 수준의 저출산 문제를 안고 있는 우리나라에서 결혼을 앞둔 청년들이 3포 세대 5포 세대 등으로 불리며 결혼

는 사람들에게는 큰 부담이다.이는 연애와 결혼, 출산을 포기한 삼포세대의 증가의 원인이다.또 결혼을 한다 해도 육아휴직제도를 쓸 수 있는 현실은 막막하며 일과 가정 두 마리 토끼를 잡 ... 하였으며 2020년 까지 189조원의 재정을 투입할 계획이다.2. 저출산 원인1995년부터 2017년까지 남성의 초혼연령은 28.4세에서 32.9세로 증가하였다.여성의 경우는 25.3세

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.13

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저출산

여성이 노동시장에서 남성과 동등하게 일할 수 있는 제도적 및 사회적 기반을 조성하는 일이다. 노동시장의 차별해소와 모성보호제도의 정착 및 실효성을 위해 비용의 사회적 분담, 육아휴직 ... 나 부와 모의 할당된 육아휴직의 사용 등이 포함될 수 있다.6. 해외 저출산 정책연구(1) 스웨덴- 후한 가족 및 아동수당아동수당은 아동수당기본법(1948년)에 따라 비과세 현금지급 ... 에게는 950SEK가 추가로 더 지급된다.-부모의 출산 및 육아휴직제스웨덴 부모의 출산 및 휴가는 소득 대체율, 기간 및 유연성에 있어 가장 이상적인 형태를 갖추고 있다. 1939년 처음

리포트 | 16페이지 | 4,800원 | 등록일 2018.08.26

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현대 가족이 안고 있는 가족문제는 무엇이며 자신이 생각하는 가장 큰 가족문제의 원인을 분석하고 해결책을 제시하시오.

다.최근 저출산정책의 일환으로 남자의 육아휴직을 증가하거나 비용을 증가하겠다는 정책을 내놓았는데 이것은 한국의 사회현실과 너무 동떨어진 정책이라고 생각한다. 실질적인 도움을 줄 수 ... 은 일을 하게 된다.(3) 육아휴직과 관련하여 많은 불이익을 아직까지 받고 있다.(4) 여성은 회사의 차별과 결혼 등에 의해서 회사를 그만두는 경우가 많다. 자의에 의해서 그만두 ... 다. 여성 비율은 총인구의 50.0%를 차지하고 있다.(2) 국내 여성 경제활동 ‘활발’, 최근 5년새 꾸준히 상승세여성의 경제활동 참여율은 50.2%로 남성의 경제활동 참가율인 73

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.12

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하시오

위한 사회적 지원제도이다 그러나 현실에서는 육아휴직에 대하여 긍정적이지 못한 기업문화와 전통적인 육아개념에 따른 남성의 육아휴직제도 사용률 저조 등 다양한 문제점도 노출하고 있 ... 생활과 직장생활을 조화롭게 양립할 수 있도록 지원한다.나라마다 육아휴직제의 입법취지와 목적, 내용에는 차이가 있으나 ILO의 정의에 의하면 각국의 육아휴직제는 남성근로자와 여성근로자 ... 의 아버지로서의 정체성을 해체시켰다. 바로 육아휴직 제도가 이런 양성평등한 가족 구조를 가능하게 해주는 제도로써 남성도 여성과 동등하게 가사와 자녀 양육에 참여할 수 있는 길을 제도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.03

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[지역사회간호학] 인구구조의 유형과 우리나라 인구정책의 변화, 저출산, 고령화 대책

?가정양립? 남성육아휴직 활성화? 일하는 방식의 획기적 개선중소기업?비정규직도 아이 키우기 좋은 환경? 중소기업 실천 여건 확충? 비정규직 육아휴직?재고용 지원 강화4. 저출산?고령 ... 형 행복주택등 13.5만 호 전월세 임대주택 공급? 육아휴직, 육아기 근로시간 단축합계출산율 1.5명을 목표, 미혼과 비혼에 초점을 둔 저출산 대책 패러다임 전환그림7 - [새로마지플랜 ... 분 휴직급여 정률제 도입? 보육교육비전액 지원확대(상위 30% 제외), 양육수당확대? 근로자 서민전세자금 대출소득 요건 완화? 비정규직 여성 고용보험가입 확대, 계속고용기업

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.10

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맞벌이 가족의 사회문제와 그 해결방안에 대해 논하시오

취업 여성과 노동의 불평등 문제Ⅳ. 해결방안1. 기혼 취업 여성에 대한 사회적 인식 재고2. 양육 부담을 덜어줄 수 있는 보육서비스의 마련3. 부모 모두의 육아휴직 사용의 활성화4 ... 은 시기는 자녀 출산을 전후한 시기이다. 출산과 관련하여 제도적으로는 오래전부터 산전후 휴가와 육아휴직 등이 있지만 실제 직장생활에서 이를 제대로 사용하고 또 이후 직장경력을 이어 ... 한 딸들과 엄마, 그리고 가족들의 이야기가 나온다. 그중 주인공의 첫째 딸은 유치원에 다니는 어린 딸을 키우는 맞벌이 가족이다. 그 가족의 육아 문제부터 집안일과 관련한 부부간

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.17

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자신이 가장 극복하기 어려웠던 문제(예를들면, 대인관계를 맺거나 유지하는데 있어서의 어려움, 직장에서 상사나 부하 혹은 동료와의 관계

에서도 ‘일, 가정 양립 지원 정책’의 실행으로 직장 내의 보육 시설의 확충 및 확대하고, 적절한 기간 및 급여를 지급하는 산전후 휴가와 육아 휴직 등을 시행하고 있다. 하지만 여전히 ... 가정의 양립을 지원해야 한다는 것에 대한 필요성이 제기되면서 이를 제도적으로 뒷받침하기 위하여 현행의 육아휴직제도 등을 보완하고 배우자의 출산휴가를 제공하는 등과 같은 새로운 ... 제도를 도입코자 개정되었다. 개정되어진 주요 내용을 크게 4가지이다.첫 번째는, 육아기의 근로시간을 단축하는 제도의 도입이다. 시간제 육아휴직의 일환인 ‘육아기 근로시간 단축

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13

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국내외(프랑스,미국,핀란드,캐나다,일본 등)의 보육 정책을 조사하여 비교 분석

다고 할 수 있다. 그리고 영 유아 교육에 사회가 관심을 가지면서 선진국의 영 유아 공교육의 실시가 도입되었다. 남성육아 휴직률 등 육아 참여율을 높이면서 공공보육도 활성화하고 있 ... 첫째 아이 육아수당 (약 25만원 지원), 둘째 아이 가족수당이 추가된다. 가족수당은 각종 조건에 따라 차이가 나게 된다. 휴직수당, 출산수당, 아동수당 등 개학수당, 가족 수 ... 유아 보육과 교육에 대한 투자를 지속적으로 실시하여 출산율이 회복되었다. 부모들의 육아스트레스의 1순위 교육 부담이 줄어들었기 때문이다.이렇게 복지선진국들에 보육지원제도가 높이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.28 | 수정일 2019.03.02

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내가 살고 있는 지역사회발전과 사회변화를 위한 사회운동을 설명하세요

과 승진의 압박, 그리고 가정에서의 자녀양육 및 가사 역할 등으로 인하여 맞벌이 부부들은 장점 속의 또 다른 단점들 때문에 힘겨워 하고 있다.저출산문제의 해결방안 중 하나로 육아휴직제도 ... 되어 직업여성의 출산을 증대시킬 필요가 있다. 육아휴직제도는 단순히 전시적인 출산장려책보다 더욱 효과적이고 적극적이며 현실적인 제도라고 할 수 있다. 이처럼 유급육아휴직제도는 산모 ... 와 영아뿐만 아니라 사회 전체를 위해서도 반드시 필요한 제도이다.현 우리나라에서의 육아휴직제도 활용은 극소수의 공무원이나 대기업 정규직근로자에게서만 이루어지고 있다. 여성에게 꼭

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.14

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사회복지실천론,사회복지정책론 토론/저출산을 극복할 수 있는 사회복지 서비스에 대해 생각을 나눠보세요. /「국민기초생활보장법」상 부양의무자 기준 때문에 수급자가 되지 못하는 사각지대 빈곤층의 문제를 해결하기 위해 부양의무자 기준을 완전 폐지해야 한다는 주장과 도덕적 해이 등의 문제 등을 이유로 완전폐지를 반대하는 주장이 있다. 부양의무자 기준 완전

자리 다양화와 안정화가 제공되어야 한다.넷째, 육아휴직 급여의 수혜기간을 의무적 남성할당제를 포함한 형태로 연장, 급여를 일정소득액까지 최대한도 지급 후 비율을 하향하는 방식 ... , 중산층 위주로만 사회보험 혜택을 받다 보니 전체 노동인구 중 절반이 넘는 자영업자, 비정규직이 체감하는 삶의 질은 오히려 악화됐다는 것이다. 육아휴직 보육정책이 확대돼도 정규직 ... 으로 현실화할 필요가 있다. 일과 가족의 양립을 위해 출산과 아동양육에 따른 부담을 사회가 공동으로 분담하기 위해 출산휴가와 육아휴직 강화, 대체인력 활성화 등 정책적인 방안을 함께 고려

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.10 | 수정일 2018.10.30

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우리 사회에서 사회복지 개입이 필요한 사회문제 중 본인이 생각하는 가장 중요한 사회문제가 무엇이며, 그 문제가 사회문제라고 할 수 있는 근거를 제시하시오.

는 방안, 육아휴직제도5. 정부가 출산료와 보육료를 더 지원해 주어야 한다는 생각(가족복지정책 제안)6. 본인의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 가족은 큰 문제를 안 ... 의 문제를 해결할 수 있는 방안에 대해서, 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대해서 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회문제란, 왜 저출산 문제가 중요한 사회문제인가?사회문제 ... 을 심각하게 생각하고 변화를 주고 있는 것이다.4. 출산율 저하의 문제를 해결할 수 있는 방안, 육아휴직제도1) 육아휴직제도란, 효과기본적으로 육아휴직제도는 여성의 모성애 및 엄마

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.12

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국내외 저출산 대책 보건의료정책 보고서

/교육비 지원, 보육시설 확충, 방과 후 교육 지원, 산전후 휴가 급여, 육아 휴직 활성화, 다자녀 가구 근로 소득 추가 공제, 육아비용 등의 세금감면/비과세현행 저출산 대책 ... 작용을 하고 있는 것으로 보인다.노르웨이노르웨이의 육아 휴직 제도는 유럽에서 육아 휴직 제도가 도입된 시기부터 시작되었으며, 이미 1989년에 유급 육아 휴가 제도를 신설하여 운영 ... 하기 시작하였고, 이후 1990년대에는 육아휴가 제도의 활성화를 위해 다양한 제도들을 도입하였다. 그러나 육아 휴직 제도가 출산장려만을 위해 도입된 제도라기보다는, 1970년대

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.05 | 수정일 2018.12.06

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통신 3사 임금조사 및 복리후생 조사(LG, SKT, KT) - 인적자원관리

있다. 출산 지원금은 100만원(셋째부턴 150만원) 지급하고, 육아휴직은 업계 최장은 2년간 사용할 수 있다. 휴직에도 불구하고 호봉 승급을 그대로 적용해주고, 남성에겐 30 ... 직원의 육아 휴직률이 94%나 된다. 공무원 75%, 정부투자기관 66.7%, 일반기업 34.5%인 것에 비해 훨씬 높은 수준이다. 여직원들의 육아휴직 후 복직률도 99%에 달한다 ... 는 추세이다. 예를 들어 최근 SK텔레콤은 자녀의 초등학교 입학 시기에 직원들의 성별에 상관 없이 최장 90일간 무급 휴직을 사용할 수 있는 ‘입학 자녀 돌봄 휴직 제도’를 새롭게 도입

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.06.30

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한국의가족관련법,가족의소득지원정책,건강지원정책에대해기술하고가족관련제도의개선책에대해논하시오

가족지원법으로 개정하여 시행하였다.2. 가족의 소득지원정책1) 육아휴직제도[육아휴직제도]란 근로자의 자녀 양육과 직장생활 등 원활한 가정생활의 양립이 가능할 수 있도록 지원하는 근로 ... 과 한부모 가정의 지원, 육아휴직 등이 포함된다.4) 저소득 모ㆍ부자가정 지원[저소득 모ㆍ부자가정 지원]의 선정기준으로는 가구원수에 따른 소득 인정금액에 차등을 두는데, 4인 ... .그동안 모자 복지법은 여성의 복지가 그 중심인 듯 했지만 세대주가 남성인 부자가정에 대해서도 지원을 하기 위하여 2002년 모ㆍ부자 복지법으로 변경되었다. 보호 대상자의 자녀

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.08

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