"조직혁신의 실천"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

적십자 기업의 혁신사례 리더십 직무수행계획서 사회복지행정론 K-water 자기소개서 경영 입사 후 포부 잭웰치 순천향병원자소서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"조직혁신의 실천" 검색결과 2,881-2,900 / 21,527건

판매자 표지

2024 국립중앙의료원 최종합격 (내가 받은 질문포함) + 편입 만학도 30대 자소서!

발전 목표 및 방향을 제시하고, 자신의 직무수행계획이 조직의 발전에 어떻게 기여할 것인지 기술하여 주십시오. (최소 300자, 최대 500자 입력가능)국립중앙의료원은 혁신적인 변화 ... 를 추구하며 더 나은 의료 서비스를 제공하기 위해 노력합니다. 혁신적 도전은 간호사가 가져야 할 간호사의 가치 중 하나라고 생각합니다. 저는 이러한 가치를 실현한 경험이 있 ... 에 부합한 자료를 공유해 보았습니다. 그 후, 목표한 것보다 할당량을 더 많이 채울 수 있었고 시간도 절약되었습니다. 앞으로의 병원 생활에서도 위의 경험을 잘 녹여내어 혁신적 도전

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.26 | 수정일 2024.03.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

어린이집 원장의 바람직한 리더십(리더십의 개념과 이론 포함)

어린이집 원장의 바람직한 리더십Ⅰ. 리더십의 개념과 이론1. 리더십의 개념- 조직의 목표를 달성하거나 새로운 구조나 절차의 도입(Liphan, 1964)- 사회 속에서 어떤 행위 ... 자가 다른 행위자에게 자발적인 협동을 하도록 그들의 행위, 신념, 감정에 영향을 주는 것(Mophet, 1974)- 집단의 목표를 달성하기 위해 조직의 지도자가 구성원들의 신념 ... 게 혁신한다.·관리자는 현상을 유지시키고, 리더는 발전시킨다.·관리자는 시스템과 구조에 역점을 두고, 리더는 사람에게 역점을 둔다.·관리자는 지배하려 하고, 리더는 신뢰로 이끌

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.03 | 수정일 2022.06.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회 교과 학생 특성별 세특 기재 예시입니다.

10평소 경제 분야의 관심이 많아 한 달에 한 권 정도의 책을 꾸준히 읽고 있음. 경영 경제 분야의 배경지식을 확충하기 위해서 ‘도요타, 초일류를 만드는 조직 문화(정일구 ... )’, ‘BOLD(피터 디아만디스·스티븐 크틀러)’를 읽음. CEO가 가져야 할 사고와 행동 철학을 알 수 있었고 이를 통해 CEO가 되기 위해서 가져야 할 행동을 실천하기 위해 노력 ... 하는 계기가 되었다고 함. 또한, 창의성이 이 세계를 혁신한다는 것을 깨닫게 되는 계기가 되었다고 함. 다만 이 책은 CEO가 가져야 할 태도를 설명하는 것은 참신하였지만 도요타 말

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

평생교육방법의 개념과 원리를 설명하고 평생교육방법의 유형별 특징에 대해 기술하시오

방법의 개념1) 평생교육 방법의 분류(1) 학습자의 조직에 의한 분류(2) 교수보조물(구인물)의 활용에 의한 분류(3) 학습의 목적 및 내용에 의한 분류2) 평생교육방법 선택 ... 방법'의 사전적 의미는 "교육목적을 달성하기 위해 교육내용을 구체적으로 실천하는 방식"으로 규정된다.그러나 평생교육 방법의 개념을 위와 같이 정의 내리기에는 무리한 점이 많 ... 다. 평생원되는 교육기술, 전략 및 공학을 통칭하는 말로 이해되어질 수 있다.1) 평생교육 방법의 분류평생교육 방법은 크게 학습자의 조직, 교수보조물(구안물)의 활용, 학습의 목적 및

리포트 | 11페이지 | 6,900원 | 등록일 2023.01.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

한화첨단소재 생산직(합격) 자소서

, 위험물기능사 등의 자격증을 취득한 것도 이러한 태도를 실천한 결과입니다. 특히, 생산설비의 구조와 작동 원리를 깊이 이해하여 발생할 수 있는 문제를 사전에 예방하고, 설비 이상 ... 환경에서도 끊임없이 배우고 개선하며 조직에 기여할 자신이 있습니다.2.지원한 직무와 관련한 본인만의 경쟁력은 무엇이며, 그 경쟁력을 보유하기 위해 어떤 노력을 해 왔는지 작성해 주 ... 으로, 공정의 효율성을 극대화하고 생산 라인의 안정성을 유지하며 조직에 기여할 자신이 있습니다.3. 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 한화첨단소재는 어떠한 점이 부합

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

케이티 (KT) 사무직 자기소개서, 자소서

는 효과적인 의사소통 기술, 우수한 조직력, 꼼꼼한 업무 처리 능력 및 문제 해결 능력을 갖추고 있습니다. 대학 시절 학생회 총무로 활동하며 회의 준비, 안건 문서 작성, 일정 관리 등 ... 고객과 협력사들과의 관계에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 상생추구 가치관을 실천하여 이들의 요구사항을 경청하고 이해하고자 노력할 것입니다. 이를 바탕으로 프로젝트에 반영 ... 를 바탕으로 KT의 혁신과 기술 발전에 기여할 수 있습니다. AI, 5G 등 첨단 기술 분야에 대한 지속적인 학습과 연구를 통해 전문 지식을 쌓아나갈 것이며, 이를 토대로 KT

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

한국우편사업진흥원(POSA) 일반직 5급 전자상거래지원센터 자기소개서

이 아니라, 새로운 기술과 아이디어를 활용하여 더 나은 결과를 창출하는 태도가 필요합니다. 저는 대학 시절 교내 창업경진대회에 참여하면서 이와 같은 혁신의 가치를 실천한 경험이 있습니다. ... 전자상거래지원센터에서도 기존 온라인 판매 방식의 한계를 분석하고, 판매자와 소비자 모두에게 실질적인 가치를 제공할 수 있는 새로운 솔루션을 제안하여 성과를 창출하겠습니다.[조직이해 ... 능력]한국우편사업진흥원의 인재상(혁신, 전문, 신뢰) 중 본인에게 가장 부합하는 인재상은 무엇이며, 지원분야와 관련하여 본인이 진흥원의 업무수행에 기여할 수 있는 점에 대하여 구체

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

산업복지론 2024년 1학기 중간과제물 - 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오

혁신적인 작업 환경을 조성한다. 또한 괴롭힘 및 차별 방지와 정신 건강 관리는 노동자가 안정적인 심리적 환경에서 일할 수 있도록 하는 데 중요한 요소이다. 이를 위해 많은 조직 ... 에 대한 예의가 무엇인지를 설명1) 노동자 권리 보장의 실천과 안전한 근무 환경 조성2) 노동자의 인간적 존엄성 존중과 실천3) 산업복지의 핵심, 노동 존중과 예의의 포괄적 접근3 ... 을 동 만족스러운 삶을 영위할 수 있는 기반을 마련한다.?2. 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명1) 노동자 권리 보장의 실천과 안전한 근무 환경 조성

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

보육교사의 감정노동이 교사효능감에 미치는 영향

는 보육교사의 심리적 경험을 더욱 깊이 이해하고, 교육의 질적 향상을 위한 실천적 시사점을 제공하고자 한다.감정노동과 교사효능감의 개념 정의보육교사의 전문성은 감정노동과 교사효능감 ... Vocational Behavior, 60, 17-39.에 따르면, 내면적 행동은 조직의 기대에 부응하기 위해 실제로 감정을 느끼고 수용하려는 노력을 의미한다. 이는 교사에게 큰 심리 ... 한 교육적 지원과 격려를 받지 못하게 된다.마지막으로, 교수 방법의 다양성과 혁신성이 감소한다. 교사효능감이 낮은 교사들은 새로운 교육 방법을 시도하는 데 두려움을 느끼며, 적절

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.20

다운로드 장바구니
마케팅전략 실패사례

적합한 방법을 찾아서 실천하는 것을 말한다. 마케팅 전략은 장기적이며 전개방법이 혁신적이어서 계속적인 개선을 노린다는 점에서 마케팅의 전술과는 조금 다르다. 전개의 폭은 통합적이어야 ... 의 찬스를 발견하기 위한 분석과 가장 알맞은 전략의 입안들, 조직 전체의 전개라는 3차원(三次元)가지를 포함한다. 이러한 마케팅의 전략을 전개하려면 결국은 기업의 비(非)마케팅 부문 ... 나 홍보에 대해서 진단을 실시하고 보완하여 내부의 구성원 모두가 서비스마케팅을 요원화하도록 의식의 혁신을 실행하도록 한다. 둘째, 지속적으로 고객들의 가치를 창출하기 위해서 의료의 질

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

(교육과정) 교육과정에 대한 철학, 사회학, 심리학의 영향에 대해 설명하시오

을 제공하고 학교와 교실 경험과 활동에 있어 그 방향을 제시한다. 또한 교육의 여러 가지 과제를 해결하고 해답을 제시하며 교육과정의 조직과 의사결정 등에 도움을 준다. 교육과정학 ... 며 학교의 문화에 있어 세부 내용이 표준화되고 부정적인 것에 대한 개선과 새로운 구조를 형성하는 것에 있어 이바지하는 작용을 하게 된다. 사회의 변화와 개선과 혁신, 개혁을 제공 ... 오.1. 교육과정 운영교육과정 운영은 교육환경에서 교육과정을 사용하며 실천하는 것을 의미하는데 교육과정의 특징은 계획에 있다. 교육과정의 운영은 총론과 각론에서 이루어지는데 총론

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

다운로드 장바구니
이상주의와 실재주의의 교육

Ⅰ 서론이상주의는 플라톤에 의하여 처음으로 조직적으로 시도된 관념론에 입각한 철학을 말한다. 플라톤은 세상을 생명, 변전하는 현상계와 영겁, 불변의 이데아계로 나누고 참된 존재 ... 즉 진실재는 이데아라 했다. 이상주의는 궁극적 가치, 절대적 목적에의 접근이나 현실 가능성 및 인간의 어떤 완성 가능성에 관한 신뢰를 전제로 해서 모든 현실적 존재 및 실천을 이념 ... 의 법칙이 될 수 있는 도덕적인 것이 될 때, 이상적인 인격이 완성되고 동시에 그로 인하여 사회의 혁신이 이루어진다고 보았다.② 교육과정교육과정은 기본적으로 개념화하고 관념화한 지식

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지서비스의 재정분권화의 문제점과 과제를 논하시오

. 서론지방자치제가 실시되며 지역사회복지의 서비스 제공은 지방자치단체가 중심이 되고, 주민참여를 기반으로 주민 주도의 사회복지 실천이 강조되며 재정분권화에 대한 관심이 커졌다. 복지 ... 하다는 비판의 목소리도 제기되고 있다. 한마디로 재정 분권화는 지역의 독립성, 자율성이란 시각에서 바라보기보다는 중앙정부와 지역 차원의 공적, 사적 조직 간의 거버넌스로 이해 ... 으로 분류된 예산도 차후 지방분권 정부 혁신위원회가 제안한 포괄보조금으로 전환된다면 국고 보조금 총액 범위 내에서 해당 영역의 사회복지사업에 지출할 수 있게 됨에 따라서 지역 자치단체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16

다운로드 장바구니
지역(보건의료 팀간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성)

에 대한 관심이 높아지면서 자원의 한계를 극복하고 조직의 효과성과 효율성을 향상시키는 전략으로써 조직간 상호 협력이 강조되고 있다.한편, 서비스이용자들의 욕구가 다양해지면서 서비스 ... 포괄성과 다양성을 확보하기 위한 방안으로써도 분야 간 혹은 조직 간 협력에 대한 관심이 높아지고 있다.또한 의료기술의 발달에 신규 질병의 증가, 난치병 치료기술의 향상, 고령화 사회 ... 등의 선진국의 의료 기관에서는 보건의료를 서비스업으로 간주하고 의료기관의 구조조정과 경영혁신을 통하여 서비스의 품질과 고객만족도를 향상시키고자 하는 노력이 80년대 후반부터 보다

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2021.08.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

(마케팅론) 4C 의 요소 중 4P의 가격( Price)와 장소(place)에 해당하는 것은 무엇인가 그것이 가격과 장소를 대신

퍼지면서 고객들은 점차 양보다 질적 수준을 옹호하게 된다. 또한 인터넷의 발달로 고객은 직접 제품 정보를 서치하고 기업의 태도에 대한 평가를 제품을 통해 실천한다. 이것은 제품 ... 이라고 할 수 있다.2. ‘더 좋은 쥐덫’의 의미를 설명하고 마케팅개념의 입장에서 비판하시오.1928년 미국의 쥐덫 등을 만드는 회사 ‘애니멀 트랩’ 은 ‘리틀 챔프’라는 혁신 ... 으로 만든 리틀 챔트는 제품의 질로만 따지자면 가장 좋았고 우수했고, 혁신적이었다.그래서 애니멀 트랩의 사장 울 워스는 이 제품이 지속적인 인기를 끌 것이라고 생각했다. 하지만 리틀챔프

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

2025년 포스코스틸리온 생산기술직(조업) 직무 합격 자소서

하여 주십시오.2. 조업 직무를 선택한 이유와, 본인이 해당 직무에서 보여 줄 수 있는 강점에 대해 경험을 바탕으로 기술하여 주십시오.3. .실천/배려/창의 3가지 키워드 중 본인 ... 아 꾸준히 자신의 가치를 증명해나가는 사람입니다. 그렇기 때문에 개인의 노력을 조직이 공정하게 평가하고, 기술 중심으로 성장할 수 있는 체계가 마련된 기업을 가장 이상적인 직장 ... 으로 생각합니다.이런 기준으로 볼 때, 포스코스틸리온은 제가 찾고 있던 최적의 기업이었습니다. 포스코스틸리온은 국내 최고 수준의 철강소재 가공 전문기업으로서, 꾸준한 설비 혁신과 품질

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

LG에너지솔루션 경영&기획 자기소개서

적인 리더십은 기업이 미래에 대비하고 성장할 수 있도록 조직을 변화시키고 혁신을 이끌어내는 역할을 합니다.협업과 팀워크를 중요하게 생각합니다. 저는 다양한 의견을 수렴하고 팀원 ... 하여 투명하고 신뢰성 있는 리더십을 실천합니다. 이는 조직의 유대감과 동료들의 동기부여에 큰 영향을 미칩니다.리더십에 있어서 저의 가치관은 주도적이고 긍정적인 태도입니다. 어려움 ... 되어 있으며, 팀원들의 역량을 존중하고 지원함으로써 협력과 혁신을 촉진하고 있습니다.하지만 회사는 몇 가지 개선해야 할 점도 갖고 있습니다. 첫째로, 조직 간 협업과 의사소통을 강화

자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.27

다운로드 장바구니
한양대학교 구리병원 자소서 2022년 신규간호사 자기소개서 (서류, 1차면접, 2차 면접 합격)

한다’를 인생의 생활신조로 모든 경험에서 새로운 점을 찾아 변화하며 성장하려 노력합니다. 처음 겪는 일이나 어려움에 부딪혔을 때 차근히 가능한 일부터 실천하며, 변화하고 혁신해왔 ... 의 것으로 만들며 성장과 혁신을 주도적으로 실천하겠습니다.2. 학교생활(최종학교 중심으로) (1000자)[탄탄한 기본으로, 유연한 간호]기본에 충실하며 응급상황에서도 유연하고 정확 ... 를 제공하겠습니다.3. 자신의 성격(장점 및 단점) (1000자)[장점 : 단계적인 변화로 자기혁신 이루다]제 성격의 장점은 즉각적인 실천력입니다. 계획을 세울 때 목표를 명확히 하

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

(인간과교육) 주입식 교육관과 성장식 교육관(자연주의 교육관, 진보주의 교육관, 실존주의 교육관)을 비교·설명

), 대안적 교육관과 교육실천에 대한 사례연구, 이화여자대학교대학원 박사학위 논문.임용진(2018), 4차 산업혁명시대를 위한 교육혁신의 저해요소에 관한 분석, 성공회대학교 교육 ... 에 기초한 교육실천적 행위는 학생들에게 매우 중요성을 가지고 있다. 학생들과 직접 소통하고 그들의 생활에 깊게 관여하면서 영향을 미치는 교사와 학부모가 어떠한 교육관을 가지고 현장 ... 이 등장했으며 이는 실제 교육 현장에서 반성을 이끌어내고 변화의 가능성을 모색하는 계기가 되었다. 따라서 교육관을 이해하고 이를 실천하는 실제 양상들을 분석, 검토하는 일은 우리

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31 | 수정일 2023.09.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호전문직 보고서

하는데, 이들은 간호등급제에서 간호 인력으로 신고되지 않기 때문이다. 간호협회는 이를 비판하며 중소병원이 간호사 부족에 시달리는 이유가 “간호사를 전문직으로 대우하지 않는 조직 문화의 미 ... 성숙과 2.4배에 달하는 대형병원과의 임금 격차 때문”이라 지적하였다. 이를 통해 일부 병원 내 조직 문화가 간호사를 전문직으로 받아들이고 있지 않음을 알 수 있다. 본 필자는 이번 ... 의 조직과 활동전문직은 높은 실무표준을 지지하고 촉진시키는 전문단체를 통해 그들의 높은 공동체 의식을 형성한다. 혹은 구성원들이 자신이 속한 전문직 문화를 공유하는 정도와 공동체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.09

다운로드 장바구니

이전10개 140 141 142 143 144145146 147 148 149 다음10개

파워링크

신청하기