"코로나19이후기업조직변화"의 검색결과 입니다.

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자원봉사론 esg 경영 사례 신용보증기금 2021 mz세대 리더십 경영학개론 1990년대 사회복지 창업의 이해 esg 경영 리더 행동전략

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"코로나19이후기업조직변화" 검색결과 261-280 / 1,301건

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EU 공급망 실사법상 공정거버넌스 구축에 대한 검토

. 현대적 재분배에 대한 헌법상 복지 거버넌스Ⅳ. EU 공급망 실사법상 공정거버넌스 구축Ⅴ. 결 론코로나 19 팬데믹 이후 소득 불균형이 더욱 심화되고 있는 양상을 보이고 있 ... EU 공급망 실사법상 공정거버넌스 구축에 대한 검토-코로나 팬데믹 이후 심화된 소득불균형 개선방안을 중심으로-< 목 차 >I. 서 설II. 코로나 팬데믹 이후 소득 불균형 심화Ⅲ ... 에서 도태되지 않도록 변화를 거듭하고 자금을 효율적으로 운영하려는 성질이 강하다. 이런 점을 생각한다면, 정부가 직접적·적극적으로 시장에 개입하기보다는 기업을 비롯한 민간 부문에 세금

리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.19

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팬데믹 위기와 대응 전략

계발형 인간인 ‘업글인간’ 등을 예로 들어 코로나 19 이후 새로 등장한 트렌드 중에서 시리즈가 언급하지 못했던 새로운 키워드는 거의 없으며, 이러한 사실 속에서 변화하는 트렌드 ... ’이다. 피보팅(pivoting)이란 원래 ‘축을 옮긴다’는 뜻의 스포츠 용어인데, 코로나 19 이후에는 사업 전환을 일컫는 중요한 경제용어가 되었다고 한다. 주변 상황이 급변 ... 면 독자들을 찾아오는데, 올해 출간된 에서는 코로나 19가 앞당긴 미래를 전망하고 있다. “코로나 사태로 바뀌는 것은 트렌드의 방향이 아니라 속도다”라고 말하는 이 책은 과연 2021년

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11

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[간호관리학A+] SWOT 분석을 통한 취업전략 세우기

요인은 무엇인지를 찾아내는 것이다. SWOT 분석의 가장 큰 장점은 기업의 내부 및 외부환경의 변화를 동시에 파악할 수 있다는 것이다.기업 내부의 강점과 약점을, 기업 외부의 기회 ... . SWOT 분석SW외국어 능력다양한 아르바이트 경험책임감 있는 성격임상실습 경험 無변화하는 면접 방식OT블라인드 채용외국어 능력 중요도 증가간호인력 수요 증가코로나로 인한 채용 ... 을 수 있었다.② Weakness 약점: 내가 가진 자원, 속성 중에서 뒤떨어지는, 극복해야 하는 약점? 임상현상 실습의 중요성이 강조되는 간호학과 학생들에게 코로나 19로 인한

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.11 | 수정일 2023.04.21

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대한항공

대한항공 마케팅전략 사례연구와향후전략방향 제시#목차1. 대한항공 기업소개(1) 개요(2) 미션과 비전2. 항공산업 이란?3. 대한항공 기업현황분석(1) 코로나19(2) 오너리스크 ... 를 제공하는 산업이다.3. 대한항공 기업현황분석(1) 코로나19코로나19로 인해 타격이 가장 큰 곳은 여행사업이다. 국가 간 운항노선이 없거나 적을뿐더러 해외에 나가는 것이 거의 불 ... 방향 제시7. 참고자료1. 대한항공 기업소개(1) 개요한진그룹 계열 항공사인 대한항공은 1962년 설립이후 ‘수송을 통해 국가, 사회, 인류의 발전에 기여한다.’는 수송보국창업정신

리포트 | 8페이지 | 4,400원 | 등록일 2022.09.01

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취업하고 싶은 회사 조사(멀티캠퍼스, 에듀윌, 휴넷)

에서 분사하여 (주)크레듀로 설립되었고, 2016년 3월 다시 삼성 그룹에 편입되어 현재 기업명인 (주)멀티캠퍼스로 변경했다.2)매출액최근 코로나19의 영향으로 집합교육과 OPIc ... 취업하고 싶은 회사 3개 조사1. 멀티캠퍼스1) 기업개요(주)멀티캠퍼스는 삼성 그룹의 계열사로 기업교육을 전문으로 하는 기업이다. 2000년 5월 4일 삼성인력개발원 산하 조직 ... 다.2)매출액2020년 기준 매출액 564억에 영업이익 59억 원을 달성했다. 2019년 대비 24% 성장한 것으로, 온라인 교육에 강점을 둔 회사이다 보니 코로나19의 영향을 덜

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.02

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메타버스 새로운 기회

가-. Retail Apocalypse(리테일 아포카립스) : 오프라인 소매시장의 종말-. 2020년 코로나 19로 생활전반이 바꿨는데 그 중 가장 큰 변화는 비대면경험이 ... 다.2030 세대는 원래 온라인을 이용했지만 4050세대는 오프라인을 이용했다.하지만 코로나 19 이후 온라인을 경험하며 린저씨와 실버서퍼가 등장하며 게임이 더 이상젊은 세대만을 위한 것 ... 는 지구(재택근무로 협업X)-. 실리콘밸리 탁구대는 적은 비용과 좁은 공간에서 자율적이고 수평적인 조직문화 표현하지만 2020년 코로나 19로 재택근무가 활성화되면서 탁구대 판매

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.04

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조직 내 학습네트워크 연구동향 : 2002~2021년 국내외 학술지 비교를 중심으로 (Research Trends in Learning Networks within Organizations: Focusing on Comparison of Korean and Foreign Journals in 2002-2021)

을 설정하고 내용분석방법을 실시하였다. 그 결과는 다음과 같다. 첫째, 코로나-19 펜데믹 이후 급변하는 환경 속에서 조직 구성원의 상호작용과 결속을 확대하기 위한 조직 내 학습 ... 네트워크의 활발한 연구가 요청되었다. 둘째, 국내외 모두 조직 내 학습네트워크가 발생하는 주요 장인 기업을 범위로 한 연구가 주를 이루었지만, 소속된 연구자의 참여가 미흡하여 이 ... 들의 연구 활동이 필요하였다. 셋째, 연구대상에 있어 국내의 연구는 조직과 네트워크의 기본적 요건인 물적자원과 변화하는 시대에 대응하기 위한 사이버 네트워크에 대한 탐색으로 확대

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.14 | 수정일 2025.06.17

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[인적자원관리]성공한 기업의 모집과 선발의 사례를 조사하고 시사점을 제시하라(롯데건설을 대상으로)

의 대기업이 공채를 폐지하였듯 롯데그룹 또한 2020년 이후 기존의 정기 그룹 공채를 중단하고 계열사 주도의 상시채용을 도입하여 현재까지 운영하고 있는 것이다. 코로나 19의 등장 ... 과 함용직무에 대해 파악ㆍ인지하여 추후 입사 시 직무 만족감을 높이고자 함이었다. 채용 홍보 또한 오프라인 채용ㆍ홍보 방식이 주를 이루었지만, DT 가속화 및 코로나19의 상황에 대처 ... 성공한 기업의 모집과 선발의 사례를 조사하고 시사점을 제시하라(롯데건설을 대상으로)목 차1. 서론 : 모집과 선발의 개요2. 롯데건설의 모집과 선발 사례1) 채용 제도 개요2

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

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보험사의 디지털 트렌스포메이션

하다고 생각한다. 코로나 19와 디지털로 빠르게 변화하고 있는 사회에서 기업 생존전략으로써 디지털화가 필요하기 때문이다.최근 손해보험사들은 인공지능(AI)기술을 활용한 상품 출시 ... 의 전략, 조직, 프로세스, 비즈니스모델, 문화, 커뮤니케이션, 시스템을 근본적으로 변화시키는 경영전략’을 뜻하기도 한다. 즉 디지털 트렌스포메이션은 기업 경영 전반에서 넓은 의미 ... 한다면 좋은 상품이 될 것이라고 생각한다.아플락아플락(Aflac)은 코로나 19사태 이후 전체 사용자 경험을 디지털화 하는 툴을 제공하고 있다. 또한, 고객이 디지털 채널로 간편

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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현재 코로나 19 상황과 관련하여 발생하는 범죄에 대하여 작성

은 새로운 시대 변화를 반영하였다는 점에서 중요한 가치를 가지지만, 새로운 범죄의 방식으로 이용되고 있다는 한계가 있다.코로나19로 언텍트 기술이 활발하게 이용되면서 이러한 언텍트 ... 적이고 기업화되어 있어 구분이 어려울 뿐 아니라, 규모가 거대해진 만큼 피해 규모도 점차 증가하고 있다. 코로나19 상황으로 전 세계의 언텍트 기술이 활성화되면서 피싱 범죄의 발생 ... 주제 : 현재 코로나 19 상황과 관련하여 발생하는 범죄에 대하여 작성(발생할 수 있는 범죄 하나를 정하여 문제점 및 대응 방안을 중심으로).-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코로나

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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[인적자원개발론]기업의 교육 프로그램 사례 고찰(스마일게이트를 대상으로)

한 비대면 교육프로그램을 유연하게 적응해보기 위해 빠르게 움직였다.그래서 본 리포트에서는 코로나 시대를 맞이하여 변화한 기업의 교육프로그램에 대해서 스마일게이트를 대상으로 고찰해보 ... 기업의 교육 프로그램 사례 고찰(스마일게이트를 대상으로)1. 서론 : 개요스마일게이트그룹은 2002년 출범 이후 게임과 콘텐츠 개발ㆍ공급에 주력하며 글로벌 엔터테인먼트 기업 ... 육성 노력을 지속하고 있다.이러한 노력을 하는 와중에 2020년 초 코로나19로 오프라인 교육이 중단된 직후 코로나 잠식을 기다리기보다 이 기회를 토대로 이전과는 다른 새로운 교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15

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21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요

) 유연한 근무제도와 조직문화 개선원격 근무와 유연 근무제는 코로나19 이후 빠르게 확산된 흐름이며, 이는 직원들의 삶의 질과 업무 효율성을 동시에 고려한 관리 방식이라고 생각 ... , 그리고 가치관의 다양화 등 과거와는 비교할 수 없을 정도로 빠르고 복잡한 변화가 이루어지고 있는 시대라고 생각한다.이러한 변화는 기업이 경쟁력을 유지하고 성장하기 위해 반드시 새로운 ... 전략과 관리 방식을 도입해야 함을 의미한다.특히 기업경영에서 핵심 요소인 인적자원관리 역시 시대 변화에 맞춰 효율적이고 유연하게 진화해야 한다고 본다. 과거에는 인적자원을 단순히

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30

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디즈니의 다각화

한 경제적 파급 효과를 만들어냄 . 특히 코로나 19 이후 경제 회복에 있어 테마파크의 역할이 더욱 주목받고 있음 . 테마파크의 경제적 영향 다각화디즈니 크루즈 브로드웨이 스타일 쇼 ... 도 및 충성도 , 구매자 교섭력 평가디즈니의 미래 전략 코로나 19 이후 가속화된 디지털 소비 트렌드에 맞춰 , 디즈니는 스트리밍 서비스에 더욱 주력할 것으로 예상됨 . AI 와 VR ... 을 확장 . 미키마우스의 탄생부터 시작해 픽사 , 마블 , 스타워즈 , 21 세기 폭스 인수 등을 통해 세계 최대의 엔터테인먼트 기업으로 성장 . 꿈과 마법의 왕국 , 디즈니의 탄생

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.17

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이익이란 무엇인가 독후감

들은 엉뚱한 곳에 힘을 쏟는다. 이것은 모두 조직이 '이익'을 경시하고 망각한 결과이다. 이 책의 두 저자는 '이익'을 잊은 기업이 결국 좀비 기업으로 전락해 국가와 사회의 고혈을 빨 ... 로 투자자들을 혼란스럽게 하는 이익의 개념도 탐구한다. 자본주의와 시장경제의 뿌리부터 과실까지 경영의 근간을 들여다보며 현재의 기형적인 상황을 여실히 보여줬다. 이밖에도 코로나19 ... 차별화의 다양한 기법, 조직문화 전반을 '수익중심의 조직'으로 변화시켜 비용을 낮추고 효과를 높이는 다양한 방법을 제시한다. 노벨상 수상자 밀턴 프리드먼(Milton Friedman

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.07

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원격교육의 시작 및 발전의 역사를 서술하시오

되며 국제간의 사이버대학 및 네트워크를 통한 글로벌 University 탄생도 예상되고 있다.4) 5단계 (코로나 이후)코로나19 바이러스 확산은 전 세계의 학습자들뿐만 아니라 우리 ... 수자 수가 급격하게 증가하면서 개학이 연기되고 등교수업을 하는 개학이 아닌 온라인 수업으로 개학이 처음으로 시행되면서 교육 형태에도 큰 변화가 생겼다. 교육당국은 코로나19 여파 ... 단계 (1920년 이후)3) 3단계 (1980년대 중반 이후)4) 4단계 (2002년 이후)4) 5단계 (코로나 이후)4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론원격교육은 첨단

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17

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파라다이스 시티 카지노 기업조사 (swot,pest분석)

이 가능하다.)외교에 민감한 매출 구조현재 코로나 19와 같은 전국가재난상황에서 불황을 겪고 있다. 외국인 전용 카지노인 만큼 외국과의 외교관게에 종속되는 매출구조를 띄고 있는데 ... 하여 국내시장의 외국인 관광객이 집중되는 숙박업으로 부상하는 중임. 현 코로나 상황이 종료되면 국외 시장으로 확대 가능성이 높아질 것으로 예상소비구조의 변화- 부티크도 겸비한 인천 ... 파라다이스 시티 호텔은 부상 가능성이 높음. 코로나 이후 코로나 블루로 인해 지쳐있던 여행객이 휴가를 보내기위해 호캉스를 많이 찾을 것으로 예상하는 가운데, 국내 카지노이용이 불가

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2024.05.17

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급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오.

하며 업무 둔화로 이어질 것입니다. 조직의 가치관, 문화에 적합하며 일치하는 인재를 찾는 것, 그것이 지름길이겠습니다. 2. 팬데믹 이후의 변화 코로나19가 일상 전반을 덮치며 우리 ... 성 2. 팬데믹 이후의 변화 3. '컬처핏'과 조직 성공의 상관관계 III. 결론 Ⅳ. 참고문헌 I. 서론 기업, 조직들은 채용을 하는 단계부터 조직의 문화가 형성된다고 생각 ... 해야 합니다. 이미 구성원이 된 직원들을 교육이나 지식을 가르치며 변화를 요구하고 기대하는 것보다, 채용의 단계부터 체계적으로 조직을 바꾸는 것이 더 가능성 있고 효과적입니다. 특히 벤처

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.05 | 수정일 2025.02.20

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A+ 서평_하버드대학 미중 특강을 읽고 나서

들은 정책 결정 과정에 서 다양하고 광범위한 방식으로 각자의역할을 수행한다.하지만 코로나19 팬데믹으로 인해 국내외적 환경은 큰 폭으로 변화 하였으며막대한 비용의 인프라 건설도 새로운 ... 인의 관심을 모았다.트럼프 전 대통령과 시진핑 중국공산당 총서기가 분란을 만들고 코로나19 팬데믹이 이를 부추기면서, 두 나라는 갈등의 시기로 급속히 접어들었으며 그간의관계를 재 ... 하고 있다.위에서 언급한 것처럼 코로나19가 창궐하자 소프트한 과학 분야의 일대일로를더 강하게 심도있게 추진한 것이 그 대표적인 예이다.일대일로는 중국의 세계화가 지속되는 한 계속해서

리포트 | 9페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.06.03 | 수정일 2023.06.13

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[수시][대입][생기부] 영어영문학과 지원자의 생활기록부 작성 예시입니다. 관련 학과로 진학하실 분들은 반드시 읽어보시길 권장합니다.

하는 장소를 견학함. 활동을 통해 미래의 납세자로서 열심히 노력하고 공부하여 국가에 큰 인재가 되겠다고 다짐함.5. 자율활동 특기사항 기재 예시 1코로나19로 인해 두드러진 피해를 본 ... 행사 진행 및 코로나19 예방 활동으로 ‘등교 후 지켜야 할 안전 수칙’에 대한 영상을 제작 및 나는 추가로 자가격리자들의 법 위반 사례에 관한 보고서를 작성. 영상에서는 등교 시간 ... 특기사항 기재 예시 4코로나 이후 비대면 체험학습으로 진행된 1학기 챌린지 날에서 한국이 가진 장점으로 경제 위기 극복 방법을 탐구함. 코로나 이후 새 일상 환경이 그동안 구축

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.14

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포스트코로나 시대의 필요한 리더의 능력, 이에 부합하는 변혁적 리더와 카리스마 리더상, 그리고 향후 한국을 이끌어갈 인재상

)로 나누는 것이 더 적절해 보인다. 우리는 코로나, 그 이후의 뉴노멀의 경제 흐름 속에서 많은 것이 변화하는 격변기 속에서 방향성을 찾아나가야 한다. 기존의 전반적인 사회 경제 ... 포스트코로나시대의 21세기 리더상흔히 예수의 탄생을 기점으로 B.C와 A.D로 나누지만 현재를 기점으로 B.C(Before COVID-19)와 A.C(After COVID-19 ... 적 구조는 현재 언택트의 흐름 속에서 비대면 서비스 이용 빈도가 늘어나고 있고, 우리의 일상생활 또한 많은 부분에서 비대면의 흐름 속에서 이루어지고 있다. 경제적으로는 코로나 19

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.04

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