"공무원동기부여"의 검색결과 입니다.

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공무원 지원동기 공무원 동기부여 행정학 행정사1차 청원경찰 면접 공무원 교육훈련 군무원 면접 신공공관리론

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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"공무원동기부여" 검색결과 2,741-2,760 / 4,653건

MBO(목표관리제)

의 관리문제 자발적 협력과 동기부여 문제 행정성과의 측정과 평가문제미국의 MBO 운영현황 1) 변천과정 1960년대 1970년대 1980년대 1993년 (민간부문) (MBR) (민간 ... 체계적으로 통제 ③정치적 피 임명권자들의 관료 통제 ④외부의 정치적 압력 극복수단미시적관리동기부여측정및 평가Brady (1973)-중첩된 위임자로인한 합의의 어려움 -정치행정환경 ... 상여금이 차등 지급지방정부 *1~4급 일반직과 별정직에 게 의무적 적용, 특정직과 다른 직종 공무원의 경우와 5급 이하 경우 임의적 적용2)한국 MBO의 효과 - 시행기간이 너무

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.21

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역사란 무엇인가 서평

어 역사교육의 중요성이 상당히 높아지고 있다. 실제로 우리나라 중, 고등학교 교과과정에는 국사가 필수과목으로 자리잡고 있으며 공무원 시험이나 각종 기업입사에서도 한국사 자격증에 가산 ... 점을 부여하는 추세이다. 하지만 현재의 역사교육은 단지 과거에 있었던 유명한 사건들이나 유물들은 나열하고 외우는 것이 전부이다. 정작 “역사”라는 것이 무엇이며 그것이 현대인들이 ... 상의 사실은 여러 개인의 상호작용에 대한 사실이며 그들이 원하는, 혹은 원하지 않는 어떤 결과를 초대하는 사회적 제반 힘의 사실이다.” 라고 답한다. 여기서 콜링우드 역사관의 문제점

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.18

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이명박 정부의 행정개혁 정책과 행정개혁의 바람직한 방향

관료에게서 그의 권한을 다른 사람에게 이양하는 것에 대해 분명 반발하며 놓지 않으려 할 것이기 때문이다. 그렇다고 이런 선행조건들을 포기 한다면 공무원들의 자발적 동기를 이끌어 내 ... 에 따라 현재 가장 크게 대두 되고 있는 행정개혁의 실행 중 공무원에 대한개혁, 조직개편 및 인사배치 등에 대해 조사하여 보고자한다. 또한 이명박 정부의 정책으로 인한 행정환경 ... 의 전반적인 변화에 대해서도 주목하고있다.이번 레포트에서는 이명박 정부의 행정개혁 정책에 대해 알아보고 이러한 행정개혁의 바람직한 방향에 대해서 알아 보고자한다.본론1. 공무원에 대한

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.29

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공공부문 성과급의 의의 및 이상과 실태

의 하나이다.또한 인센티브제는 넓은 의미에서 보수를 성과와 연관짓는 모든 행태의 보상계획과 급여계획을 말한다. 이러한 인센티브의 활용으로 기업은 종업원의 동기부여에 의한 생산성 향상 ... 에서도 1995년 공무원에 대한 인센티브로서 특별상여 수당제도를 도입함으로써 성과연봉제와 성과 상여금제를 시행하기에 이르렀다.Ⅲ. 성과급의 유형1.개인차원의 성과급1)도급제생산단위 ... 급)이하 공무원의 성과에 대한 평가는 목표관리제(4급이상) 또는 근무 성적 평정제(5급이하)에 의한 평가점수를 기준으로 한다. 성과상여금 지급률을 결정하기 위해 5급 이하 공무원

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.25

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100% 합격 한국남부발전 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향

은가 ▲취업을 안 하려는 청년들이 많은데 정책적으로 어떻게 동기부여를 하면 좋은가 ▲저 출산 해결방안 ▲아동학대 해결방안 등.- 공무원의 덕목 등 공직관에 대한 질문 등시사문제에 관련 ... 통신사, 정부가 새로운 통신 기술에 대한 사업자를 모집하며, CEO가 고민하고 있다. 어떤 recommend를 하겠는가?해당분야(영업, 홍보, 사회공헌)를 지원한 동기를 기술 ... 과 관련된 예상면접 질문팀워크에서 중요한 것은 무엇인가요?입사 후 퇴사를 생각한다면 어떤 이유인가요?한국남부발전 지원 동기는 무엇인가요?전 직장을 이직/퇴직한 이유는 무엇인가요

자기소개서 | 92페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.06 | 수정일 2019.01.29

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노동조합 및 노동쟁의조정법 및 미국의 사례 [ppt본] [노동조합, 노동쟁의, 노동쟁의 조정법, 노사, 노사관계]

과 스피드 자율성과 창의성동기부여가 높은 유능한 인력(highly motivated competent people) 근로생활의 질근로시간 단축공무원노조비정규직 근로자 보호구조조정 공기업 ... 적 요구증대법·제도개선 부문 勞使政 대립 격화근로시간 단축공무원 노동조합비정규직 보호입법공기업 민영화2002 년도 노사관계 환경2002년도 노사관계 환경경제환경 연 3∼4%대 경제 ... 보전에 원칙적 동의임금보전. 법에 명시적 근거 마련에 긍정적근로시간 단축과 관련한 쟁점근로시간 단축2002.3.1.공무원 시범실시2002.7.1.공공부문, 금융보험업, 1천명 이상

리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.08

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정부 서비스 우수사례 입니다.

하도록 하기 위해서는 조직이 구성원의 능력개발에 동기를 부여하고 구성원에 대한 따뜻한배려를 해야 한다. 그 이유는 조직에서 인정받고, 자신의 존재에 자긍심을 갖는 구성원만이 자신의 직무인 ... 1. CS행정의 개념과 필요성얼마 전에 인터넷 취업포털 사이트가 대학생 들을 대상으로 희망 직업을 조사한 결과 공무원이 단연 1위로 나타났다는 말을 들었다. 대학생들이 희망 ... 하는 직업 1위로 공무원이 부상한 것이다. 뿐만 아니라 여대생들이 꼽은 배우자감 1위도 공무원이었다. 종전에 인기직업으로 꼽혔던 펀드매니저, 대기업 사원 등을 모두 제치고 급부상한 것

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.25

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교육 인사 행정

동등한 기회를 부여하는 인사행정관② 장점 : 공정성, 기회균등, 공무원의 정치적 중립과 신분보장 등③ 단점 : 효율성 저하, 외부의 영입에 대한 방어적 분위기 조성가능 등3 ... 도 전직으로 규정- 의의① 관리능력을 계발시키는 현직 교육방법의 하나② 조직원의 욕구좌절을 방지, 동기부여의 기법③ 적재적소의 인사관리 가능④ 승진 ? 이전의 단계적인 교육훈련 방법 ... 도록 제반 여건 조성2) 인사행정의 영역① 직무의 분류 : 직무와 공무원 또는 구성원의 구분?분류② 신규채용 : 유자격자의 유능한 인력의 모집?선발?배치③ 근무평정 : 직무수행의 성취

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.01 | 수정일 2016.09.06

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닐포스트먼

의 여론조사 결과를 발표했다.여론조사는 지난해 10월 9일부터 11월 24일까지 초.중생 자녀를 두고 있는 학부모 5백5명과 교육전문가(교원.교육공무원 등) 6백50명을 대상 ... 을 위기상황으로 보며, 미래에도 나아지지 않을 것으로 판단하고 있는 것으로 밝혀졌다. 한국개발연구원(KDI)은 4일 '초.중등 교육문제와 정책방향' 이란 보고서를 통해 이같은 내용 ... 불완전하다. 어떤 도덕적 교훈을 인간에게 부여할 수 있는가라는 의문에 과학의 신을 함구할 수밖에 없는 것이다. 과학의 신은 위대한 기술이라는 교리라고 하는 독생자를 탄생

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.06

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서류함기법

원단 진입 전에 후보자의 자질을 체계적이고 객관적으로 검증함으로써 고위직 선발의 신뢰성 및 공정성을 제고할 것이다. 아울러 공무원에게 자기 개발 동기와 유인을 제공할 것이다. 또한 ... 은 Princeton대학에서 교육의 효과 측정을 위하여 개발한 것으로서, 후에 사원연수의 기법으로도 효과가 있는 것으로 알려져 차차 확산된 것으로 주로 정부나 기업에서 공무원 또는 사원 ... 들의 교육과 평가에 많이 사용되고 있었다.정부는 실·국장급 공무원의 경쟁력을 강화하고 국정관리능력을 획기적으로 높이기 위하여 2006년부터 고위공무원단제도를 도입할 예정이다. 이에 따르

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.31

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[교정복지]【A+】노인과범죄

.84210.2082.8강 력 범 죄86.2244.3945.1위 조 범 죄18.7599975.3공무원 범 죄3.071943.1풍 속 범 죄67.6144.5942.3과 실 범 죄6 ... 이상 범죄인을 법무연수원의 ‘범죄백서’에는 60세 이상 범죄인을 특별히 구분하여 발표하고 있다. 대체로 우리나라의 노인범죄 연령기준을 대검찰청의 범죄분석 자료에 근거해 61세 이상 ... 아지기 때문에 범죄 가담빈도가 낮음②전체 범죄노인의 57%가 범죄 경력자이며 최초범죄는 41~50세 많이 나타남③범죄노인의 범행 동기는 단순하다 - 사회적 가정적 역할과 경제력

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.01

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[청소년육성제도론 공통] 한국사회에서 해방이후 현재까지 청소년육성정책이 형성되고 변화되어온 역사적 변천과정에 대해 기술하고, 2013년 현재 시행되고 있는 청소년육성정책의 특징과 현황, 문제점에 대해 논하시오.

적인 행정전달체계는 구축됐으나 담당 공무원들의 인식부족과 예산이 뒷받침되지 않은 것이 문제였다. 체육청소년부는 이같은 문제를 해결하기 위해 청소년육성 10개년계획을 만들었다. 이 ... 하여 자유민주주의원칙에 대한 신념과 조국애 및 인류애를 체득시킨다. △청소년지도자 자격제도를 도입한다. △한국청소년개발원, 한국청소년상담원을 설립한다. △청소년육성기금을 설치한다는 것 ... 의 자율활동을 침해하고 민간청소년단체의 자율성을 위축시키느냐는 문제를 놓고 여야 첨예하게 대립했기 때문이다. 당시 박철언 체육청소년부장관의 국회제안설명을 보면 청소년기본법의 제정동기

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.19 | 수정일 2016.10.24

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공무원 근무성적평정제도에 관한 논문

하는 공무원의 동기부여와 태도 형성 및 능력개발, 사기 진작 및 업무에 대한 효율성 향상에 큰 영향을 미치기 때문에 굉장히 중요하다.)본 연구는 인사평가의 활용 방안 중 공무원에 대한 ... 적 목적으로만 사용하게 되면 그 평가를 받는 대상에게 실제적으로 그 결과를 환류하거나 활용시킬 것이 없음을 의미한다. 공무원의 능력개발이나 동기 및 사기 진작보다는 단순히 공무원 ... 되고 있다. 특히 인사평가 분야에서는 정부 업무를 수행하는 공무원에 대한 많은 종류의 평가가 아주 오래 전부터 도입되어 시행되고 있음에도 불구하고 평가가 제대로 이루어지지 않고, 그

리포트 | 31페이지 | 5,500원 | 등록일 2008.07.07

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10주차_9장_지역사회자원 개발과 후원자개발(강의용)

는 수단 광고 : 특정 광고주가 상품이나 서비스를 매체에 지불하면서 전달하고 촉진시키는 수단 비영리조직의 홍보 공익성 : 기관의 신뢰성 홍보 공중의 이해 증진 정책입안자, 공무원의 사회 ... 발생하며 기대감을 유발하고 기념하는 특정 동기기 부여된것. 이벤트의 특징 입체 감각 활용 : 오감 활용, 생생한 생명력 유지 장기간 기억 유지 이벤트 전략의 계획 및 수립절차 ... 라 후원자의 욕구, 반응, 동기 등을 생각하라 후원자에 대한 관리를 집단 차원이 아니라 후원자 개개인의 특성에 따라 차별하여 관리해야 함7. 후원자 개발5) 후원자 정보관리의 필수

리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.08.17

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인적자원관리 - 복지후생

을 줄일 수 있다.? 종업원의 다양한 욕구 충족 및 수혜자 간의 형평성을 재고시킬 수 있어 동기부여에 효과적이다.? 개인의 가치관과 생애주기에 따른 자율적이고 합리적인 복지항목의 선택 ... 보험료의 2/3를 법적으로 부담하도록 되어있다.▷가입자 유의사항? 국내 거주 18세 이상 60세 미만의 자는 국민연금 당연가입대상이며, 공무원, 군인, 사립한교 교직원, 별정우체국 ... 한다.? 유연한 복지제도 : 기업은 다양한 복지서비스를 제공하고 구성원들에게 이에 대한 선택권을 부여한다.? 참여복지제도 : 복지후생제도의 설계와 운영에 있어 일반적으로 구성원 개인

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.16

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대표관료제로서의 지역인재추천채용제

적 가치를 담고 있으며, 나아가서는 정책적 대응성이 향상될 가능성도 존재Ⅱ. 한국관료제의 대표관료제 정책1. 양성평등 인사정책 - 공직 내 직종간 성비 불균형 해소를 위해 ▶ 여성공무원 ... . 한국관료제의 대표관료제 정책2. 장애인 공무원 공직임용 정책 – 1991년 시행 - 장애인의 소득보장 기회 확대 및 사회통합 위해 ▶ 장애인 의무고용 채용비율 설정 - 국가 및 ... 지방 단체장이 소속 공무원의 2% 이상 채용 ▶ 장애인 구분 모집 - 장애인 공무원 수가 2% 미만일 경우 신규채용의 5% 이상을 장애인으로 채용☞ 2009년부터 비율 상향 조정

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.13

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한국 경찰의 발전 방안

같은 움직임이 있었으나 경찰의 직무나 조직에 관한 문제는 후일로 미루고 결국 신분법인 경찰공무원법만이 제정되었다.10?26사태 직후, 1980년 초 제5공화국 헌법 제정 과정 ... 고 있다. 먼저, 사기저하 문제이다. 관료 구조의 상관들에 의한 권력의 독점은 직원의 독창력이나 동기부여를 억압하기 때문에 계급에 권한이 없다는 감정을 불러일으키는 것처럼 보이고 ... 다. 그리고 경찰조직에서의 직위는 조직의 리더로부터 가장 낮은 직위에 이르기까지 뻗쳐져 있는 권위를 통하여 각기 다른 책임이 부여되고 있다. 뿐만 아니라 문서화된 의사소통과 기록 등

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.04

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교원평가제도(교사평가)의 개념, 교원평가제도(교사평가)의 중요성, 교원평가제도(교사평가)의 목적, 교원평가제도(교사평가)와 교원단체, 교원평가제도(교사평가)와 다면평가제, 교원평가제도(교사평가) 관련 제언

는 것이다.Ⅳ. 교원평가제도(교사평가)의 목적현행 근무평정제도는 교원의 평가를 교원의 승진임용에 있어서 공정한 인사행정을 목표로 하고 있다(교육공무원승진규정 제1조). 더구나 이 ... 근무평정제도는 교육공무원에게만 적용되고 있어서(동 규정 제2조), 사실상 사립학교 교원에 대한 근무평정은 거의 유명무실한 실정이다.교육부는 사교육비 경감대책의 일환으로 공교육 ... 하도록 동기를 부여할 수 있을 것이다.실제로 외국의 교원평가제를 살펴보면, 미국이나 영국은 교원평가를 교원의 전문적 능력을 신장시키기 위해 실시하고, 독일은 교사의 근무의욕을 고취

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.04

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정보화_사회

률전업주부 (576만명)19.0%4.1%장애인 (105만명)18.3%6.4%1%일반공무원 (63만명)76.1%가 정보화 교육을 받은 경험이 있다.교사 (34만명)92.3%가 정보 ... 혁명의 과정을 지 나면서 우리사회는 산업사회를 맞게 되었는데, 이 때의 사회 바탕은 자본이 중심이 되었다. 정보가치의 증대 ) 자본에 의해서 생산시설과 원자재의 구입, 생산 활동 ... 은 비중을 차지하고 있다. )정보격차는 소유와 비소유의 차이로 나타난다. 소유의 격차는 개인의 경제적 여건, 즉 수입의 정도와 직결된다. 또한 정보격차는 정보기술의 개인별 이용 동기여부

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.27

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수용침해

하고 두지않은 근거규정에 의하여 공용침해가 행하여지는 경우, 죽 위법하지만 가해 공무원의 과실없이 국민의 권리를 침해한 경우에는 국가배상책임은 물론 손실보상책임에도 해당하지 않는 문제 ... .무과실의 공용침해로 일어난 손실의 조절적 보상이란 점에서, 위법.유책의 손해배상 특히 공무원의 직무상의 불법행위와 구별된다. 또한 이 제도는 위법한것이라는 요건 이외에는 손실보상 ... 요건. 보상의 범위. 청구절차. 소멸시효기간에 있어서 서로 다르다.수용유사침해는 공공필요에 의한 재산권침해에 대한 보상이나, 손해배상은 공무원의 위법한 직무집행행위로 타인에 가한

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.26

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