"직무준비과정"의 검색결과 입니다.

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"직무준비과정" 검색결과 2,721-2,740 / 43,915건

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(자원봉사론) 1. 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고

은 동기화된 자원봉사자 만들기, 일상생활과 직무와 연계하여 자원봉사자를 유인해야 한다. 이러한 모집활동인 신중히 계획해야 하며 자원봉사자 모집을 위한 최상의 장소를 결정해야 하 ... 고 모집 활동시기, 참여에 동기부여를 위한 메시지 준비, 등록할 수 있는 쉬운 방법 등에 대해 준비한다. 모집 홍보 전략으로는 모집 대상 결정, 홍보수단 결정, 모집활동 수행평가 순 ... 으로 이루어진다.4단계는 자원봉사자 선발과 면접 및 배치 단계로서 선발, 면접, 배치를 하는 것이다. 선발이란 선발 기준에 맞는 사람을 선택하는 과정을 의미하고 면접은 봉사자의 의욕

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07

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어린이집 평가제 '기록' 부분 서류 체크리스트

, 직무 및 승급교육 수료증)평가지표 관련 문서(보육계획안, 보육일지, 식단표 등)1영역보육과정및상호작용연간 보육 계획(계절, 명절, 행사 등 일년간 중요한 경험 포함)반별로 월안 ... < 평가제 ‘기록’ 부분 체크리스트 >영역내용서류 확인기본준비서류(32P 참고)원아명단(평가 당일 보육통합시스템을 통해 원아 명단 출력)어린이집 실내외 배치도하루일과표 혹은 일일 ... 감염병의 종류와 기간, 영유아 및 교직원이 감염병에 걸렸을 경우 대처방법)감염병 예방 및 증상, 대처방법 등에 대한 정보를 부모에게 분기별로 1회 이상 안내한 자료영유아 인계과정

서식 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.24

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평생교육실습) 실습일지(16~20일차)

평가 및 분석Krikpatrick(1998)의 4수준( 반응, 학습, 행동, 결과) 평가 접근평가내용반응평가(만족도 평가)- 교육훈련과정에 대한 참가자의 느낌과 태도, 의견 등 ... 과 관련된 수집 자료와 함께 이루어지는 평가행동평가(학습 전이도 평가)- 교육훈련 참여자가 교육훈련 중에 습득한 지식, 기술, 태도를 직무현장에 효과적으로 적용하는 정도결과평가(ROI ... 평가)- 교육과정에 투입된 비용이 경영성과에 긍정적인 가치를 부여했는지 평가하는 것.- 경영성과에 대한 기여도는 수량화 어려움, 교육 외적인 변수 때문에 매우 복잡하고 많은 시간

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.23 | 수정일 2021.01.04

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NCS 기반 병원코디네이터를 위한 핵심 직무 능력 진행평가

한다.③ 병원의 환경변화나 정책변화 등에 의해 정기적으로 수정해 나가야 한다.④ 직무 기술서를 준비한다.정답 1해설고객 서비스를 위해 각 파트별로 업무 사항과 주의사항 등에 대한 기초 자료 ... 이 진료접수 과정이기에 좋은 첫 인상을 위해 고객의 마음을 이해해야 한다. 여기서 중요한 점은, 리셉션의 첫 이미지가 병원 전체의 인상과 병원에 대한 서비스의 정도 및 친절에 대한

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10

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인공지능반대입장(레포트)

방대한데 이러한 정보를 제공하는 자체가 사생활과 관련되어 있으며, 데이터와 데이터가 연결되고, 확산되는 과정에서 누군가의 사생활이 침해될 확률이 높아진다.예를 들어 의료정보시스템 ... 한 정보가 필수적이다. 만약 이러한 데이터가 준비되지 못할 경우 인공지능은 사실상 무용지물과 같다. 즉 빅데이터 분석에 접근할 수 있는 경우에만 적절한 판단을 내린다는 것이다.문제 ... 들은 끊임없이 현실을 고민해야 하고 자기계발을 늦추지 않아야만 새로운 일자리를 구할 수 있게 된다. 얼마나 피곤한 일인가? 안정적인 삶은 거의 포기해야 할지도 모른다. 동일한 직무라도 기존

리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.02

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전략적간호관리 방통대 과제

:_________________________________________________________________________o 과제유형 : 공통o 과 제 명 :1. 전략계획이 무엇인지 설명(전략계획의 과정 포함)하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하 ... , 조직, 직무, 인사관리, 교육 등등)들을 다각도로 논의하시고Ⅰ. 서론이번 과제의 목적은 간호관리의 주요 개념과 원리를 이해하고 간호조직과 관련된 문제를 분석하는 능력을 증진 ... 여 살펴봄으로써 조금 더 간호사가 전문가답게 일하도록 도와서 의료인,병원의 발전으로 이끌어내도록 하는 방법에 대하여 자세히 살펴 볼 것이다.Ⅱ. 본론1-1) 전략계획 정의 및 과정전략

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.09

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최근 3년 이내의 주변에서 접할 수 있는 평생교육사업 2가지를 기술하고 평생교육기관 담당자의 입장에서 기관 적용방안 및 실행계획을 제시하세요.

) MOOC란?MOOC는 기술혁신 기반 4차 산업혁명에 따른 일자리·직무 변화 등에 대응하기 위한 성인의 재교육 필요성과 거꾸로 수업(Flipped Learning), 자기주도 학습 등 ... 과목에 대한 학습 기회 제공·콘텐츠 활용 및 공동 개발을 통한 과목 개설대학(원)생·사전 수업준비 및 심화(보충)학습·전과 학생의 선수학급 가능·타 전공 및 관심 분야 학습 가능일반 ... 되면서 2017년 '평생교육 단과대학 지원 사업'과 통합·개편한 것으로서, 추진 과정에서 나타난 문제점이나 지적된 사항을 보완하여 'LiFE(대학 평생교육체제 지원사업)사업'으로 통합

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.16

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핵심인재관리를 왜ㆍ어떻게 해야 하는가.

라며새로운 인재상을 제시하고 이에 대응할 수 있는 새로운 인재상을 준비하고 있다.◎ 맥킨지의 라자 굽타 회장은‘핵심인재의 전쟁’(the war for talent)이라는 말로인재 ... 의 툴(tool)◎ 좋은 인재의 확보는 기업뿐 아니라 사회적으로도 좋은 기업이미지를 형성하는 데도움을 준다.◎ 성장기에 대비하여 준비된 인력을 확보하는 것은 기업경쟁력을 높이는 일이 ... 성 등을 따지는 과정이다.◎ 사업부·직급별로 모든 임직원들이 A, B, C 세 등급으로 나뉘는 것도 이 과정을통해서이다.◎ A등급은 B등급에 비해 두 배 이상의 급료와 스톡옵션

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.26

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본인이 상담을 받는다면 본인의 문제에 가장 적합한 상담 유형을 선택하고 그 이유를 상담문제, 대상, 형식의 기준을

에서 얼마나 잘 기능하는지를 뜻하는 기능적인 나이가 있다. 기능적인 나이는 세 가지로 구분할 수 있는데 이는 생물학적 나이, 심리적 나이, 사회적 나이이다. 심리적 차원에서 인간발달 과정 ... 하고자 한다. 의식과 무의식 분열을 극복하고 전체성과 통일을 이루고자 하는 자기실현 과정에서 분단과 분열이 심해지게 되면 더는 이렇게 하면 안 되겠다는 신호가 내면에서 나타나 ... 를 위한 접근으로 나눌 수 있고 두 번째는 직업상담 혹은 진로상담이다. 여기에는 자기 탐색과 자기 이해, 직업의 탐색과 선택 등이 있다. 지금까지 직업상담은 직업의 선택과 준비

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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5주차 2강에서 목표관리에 대해 학습했습니다. 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고

에서 목표관리의 각 과정에 참여하는 것은 조직이 이루고자 하는 목표에 비교해서 현재의 성과나 업무 결과가 어떤지를 평가하여 성과를 조율하고, 체계적으로 관리하는 기회를 만들어주게 된다 ... 관리를 적용할 결정을 내리게 되면 사전준비에 착수해야 한다.사전조사 단계에서는 목표설정 방법이나 목표관리의 목적과 같이 조직 구성원들을 대상으로 교육 훈련을 시행하는 것도 중요 ... 이 부족한 경우에는 이를 차기목표를 설정하는 데에 반영하고, 목표관리 시스템 상의 문제 역시 개선 및 보완해야 한다.2. 목표관리의 장단점목표관리의 장점으로는 의사결정 과정에 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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본사와 해외법인의 갈등 양상 연구: 한국 제조업 기업의 독일 법인 사례를 중심으로 (An Analysis of Conflict Patterns between Headquarters and Foreign Subsidiaries: Focusing on the Case of a South Korean Company's German Subsidiary)

과 엔지니어들을 대상으로 한 이문화 교육 준비와 진행 과정에서 진행한 인터뷰를 바탕으로 한국 본사와 현지 법인 간의 갈등 양상을 조명한다. 분석 결과, 갈등은 크게 세 가지 측면 ... 에서 나타났다: 1) 협업 과정에서의 기대와 현실의 차이, 2) 조직 및 업무 문화의 차이, 3) 정보 공유와 신뢰의 문제. 본사는 현지 법인이 지시를 신속하게 이행하고 과제를 완수하기 ... 를 기대하는 반면, 현지 직원들은 자율성과 장기적인 경력 성장을 원했다. 한국 본사는 빠른 의사결정과 유연한 대처를 강조하는 반면, 독일 직원들은 직무 기술서를 기반으로 한 업무

논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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[A+ 간호관리학 실습] 강동성심병원 7병동 간호관리과정 사례보고서

교육? 단계별 경력개발 프로그램(CBP: Career Based Program)을 통한 직무교육? 직무능력 향상을 위한 임상실무 중심의 교육 프로그램- 간호 실무 향상 과정- 심전도 ... 간호관리학 실습 A+간호관리과정 사례보고서강동성심병원 7병동목 차1. 전반적 관리 현황 파악 11) 간호단위 물리적 구조2) 간호단위 인력구조3) 간호단위 간호목표4) 간호단위 ... 실이 각 1개씩 있음간호사실- 간호사 스테이션 뒤에 간호사실인 투약 준비실이 있음- 약물과 수액, 환의, 시트, 베겟잇 보관되어 있고 냉장고와 마약보관함이 있음- 4개의 투약카트

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.28

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리더십 이론 중 본인에게 해당하는 리더십 선정하여 분석 및 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호 서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용(A+ 보장)

를 달성하기 위하여 리더가 구성원에게 영향력을 미치는 과정이라고 할 수 있다. 여기서 ‘영향력을 행사하는 과정’에는 사람을 변화시키고, 새롭게 하며, 힘을 주고, 영감을 주는 행위 ... 상령과 복종을 강조하는 리더십이다. 지도자는 의사결정 과정에서 조직원의 의사와는 무관하게 독선적이고 상급자 중심으로 이루어지며 하급자들에게 명령하는 방식이다. 또한 조직원을 보상 ... 관계 학파의 이념과 이를 바탕으로 한 연구 결과들에 의해 뒷받침되어 왔는데 효과적인 구조와 경영을 위해서 조직구성원을 조직의 의사결정 과정에 적극적으로 참여시켜야 한다는 것이 논리

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.06

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5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

준비와 노력을 기울여야 합니다. 이는 모집의 효율성을 높이고, 조직의 성공을 보장하는 결정적인 요소입니다.다양한 채용 채널의 활용인재 찾기의 과정은 색다른 전략을 요구하는 복잡 ... 합니다. 이러한 프로세스는 인재 확보부터 최종 선발, 그리고 선발된 인재의 적응과 성과 평가까지의 과정을 포함합니다.효과적인 모집의 중요성인사 관리에서의 모집 과정은 조직의 발전 ... 한 도구와 기술을 활용하여 모집 활동을 계획하고 실행해야 합니다. 결국, 효과적인 모집은 조직의 성공에 있어 필수적인 과정입니다. 이를 통해 조직은 미래를 위한 인재를 확보하고, 이

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.27

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최근 선진국(OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Competency) 프로젝트가 진행되고 있다. OECD의 DeSeCo 프로젝트에서 제시하고 3가지 개인 핵심역량이 무엇이고, 이를 근거로 보육교사에게 도출해내야 할 할 핵심역량은 무엇인지를 서술하세요.

역량을 규명하고 체계화하는 연구가 지속적으로 수행되고 있다. 교사의 핵심역량은 교사의 자질 및 능력, 역할과 직무에 관련된 것으로 교사가 갖추어야 할 능력과 자질을 보여주는 전문 ... 은 첫째, 교육과정에 대한 전문지식과 이해로 교사는 교직에 대한 열정을 갖고 교육개선을 위해 지속적으로 다양한 상황과 조건을 수용해 새로운 아이디어를 창출하고 전문적 발달을 위한 ... 노력이 요구된다. 다시 말해, 교수학습 지도의 이론적 지식과 실천적 지식, 원의 교육철학과 상황에 맞는 교육계획 수립 지식, 교육과정 운영, 학급운영 및 관리의 지식을 상호교감

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.11.14 | 수정일 2023.02.01

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[토론 A+] 본인 성격의 장단점을 객관적으로 진단하여 서술해보고 보육교사의 직무내용에 따라 본인의 성격적 특성이 현장에서 어떻게 적용될 수 있는지 기술

본인 성격의 장단점을 객관적으로 진단하여 서술해보고 보육교사의 직무내용에 따라 본인의 성격적 특성이 현장에서 어떻게 적용될 수 있는지 기술 개인의 성격을 진단하고 기술하는 것 ... 하기 때문에 보육교사에게는 높은 성실성이 매우 중요하다. 본인의 정리 능력은 일일 일정을 계획하고 학습 자료를 준비하고 깨끗하고 질서정연한 교실을 유지하는 데 충분히 도움이 될 것 ... 모두의 학습과정의 일부라는 점을 인식하고 보다 유연한 사고방식을 개발하는 데 집중해야 할 것으로 사료된다. 자기연민은 실천하고 성장하는 사고방식을 키우는 것은 본인의 적응력

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.09

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[리더십 A+ 과제] 현대사회를 이끌어가는 인지도가 있는 리더들 중 상반된 리더십을 보여주고 있는 인물을 선정하여 각각의 리더십을 학습한 리더십이론을 기반으로 비교분석하고 정리하시오.

요소이다.2024년 11월, 미국의 대통령 선거를 위해 민주당과 공화당에서는 각각 카멀라 해리스와 도널드 트럼프를 후보로 내세워 미 대선을 준비하고 있다. 민주당의 경우 바이든 ... 을 제시한다는 점이다. 잠재력을 발휘할 수 있도록 격려하는 유형으로 구성원과 연결관계를 창조해가는 과정을 이룬다. 카리스마를 갖춘 이상적인 영향력, 지적 자극을 주는 것이 해리스 ... electPORSrchArticle.do?cn=DIKO0011207927" 리더십 유형이 직무성과에 미치는 영향, 정용주, 대전대학교 Hyperlink "https://scienceon.kisti.re

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.29

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팀장으로 산다는 것 요약 및 서평(10장이상 정성자료)

을 맞추는 것’이다. 상사와 공감대를 형성하고, 팀원들과 같은 방향을 향해 뛰어갈 준비를 하는 것이 팀장의 미션이다.CHAPTER2. 열심히 하면 팀장이 되는 줄 알았다.팀장 ... 하고 분명하게 말해야 하며, 재입사할 수 도 있으니 퇴사자들과 안좋게 끝내면 안된다. 입사 후 조기 퇴사를 줄일 방법은 없고 현실적인 직무 소개를 하고 ‘솔직함’을 내세워 우리회사에 적합 ... 게 빠진다.나의 부족함을 인정. ‘데이터’에 기반한 의사결정의 비중을 높여가는 것을 염두에 두자.의사 결정의 과정은 ’완전한 답’을 찾는 것이 아니라. ‘적합한 답’에 도달하기 위한

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.28

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보건의약관계법규 개정내용 분석, 변화 파악, 견해, 개정법, 보건의약

원이 그 직무와 관련하여 신고 또는 고발하거나 검거한 경우에는 보상금을 지급하지 아니한다.2) 개정 이유 및 필요성? 의료법의료기관에서 수술을 하는 과정에서 의료사고가 발생 ... 에 대한 명확한 법적 내용을 알도록 해주며, 전문 의료인으로서 대상자 및 의료소비자의 요구와 국가 보건정책에 적절하게 대응할 수 있는 준비가 필요하다. 또한 보건의료 관련법을 고찰 ... 만으로 한계가 있는 영역에서 국민 참여를 통해 공익을 실현하는 것이 목적인 만큼, 마약류 신고보상금의 지급 대상에서 직무관련 공무원을 제외하여 신고보상금 제도 취지에 보다 부합하게 제도

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.06

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분배와평등 2025년 1학기 - <문제1> 1강에서 6강까지의 강의 내용을 참고하여, 자연적 권위와 자연적 평등의 내용과 사례를 설명하세요 <문제2> 자신의 삶에서 무언가 불평등하게 분배되고 있다고 느낀 사례를 소개하시오. 자신의 구체적인 경험과 생각을 바탕으로 서술할 것

할 자격입시를 위한 학생부종합전형을 준비하면서, 나는 스스로를 어느 정도 경쟁력 있는 학생이라 생각했다. 하지만 입시 설명회에 참석한 날, 나의 자신감은 단번에 무너졌다. 설명회 ... 에서 만난 수도권 자사고 학생들과의 차이는 상상 이상이었다. 나는 그들이 언급하는 해외봉사, 외부연계 심화과정, 이름만 들어도 알 만한 기관과의 협력활동을 들어본 적조차 없었다. 고등학교 ... 에게나 평등하다’는 말에 쉽게 고개를 끄덕일 수 없었다. 분배의 평등은 단순히 동일한 평가기준을 적용하는 것이 아니라, 조건의 격차를 인식하고 조정하는 과정이어야 한다는 생각이 뚜렷

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.09

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