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리더십이란 관리실습 리더십 감성적리더십 리더쉽 간호 리더십 사례 리더십 보고서 에세이 나의 리더십 유형 감성리더십

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"리더쉽이란" 검색결과 2,701-2,720 / 29,800건

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[서평] 애자일, 민첩하고 유연한 조직의 비밀

는 경영 패러다임을 뜻한다.애자일이란 경영 용어는 ‘2001 소프트웨어 개발자들을 위한 선언문’에서 처음 등장했다고 여겨진다. 이 선언문에서 “우리는 소프트웨어를 개발하고, 또 다른 ... 운영 방식을 근본적으로 재창조하고, 새로운 경영 패러다임을 받아들여야 한다는 것이다.저자인 스티븐 데닝(Stephen Denning)은 오랫동안 조직문화와 리더십을 연구해 온 경영

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.07

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프로그램개발과평가(자신이 생각하는 프로그램의 사업명과 사업의 필요성을 서술)

분이란 프로그램에서 ‘특별한 열아홉, 그들만의 홀로서기’라는 다큐를 방영한 적이 있다. 그때 만 18세 이후에는 시설에서 퇴소하여 아이들이 홀로서기를 해야하는 상황에서 많은 어려움 ... 고 관련 프로그램이 실제로 진행된 것이 있는지 조사해보았다. 2016년에 아동복지시설 우수프로그램을 선정했을 때 최우수 프로그램으로 선정된 현양원의 ‘만사형통’이란 프로그램을 중심 ... 지지체계 형성과 유지를 위한 선행조건으로서 사회성 향상이 필요하다. 사회성은 사람과 관계를 맺는 성질, 사회를 형성하려는 인간특성이고 남과 잘 사귀는 성질로서 정의한다 리더쉽 훈련

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.01

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(교육과정 C형) 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오

과목명: 교육과정 C형주제: 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오.교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘리더십 향상 활동’을 개발하고자 한다 ... . 교육목적과 교육목표를 구체적으로 제시4. 6회의 리더십향상 활동의 제목과 내용 등을 정리한 요약표의 제시, 그리고 6회 활동 중 1가지 활동의 구체적인 세부내용 제시5. 리더십 ... 향상 활동의 유아교육 현장 적용 가능성과 시사점 제시- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 적용된 교육과정 개발 모형과 그의 이론적 배경 및 선정 이유2. 교육목적과 교육목표3. 리더십

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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(교육과정 C형) 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오

그리고 배려심이 향상된다.- 역할을 해냈을 때의 자신감과 성취감이 증대된다.- 표현력과 순발력, 창의력과 집중력이 향상된다.- 발표력과 문제해결 능력이 향상된다.(4) 커리큘럼회주제내용1리더십이란 ?자신감 있는 소리를 만들기 ... 과목명: 교육과정 C형주제: 다음의 문제를 잘 읽고 이애 해당하는 답안을 상세하게 기술하시오.교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘리더십 향상 활동’을 개발하고자 한다 ... . 교육목적과 교육목표를 구체적으로 제시4. 6회의 리더십향상 활동의 제목과 내용 등을 정리한 요약표의 제시, 그리고 6회 활동 중 1가지 활동의 구체적인 세부내용 제시5. 리더십

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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리더십_제프베조스_분석

는 상황에 부닥친다. 리더십이란 결국 사람 간의 관계에 있어 우리 모두가 고민해보아야 하는 주제인 것은 그런 이유에서일 것이다. 어떤 리더가 모임의 장, 조직, 회사를 경영하는 이가 되 ... 미래를 위해 한 번씩은 거쳐야 하는 과정으로 받아들여 다른 행동과 의견을 보였을 것이다. 이렇듯 리더십은 리더와 부하 직원이 공동의 목표와 비전을 추구할 수 있고 이에 나아가 ... 은 앞으로 회사가 가진 잠재력을 증폭시켜줄 수 있고 모든 직원들이 만족할 수 있는 청사진이 될 것이다.우리는 모두 누군가를 이끌고 누군가에게 이끌린다. 흔히 리더십이라는 말은 경영학

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.24

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생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요

생산관리주제: 생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요.목차I. 서론II. 본론1. ISO 9001이란2. ISO 9001 ... 해서 나의 의견을 자유롭게 기술해보았다.II. 본론1. ISO 9001이란ISO 9001이란 국제 표준화기구에서 제정한 품질경영시스템에 관련된 국제 규격 중의 하나이다. 고객 ... 다.ISO 9001의 품질경영원칙으로는 고객중시, 리더십, 조직 구성원들의 적극적인 참여, 프로세스 접근법, 개선, 증거기반 의사결정, 관계관리 및 관계경영 등이 있다. ISO

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신에 대해 서술하시오

하나로 자리 잡았다. 하지만 혁신이란 단어는 쉽게 사용되면서도 실제로 그것을 실현하는 것은 쉽지 않다. 그러나 혁신에 성공한 기업들은 대개 경쟁 환경에서 우위를 점하고, 성장 ... 들은 과감한 변화와 혁신적인 아이디어를 적극적으로 추진하며, 이를 위해 조직 내부의 커뮤니케이션과 협업을 강화하였다는 것이 밝혀졌다. 또한, 기업 내부의 문화와 리더십 역시 경영

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.06

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[리포트] 회복탄력성(개인의 삶에서 역경을 딛고 극복할 수 있는 잠재적 능력을 가진 사람)을 설명할 수 있는 사례(가능한 공신력 있는 사례)를 들고 여러 역경 가운데서 회복탄력성을 발휘할 수 있었던 요인에 대하여 분석하고 학습자의 소감을 서술하시오!

(Nelson Mandela)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론회복탄력성(Resilience)이란 사전적으로 역경이나 고난의 어려움을 이겨내는 긍정적인 심리학적인 힘을 말한다. 즉, 고난을 겪 ... 하며 투쟁하였다. 이러한 강한 신념은 역경을 극복할 수 있는 원천이 되었다.둘째, 넬슨 만델라(Nelson Mandela)는 뛰어난 리더십으로 무한한 영향력을 지니고 있었다. 그 ... 는 사람들을 이끄는 능력과 타협과 협상을 통한 능력으로 자신의 목표를 추구하는 법을 알고 있었고 실천하였다. 이와 같은 리더십과 영향력은 그의 회복탄력성 지수를 보여주는 중요한 요소라고

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.04

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슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를

겠다.Ⅱ. 본론1. 슈퍼비전의 개념과 의의사회복지의 슈퍼비전이란 조직에서 서비스와 프로그램을 효과적이고 능률적으로 전달하기 위하여 도움을 주는 전문적 리더십이라고 할 수 있다. 이 ... 다. 슈퍼비전이란, 위에서 “내려다 보고 통제하다”라는 어원에서 알 수 있듯 상급자가 감독하고 지도하는 의미를 갖는다.사회복지조직에서 슈퍼비전은 사회복지사가 지식과 기술을 잘 활용 ... 한다.(4) 상담 기능클라이언트의 문제로 인하여 감정적 고갈에 빠진 슈퍼바이지들에게 사회적인 지지를 제공하는 역할이다. 이 역할은 표현적이고 지지적인 리더십을 강조하는 것으로 직원의 사기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초, 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정, 간호지도자론

이 속해있는 조직은 아주대 병원이며, 이 병원에서의 리더, 즉 책임자는 병원장에 대해 논의하고자 한다. 그 전에 오하이오 주립대학의 리더십 연구에 대해 간략히 적도록 하겠다.리더쉽 연구 ... 에서의 초점은 리더가 실제로 보여주는 행동에 있다. 기준점은 효율성이며, 효율적인 리더와 비효율적인 리더 이 둘 중에서 어떠한 차이가 있는지 파악을 하는 것이다.그러면 리더쉽이란 무엇 ... 간호지도자론(간호)(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2024.08.06

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류성룡 징비록 독후감

자신의 허점을 기록하는 것은 지금 시대에도 보기 드문 용기다.『징비록』은 진정한 리더십이란 완벽함이 아니라, 실패를 인정하고 거기서 교훈을 찾으려는 자세임을 보여준다. 류성룡은 조선다. ... 의미와 울림을 주는지, 개인적인 시각에서 되짚어고 한다.주요 키워드징비(懲毖), 임진왜란, 류성룡, 리더십서론 – 사과를 글로 남긴다는 일의 무게처음 『징비록』이라는 제목을 접했 ... 었다. 등장한다. 그는 이순신을 발탁한 인물로, 이순신의 인품과 전략, 리더십을 깊이 신뢰하고 존경했다. 하지만 아이러니하게도 조정은 이순신의 공로를 시기했고, 결국 파직하고 투옥하기

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.22

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간호지도자론 -기말과제

자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가?정답 : 임파워먼트 리더쉽6. 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?정답 : 허시 ... 가지 문제유형과 어떤 의사결정유형을 사용할 것인가에 대한 7개의 규칙을 제시한다.4. 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3 ... 결정된다.5. 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력을 극대화시키는 리더십으로, 구성원에게 활력을 불어넣기 위하여 리더 자신의 권한도 포기할 수 있는 강한

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.22

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교원그룹 면접 최종합격자의 면접질문 모음 + 합격팁 [최신극비자료]

그룹의 리더십 스타일에 대해 어떻게 생각하며, 본인이 추구하는 리더십과 비교해 주세요.★ 교원그룹의 개요교원그룹은 1985년 장평순 회장이 설립한 대한민국의 종합 교육 및 생활문화 ... 함으로써 면접관들이 어떤 인재를 원하는가. 어떤 기준으로 면접을 치른후 합격자와 불합격자를 가르는가를 생각해본다.그게 포인트다. 왜냐하면 면접이란 어떠한 절대적 기준이 없기 때문이다.

자기소개서 | 35페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.11.25

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셀프리더십 독후감(HRD 독후감)-양질의 독후감

HRD관련 도서 독후감● 제목 : 셀프 리더십 ? 성취와 행복을 이루는 사람들의 5가지 역량● 저자 : 서영근● 중요 내용요약 :‘내가 원했던 건 이게 아닌데!’ 몇 차례 직장 ... 을 찾아달라 요청하였다. 맥클리랜드 교수는 다른 문화에 대한 존중, 타인에 대한 긍정적 기대, 정치적 네트워크를 파악하는 특성 등의 역량에서 원인을 찾아내었다. 역량이란 말은 특정 ... 하는(Continue) 것이다.처음 배울 때는 어떤 것이든 어렵고 힘들다. 그러나 습관이 된다면 이를 자연스럽게 할 수 있다. 셀프리더십 과정을 실천하는 것도 어렵고 힘든 과정일 수 있

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시하시오

와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시하시오.(70점)- 이하 과제 및 답안 작성< 목 차 >Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 역량모델1) 역량의 개념2) 역량 ... 2) 경력개발프로그램의 기본방향4. 기업문화와 리더십차원1) 기업문화란?2) 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 론기업을 경영하는데 있어 가장 ... 중요하게 생각해야 할 것이 비전과 철학이다. 전략적으로 인적자원을 개발하는데 있어 비전과 혁신이 어떻게 중요한지 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본 론1. 역량모델1) 역량의 개념역량이란

방송통신대 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.23

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조직심리학 ) 과학자-실천가 모델(과학자-실무자 모델, Scientist-Practitioner Model)이 무엇인지 구체적으로 설명하고, 이 모델이 조직심리학에서는 어떻게 적용될 수 있는지 서술하시오.

는지 서술하시오.과학자-실천가 모델(Scientist-Practitioner Model)이란 조직심리학에서의 과학적 이론과 방법을 실제 장면에 적용하여 현실의 문제를 해결하려는 접근 ... 와 방법을 조직 내 인간 행동에 적용하여, 조직내의 사람들 사이의 상호작용과 조직문화, 리더십, 팀워크, 조직변화와 같은 영역에 더 넓은 관점에서 접근한다. 조직의 사회적 측면과 직원 ... 의 리더십 스타일이 부하직원의 직무만족에 미치는 영향”이다. ③ 이 주제에는 실험연구가 더 적합하다고 생각한다. 다양한 리더십 스타일을 조작하여 참가자의 직무만족 변화를 관찰

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.25

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의사소통 모델을 활용하여 의사소통에서의 의미왜곡을 해결하는 방안을 작성하세요.

등과 같은 비언어적 요소를 통해서도 이루어질 수 있다. 의사소통이란 인간관계에서 각각의 사람이 자신의 뜻과 생각(상징에의하여 정보 ? 생각 ? 감정)을 언어적, 비언어적부호로 바꾸 ... 과의 관계에 있어서 보이지 않는 장벽 역할을 하기도 한다. Ⅲ. 결론 의사소통은 의미를 창출하고 공유하는 상호교류 과정이다. 즉 의사소통이란 어느 한쪽의 일방적인 의사전달이 아니 ... , 2017 박보식 저, 리더십 이론과 실제 (이론과 실제,) 대영문화사, 2012 임창희, 홍용기 저, 리더십 이론과 실제, 비앤엠북스, 2011 공주대 국어교육과 교재편찬위원회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09

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A+조직행동론의 학습 목적은 무엇인지 서술(학습 자료에 제시된 내용)하고 학습이 제대로 이루어지면 학습자가 얻게 되는 유익한 점(개인적 의견)을 3가지 서술하시오

. 서론Ⅱ. 본론1. 조직행동론이란2. 조직행동론의 학습목표3. 유익한 점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자본주의 사회에서 기업은 끊임없이 다른 기업과 경쟁하며 살아남기 위해 노력 ... 을 배움으로써 얻을 수 있는 것은 무엇인지 알아보도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론1. 조직행동론이란경영학 분야의 학자 분류에 따라 학자마다 다소 차이가 있을 수 있습니다. 따라서 조직 행동 ... 내 특정조직을 창업·운영하는 경우 조직행동을 학습하는 것이 조직목표 달성에 긍정적인 측면이 됩니다. 조직행동론은 구성원 인센티브 이론과 다양한 형태의 리더십 이론과 관련이 있

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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교육평가A형 2021 확률적 표집의 개념과 방법을 설명하고 이것이 유아교육에서 실제로 반영된 사례 1가지를 riss4u.net에서 찾아 그 제목을 참고문헌에 제시하고 확률적 표집이 실시된 내용(표집대상, 표집과정(혹은 절차) 등)을 구체적으로 설명하시오.

하고, 이것이 유아교육에서 실제로 반영된 사례를 찾아 확률적 표집이 실시된 내용을 구체적으로 설명하고자 한다. 확률적 표집이란 표집이 될 대상의 확률을 고려하여 표집하는 방법으로 단순무선 ... 은 유아의 리더십에 대한 연구 논문으로 확률적 표집의 방법 중 군집표집의 방법으로 논문연구 대상을 선정하였다. 본 글에서는 우선 확률적 표집방법에 대해서 설명하면서 확률적 표집방법인 ... )을 동일하게 설계하는 방법을 의미한다. 확률적 표집에는 단순무선표집, 체계적 표집, 유층표집, 군집표집, 그리고 다단계표집이 있다.1) 단순무선표집단순무선표집이란 모집단에서 연구

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.15 | 수정일 2023.08.08

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창업유형,리더와관리자비교

- 조직 행동론이란 ? 조직 내 개인과 집단에 대한 연구와 개인 , 팀 , 조직의 비 효과성 에 영향을 주는 조직 내부의 과정과 일상업무에 대한 연구 조직구조론 : 집단에 초점을 맞추 ... , 조직의 효과성을 위한 역량들 역량 (Competency) 이란 개인 , 팀 , 또는 조직의 효과적인 성과에 필요한 서로 연관된 일련의 지식 , 기술 , 그리고 능력이다 . 다문화관리 ... 성 제고 · 소수계층 인력의 전략적 육성 - 경력경로 설계로 성장 비전을 제시 - 리더십 교육 강화로 소수계층 인재의 리더 자질을 함양 · 소통의 활성화 - 소통을 통해 다양한 인력

리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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