"통제동기"의 검색결과 입니다.

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"통제동기" 검색결과 241-260 / 73,411건

[ 스포츠 현장에서 효과적인 동기유발 방법에 대하여 ]

스포츠 현장에서 효과적인 동기유발 방법에 대하여 작성하시오스포츠 현장에서 효과적인 동기유발 방법에 대하여 작성하시오목차1. 서론2. 본론1) 성취 목표 성향 향상2) 집단효능감 ... 는 고도의 동기부여 전략이 필수적이다. 그렇다면 스포츠 현장에서 효율적이고 효과적인 동기부여 방식은 무엇인가? 이러한 명제를 찾기 위해 동기부여에 긍정적 또는 부정적으로 작용 ... 하는 방법들에 대한 논의는 스포츠 심리학 분야에서 최근까지 지속되어 왔다. 본고에서는 스포츠 현장에서의 효과적인 동기 부여 방법과 관련한 이론들에 대해 살펴보고자 한다.2. 본론1) 성취

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.08

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경영학개론-경영의 정의 및 윤리적기업

을 열심히 하는 기업4) 뇌물을 주고받지 않는 기업5) 법규를 잘 지키는 기업6) 임직원이 윤리적인 기업5. 지휘화 활동에서 동기부여에 대하여 간략하게 요약하시오.1) 지휘화 활동 ... ? 경영자가 조직 구성원들에게 영향력을 발휘하고 조직목표(이익창출)를달성하는 방향으로 이끄는 과정2) 동기부여 ? 조직 구성원을 목표지향적인 방향으로 이끄는 행위6. 기업경영의 관리 ... 사업범위(미국) - TV, 컴퓨터모니터, 반도체, 멀티미디어8. 통제화 활동에서 통제화 활동에 대하여 간략하게 요약하세요.· 통제화 - 희망하는 결과를 확실히 하기 위해 평가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.11

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일상에서 쉽게 경험하거나 발견할 수 있는 인지적 오류의 사례 세 가지를 제시하고

. 인지적 오류인간은 필요한 상황이 아니라면 인지적인 자원 사용을 최소화하고자 하는 동기가 나타나는 일상에서 접하는 다양한 정보를 빠르게 처리하고 효율적으로 의사결정을 하기 위해 문제 ... .휴리스틱 체계적 모델은 세 가지의 동기적인 상태를 가정한다. 첫 번째는 정확성 동기로 실제와 일치하는 태도를 지니고자 하는 동기를 의미하고 실제와 일치하고자 하는 상태로 경험 ... 에 의존해 내린 판단이 정확하다고 인식하는 것이며 이러한 판단에서 편향이 나타난다. 두 번째는 방어 동기다. 자신의 일관적 태도, 신념만 받아들이며 벗어나는 부분을 거부해 자기 편향

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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생활속의 심리학 최신 중간 답

이는 왓슨가장 잘 요약하고 있는 것은?① 연지는 행동이 학습될 수 있다고 생각하지만, 지훈이는 행동이 무의식적 동기에서 유래한다고 생각한다.② 연지는 사람들이 자신의 운명을 통제하지 못 ... 과 환경적 요인 모두에 이해 영향을 받는다.② 성충동은 신경계에서 통제한다.③ 잠이 아주 깊어지면 높은 전압의 델타파가 지속된다.④ 배고픔 동기는 시상하부와 관련이 있으며, 내축 ... 0. 점심급식을 먹기 위해 세린이가 숟가락을 집었다. 이때 세린이의 -- 신경계는 손가락 놀림을 통제하고 ? 신경계는 세린이의 위를 조절하면서 소화를 통제한다. 밑줄 친 곳

시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.16 | 수정일 2024.03.07

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동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여

충족이 동기유발 요인으로 작용하며, 그러므로 사람에 대한 통제가 관리의 핵심이 되어야 한다고 주장한다.Y이론은 이와 반대이다. Y이론에 의하면 사람은 일하기 좋아하고, 자기통제 ... 과목명 : 사회복지행정론주제: 동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오.- 목차 -Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 동기이론2, 사회복지조직 관리자의 동기부여Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론동기부여는 “인간의 행위를 유발시키고, 그 행위를 유지시키며, 나아가 그 행위를 목표지향

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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[해외직접투자의 유형] 단독투자와 국제합작투자

[해외직접투자의 유형] 단독투자와 국제합작투자목차[해외직접투자의 유형] 단독투자와 국제합작투자1) 단독투자2) 국제합작투자(1) 개념(2) 동기(3) 형태(4) 장·단점1/ 장점 ... 회사를 완전소유 ? 통제하는 형태로서, 투자자가 합작소유 시 발생되는 소유권 및 수익분배 등에 대한 갈등을 회피하기 위해서 혹은 범세계적 경영관리조직 내에 해외활동의 모든 기능 ... 을 통합 통제하고자 할 때 선택된다.단독투자의 장점으로는 첫째, 모든 기업활동을 투자기업이 스스로 운영 ? 변경할 수 있기 때문에 다른 기업과의 의견충돌이나 불필요한 마찰을 회피할 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.19

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본인이 변화하고 싶은 행동을 한 가지 정하고(예, 공부시간, 운동시간, 잠자는 시간, 휴대폰 하는 행동 등)

강도, 지속시간 증진 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론동기는 새로운 학습이 이루어지기 위한 원동력을 제공하고 이미 학습한 행동에 대한 조절이나 통제와 관련한 영역이다. 행동주의 ... 교과목명 : 동기심리학 본인이 변화하고 싶은 행동을 한 가지 정하고(예, 공부시간, 운동시간, 잠자는 시간, 휴대폰 하는 행동 등), 그 이유를 제시해 봅니다. 그리고 그 행동 ... 의 동기를 증진시킬 수 있는 강화인과 강화 계획들과 상반된 행동을 감소시킬 수 있는 처벌 계획과 처벌인을 제시해보고, 구체적으로 어떻게해서 그 행동의 빈도나 지속시간을 증진시킬 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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리더십 이론을 설명하시오

되어 있어 전문가의 자율성 욕구, 조직의 통제 욕구 사이에서 긴장이 존재하게 된다. 이러한 긴장에 따라 조직 규칙, 규정을 지킬 수 있게 동기를 부여할 리더십이 필요하다. 또한 사회 ... 된 역할인데 이는 구조와 절차를 창출한다.2. 사회복지 조직에서 리더십 필요성조직에서 리더십이 필요한 것은 조직원의 자율성 추구, 조직의 통제, 욕구 사이의 긴장, 규칙을 준수 ... 할 동기라는 동기부여, 외부의 환경 변화에 능동적으로 대처할 수 있는 리더십인 외부환경에 대응, 외부의 중요한 변화에 의한 변수를 접목할 리더십인 조직통합에 대응, 조직 목표와 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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리더와 관리자의 차이를 비교 설명하여 기술하시오.

의 특성목표와 행동목표와 행동의 방향 설정목표달성의 행동 실천초점 대상인간에 초점제도·규칙·구조·방침에 초점관리행위동기부여·자극·지도·안내통제·명령·지휘가치관형식·창조·개발유지·책임 ... 치 않은 미래 목표를 위해 조직 구성원들을 설득하고 동기부여해 움직일 수 있도록 하기 위해서는 리더 본인이 자신만의 뚜렷한 가치관과 신념을 가지고 있어야 한다. 이때 가장 중요한 것 ... 에 몰입하고 자신의 결과에 책임을 지는 방향이 되어야 한다. 이에 본론에서는 리더와 관리자의 차이를 비교 설명하여 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더의 개념리더는 어떤 상황을 통제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.20

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광운대학교 인간심리의 이해 중간고사 1~5강 족보

사람은 아주 어렵거나 쉬운 극단적인 과제를 선호②학습된 무기력이론학습된 무기력은 통제 불가능한 상황에서의 반복적인 실패경험이 학습, 정서, 동기에서의 장애를 초래. 그러나 실패 ... 해보는 학문심리학의 목적 : 인간의 심리와 행동을 분석하여 설명하고 예측하여 얻어진 결론을 통해 행동을 통제하여 인간과 사회의 복지와 선을 이루기 위해서심리학의 접근방법(5가지) ... 으로 나눌 수 있다. 이처럼 감정반응은 비교적 쉽게 변화하는 개념이기 때문에, 긍정과 부정으로 분류하기 어려운 부분이 있다.2.감정의 기능기쁨 - 새로운 것을 수용하는 동기를 유발

시험자료 | 13페이지 | 3,600원 | 등록일 2022.06.11

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바람직한 인력운영 방안을 논하라

분업화되어서 경영자는 근로자의 직무 연구와 설계를 통하여 근로자들을 통제하여 생산관리를 합리화 및 효율화 시키고 있다. 과업 분리는 주변에서도 많이 찾아볼 수 있는데 기업의 경영 ... 보상으로 직원들에게 성과급을 지급하였는데, 이렇게 함으로써 직원들의 일에 대한 동기를 부여하여 생산성의 향상으로 이어질 수 있다.(4) 노사 화합노사 간 화합으로 기업의 이윤 극대 ... (1) 장점근로자들의 행동을 통제하여 생산성을 향상시킬 수 있다는 부분에 대하여 생산성의 개념을 산업 현장에 도입했고 과학적으로 제시했다. 이는 동작에 대한 통제를 통해 작업 시간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오

해 설정 기준을 수행하기 때문에 학습자가 고립될 가능성이 높다.동기유발전략은 대상과 상황에 따라 탄력적으로 적용되어야 하며 스타펙은 과제와 평가 및 보상, 통제와 풍토의 영역 ... 청소년지도방법론주제: 동기이론에 대하여 설명하고, 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 동기이론의 개념 및 특성2. 청소년지도사가 되 ... 고자 하는 나의 동기Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론최근 전 세계적으로 청소년의 행복과 미래 역량 중심 교육의 변화를 강조하는 것은 큰 흐름이라고 할 수 있으며 각 나라에서는 미래를 준비

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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형사정책 사회과정이론 요약

한다.④범죄행위 학습은 수법 이외에 범행 동기, 충동, 합리화, 태도 등도 포함된다.⑤범죄의 동기는 법규범에 대한 긍정적, 부정적 인식에 따라 다르게 나타난다.⑥법 위반을 좋게 생각할 때 ... 적 행위와는 달리 특별한 동기가 필요하다.(3) 차별적 동일시 이론글라이저는 서덜랜드 이론에 ‘동일시’라는 상징적 상호작용을 결합하여 ‘차별적 동일시이론’을 주장하였다. 즉 타인 ... 과 자신을 동일시함으로써 가치관을 내면화하는 것이다. 이때 직접 접촉을 하지 않아도 가령 영화나 드라마 또는 유명인과 자신을 동일시함으로서 범죄의 동기를 가지게 된다는 것이다. 이

리포트 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.03

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간호관리학실습 A+ 리더십보고서

형)· 집단에 대한 통제 중시· 강제적인 동기부여· 명령을 통한 지휘· 상의하달식 의사소통· 일반적으로 생산성이 높고, 위기시에 효과적· 창의력, 동기부여, 자율성 낮음민주 ... 형· 통제 최소화· 경제적 보상, 자존감 존중으로 동기부여· 자율성 향상· 개인의 성장 유도· 많은 사람들이 고무되기까지 많은 시간이 소요된다.자유방임형· 통제가 거의 없음· 구성원 ... 을 행사하는 기술과 과정, 또는 기술 혹은 영향력 그 자체시간이나 상황의 변화에 따라서 적절하고 다양한 동기를 부여 할 수 있는 능력동기부여에 대한 반응이 나타나도록 조직 분위기를 이끌

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.12

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리더십과 관리의 차이를 기술하고, 리더가 영향력을 발휘하는데 사용되는 권력의 원천 6가지를 구체적으로 설명하시오.

(Staffing): 적절한 인력을 채용하고 배치. 통제(Controlling): 성과를 모니터링하고 필요시 수정. Kotter의 관점 관리 질서와 일관성 추구: 기획, 예산 설정 ... . 리더십: 공동 목표 개발, 진정한 변화 추구. Simont & Tett의 분류 관리: 규칙 지향, 단기 계획, 외적 동기 유발, 질서정연, 안전 강조. 리더십: 내적 동기 유발 ... , 장기적 안목, 사람들의 사고방식 변화. 결론적으로 관리는 구조적, 체계적 접근을 통해 안정성과 질서를 유지하며, 계획, 조직화, 충원, 통제와 같은 기능을 수행한다. 리더십은 비전

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19

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사회과학에서의 인간 연구

이란본래 일하기 싫어하고, 책임의식이 약하고, 명령에 따라 움직이는 수동적 존재로 본다. 따라서 이런 유형의 인간에 대해서 조직은 조직목적 달성을 위한 동기부여는 명령 ? 강제 등 ... 의 방법에 의존한다. 이에 비해 Y 이론은 성선설에 기초하는 인간 모형으로, 일은 인간에게 자연스런 현상으로 스스로 일에 헌신하고 책임을 진다. 그 과정 속에서 창의적이며 자기통제 ... 으로 나누어 본다.합리적 ? 경제적 인간은 (1) 인간들은 1차적으로 경제적 유인에 의하여 움직이고 있다. (2) 경제적 유인은 그가 근무하는 조직의 통제 하에 있으므로 본질

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.04

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부천소사경찰서 공무직 (청사방호) 자기소개서, 직무수행계획서

으로서 ○○ 기업의 보안 업무를 담당한 경험은 제가 청사방호 분야에 지원하게 된 결정적인 계기가 되었습니다. 출입 통제와 CCTV 관리 업무를 수행하며 꼼꼼함과 신속한 판단력 ... 응시분야에 대한 소견(지원동기 및 포부)부천소사경찰서는 지역 사회의 안전을 책임지는 중요한 기관으로, 지역 주민들이 안심하고 생활할 수 있도록 돕는 역할을 하고 있습니다. 저 ... 는 이러한 기관의 일원으로서 국민의 안전을 지키는 데 기여하고자 이번 청사방호 직무에 지원하게 되었습니다.청사방호 업무는 단순한 경계와 통제를 넘어, 경찰서를 방문하는 민원인의 신뢰

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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[자소서] 보험대리점 준법감시팀

다고 생각합니다.입사 후 단기적으로는 회사의 규정, 지침, 법령을 신속하게 숙지하여 업무에 빠르게 적응하고, 장기적으로는 내부통제 체계의 효율성을 높이고 임직원 모두가 준법 문화 ... 감시의 기준을 확립합니다.내부통제 체계 강화 : 반복적·정형적 업무를 표준화된 매뉴얼로 정리하여 임직원들이 쉽게 활용할 수 있도록 하고, 오류 가능성을 줄여 투명성을 높이 ... 을 하고 있습니다. 이로써 꼼꼼함과 속도감의 균형을 갖추려 노력하고 있습니다.4. 지원 동기 및 입사 포부저는 지금까지의 경험을 통해 보험업의 다양한 업무를 접하면서, 조직의 안정

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.21

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중앙대학교 행정조사방법론 학기말 자료

문제1. (교과서 621p. 12장 자료수집방법)연구자가 조사는 질문지를 통해 사실, 의견, 또는 태도, 행동, 동기, 지식 등 다양한 유형의 데이터를 수집한다. 다음 문항은어떤 ... 척도) 행동6. 사용의 유형 (개방형 질문 : 응답을 토대로 범주 설정) 행동7. 사용에 있어서 문제점 (개방형 질문 : 응답을 토대로 범주 설정) 의견, 태도통제변수 (근무상황 ... )8. 근무분야 (명목척도) 사실9. 직위 (명목척도) 사실10. 근무부서 (명목척도) 사실통제변수 (인적사항)11. 교육수준 (교육받은 햇수 : 비율척도) 사실12. 연령 (비율척도) 사실13. 성 (명목척도) 사실

시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.11

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간호관리학_나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석

적 관점① 전제형 지도자(위기상황에서 유용)? 집단에 대한 강한 통제를 중시하며 구성원들에게 강제로 동기부여 자극? 명령을 통해 구성원을 지휘하며 상의하달식 의사소통을 사용함? 독단 ... 적 의사결정을 하고 직위의 차이를 강조하며 처벌을 목적으로 비판함② 민주형 지도자(평상시 생산성 높음)? 집단에 대한 통제를 최소화하며, 경제적?자아 보상을 통해 동기를 부여함? 제안 ... (창의적 아이디어 필요시 효과적)? 허용적이며 통제가 전혀 없으며 구성원의 요구 시에만 지지함으로써 동기를 유발함? 거의 지시를 하지 않으며(비지시적 리더십), 의사소통 통로가 다양

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.22

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