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"노사문제사례" 검색결과 241-260 / 8,978건

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    [지도안] 정치와 법 중, 정치의 의미와 기능 수업지도안입니다.
    브레드피트의 정치와 법Ⅰ. 민주주의와 헌법1. 정치와 법1) 정치의 의미와 기능1차시목표 : ?정치의 의미를 다양한 관점에서 이해할 수 있다.?구체적 사례를 통해 정치의 기능 ... 주장자19세기 독일의 W. Garner20세기 폴란드 L. Gumplowicz사례 도덕주의, 왕도정치 국가권력의 절대적 행사 국가권력의 행사와 제한집단 내에 이뤄지는 지배, 통제 ... 사회 집단 중 하나일 뿐문제점?단순한 국가의 행정행위도 정치에 포함해야 하나? (ex 증명서 발급)?국가가 형성되기 이전에는 정치란 없었나??현실적으로 특수한 존재로서 국가를 부정
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.01 | 수정일 2023.02.02
  • 노사관계론 최저임금제의 방향성
    : ⅰ. 최저임금제의 중요성ⅱ. 우리나라 최저임금제의 문제점ⅲ. 최저임금이 노사에 미친 영향결론 : ⅰ. 궁극적인 최저임금의 방향성Ⅰ. 최저임금제의 정의최저임금제의 사전적 정의는 국가 ... 이 근로자위원을 독점하는 문제가 발생했다. 이를 방지하기 위하여 사용자위원은 소상공인 대표가, 근로자위원회는 민주노총이 참여하는 방법으로 개편되었다. 그러나 이러한 노사대표의 참여 ... 2021년 2학기 중간과제 (노사관계론)< 제목 : 최저임금의 방향성 >과목명 노사관계론학번 : 00 전공 : 학부(학과) 성명 : OOO서론 : ⅰ. 최저임금제의 정의본론
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.23
  • 노사 관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시, 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시 할인자료
    노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... .노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... 대자동차는 임금, 근로 조건, 고용 안정 등의 문제로 경영진과 다양한 분쟁을 겪어왔다. 그중 가장 큰 갈등은 2018년 현대자동차 노사가 임금 인상과 근로 조건 개선을 요구
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.07.08
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    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로
    . 모범적 사례1) 쌍용자동차2) 상호이익협상 도출 이유Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회는 경제적, 정치적으로 급변하는 발전 속에 노동시장 또한 다양한 문제가 당면 ... 이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 구체적 사례로 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 논해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 상호이익협상1) 개념상호이익협상은 1980 ... 의 문제해결능력 신뢰자신과 상대의 문제해결능력에 대한 신뢰가 없으면 상호이익협상이 형식적으로만 흐르고 실질적 효과를 거두기가 힘들다.2. 모범적 사례1) 쌍용자동차(1) 경과쌍용차
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18
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    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의
    노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례 ... 는 문제라 하더라도 장기적으로 진행될 때는 기업과 근로자 양측 모두에게 최악의 결과로 이어지는 문제가 있다. 그러므로 노사관계의 초점을 생산적 노사관계로 진행시켜야 함은 더 말 ... 기업 중에서 사례를 찾아 그 이유에 대해 분석해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 상호이익협상1) 개념상호이익협상(mutual gains bargaining)은 노사양측을 함께 만족
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로
    나 중소기업과 같이 규모가 작은 조직에서 문제시되는 경영진의 자의적인 제도 적용을 방지하는 것은 중요하다. 이는 구성원의 근무 의욕을 저해하고 기업 문화를 해치며, 노사 간 관계를 악화하여 인적자원관리에 악영향을 주기 때문이다. ... 인적자원관리현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대 조직 사회 ... 의 인적자원관리2. 인적자원관리 사례3. 개인적인 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 조직 생활을 할 때 중요한 것 중에서 하나가 바로 인적자원관리이다. 조직의 경영진
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06
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    심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중에서 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해 있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하시오.
    사회가 지속하면서 다양한 심리적 문제가 발생하고 있으며, 시간이 지날수록 산업상담의 중요성은 점점 부각되고 있다. 2. 인사심리학, 조직심리학을 필자의 사례와 접목 필자는 현재 ... 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하시오. Ⅰ서론 1. 심리학의 정의와 범위 2. 산업심리학(industrial psychology)의 정의 Ⅱ본론 1 ... ) 2. 인사심리학, 조직심리학을 필자의 사례와 접목 Ⅲ결론 Ⅳ참고자료 서론 1. 심리학의 정의와 범위 심리학은 인간의 행동과 마음을 과학적으로 연구하며, 여러 관점을 통합하여 인간
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.07 | 수정일 2024.10.23
  • 인간과사회 ) 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석 할인자료
    을 담당하는데 노사관계의 형태를 결정하고 노사문제를 해결하는데 있어서 다른 주체보다 더욱 폭넓은 영향력을 발휘한다는 것이다. 이러한 3개의 주역을 둘러싼 환경(Context)은 기술 ... 의 구체적인 내용- 자신이 생각하는 노동의 가치나 의미 (개인적 또는 사회적)- 노동과 사회, 자본 또는 국가와의 관계- 노사관계, 노동운동- 산업구조의 변화 또는 기술발전에 따른 ... 노동의 미래목차Ⅰ서론1. 던롭의 노사관계(노동과 사회, 국가와의 관계)Ⅱ본론1. 나의 노동 활동2. 노동조합의 필요성3. 노동조합 조직률 하락과 그 원인Ⅲ결론1. 건전한 노동운동
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.01.23 | 수정일 2024.02.07
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    방송통신대_노사관계론_1. 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오.
    시오. (A4 1페이지 내외)(3) 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지 논하시오. (A4 1 ... 의 노사관계의 문제점으로 첫째, 노사관계의 비전이 부재하다. 즉, 노사관계를 협력적 관계로 전환하고자 하는 적극적 전략 및 계획이 부재하다. 이에 노사관계에서 필요한 상호 합리주의 ... 의 노동정책의 문제점으로 인하여 노사관계 해결에서 복잡한 수순을 거치거나 상호간의 이익이 충돌하기도 한다. 이에 새롭고 발전 지향적 노사관계를 성립하기 위해서는 산업 평화적 노사관계
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19
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    체계적위험과 비체계적위험에 대해 기술하고 포트폴리오를 통해 위험을 완전히 제거할 수 있는지에 대해
    알려져 있는 애플에서 급작스럽게 노사 분규가 발생하여 미국 사업장의 노동자들이 파업에 들어갔다고 가정하자. 기업에서는 최대한 조속한 시일 내에 문제를 해결하고자 할 것이나 이러한 ... 노사 분쟁이 정확히 언제 해결될 수 있을지에 대한 사항은 그 누구도 알 수 없다. 투자자들의 입장에서는 사업이 언제 재개가 될 것이라거나 이 문제가 기업 전반적으로 어떠한 영향 ... 노사분규가 제대로 해결이 된다면 그로 인해서 애플의 주가가 많이 떨어졌다고 할지라도 문제가 해결되는 순간부터는 주가가 회복세를 보이게 될 것이다. 또한 비체계적 위험은 개별종목
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 안양대학교 인적자원관리 A+ 기말고사 시험 문제 및 답안
    조합원의 갈등, 조합원들끼리 이해관계에 따른 갈등이 발생할 수 있고 협상이 결렬될 수 있다. 노사 간 지속된 대화실패로 인해 과격한 행위로 이어지는 사례가 있는데 갈등을 투쟁 ... 에 직종 구분이 없으므로 생산직에 대한 불만이 감소될 수 있다. 또한, 경력정체 문제가 조직내부의 문제일 경우 이를 해결하는 적절한 수단이 될 수 있기에 나는 직능급 임금체계가 적절 ... 다. 첫 번째로 근로자 개개인이 임금 기타 제수당의 형태, 승급조건, 근로시간, 휴일 및 휴식 시간 등의 문제를 사용자와 논의하는 대신 노동조합이 단체교섭을 통해 사용자와 타결하는, 즉
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.03
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    2022년 경영학개론 A+ 과제, 경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제점에 대해 사례와 함께 설명하고, 이러한 기업의 문제점을 해결할 수 있는 방안을 설명하시오.
    경영학개론, 경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제점에 대해 사례와 함께 설명하고, 이러한 기업의 문제점을 해결할 수 있는 방안을 설명하시오.2022년 경영학개론 A+ 과제목차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제사례1) 폭스바겐 배기가스 조작 사건2) 나이키 아동 노동 문제2. 해결방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업 경영 ... 을 예로 들 수 있다. 본론에서는 경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제점에 대해 사례와 함께 설명하고, 이러한 기업의 문제점을 해결할 수 있는 방안을 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.09
  • 노사관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오. 할인자료
    노사관계론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.노사관계 ... 론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.1. 서론2. 본론 ... (1)우리나라 노사관계의 특징 및 원인(2)건설적인 노사관계를 만들기 위한 방안3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론한국의 노동운동은 정치적 상황과 긴밀하게 연결되어 있다. 근대
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.05.08
  • 노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 할인자료
    노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... .노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... 호텔노동조합 현황호텔업종에서는 여성 고용의 비율이 높은 산업이고, 이런 여성과 비정규직의 비율이 대부분이다. 그러므로 비정규직의 문제가 노동조합 조직과도 직결되고 있으며 노사갈등
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.07.17
  • 노사관계론 ) 다음 기사를 읽고, 삼성화재 평사원협의회의 노조신청을 6장 Walton McKersie(1965)의 노사협조모형 및 8장 노조화 방지전략 등을 적용하여 분석하시오 할인자료
    노사관계론첨부한 pdf파일의 문제문제당 한장으로 정리하시오,1. 다음 기사를 읽고, 삼성화재 ‘평사원협의회’의 노조신청을 6장 Walton & McKersie(1965 ... )의 노사협조모형 및 8장 노조화 방지전략 등을 적용하여 분석하시오(20점).노사관계론첨부한 pdf파일의 문제문제당 한장으로 정리하시오,1. 다음 기사를 읽고, 삼성화재 ‘평사원협의회 ... ’의 노조신청을 6장 Walton & McKersie(1965)의 노사협조모형 및 8장 노조화 방지전략 등을 적용하여 분석하시오(20점).2. 의사결정참가의 주요제도의 특징 및
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2022.01.12
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    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상
    하고 서로 신뢰가 형성되어 있어야 한다. 넷째, 상대방이나 자신이 가지고 있는 문제해결능력을 믿어야 한다.IV. 구체적 사례1. 사례우정사업본부가 노사 합의를 이행하는 것을 바람직 ... 한 사례로 볼 수 있다. 양측은 2019년 이후 2020년까지도 성공적으로 노사합의사항을 이행하고 있다. 예컨대 올해 5월에도, 우정사업본부와 위탁택배 노동자는 합의에 성공 ... 교과목명: 노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
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    글로벌마케팅론. 고성과 팀운영사례연구
    조직행동론 중간리포트`제출일2021.12.03전공경영대학원과목조직행동론학번2021610888담당교수도 우 너이름홍 길 동1. 창의적이고 역동적인 조직활성화 사례연구2. 고성과 팀 ... 운영 사례연구가. 고성과 팀사례 1. 구글 고성과 팀1) 구글1998년 세르게이 브린과 래리 페이지가 창립한 회사로 전 세계의 정보를 체계화하여 모든 사용자가 편리하게 이용할 수 ... 를 늘리기 위해 공용 공간을 확대한 구글의 미국 마운틴뷰 신사옥 조감도구글은 인사 관련 데이터를 자체 분석해 생산성 문제를 풀기 시작했다. 수만 건의 인사 빅데이터를 분석한 결과
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.06
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    노사관계론, 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.
    의 구체적인 사례를 통해 현대 노사관계의 특성과 발전 방향을 탐구하고자 한다. 노사관계의 건전한 발전은 개별 조직을 넘어 국가 경제의 지속가능한 성장과 사회적 조화를 위해 필수적이 ... 노사관계론, 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 모든 당사자가 상생할 ... 수 있는 방안에 대하여 논하시오. 서론 노사관계는 기업 또는 조직 내에서 노동자와 사용자 간의 상호작용, 협상, 갈등 해결 과정을 포괄하는 복합적인 사회경제적 현상이다. 이는 단순
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.07
  • 노사관계론 ) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례를 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 적절하게 서술하시오 할인자료
    노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례 ... 의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례를 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 적절하게 서술하시오1. 서론2. 본론2.1 이론적 배경2.1.1 상호 이익 ... , 그리고 타협을 통해서 문제를 해결하려고 한다. 물론 단체 행동권을 하지 못하기 때문에 사용자의 우위 교섭이 발생할 수 있다는 비판도 있다.르노 삼성 자동차는 노사에서 단체 행동
    방송통신대 | 7페이지 | 4,700원 (25%↓) 3525원 | 등록일 2020.11.17 | 수정일 2020.11.23
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    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구
    수 밖에 구조라고 한다. 2. 실제 사례집단의 산업현장에서 발생하는 근로자의 문제점 노동환경의 미비: 작업환경에서의 위험요소를 완화하고 안전을 보장하는데 필요한 시설과 장비 ... 주제: 산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구 Ⅰ. 서론 산업복지는 산업 활동에서 활동하는 기업, 노동조합, 국가 및 ... 조직이 더욱 건전하고 유익해질 수 있도록 조직과 환경을 변화시키는 기능인 셈이다. 따라서 이상 본론에서는 산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.12
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2025년 05월 30일 금요일
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- 작별인사 독후감